İş Kanunu'na göre haftalık çalışma süresi 45 saat, günlük 11 saat ile sınırlıdır. Gece vardiyalarında 7,5 saatten fazla çalışma yasaktır. Yıllık fazla mesai süresi 270 saat ile sınırlıdır
Bu video, bir işçi alacağı hesaplama programının kullanımını gösteren bir eğitim içeriğidir. Sunucu, programın özelliklerini ve kullanımını adım adım anlatmaktadır.. Video, programın fazla mesai ücreti, hafta tatili, ulusal bayram genel tatil ücreti ve işe başlatmama tazminatı gibi hesaplamaları nasıl kolaylaştırdığını göstermektedir. Programın en önemli özellikleri arasında belirli dönemlerin manuel olarak belirlenebilmesi, brütten nete çevirme özelliği ve hesaplamaların ver sistemine otomatik aktarılması bulunmaktadır. Ayrıca, programın bilirkişi raporlarına itirazlarda ve arabuluculuk süreçlerinde kullanılabileceği de belirtilmektedir.
Fazla mesai, haftalık 45 saati aşan görev süreleridir. Yıllık toplam fazla mesai sınırı 270 saattir. Günlük çalışma süresi en fazla 11 saattir. Fazla mesai ücreti normal ücretin %50 fazlasıdır
Haftalık çalışma süresi en fazla 45 saattir. Yer altı madenlerinde çalışma süresi günde en fazla 7.5 saattir. Taraflar anlaşarak çalışma süresini günde 11 saati aşmayacak şekilde düzenleyebilir
Bu video, bir eğitim kanalı sahibi tarafından sunulan, 2021 yılında fazla mesai ücretinin nasıl hesaplanacağını anlatan bir eğitim içeriğidir. Konuşmacı, notlar üzerinden konuyu aktarmaktadır.. Video, fazla mesai ve fazla sürelerle çalışma arasındaki farkları açıklayarak başlıyor ve İş Kanunu'na göre haftalık 45 saatin üzerinde yapılan çalışmaların fazla mesai olarak adlandırıldığını belirtiyor. Ardından, farklı brüt ücretlerle çalışan kişilerin (3.577,50 TL ve 8.000 TL) fazla mesai ücretlerinin nasıl hesaplanacağı örneklerle gösteriliyor.. Videoda ayrıca SGK payı, işçi işsizlik sigortası, gelir vergisi ve damga vergisi gibi kesintilerin nasıl yapıldığı da anlatılmaktadır. Konuşmacı, 2019 ve 2021 yılları arasındaki hesaplama yöntemlerinin aynı olduğunu, sadece rakamların değiştiğini belirtmektedir.
Olay tutanağı, işçinin işyerinde yaptığı ihlalleri belgelemek için düzenlenir. Teslim ve tesellüm tutanağı, iş güvenliği malzemelerinin teslimini ve kullanımını düzenler. Kişisel koruyucu malzeme zimmet tutanağı, koruyucu ekipmanların kullanımını taahhüt eder
Ücret, insan gücünün karşılığı ve emeğin kullanımı için ödenen bedeldir. İş Kanunu'na göre haftalık çalışma süresi 45 saattir. Saatlik ücret, aylık ücretin 225'e bölünmesiyle hesaplanır
Bu video, bir eğitim içeriği olup, konuşmacı Excel'de pivot tablo kullanımını göstermektedir.. Videoda, fazla mesai toplamlarını hesaplamak için pivot tablo kullanımı adım adım anlatılmaktadır. Konuşmacı, kişiler ve bölümler alanlarını seçerek iç içe pivot tablo oluşturma, genişletme-daraltma işlemleri ve toplam alma yöntemlerini göstermektedir. Ayrıca, fazla mesai tutarlarını çarpma işlemi yapma ve pivot tabloyu normal tablo gibi kullanma seçenekleri de açıklanmaktadır.
Haftalık çalışma süresi en fazla 45 saattir. Günlük çalışma süresi fazla mesai hariç 8-9 saat arasındadır. Gece çalışmalarında günlük çalışma süresi 7,5 saattir
Bu video, Excel kullanarak çalışma saatlerini ve fazla mesai saatlerini hesaplama yöntemlerini anlatan bir eğitim içeriğidir.. Video, Excel'de çalışma saatlerini hesaplama sürecini adım adım göstermektedir. Önce başlangıç ve bitiş saatlerinin alınması, ardından toplam çalışma saati hesaplamak için formül kullanımı (çıkış saati - giriş saati) * 24 gösterilmektedir. Ayrıca, çalışanların fazla mesai saatlerini hesaplamak için normal çalışma saati (9 saat) çıkarılarak fazla mesai saatlerinin nasıl bulunacağı anlatılmaktadır.
