Teşvikler

25 yaş üstü hurda araçlar, Türkiye'de yürürlüğe girmesi planlanan hurda araç teşviki kapsamında değerlendirilebilir. Değerlendirme şartları: - Aracın 25 yaşını doldurmuş olması gerekmektedir. - Yeni alınacak aracın Türkiye'de üretilmiş olması ve en az %40 yerlilik oranına sahip olması şarttır. - Teşvikten sadece bir kez yararlanılabilir. Teşvikin detayları, yasa teklifinin TBMM'de kabul edilip Resmi Gazete'de yayımlanmasıyla netleşecektir.

Hurda kapsamında olan araçlar, 2025 yılı itibarıyla 25 yaş ve üzeri araçları kapsamaktadır. Hurda teşviki ile alınabilecek diğer araç türleri ise şunlardır: - Binek araçlar: Bireysel kullanım için üretilmiş otomobiller. - Ticari araçlar: Taksi, minibüs, kamyonet ve otobüs gibi ticari amaçlı kullanılan araçlar. - Ağır araçlar: Kamyon, çekici gibi büyük çaplı taşıtlar. Ayrıca, trafik kazası veya doğal afet sonucu ağır hasar görmüş ve kullanılamaz hale gelen araçlar da hurda teşviki kapsamına dahil edilebilir.

25 yıllık araçlara ÖTV indirimi yapılması için aşağıdaki şartlar sağlanmalıdır: 1. Araç Yaşı: Aracın 25 yaşını doldurmuş olması gerekmektedir. 2. Model: 2000 model altı araçlar bu teşvikten yararlanabilir. 3. Yerli Üretim: Yeni alınacak aracın Türkiye'de üretilmiş olması şarttır. 4. Bir Defalık Uygulama: Bu teşvikten sadece bir kez faydalanılabilir. Süreç: 1. Eski aracın yetkili hurda araç kabul merkezlerine teslim edilerek hurdaya çıkarıldığını belgelemek gerekmektedir. 2. Çevre dostu, düşük emisyonlu veya yerli üretim araçlar tercih edilerek ÖTV indirimi başvurusu yapılmalıdır. 3. Başvuru, bayiler veya vergi daireleri aracılığıyla yapılabilir. 4. Başvurunun kabul edilmesi halinde, ÖTV indirimi uygulanarak yeni aracın ödemesi yapılabilir. Teklif, 2025 yılının ilk haftalarında Meclis gündemine gelmiş olup, yasalaşma süreci devam etmektedir.

Eski araç sahipleri için hurda indirimi, 2025 yılında yürürlüğe girmesi planlanan hurda araç teşviki yasası ile uygulanacaktır.

Potansiyel teşvik sorgulama işlemi, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) üzerinden şu adımlarla gerçekleştirilir: 1. SGK İşveren Sistemine Giriş: SGK'nın resmi web sitesinde "E-SGK" kısmından "İşveren" ve ardından "İşveren Sistemi" seçenekleri seçilir. 2. Teşvikler ve Tanımlar Menüsü: Sisteme giriş yapıldıktan sonra "Teşvikler ve Tanımlar" menüsüne erişilir. 3. Potansiyel Teşvik Sorgulama: Bu menüden "Potansiyel Teşvik Sorgulama" seçeneği seçilir. Sorgulama ekranında, işe alınacak kişinin TC kimlik numarası, kazanç bilgisi ve eğitim durumu bilgileri girilir ve "Sorgula" butonuna basılır.

SGK potansiyel teşvik, işverenlerin personel işe almadan önce hangi teşviklerden yararlanabileceklerini öğrenmelerini sağlayan bir sorgulama sistemidir. Bu sorgulama sayesinde: Teşvikten faydalanıp faydalanılamayacağı, Teşvik süresi, teşvik ortalaması gibi bilgiler edinilebilir. SGK potansiyel teşvik sorgulaması, www.sgk.gov.tr adresinden, "E-SGK" menüsünden "İşveren Sistemi" seçilerek yapılabilir.

Teşvik sorgulama işlemleri iki farklı yöntemle yapılabilir: 1. e-Devlet Üzerinden Sorgulama: Yatırım teşvik belgesi sorgulaması için e-Devlet sistemine giriş yaparak "Yatırım Teşvik Belgesi Sorgulama" ifadesini aratmak ve çıkan sonuca gitmek gerekmektedir. 2. Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı Web Sitesi Üzerinden Sorgulama: Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı'nın resmi web sitesinde yer alan Yatırım Teşvik Belgesi Sorgulama hizmetinden yararlanmak için ilgili kısma gidip "Hizmete Başvur" butonuna basmak ve istenen bilgileri girmek gerekmektedir. SGK teşvik sorgulaması için ise şu adımlar izlenmelidir: 1. www.sgk.gov.tr adresine girip ana sayfada bulunan "E-SGK" kısmından "İşveren" ve ardından "İşveren Sistemi" seçeneklerini seçmek. 2. Sisteme giriş yaptıktan sonra "Teşvikler ve Tanımlar" menüsüne erişmek ve "Potansiyel Teşvik Sorgulama" seçeneğini seçmek.

