KamuYönetimi

Kaymakam olmak için 4 yıl lisans eğitimi almak gerekmektedir.

Dibbys (Diyanet İşleri Başkanlığı Bilgi Yönetim Sistemi) üzerinden aşağıdaki işlemler yapılabilir: 1. İnsan Kaynakları Yönetim Sistemi (İKYS): Personel ile ilgili veriler (kadro, sınav, atama, sicil, emeklilik, terfi, disiplin) ve bordro işlemleri. 2. Eğitim Hizmetleri Yönetim Sistemi (EHYS): Yaz Kur’an kursu açma, hafızlık eğitimi ve hizmet içi eğitim işlemleri. 3. Din Hizmetleri Yönetim Sistemi (DHYS): Cami hizmetleri, irşad hizmetleri ve sosyal-kültürel hizmetler ile ilgili işlemler. Ayrıca, Dibbys üzerinden proje takibi, raporlara erişim ve çeşitli idari işlemler de gerçekleştirilebilir.

UNIPA iki farklı bağlamda değerlendirilebilir: 1. United Institute for Public Administration (UNIPA): Bu, kamu yönetiminin verimliliğini ve etkinliğini artırmayı amaçlayan uluslararası bir intergovernmental örgüttür. Görevleri arasında: - Sivil hizmetlilere ve kamu görevlilerine eğitim ve kapasite geliştirme programları sunmak. - Yönetimde en iyi uygulamaları paylaşmak ve kriz yönetimi gibi konularda işbirliği yapmak. 2. United Nations Inter-pacific Association (UNIPA): Bu, Birleşmiş Milletler'i desteklemek ve güçlendirmek için çalışan, kar amacı gütmeyen bir sivil toplum kuruluşudur. Görevleri arasında: - Gençlik ağlarını teşvik etmek ve karar alma süreçlerine sivil katılımı artırmak. - Barış, insan hakları, cinsiyet eşitliği gibi konularda farkındalık yaratmak.

Taşınır kayıtları, taşınırların kamu idaresince teslim alınmasıyla birlikte giriş olarak yapılır. Diğer kayıt zamanları: - Tüketime verildiğinde; - Satıldığında; - Başka harcama birimlerine devredildiğinde; - Bağışlandığında veya yardım yapıldığında; - Çeşitli nedenlerle kullanılamaz hale geldiğinde; - Hurdaya ayrıldığında; - Kaybolma, çalınma, canlı taşınırın ölümü gibi yok olma hallerinde.

Devlet Personel Başkanlığı (DPB) bünyesinde çalışabilecek kişiler şunlardır: 1. Devlet Memurları: DPB, devlet memurlarının alımı, atamaları, terfileri ve diğer işlemlerini yürütür. 2. Sözleşmeli Personel: DPB, sözleşmeli personel pozisyonlarına alım yapar ve bu kapsamda çalışmak isteyenler başvuru yapabilirler. 3. Akademik Personel: DPB, akademik kadrolara yapılacak atamaları da içerir. Çalışmak için genel şartlar arasında Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak, 18 yaşını doldurmuş olmak, kamu haklarından mahrum olmamak gibi temel kriterler bulunmaktadır.

TTBS iki farklı anlama gelebilir: 1. Taşınmaz Ticareti Bilgi Sistemi (TTBS): Ticaret Bakanlığı tarafından, taşınmaz ticaretine ilişkin usul ve esasların düzenlenmesi amacıyla tasarlanmış bir bilgi sistemidir. 2. Tasarruf Tedbirleri Bilgi Sistemi (TTBS): Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından, kamuda tasarruf tedbirlerinin izlenmesi ve değerlendirilmesi için geliştirilen bir sistemdir.

Türkiye'de resmi olarak meritokrasi ile yönetilen bir ülke bulunmamaktadır. Ancak, liyakat sistemine dayalı bir yönetim anlayışı, Türk kamu yönetiminde mevcut olup, bu sistem 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nda da yer almaktadır.

Kamu denetçisi atanma süreci şu adımlardan oluşur: 1. Başvuru ve Seçim: İlgili adaylar, genellikle hukuk, kamu yönetimi, siyaset bilimi gibi alanlarda eğitim almış olmalıdır. 2. Atama: Komisyon, uygun adayları belirleyerek yetkili makamlar tarafından resmi olarak atanmalarını sağlar. 3. Görev Süresi ve Yetkileri: Kamu denetçileri, belirli bir süre için atanır ve bu süre boyunca kamu kurumları üzerinde denetim yapma, raporlama ve tavsiyelerde bulunma yetkisine sahiptirler. 4. Yeterlilik ve Görevden Alma: Görevlerini kötüye kullanan veya yeterince iyi yerine getiremeyen denetçiler, belirli yasal süreçler izlenerek görevden alınabilir.