Bu video, Dengi Hukuk Bürosu'ndan avukat uzman arabulucu Ömer Geyik tarafından sunulan bir hukuki bilgilendirme içeriğidir.. Video, fazla mesai kavramını, yasal düzenlemelerini ve uygulamadaki uygulamalarını açıklamaktadır. İçerikte fazla mesai tanımı, ücret hesaplaması, zamanaşımı süresi, işçi ve işverenin sorumlulukları detaylı olarak anlatılmaktadır. Ayrıca, fazla mesai davalarında karşılaşılabilecek sorunlar ve işverenlerin kendilerini nasıl koruyabileceği konusunda pratik bilgiler sunulmaktadır. Video, bir sonraki bölümde pandemi konusunun ele alınacağı bilgisiyle sonlanmaktadır.
Bu video, özel güvenlik sektöründe çalışanların fazla mesai hakkı hakkında bilgi veren bir eğitim içeriğidir. Konuşmacı, sıkça sorulan sorulara cevap vererek konuyu açıklamaktadır.. Video, fazla mesailin hangi hallerde oluştuğunu, nasıl hesaplandığını ve özel güvenlik sektöründeki özel durumları anlatmaktadır. Haftada 45 saat çalışma süresi aşıldığında fazla mesai oluştuğu, mola sürelerinin hesaplamaya dahil edildiği ve fazla mesai ücretinin normal ücretin 1,5 katı olarak ödenmesi gerektiği açıklanmaktadır. Ayrıca, işverenlerin fazla mesai ücreti ödememesi durumunda işçilerin işten çıkabileceği ve tazminat hakları olduğu bilgisi verilmektedir.
Bu video, İsmail Konya tarafından sunulan bir eğitim içeriğidir. Konuşmacı, işçilere fazla mesai konusunda bilgi vermektedir.. Video, fazla mesai hesaplama yöntemlerini detaylı şekilde anlatmaktadır. İş Kanunu'na göre haftalık 45 saat üzeri çalışılan her saat için işverenin %50 fazla ücret ödemesi gerektiği açıklanmaktadır. Ayrıca, işçilere fazla mesai haklarını korumak için banka dekontlarında "fazla ilişkin hakların satılır" yazmaları, işe giriş-çıkış defterlerini ve aylık programlarını saklamaları tavsiye edilmektedir. Video, işçilerin birbirlerine destek olmaları ve sınıfsal güçlerini kullanmaları gerektiği mesajıyla sonlanmaktadır.
Bu video, bir muhasebeci tarafından sunulan eğitim içeriğidir. Konuşmacı, işçi hakları konusunda bilgi vererek özellikle fazla mesai konusunu ele almaktadır.. Video, fazla mesai kavramının tanımıyla başlayıp, hesaplama yöntemlerini Excel tablosu üzerinden detaylı şekilde açıklıyor. Bir haftalık 45 saat çalışma süresinin üzerinde yapılan çalışmaların ücret karşılığı hesaplanması, hafta tatili ve ulusal bayram günlerinde yapılan çalışmaların ücret hesaplamaları gösteriliyor. Ayrıca Ocak ayında bir çalışanın çalışma saatlerini ve fazla mesai hesaplamalarını örnek üzerinden anlatıyor.. Konuşmacı, işçi- işveren davalarında belge düzeninin olmamasının neden olduğu sorunları vurgulayarak puantaj takvimi tutmanın önemini anlatıyor. Gelecek videolarda ön muhasebe elemanlarının ve inşaat sektöründeki çalışanların yaşadığı sorunlara değinileceği belirtiliyor.
Bu video, bir konuşmacının fazla mesai hakkı ve işçilerin hakları hakkında bilgilendirme yaptığı bir eğitim içeriğidir.. Video, fazla mesai hakkının yasal sınırlarını (yıllık 270 saat) ve işçilerin bu hakları nasıl kullanabileceklerini anlatmaktadır. Konuşmacı, işçilerin fazla mesai yapmak istemediklerini belirttiklerinde işverenlerin onları işten çıkarmasının yasal sonuçlarını, tazminat haklarını ve işe davası açma imkanlarını açıklamaktadır. Ayrıca turizm, özel güvenlik ve sağlık çalışanları için özel durumlar ve haftalık 45 saati aşan çalışma durumlarında denkleştirme usulü ile fazla mesai hesaplaması hakkında bilgiler verilmektedir.
