• Buradasın

    Sendikalaşma

    Özetteki ilgi çekici içerikler

    • Öğretim Elemanları Sendikası ÖGE-SEN Röportajı ve Akademisyen Sorunları

      Bu video, bir gündem programında Öğretim Elemanları Sendikası ÖGE-SEN'in genel başkanı Vahdet Özkoak ve Akdeniz bölge sorumlusu Selim Gündüz ile yapılan kapsamlı bir röportajdır. Programda ayrıca diğer akademisyenler de yer almaktadır. Video, akademisyenlerin sendikalaşma ihtiyacı, ÖGE-SEN'in kuruluş amacı ve akademisyenlerin yaşadığı temel sorunları ele almaktadır. Röportajda akademik zam sorunu, araştırma görevlilerinin işsizlik durumu, akademik eş durumu, akademik askerlik ve toplu sözleşme gibi konular detaylı olarak tartışılmaktadır. Ayrıca, akademisyenlerin maaş durumu, YÖK ile yapılan görüşmeler ve sendikanın gelecek hedefleri hakkında bilgiler paylaşılmaktadır. Röportajda akademisyenlerin sendikalaşma oranının düşük olduğu, bu sorunun sendikaların sadece üyelerinin menfaatlerini düşünmesi nedeniyle olduğu ve akademisyenlerin 14 yıllık hasret kaldığı akademik zam sorununun çözümü için yapılan çabalar vurgulanmaktadır. Ayrıca, Almanya'daki eğitim sistemiyle karşılaştırmalar yapılarak Türkiye'deki eğitim sisteminin sorunları ele alınmaktadır.

      • youtube.com

    • Devletin Tasarrufları ve Sendikalaşma Üzerine Dini Bir Değerlendirme

      Bu video, bir konuşmacının devletin tasarrufları ve memurların sendikalaşma konusundaki dini değerlendirmesini içermektedir. Konuşmacı, Basri Hoca olarak hitap edilen bir kişiyle diyalog halinde konuşmaktadır.. Video, devletin tasarruflarının halkın menfaatine yönelik olması gerektiğini vurgulayarak başlıyor. Konuşmacı, memurların sendikalaşma konusundaki devletin tasarrufunun içtihat alanına girdiğini, ancak faiz gibi bazı konularda ise nas (kesin hüküm) olduğunu açıklıyor. Ayrıca, vatandaşların kendilerini temsil edecek kişileri seçerken kendi gibi düşünenleri seçmeleri gerektiğini vurguluyor.

      • youtube.com

    • İşverenlerin Sendikalaşma Sürecindeki İşçileri İşten Atma Sorunu

      Bu video, sendika ve işveren ilişkileri hakkında bilgi veren bir haber formatındadır. Videoda H&M mağazası ile Kofish sendikası arasındaki başarılı toplu sözleşme örneği ve Koton mağazası çalışanları için COP sendikası'nın mücadelesi anlatılmaktadır. Video, sendikanın işyerindeki varlığının çalışma barışının sağlanması olduğunu vurgulayarak başlıyor. Ardından, Koton mağazası çalışanlarının sendikalaşma sürecini başlatması üzerine işten atılma olayları ele alınıyor. COP sendikası'nın 40 üyesinin işten çıkarıldığı, ekonomik kriz gerekçesiyle işten çıkarılma kararı verildiği ve çalışanların sosyal medya hesaplarını takip eden kişilerin de işten çıkarıldığı iddia ediliyor. Video, sendikanın gelecek hafta pek çok ilde eylem yapacağını belirterek sona eriyor.

