• Buradasın

    SGK

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    SGK gözlükçüleri nasıl bulurum?

    SGK anlaşmalı gözlükçüleri bulmak için aşağıdaki yöntemleri kullanabilirsiniz: 1. E-Devlet Üzerinden Sorgulama: SGK-Medula Optik Cam ve Çerçeve Bilgisi Sorgulama menüsüne giriş yaparak, TC kimlik numaranız ve şifrenizle sisteme girip güncel hakkınızı sorgulayabilirsiniz. 2. SMS ile Sorgulama: "CERCEVE" yazıp boşluk bırakarak TC kimlik numaranızı ve aile sıra numaranızı 5502 numarasına göndererek gözlük hakkınıza dair bilgi alabilirsiniz. 3. SGK'nın Resmi Kanalları: SGK'nın resmi web sitesinden veya müşteri hizmetlerinden anlaşmalı gözlükçülerin listesine ulaşabilirsiniz.

    İlişik kesme belgesi ile ilişiksizlik aynı mı?

    İlişik kesme belgesi ve ilişiksizlik belgesi kavramları farklı anlamlara sahiptir: 1. İlişik kesme belgesi, taşınmazın devri sırasında taşınmazla ilgili tüm vergi borçlarının ödenmiş ve vergi daireleriyle olan ilişiğin kesilmiş olduğunu gösteren belgedir. 2. İlişiksizlik belgesi ise, işverenlerin Sosyal Güvenlik Kurumu'na (SGK) herhangi bir ödenmemiş borcunun veya yasal yükümlülüğünün olmadığını gösteren belgedir. Bu nedenle, ilişik kesme belgesi ve ilişiksizlik belgesi aynı belge türünü ifade etmez.

    SGK 20 yıl 4000 gün engelli emeklilik nasıl hesaplanır?

    SGK'ya göre, %40-%49 engel oranına sahip bireyler, 20 yıl sigortalılık süresi ve 4000 prim günüyle emekli olabilirler. Bu hesaplamada, sigorta başlangıç tarihi de önemlidir. 01.10.2008 tarihinden sonra sigortalı olanlar için belirlenen şartlar geçerlidir.

    Can Dental klinik SGK anlaşması var mı?

    Dental kliniklerin SGK anlaşması olup olmadığı, kliniğin konumuna ve hizmet türüne göre değişiklik gösterir. - SGK ile anlaşması bulunan devlet hastaneleri, ağız ve diş sağlığı poliklinikleri ya da üniversite hastanelerinde yapılan tedavi giderleri SGK tarafından ödenir. - SGK ile anlaşması bulunmayan özel diş poliklinikleri ve diş hekimlerinde ise implant tedavileri genellikle SGK tarafından karşılanmaz. Bu nedenle, kesin bilgi almak için ilgili dental kliniğin SGK anlaşması durumunu doğrudan sormak önerilir.

    Otomatik ödeme talimatı ile SGK ödenir mi?

    Evet, otomatik ödeme talimatı ile SGK prim ödemeleri yapılabilir. Bu işlemi gerçekleştirmek için aşağıdaki bankalar üzerinden SGK prim ödemelerinizi ayarlayabilirsiniz: Vakıf Katılım: SGK ödemelerinizi şubeler, internet şubesi veya mobil şube üzerinden otomatik ödeme talimatı vererek gerçekleştirebilirsiniz. Halkbank: İnternet şubesi veya mobil bankacılık uygulaması üzerinden otomatik ödeme talimatı ile SGK prim ödemelerinizi yapabilirsiniz. Yapı Kredi: Kurumsal internet şubesi veya banka şubeleri aracılığıyla SGK prim ödemeleriniz için otomatik ödeme talimatı verebilirsiniz. Akbank: Akbank Mobil veya İnternet üzerinden "Ödemeler" sekmesinden otomatik ödeme talimatı ile SGK ödemelerinizi gerçekleştirebilirsiniz.