Yatırım teşviklerinde farklı oranlar, yatırımın yapıldığı bölgeye, teşvik türüne ve sektör önceliklerine göre uygulanır. Başlıca farklı uygulama alanları: - Yatırıma Katkı Oranı: Bu oran, yatırımın finansmanına devletin dolaylı olarak ne kadar katkı sağladığını ifade eder ve her bölge için farklıdır. - İndirimli Kurumlar Vergisi: Teşvik kapsamındaki yatırımlardan elde edilen kazançlara, yatırımın bulunduğu bölgeye göre değişen oranlarda kurumlar vergisi indirimi uygulanır. - SGK İşveren Hissesi Desteği: Bu destek, sigorta primlerinin işveren payının belirli bir süre karşılanmasıyla sağlanır ve yine bölgeye göre değişen oranlarda uygulanır. Yatırım teşvikleriyle ilgili güncel oranları ve uygulama detaylarını Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı'nın resmi web sitesinden takip etmek mümkündür.

Teşvikten yararlanıp yararlanmadığınızı anlamak için Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) teşvik sorgulama işlemini yapabilirsiniz. Bunun için: 1. uyg.sgk.gov.tr/IsverenSistemi adresine gidin. 2. İşveren sistemi üzerinden giriş yapın ve iş yeri şifrenizle sisteme erişin. 3. "Teşvikten faydalanılacak sigortalı tanımlama" bölümünü seçin. 4. "Potansiyel Teşvik Sorgulama" bölümünden teşvikten yararlanıp yararlanamayacağınızı kontrol edin. Ayrıca, SGK teşvik sorgulaması yaparken insan kaynakları departmanına veya danışmanlık hizmeti veren firmalara da başvurabilirsiniz.

6111 teşvikinden yararlanabilecekler şunlardır: Özel sektör işverenleri. İlk defa veya uzun süre işsiz kalan gençleri işe alan firmalar. Kadın çalışanları istihdam eden işletmeler. Sigortalı çalışan çalıştıran işverenler. Yararlanamayacak olanlar ise: Kamuya ait işyerleri ve sermayesinin %50’sinden fazlası kamuya ait olan ortaklıklar. Yurt dışında çalışan sigortalılar. Sosyal güvenlik destek primine tabi çalışanlar. Teşvikten yararlanma şartları ve süresi, çalışanın mesleki yeterlilik belgesine sahip olup olmamasına göre değişiklik gösterebilir.

Yatırım teşvik indirimli vergi oranı, aşağıdaki adımlar izlenerek belirlenir: 1. Yatırıma Katkı Oranı hesaplanır. 2. Vergi İndirim Oranı belirlenir. 3. Toplam Sabit Yatırım Tutarı tespit edilir. 4. İndirim Hesaplaması yapılır. İndirimli vergi oranı uygulamasından, yatırım teşvik belgesine sahip olan ve belirli sektör veya bölgelerde yatırım yapan işletmeler yararlanabilir.

SGK 6111 teşvikinden yararlanabilecekler şunlardır: 1. Özel sektör işverenleri: Prim ödemeleri düzenli olan, cezası olmayan veya borcunu yapılandırmış işverenler. 2. İlave istihdam yaratan işverenler: Son 6 ay çalışan sayısının üzerine ilave çalışan istihdam edenler. 3. Belirli işçi grupları: - 18 yaşından büyük ve 29 yaşından küçük erkek çalışanlar ile 18 yaşından büyük kadınlar. - İşkur’a kayıtlı işsizler için yaş kriteri ortadan kalkar. 4. Belgeli çalışanlar: Mesleki yeterlilik belgesi, ön lisans/lisans diploması gibi belgelere sahip olanlar. Kimler teşvikten yararlanamaz: Kamuya ait işyerleri, sosyal güvenlik destek primine tabi çalışanlar ve yurt dışında çalışan sigortalılar gibi bazı istisnalar bulunmaktadır.

6111 sayılı teşvikten yararlanmanın şartları şunlardır: 1. Sigortalı Yönünden: - Sigortalının 18 yaşını doldurmuş olması. - İşe başlamadan önceki son 6 ayda işsiz olması ve herhangi bir işyerinde çalışmamış olması. 2. İşveren Yönünden: - Aylık prim ve hizmet belgelerinin yasal süreler içinde SGK'ya verilmesi. - Sigorta primlerinin yasal süresinde ödenmesi. - Kayıt dışı işçi çalıştırılmamış olması. - Prim, gecikme zammı, gecikme cezası ve idari para cezasının bulunmaması. - İşe alınacak sigortalının, işletmedeki önceki işçi sayısına ek olarak çalıştırılması. Ayrıca, teşvikten yararlanabilmek için işyerinin 5335 sayılı kanunun 30. maddesi kapsamında yer almaması gerekmektedir.