      • youtube.com

    • Sendikalaşmanın Önemi ve Hukuki Çerçevesi

      Bu video, bir eğitim formatında sendikalaşmanın önemi ve hukuki çerçevesi hakkında bilgi veren bir sohbeti içermektedir. Konuşmacılar arasında Okan Hoca ve Kemal Bey bulunmaktadır. Video, sendikalaşmanın devletin ve işçilerin yararına olduğu konusunu ele almaktadır. Sendikalaşmanın işyerlerindeki toplu iş sözleşmesi yapma, grev hakkı gibi hakları sağladığı ve işverenlerin sendikalaşma karşıtı tutumlarına karşı hukuki tedbirler alınması gerektiği anlatılmaktadır. Ayrıca, sendikalaşma sürecinde işverenlerin işçilere baskı yapması durumunda sendikal ayrımcılık olarak adlandırılan durumun tazminatla sonuçlandığı ve işçilerin geri dönme hakları olduğu açıklanmaktadır.

      • youtube.com

    • İzmir'de PTT Taşeron İşçilerinin Sendikalaşma Hakkı İçin Mücadelesi

      Bu video, İzmir'de PTT'ye bağlı çalışan Taşeron işçilerinin sendikalaşma hakları nedeniyle işten çıkarılma ve ücretsiz izne sevk edilme olaylarını konu alan bir haber kaynağıdır. Videoda PTT-SEN Genel Başkanı Halit Büyük ve işten çıkarılan işçi Uğur Cengar ile Vatan Partisi İzmir İl Sekreteri Levent Özcier'in açıklamaları yer almaktadır. Videoda, işçilerin sendikalaşma faaliyetleri nedeniyle işlerinden çıkarılma ve ücretsiz izne sevk edilme olayları ele alınmaktadır. Halit Büyük, sendikalaşmanın anayasal bir hak olduğunu vurgulayarak yetkililere seslenirken, Uğur Cengar ise hiçbir gerekçe gösterilmeden işten çıkarıldıklarını dile getirmektedir. Ayrıca Vatan Partisi İzmir İl Başkanlığı'nın işçileri ziyaret ettiği ve sendika haklarının engellenemeyeceğini belirttiği de videoda yer almaktadır.

      • youtube.com

    • Özel Güvenlik İşçilerinin Sorunları ve Sendikalaşma Mücadelesi

      Bu video, özel güvenlik sektöründeki işçilerin yaşadığı sorunları ve sendikalaşma mücadelesini ele alan bir röportaj formatındadır. Konuşmacılar arasında güvenlik işçileri, sendika uzmanları ve sendika üyeleri bulunmaktadır. Video, özel güvenlik sektöründeki işçilerin karşılaştığı güvencesiz çalışma koşulları, ihale dönemlerindeki işsizlik sorunları, ücretlerin zamanında ödenmemesi ve kılık kıyafet eksikliği gibi temel sorunları incelemektedir. Ayrıca, Taşeron sisteminin getirdiği zorluklar, güvenlik görevlilerinin görev alanlarının dışında çalıştırılması ve sendikalaşmanın bu sorunlara çözüm getirebileceği konuları ele almaktadır. Konuşmacılar, özellikle kadın güvenlik emekçilerinin park ve bahçelerde tek başına çalıştırılması, güvenlik görevlilerinin karşılaştığı tehlikeler ve müdahale etme süreçlerinde karşılaştıkları yasal sorunlar hakkında bilgi vermektedir. Sendikalaşmanın sadece bir gruplaşma değil, işçilerin haklarını savunma ve taşeron sistemine karşı mücadele etme aracı olduğu vurgulanmaktadır.