    Pandemi döneminde hasta bezi raporu nasıl çıkarılır?

    Pandemi döneminde hasta bezi raporu çıkarmak için aşağıdaki adımları izlemek gerekmektedir: 1. Doktor Başvurusu: Hasta bezi raporu, bir devlet hastanesi veya özel hastaneden alınabilir. 2. Evde Bakım Hizmeti: Yatalak hastalar için, evde bakım hizmetini arayıp randevu oluşturarak eve doktor çağırılabilir. 3. Raporun Yazılması: Doktor, hastanın durumunu değerlendirerek raporu yazar ve reçeteyi düzenler. 4. Elektronik Rapor: Eski zamanlarda kağıt ortamında verilen raporlar, günümüzde elektronik ortama taşınmıştır. 5. SGK Başvurusu: Rapor ve reçete ile birlikte, SGK ile anlaşmalı bir medikal firmaya başvurulmalıdır.

    SGK emeklilik B kodlu belgeler nelerdir?

    SGK emeklilik B kodlu belgeler, Bağ-Kur sigortalıları için emeklilik başvurusunda sunulması gereken belgelerdir. Bu belgeler şunlardır: 1. Nüfus Cüzdanı veya Kimlik Kartı: Kimlik doğrulaması için resmi bir kimlik belgesi. 2. Bağ-Kur Sicil Numarası: Bağ-Kur sigortalısı olduğunuzu gösteren sicil numarası. 3. Hizmet Dökümü: Bağ-Kur primlerinizi gösteren ve çalışma geçmişinizi belirten belge. 4. Son Prim Ödeme Bildirgesi: Son prim ödemenizin yapıldığını gösteren belge. 5. Aylık Bağlama Oranı (ABO) ve Hizmet Süresi Belgesi: Emeklilik maaşınızın hesaplanması için gerekli belgeler. 6. Sağlık Raporu: Çalışma kapasitenizi belirlemek için alınan rapor. 7. Banka Hesap Bilgileri: Emeklilik maaşının ödeneceği banka hesabı bilgileri. 8. Son İşyerinden Çalışma Belgeleri: Çalışma süresini, son maaşı ve işten ayrılış tarihini gösteren belgeler. Ek olarak, gerektiğinde vasiyetname ve ikametgah belgesi gibi diğer kimlik doğrulama ve destekleyici belgeler de sunulabilir.

    SGK'lı çalışan işçi nasıl daha avantajlı?

    SGK'lı çalışan işçilerin avantajları şunlardır: 1. Sigorta Primi Hakkı: SGK'ya kayıtlı olmak ve sigorta primlerinin işveren tarafından düzenli ödenmesi, işçinin emeklilik, sağlık hizmetleri ve iş kazası gibi durumlarda tazminat alma hakkını güvence altına alır. 2. Emeklilik Hakkı: Belirli prim gün sayısının doldurulması ve yaş şartının yerine getirilmesiyle emekli olma imkanı sunar. 3. İşsizlik Sigortası Hakkı: İşten çıkarılan işçiler, belirli şartlar altında işsizlik sigortasından faydalanabilirler. 4. Kısa Çalışma Ödeneği: Olağanüstü durumlarda maaşın bir kısmının SGK tarafından karşılanması anlamına gelir. 5. Analık ve Doğum İzni Hakkı: Kadın işçiler için doğum izni ve analık izni gibi özel haklar sağlar. Bu avantajlar, işçilerin sosyal güvenlik güvencesi altında daha güvenli ve sağlıklı bir şekilde çalışmalarını sağlar.

    Kot 8 kodu ile işten çıkarılan işçi ne yapmalı?

    Kot 8 kodu ile işten çıkarılan işçi, aşağıdaki adımları izlemelidir: 1. İşten çıkış kodunu değiştirmesi için işverene başvurmalıdır. 2. 10 günlük süre içinde düzeltme yapılmazsa, SGK'ya dilekçe verilmelidir. 3. Kıdem tazminatı hakkı kazanıldığı için, banka dekontu ve makbuzlar da eklenmelidir. 4. İş mahkemesinde dava açılabilir.