Teşvik ve destek kavramları benzer görünse de farklı anlamlar taşır: - Teşvik, devletin belirli ekonomik ve sosyal hedeflere ulaşmak için sunduğu maddi yardımlardır. - Destek ise, projelerin, araştırmaların veya girişimlerin finansmanını sağlamak için verilen geri ödemesiz mali yardımdır.

5510 sayılı Kanunun Ek 17. maddesi, sigorta primi teşvik, destek ve indirimlerinden yararlanma şartlarını taşıyan işverenlerin, daha önce yararlanmadıkları dönemler için geriye yönelik olarak bu teşviklerden yararlanmalarına olanak tanır. Bu maddeye göre: - Yararlanılmamış aylar/dönemler için geriye yönelik teşviklerden yararlanmak mümkündür. - Daha önce yararlanılmış olan teşvik türünün, tercih edilecek başka bir teşvik türü ile değiştirilmesi mümkündür. Teşviklerin faizi ile birlikte ödeneceği, 13.10.2023 tarihli Kurum yazısı ile belirtilmiştir.

E-Bildirge V2'de teşvik tanımı için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. SGK İşveren Sistemine Giriş: E-bildirge kullanıcı adı ve şifresi ile SGK İşveren Sistemi'ne giriş yapılır. 2. "Teşvikler ve Tanımlar" Menüsü: Ana menüden "Teşvikler ve Tanımlar" bölümüne gidilir. 3. Potansiyel Teşvik Sorgulama: "Potansiyel Teşvik Sorgulama" ekranından, teşvikten yararlanabilecek sigortalının T.C. numarası ve eğitim durumu girilerek sorgulama yapılır. 4. Teşvik Tanımı: Sorgulama sonucunda gelen ekranda, sigortalının yararlanabileceği teşvikler yeşil renk ile gösterilir. Bu teşviklerden biri seçilerek tanımlama işlemi tamamlanır. 5. Kanun Numarası Girişi: İlgili teşviğin kanun numarası girilerek bildirge gönderilir.

6111 teşvikli işçinin başka bir kuruma tayin istemesi mümkün değildir. 6111 sayılı teşvik, sadece özel sektör işverenlerinin istihdam ettiği çalışanlar için geçerlidir ve bu teşvikten yararlanan işçiler, aynı işveren bünyesinde sadece 1 defa yararlanabilirler.

Hurda teşviki almak için AA (2025 yılı için) şu adımları izlemek gerekmektedir: 1. Aracın Uygunluğunu Kontrol Etmek: Aracın en az 25 yaşında (2000 model ve öncesi) olması gerekmektedir. 2. Gerekli Belgeleri Hazırlamak: Araç ruhsatı veya mülkiyet belgesi, teknik inceleme raporu ve kimlik belgesi gibi belgeler hazırlanmalıdır. 3. Çevre ve Şehircilik Bakanlığı'na Başvuru Yapmak: "Kayıttan Düşme ve Bertaraf Formu" ile aracı Çevre ve Şehircilik Bakanlığı'na teslim etmek gerekmektedir. 4. Yeni Araç Alımı: ÖTV ve KDV indirimi için yeni araç alımı sırasında yetkili bayilere başvuru yapılmalıdır. Bu süreç, yerli üretim araçların alımını teşvik etmektedir.

Evet, Kolin Termik Santrali teşvik aldı. CHP Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığından Sorumlu Genel Başkan Yardımcısı Deniz Yavuzyılmaz, 2024 yılının ilk 9 ayında Kolin Holding'e ait Soma Kolin Termik Santrali'ne 752 milyon 522 bin 545 TL teşvik ödendiğini açıkladı.

8 Aralık 2016 tarihinde Başbakan Binali Yıldırım tarafından açıklanan Ekonomi Koordinasyon Kurulu kararları kapsamında KOBİ'ler için sağlanan yeni teşvik ve olanaklar şunlardır: 1. 250 Milyar Liralık Kredi Hacmi: KOBİ'lerin de yararlanacağı, nakit sıkışıklığını giderecek ve işlerini düzene sokacak yeni bir kredi hacmi oluşturulmuştur. 2. İhracat Kredilerinde Teminat: İhracat kredilerinde teminat yüzde 100, KOBİ kredilerinde ise yüzde 90 olarak uygulanacaktır. 3. KOSGEB Desteği: KOSGEB'e üye olan KOBİ'lere, ilk 12 ayı geri ödemesiz olmak üzere 3 yıl vadeli 50 bin lira kredi sağlanacaktır. 4. Yapısal Reformlar: 2017 yılı için planlanan yapısal reformlar kapsamında, özel sektörde istihdamı artırmak amacıyla çeşitli programlar uygulanacaktır.