      • youtube.com

    • Code Fiction Podcast 56. Bölüm: İş Hukuku ve Çalışan Hakları

      Bu video, Code Fiction adlı bir podcastin 56. bölümüdür. Sunucu BodFX ve konuk Umut (8 yıldır avukatlık yapan, iş hukuku uzmanı ve işveren sendikası içinde çalışan biri) ile diğer katılımcılar arasında geçen bir sohbet formatındadır. Podcast, teknoloji haberleriyle başlayıp iş hukuku ve çalışan hakları konularını detaylı şekilde ele almaktadır. Video boyunca fazla mesai, çalışma saatleri, iş sözleşmeleri, mobbing, istifa süreçleri, sosyal medya kullanımı ve sendikalaşma gibi konular tartışılmaktadır. Konuşmacılar, işveren-çalışan ilişkilerindeki yasal konuları, çalışanların haklarını ve işverenlerin yasal sınırlarını açıklamaktadır. Videoda ayrıca teknik bilgiler de sunulmaktadır: fazla mesai ücretlerinin minimumlara düşürülememesi, ihbar süreleri (4, 6 veya 8 haftalık), iş arama izni, mobbing davalarının zorlukları, sosyal medyada iş yerine ilişkin paylaşımın yasal sonuçları ve sendikalaşmanın önemi gibi konular ele alınmaktadır. Video, iş hukuku konusunda bilgi edinmek isteyenler için kapsamlı bir kaynak niteliğindedir.

      • youtube.com

    • Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin'in EYT Düzenlemesi Açıklamaları

      Bu video, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin'in emeklilikte yaşa takılanlara yönelik düzenleme hakkında yaptığı açıklamaları aktaran bir haber sunumu formatındadır. Sunucu, Meme Sabri'nin notlarıyla bakan Bilgin'in açıklamalarını aktarmaktadır. Videoda, EYT düzenlemesinin Aralık ayı sonuna kadar tamamlanacağı ve Ocak ayında Türkiye Büyük Millet Meclisi'ne sunulacağı belirtilmektedir. İlk etapta bir milyon sekizyüz bin kişinin düzenlemeden yararlanacağı ifade edilmiştir. Ayrıca, işçilerin örgütlenme sürecine ilişkin iş kolu yönetmeliğinde değişiklik yapılacağı ve sendikalaşmanın önündeki engellerin kaldırılacağı açıklanmıştır.

      • youtube.com

    • Almanya'nın Üretim Sektörünün Başarı Faktörleri

      Bu video, Almanya'nın üretim sektöründeki başarılarını ve bu başarıyı sağlayan faktörleri anlatan bir belgesel formatındadır. Video, Almanya'nın üretim sektöründeki başarılarını tarihsel bir perspektiften ele alıyor. 1700'lerden başlayarak Prusya dönemindeki üretim atılımından, Almanya'nın birleşmesine, savaş sonrası yaptırımlara ve Alman mühendisliğinin gelişimine kadar uzanan bir anlatım sunuluyor. Ayrıca Alman üretim sektörünün sendikalaşma politikaları, kalite odaklı yaklaşımı ve disiplinli işçi kültürünün önemi de inceleniyor. Videoda Siemens ve BMW gibi şirketlerde çalışanların şirketin finansal durumunu öğrenmeleri, zor durumlarda çalışma saatlerini azaltarak hem şirket giderlerini azaltmaları hem de işlerinden olmamaları anlatılıyor. Alman üretim sektörünün en küçük biriminden en büyük şirketine kadar kusursuz bir makine düzeninde çalıştığı ve kaliteli ürünler ürettiği vurgulanıyor.

      • youtube.com

    • Emeklilik ve EYT Sorunları Üzerine Röportaj

      Bu video, Emeklilik TV'de yayınlanan bir röportajdır. Programda sunucu, emekliler ve emeklilikte yaşa takılanlar için önemli adımlar atmış, sendikalaşma konusunda önemli rol oynamış Avukat Cemalettin Gürler ile görüşmektedir. Röportajda emeklilerin yaşadığı zorluklar, yapılan zamların gerçek değeri ve EYT (Erken Yaşta Emeklilik) sorunu ele alınmaktadır. Avukat Gürler, yapılan zamların sadece zararı azaltma düzenlemesi olduğunu, gerçek zam olmadığını belirtmektedir. Ayrıca EYT'lilerin kazanılmış haklarına riayet edilmesi gerektiğini, geçmişe dönük yasa değiştirilemeyeceğini ve bu durumun hukuka aykırı olduğunu vurgulamaktadır. Sosyal Güvenlik Kurumu'nun finansman sorunları ve vergilendirme politikaları da tartışılırken, üretim üzerinden finansman yapılması gerektiği önerilmektedir.