    SGK işten çıkış kodlarının önemi nedir?

    SGK işten çıkış kodlarının önemi şu şekillerde ortaya çıkar: 1. Kıdem ve İhbar Tazminatı: İşçinin işten çıkış kodu, kıdem ve ihbar tazminatı haklarını belirler. 2. İşsizlik Maaşı: İşten çıkış kodu, işsizlik maaşı başvurusunun kabul edilip edilmeyeceğini etkiler. 3. Yasal Bildirimler: İşverenlerin, işten ayrılış bildirgesini doğru kodlarla Sosyal Güvenlik Kurumu'na bildirmesi yasal bir zorunluluktur. Yanlış bildirim, idari yaptırımlara yol açabilir. 4. Gelecekteki İş Başvuruları: İşten çıkış kodu, gelecekteki iş başvurularında çalışanın işten ayrılma nedenini ve iş ilişkilerindeki tutumunu değerlendirmek için kullanılır.

    SGK 9475 gösterge ne demek?

    9475 gösterge, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından emekli maaşı hesaplamalarında kullanılan en düşük gösterge parametresidir. Bu gösterge, emekli maaşının belirlenmesinde şu işlevleri yerine getirir: - Ortalama Prime Esas Kazanç: 10 yıllık ortalama prime esas kazanç üzerinden hesaplanır. - Aylık Bağlama Oranı: Gösterge tablosunda ortalama kazancın denk geldiği kısım, aylık bağlama oranını belirler. 1999 yılında uygulanan gösterge sisteminde en düşük değer 9475 idi.

    SGK'da işveren olarak kimler yer alır?

    SGK'da işveren olarak yer alanlar şunlardır: 1. Gerçek kişiler: Şahıs işletmeleri ve serbest meslek sahipleri. 2. Tüzel kişiler: Şirketler, kooperatifler ve adi ortaklıklar. 3. Tüzel kişiliği olmayan kurum ve kuruluşlar: Kamu kurumları, özel sektör işletmeleri, dernekler ve vakıflar. 4. Yabancı uyruklu işverenler: Türkiye'de işçi çalıştıran yabancılar. Bu kişiler, sigortalı işçi çalıştırmaya başladıklarında SGK'ya iş yeri tescil işlemi yaptırmak zorundadır.

    Afyon emekli sandığı nereye bağlıdır?

    Afyon Emekli Sandığı, Türkiye Cumhuriyeti Sosyal Güvenlik Kurumu'na (SGK) bağlıdır. Adres: Emekli Sandığı Afyonkarahisar Müdürlüğü, Selçuklu, 03030 Afyonkarahisar Merkez/Afyonkarahisar, Türkiye.

    SGK eksik gün belgesi türleri nelerdir?

    SGK eksik gün belgesi türleri şunlardır: 1. Eksik Gün Bildirim Formu: Çalışanların eksik günlerinin gerekçelerini detaylandırmak için kullanılan resmi bir belgedir. 2. Aylık Prim ve Hizmet Belgesi (APHB): İşverenler tarafından çalışanların prim günlerini ve eksik gün kodlarını bildirmek için kullanılırdı, ancak 2024 itibariyle Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesi (Birleşik Sistem) ile bildirim yapılmaktadır. 3. İstirahat Raporu: Raporlu hastalıklar için kullanılan bir belgedir. 4. Ücretsiz İzin Dilekçesi: Ücretsiz izin durumlarında sunulan bir belgedir. 5. Disiplin Kararı Belgesi: Disiplin cezaları için kullanılan bir evraktır. 6. Kısa Çalışma Bildirimi: Kısa çalışma ödeneklerinde kullanılan bir belgedir. 7. Devamsızlık Tutanağı: Devamsızlık durumlarında sunulan bir evraktır.