Bu video, Gümrük ve Ticaret Bakanı Bülent Tüfenkçi'nin Türkiye Perakendeciler Federasyonu konferansında yaptığı açılış konuşmasını içeriyor.. Konuşmada Bakan, iş yasalarındaki sorunlara dikkat çekiyor ve özellikle mesai ücretleri ve kıdem tazminatı konularını ele alıyor. Bakan, iş yasalarının işveren lehine olmadığını belirterek, kıdem tazminatı ve fazla mesai gibi konuları kaldırmak için hükümet olarak düzenleme yapma ihtiyacı olduğunu vurguluyor. Ayrıca, kıdem tazminatı fonu getirerek patronları rahatlatmak ve perakendecilik sektöründeki işletme sahiplerinin mahkeme kapılarında zaman harcamasını önlemek istediklerini ifade ediyor.
Bu video, Suat Bey adlı bir iş hukuku uzmanıyla yapılan bir röportajdır. Konuşmacı, özel sektörde gıda sektöründe üç buçuk yıl çalışmış ve günlük 13-14 saat, aylık 313-315 saat çalışmış bir işçidir.. Videoda, işçinin fazla mesai ücretleri konusunda iş mahkemesine başvurusu ve haklı fesih durumu ele alınmaktadır. Suat Bey, işçinin bordrosu, iş sözleşmesi ve tanıkların ispatları üzerinden haklı fesih yaptığını, 24/2 maddesiyle ihbar tazminatı hariç, kıdem, fazla mesai ve yıllık izin haklarını alabileceğini açıklamaktadır. Ayrıca, davayı açmadan önce ihtar çekmenin daha avantajlı olacağını belirtmektedir.
Bu video, personel fazla mesai tanımlama ve kazanç kesintisi işlemleri hakkında adım adım bir eğitim içeriğidir.. Video, personel fazla mesai tanımı yapma sürecini detaylı olarak anlatmaktadır. Önce ek kazançlar ekranında fazla mesai değeri yazılması, nitelik başlığı altındaki diğer yerine ücret seçimi ve prim esas kazanca dahil edilmesi gösterilmektedir. Ardından işyeri listesinden ilgili işyerine giriş yapılması, günlük çalışma saatinin 7,50 olarak seçilmesi ve personel puantajında fazla mesai değerinin yazılması adımları açıklanmaktadır.
Bu video, bir konuşmacının izleyicilerden gelen soruları yanıtladığı bir sohbet formatındadır. Konuşmacı kendisini psikiyatrist veya psikolog olarak tanıtmamakta, ancak beşlik, beden dili, aile danışmanlığı, yönetim danışmanlığı ve hipnoz gibi konularda bilgi sahibi olduğunu belirtmektedir.. Videoda konuşmacı, fazla mesai yapmanın verimliliği, sınav koşulları ve adil olma konularını ele almaktadır. Ayrıca hipnozun kullanım alanları hakkında bilgi vererek, hipnozun kişinin istemediği bir şeyi yaptıramayacağını vurgulamaktadır. Konuşmacı, bilginin değerli olduğunu kabul etse de, hayatta kullanılabilir bilginin çok daha önemli olduğunu düşünmektedir.
Bu video, Paraşüt Blok tarafından sunulan, işçi ve işveren haklarını koruyan bir eğitim içeriğidir.. Video, 2021 yılı için fazla mesai ücretinin nasıl hesaplanacağını detaylı şekilde anlatmaktadır. İçerikte fazla mesai ve fazla sürelerle çalışma kavramları, hesaplama yöntemleri, asgari ücret üzerinden örnek hesaplamalar, resmi tatillerde mesai ücreti, pazar günü mesai ücreti, kimlerin fazla mesai yapamayacağı ve uzaktan çalışma modelinde mesai ücreti gibi konular ele alınmaktadır. Video, hem işverenlerin hem de çalışanların haklarını korumak için mesai ücretlerinin titizlikle takip edilmesi gerektiğini vurgulamaktadır.