      • youtube.com

    • Oyuncu ve Teknik Personel Arasındaki Görüşler

      Bu video, bir röportaj formatında olup, sunucu ve konuk Ali Bey arasında geçen bir diyalogu içermektedir. Ali Bey, hem oyuncu hem de teknik kısmın başında çalışan biri olarak tanıtılmaktadır. Röportajda oyuncuların sendikalaşma hareketi ve çalışma saatlerinin düzenlenmesi konusu ele alınmaktadır. Mehmet Ali Alabora'nın bu konudaki tutumu ve bir Mayıs'ta yapılan yürüyüş hakkında konuşulmaktadır. Ayrıca oyuncuların kazandığı paraların telaffuz edilmesi ve şöhret kazanma süreci hakkında da görüşler paylaşılmaktadır.

      • youtube.com

    • Türkiye'de Asgari Ücret ve Sosyal Diyalog Üzerine Röportaj

      Bu video, Disk (Türkiye İşçi Sendikaları Konfederasyonu) Genel Başkanı Arzu Çerkezoğlu ile yapılan bir röportajdır. Röportajı Damla Hanım gerçekleştirmektedir.. Röportajda Türkiye'deki asgari ücret belirleme süreci, sosyal diyalog mekanizmaları ve işçi hakları konuları ele alınmaktadır. Konuşmacı, asgari ücretin belirlenmesinde Disk'in dışlanmasının sorunlarını, asgari ücretin alım gücünün 20 yılda 22 cumhuriyet altını kaybettiğini ve Türkiye'nin asgari ücret ülkesi olmaktan kurtulmanın yolu olarak sendikalaşmanın önemi hakkında görüşlerini paylaşmaktadır.. Röportajda ayrıca, 2009'dan beri toplanmayan Ekonomik Sosyal Konsey'in anayasa suçu işlediği, asgari ücretin kişi başına milli gelir oranının en az %60 olması gerektiği, yoksulluk sınırının 90 bin lira olduğu ve Türkiye'nin asgari ücret ülkesi olmaktan kurtulmanın yolu olarak sendikalaşmanın ve toplu sözleşme haklarının kullanımının önündeki engellerin kaldırılması gerektiği vurgulanmaktadır.

      • youtube.com

    • İşçi Hakları ve Sendikalaşma Konulu Konuşma

      Bu video, bir işçi hareketi temsilcisinin sendika faaliyetleri ve işçi hakları konusunda yaptığı konuşmayı içermektedir. Konuşmacı, Trakya, Çorlu ve Çerkezköy bölgelerindeki işçilerin sendikalaşma sürecini anlatmaktadır. Konuşma, işçilerin sendikalaşma sürecinde karşılaştıkları haksızlıkları, işten çıkarılma tehditlerini ve çalışma koşullarındaki sorunları ele almaktadır. Konuşmacı, işçilerin haklarını savunmak için uluslararası sendika hareketinin de harekete geçtiğini belirterek, Turkcell'e sendika ile anlaşma yapma çağrısında bulunmaktadır. Video, işçi hakları ve sendikalaşma konusundaki toplumsal ve uluslararası boyutları vurgulamaktadır.