    Özel hastanelerde SGK anlaşması nasıl yapılır?

    Özel hastanelerde SGK anlaşması yapılabilmesi için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Randevu Alın: SGK ile anlaşmalı bir özel hastaneden randevu alınmalıdır. 2. Muayene ve Değerlendirme: Muayene sırasında doktor, SGK kapsamında hangi tedavilerin yapılacağını belirler. 3. SGK Onayı: Bazı tedaviler için önceden SGK'dan onay alınması gerekebilir. 4. Tedavi: SGK onayı alındıktan sonra tedaviye başlanır. 5. Ödeme: Tedavi sonrasında SGK'nın karşıladığı tutar düşülür ve ilave ücretler hasta tarafından ödenir. SGK'nın anlaşmalı olduğu özel hastaneleri öğrenmek için SGK'nın resmi web sitesindeki "Sağlık Hizmet Sunucuları" bölümünden bilgi alınabilir.

    SGK borç kesintisi nasıl hesaplanır?

    SGK borç kesintisi, çalışanın brüt maaşı üzerinden belirli oranlar kullanılarak hesaplanır. SGK borç kesintisinin hesaplanması için aşağıdaki adımlar izlenir: 1. Brüt maaşın belirlenmesi: Prime esas kazanç olarak adlandırılan bu tutar, kesintilerin temelini oluşturur. 2. Kesinti oranlarının uygulanması: Farklı sigorta kolları için ayrı prim oranları kullanılır. 3. Toplam kesintinin hesaplanması: Tüm primler toplatılarak çalışanın maaşından kesilecek toplam tutar bulunur. Kesinti oranları ve hesaplama yöntemleri her yıl güncellenebileceğinden, en güncel bilgileri Sosyal Güvenlik Kurumu'nun resmi web sitesinden kontrol etmek önemlidir.

    4a tescil tarihi emeklilikte önemli mi?

    4A tescil tarihi, emeklilikte önemlidir. 4A tescil tarihi, işe yeni başlama tarihi olarak tanımlanabilir. 4A tescil tarihi, emeklilikte şu açılardan önem taşır: Emeklilik hakkı: 4A tescil tarihi 9 Eylül 1999 öncesi olan bir vatandaş, staj süresinin emekliliğe sayılmaması nedeniyle EYT'den emekli olamaz. Malüllük ve sağlık sigortaları: 4A tescil tarihi, malüllük, sağlık sigortaları gibi sosyal güvenlik haklarının kullanılabilirliğini de belirler. 4A tescil tarihinin emeklilikteki rolü hakkında kesin bilgi almak için SGK şubeleriyle iletişime geçilmesi önerilir.

    SGK birden fazla blokun tek dosyadan yapılacağına istinaden dilekçe eklenmesi ne demek?

    SGK birden fazla blokun tek dosyadan yapılması ifadesi, hizmet birleştirme işlemini ifade eder. Hizmet birleştirme dilekçesi, SSK, Bağ-Kur, Emekli Sandığı gibi birden fazla sigorta kolunda geçen hizmetlerin tek dosyada birleştirilmesi için yazılan dilekçedir.

    Bursa özel hastanelerde SGK geçiyor mu?

    Evet, Bursa'daki bazı özel hastanelerde SGK geçmektedir. SGK ile anlaşmalı olan Bursa'daki bazı özel hastaneler şunlardır: Acıbadem Bursa Hastanesi; Özel Medical Park Hastanesi; Özel Ceylan International Hospital; Özel Cihangir Hastanesi. SGK ile anlaşmalı özel hastaneleri öğrenmek için Sosyal Güvenlik Kurumu'nun resmi web sitesindeki "Sağlık Hizmet Sunucuları" bölümünden sorgulama yapılabilir.

    Çekirge SGK hangi metro durağında?

    Çekirge SGK'ya en yakın metro durağı "Çekirge" durağıdır.