      • youtube.com

    • Kayseri'de Yerel Emek Rejimi ve Sendikalaşma Mücadelesi

      Bu video, bir sempozyumda gerçekleşen akademik bir sunum olup, İbrahim Gündoğu'nun "Kayseri'de Yerel Emek Rejimi ve Sınıf Çelişkileri" başlıklı doktora tez çalışmasını içermektedir. Sunum, Kayseri'deki bir metal fabrikasındaki işçi-işveren ilişkilerini, sendikalaşma mücadelesini ve sınıf çelişkilerini kronolojik olarak ele almaktadır. 1998'den başlayarak fabrikada yaşanan büyüme süreci, işçi sayısının 300'den 1750'ye yükselişi, 2008 krizi sonrası işten çıkarmalar ve 2010-2012 yılları arasındaki sendikalaşma mücadelesi detaylı şekilde anlatılmaktadır. Sunumda ayrıca fabrikada Çerkez işçilerin çoğunlukta olduğu, işveren-işçi ilişkilerinde paternalizm ve etnik bağların etkisi, işçilerin borçluluk durumu, fazla mesai ve ikinci iş eğilimi gibi konular da ele alınmaktadır. Sendikalaşma mücadelesinin başarılı olamadığı, 2012'de sendika yasasına denk gelmesi nedeniyle sendika tescilinin dondurulduğu ve işten atılan işçilerin Kayseri OSB'deki diğer fabrikalarda çalışarak yeni bir sendikalaşma mücadelesine öncülük edebilecekleri vurgulanmaktadır.

      • youtube.com

    • Türkiye'de Taşeron İşçileri İçin Sendikalaşma ve Toplu Sözleşme Tanıtımı

      Bu video, Karaca'da gerçekleşen bir sendikalaşma etkinliğinde bir konuşmacının Taşeron işçileri için hazırladığı toplu sözleşme hakkında yaptığı açıklamayı içermektedir. Konuşmacı, Türkiye'de Taşeron işçilerinin sendikalaşma sürecini ve bu sürecin önemi hakkında bilgi vermektedir. Konuşmada, Taşeron işçilerinin sosyal güvencesi olmadan çalıştığı, ancak sendikalaşma sonrası üç ikramiye, yakacak parası, bayram parası, izin parası, giyim parası ve ayakkabı parası gibi sosyal haklar kazandıkları belirtilmektedir. Ayrıca, işçilerin üç farklı gruba ayrılarak farklı zam oranları (%13, %10 ve %7) uygulandığı ve bu oranların toplam maaşlara nasıl etki ettiği detaylı olarak açıklanmaktadır.

      • youtube.com

    • Emeklilerin Sorunları ve Hukuki Çözümleri Üzerine Röportaj

      Bu video, Emeklilik TV'de yayınlanan bir röportajdır. Programda sunucu, emeklilerin sendikalaşma yolunda önemli rol oynayan ve emeklilerin haklarını savunan avukat Cemalettin Gürler ile görüşmektedir. Röportajda emeklilerin yaşadığı ekonomik zorluklar, yapılan zamların gerçek değeri ve emeklilerin haklarını savunma yolları ele alınmaktadır. Avukat Gürler, yapılan zamların aslında sadece düzenleme olduğunu, gerçek enflasyonun karşısında emeklilerin fakirleştiğini ve bu durumun sosyal devlet prensiplerine aykırı olduğunu belirtmektedir. Ayrıca emeklilerin haklarını savunmak için meclis aritmetiğinde emeklilerin temsil edilmesi ve sendikalarla hareket etmeleri gerektiği vurgulanmaktadır.

      • youtube.com

    • Türkiye'de Çalışma İlişkilerinin Kurumsallaşma Süreci

      Bu video, Nezih Orhon tarafından sunulan "Çalışma İlişkileri Tarihi" dersinin bir bölümüdür. Video, 1960-1980 yılları arasındaki Türkiye'de çalışma ilişkilerinin kurumsallaşma sürecini ele almaktadır. İçerik üç ana bölümden oluşmaktadır: çalışma ilişkilerini çevreleyen ve etkileyen koşullar (1961 Anayasası, siyasi gelişmeler), çalışma ilişkilerinin kurumsallaşması süreci (yasal düzenlemeler, sendikalaşma, işçi hareketleri) ve sosyal tarafların örgütlenmesi. Video, bu dönemdeki önemli yasal düzenlemeleri (274 ve 275 sayılı Sendikalar Kanunu, 475 sayılı İş Kanunu) ve işçi hareketlerindeki gelişmeleri detaylı şekilde incelemektedir.

      • youtube.com
  • Yazeka sinir ağı makaleleri veya videoları özetliyor