KBS'de taşınır kaydı şu adımlarla yapılır: 1. Kamu Harcama ve Muhasebe Bilişim Sistemi (KBS) ana sayfasına giriş yapılır. 2. Harcama Yönetim Sistemi menüsünden Taşınır bölümüne girilir. 3. Taşınır Kayıt ve Yönetim Sisteminden gönderilen ve ödeme emri belgesi düzenlenecek taşınır işlem fişleri (TİF) için ÖEB İşlemleri formundan ödeme emri belgesi düzenlenir. 4. Envanter girişi yapılacaksa, ÖEB Dışı İşlemler formunda vergi kimlik numarası girilir ve Taşınır Sorgula butonuna tıklanarak Envanter Girişi seçilir. 5. Tüketim malzemesi çıkışı yapılacaksa, yine ÖEB Dışı İşlemler formunda Taşınır Sorgula butonuna tıklanır ve Tüketim Malzemesi Çıkışı seçilir. 6. TİF numarası çift tıklandığında veya Seç butonu kullanıldığında, sistem tarafından otomatik olarak muhasebe kaydı oluşturulur. 7. Son olarak Muhasebe Birimine Gönder yapılarak işlem sonlandırılır.

Kamu ihalelerini takip etmek için aşağıdaki yöntemler kullanılabilir: 1. Resmi Web Siteleri ve İlan Panoları: İlgili kamu kurumlarının resmi web siteleri ve ilan panoları düzenli olarak kontrol edilmelidir. 2. İhale Takip Platformları: İnternet üzerindeki ihale takip platformları, ihalelerle ilgili detaylı bilgiler ve bilgilendirme hizmeti sunar. 3. Gazeteler: İhalelerin birçoğu gazetelerde ilan edilir, bu nedenle yerel ve ulusal gazeteleri takip etmek faydalı olabilir. 4. EKAP (Elektronik Kamu Alımları Platformu): Kamu İhale Kurumu'nun EKAP sistemi üzerinden ihaleleri arama ve takip etme imkanı vardır. Ayrıca, özel ihale takibi firmalarından da destek alınabilir.

Bakan olmak için aşağıdaki adımları izlemek gerekmektedir: 1. Siyasi Parti Üyeliği: Bir siyasi partiye üye olmak ve siyasi sicilin olumlu olması gerekmektedir. 2. Milletvekili Seçilme: Genellikle bakanlar, önce milletvekili olarak seçilirler. 3. Cumhurbaşkanı Ataması: Türkiye'de bakanlar, Cumhurbaşkanı tarafından atanır. Ayrıca, bakanların en az bir yabancı dil bilmesi, yükseköğretim hayatını başarılı şekilde bitirmiş olması ve ilgili bakanlık konusuyla alakalı uzmanlık veya iş tecrübesine sahip olması gibi ek şartları da yerine getirmeleri gerekmektedir.

Şeffaflık ve hesap verebilirlik — yönetimin iki temel ilkesidir. Şeffaflık — hükümetin eylemlerinin, kararlarının ve bu kararların arkasındaki gerekçelerin halka açık ve anlaşılır bir şekilde sunulması anlamına gelir. Hesap verebilirlik — hükümetin ve kamu görevlilerinin eylemlerinden ve kararlarından sorumlu tutulması prensibini ifade eder.

A kadro meslekler, Kamu Personeli Seçme Sınavı (KPSS) kapsamında, yüksek lisans veya doktora diplomasına sahip olan ve belirli bir bilgi birikimi ile uzmanlık gerektiren meslekleri ifade eder. Bazı A kadro meslekleri şunlardır: İktisatçı: Ekonomik analizler yaparak kamu politikalarının oluşturulmasında rol alır. Mali hizmetler uzmanı: Kamu maliyesi ve bütçesi ile ilgili analizlerde bulunur ve raporlar hazırlar. Sosyal hizmet uzmanı: Toplumun çeşitli kesimlerine hizmet sunar ve sosyal politikaların geliştirilmesine katkı sağlar. Denetçi: Kamu kurumlarının faaliyetlerinin denetimini yaparak hesap verme sorumluluğunu sağlar. Uzman yardımcısı: Belirli alanlarda derinlemesine bilgi sahibi olan ve danışmanlık yapan kişilerdir. Bu mesleklere atanmak için, KPSS'den yeterli puanı aldıktan sonra kurumların kendi açtıkları sınavlara ve mülakatlara katılmak gerekmektedir.

Kamu SBB'de (Strateji ve Bütçe Başkanlığı) çalışabilecek kişiler, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesindeki genel şartları taşıyan adaylardır. Bu şartlar arasında: Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak; Kamu haklarından mahrum olmamak; Görevini yapmasına engel olabilecek sağlık sorunu olmamak; Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasından olumlu sonuç alabilmek; Erkek adaylar için askerliğini yapmış veya askerlik ile ilgisi olmamak. Ayrıca, her bir pozisyon için belirlenen özel şartlar da bulunmaktadır.

Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi aşağıdaki görevleri yerine getirir: 1. Türkiye'nin insan kaynakları envanterini çıkarmak ve ihtiyaç duyulan alanlarda yetenek gelişim faaliyetlerini yürütmek. 2. Vizyon, hedef ve öncelikler doğrultusunda insan kaynağının geliştirilmesini sağlamaya yönelik projeler üretmek. 3. Özel yeteneklerin keşfini sağlamak ve yetenek yönetimi projelerini yürütmek. 4. Kamuda kariyer yönetimi, performans yönetimi ve diğer modern insan kaynağı yönetim modellemelerini hayata geçirmek. 5. Liyakat ve yetkinliğin artırılması için gerekli projeleri üretmek ve çalışmalar yapmak. 6. Verimliliğin artırılması için insan kaynakları planlamasına yönelik çalışmalar yapmak.

İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi (İİBF) mezunları çeşitli mesleklerde çalışabilirler. Bu meslekler arasında: 1. İşletme: Yönetim, pazarlama, finans, insan kaynakları ve stratejik planlama alanlarında uzmanlaşabilirler. 2. İktisat: Bankacılık ve finans sektöründe, devlet kurumlarında ekonomist olarak çalışabilirler. 3. Kamu Yönetimi: Kaymakamlık, valilik, müfettişlik gibi kamu görevlerinde bulunabilirler. 4. Uluslararası İlişkiler: Dışişleri Bakanlığı ve uluslararası örgütlerde diplomat olarak görev yapabilirler. 5. Maliye: Vergi dairelerinde vergi müfettişi, kamu kurumlarında mali denetçi olarak çalışabilirler. 6. Çalışma Ekonomisi: İnsan kaynakları yönetimi ve iş hukuku alanlarında uzmanlaşabilirler. Ayrıca, İİBF mezunları özel sektörde danışmanlık, öğretim ve akademik kariyer gibi alanlarda da iş imkanları bulabilirler.

Evet, KPSS'siz memur olmak mümkündür. Bunun için bazı yollar şunlardır: 1. Özel Kanunlarla Memur Olma: Bazı kamu kurumları, özel kanunlarla belirli pozisyonlara KPSS şartı aranmaksızın memur alımı yapar. 2. Sözleşmeli Personel Alımları: Kamu kurumları, belirli bir süre için KPSS şartı aramaksızın sözleşmeli personel istihdam edebilir. 3. Engelliler İçin Özel Atama: Engelli vatandaşlarımız, EKPSS'ye girmeden de belirli şartlar altında kamu kurumlarında görev alabilir. 4. İstisnai Kadrolar: Yüksek makamda görevler ve diplomatik pozisyonlar gibi istisnai kadrolara, ilgili makamların takdiriyle KPSS şartı olmadan atama yapılabilir. 5. Yerel Yönetimlerdeki İşçi Alımları: Belediyeler, KPSS şartı olmaksızın hizmet sektöründe işçi alımı yapabilir. Bu fırsatları değerlendirmek için ilgili kurumların duyurularını takip etmek ve gerekli şartları sağlamak önemlidir.

DMİS'in (Döner Sermaye Mali Yönetim Sistemi) amacı şunlardır: 1. Kaynakların Etkin Kullanımı: Döner sermaye kaynaklarının etkin ve verimli kullanılmasını sağlamak. 2. Kamu Alımlarında Şeffaflık: Devlet alımlarında şeffaflık, hız ve rekabetin teşvik edilmesi. 3. Yolsuzluğun Azaltılması: Yolsuzluk riskini azaltmak ve iş süreçlerinin daha kolay takip edilebilmesini sağlamak. 4. Dijital Platform: Tüm süreçlerin dijital bir platformda takip edilebilir ve denetlenebilir olması. 5. Kültürlerarası Duyarlılık: Farklı kültürler arasında duyarlılığı artırmak ve kültürel farklılıkları kabul etmek (DMİS'in bu amacı, Bennett'in Gelişimsel Kültürlerarası Duyarlılık Modeli'nde yer almaktadır).

Tahsis kelimesi iki farklı anlamda kullanılabilir: 1. Hukuk ve Kamu Yönetimi Alanında: Bir malın, taşınmazın veya kaynağın belirli bir kişi, kurum veya amaç için ayrılması ve kullanımına sunulması işlemidir. 2. Genel Anlamda: Bir şeyi bir kimseye veya bir yere ayırma anlamına gelir.

KBS'de ek ders onaylama işlemi şu adımlarla yapılır: 1. KPHYS'ye Giriş: www.kbs.gov.tr adresine girip Kamu Personel Harcamaları Yönetim Sistemi'ne (KPHYS) kullanıcı adı, şifre ve güvenlik kodu ile giriş yapılır. 2. Ek Ders Seçimi: Sol menüden "Ek Ders" seçeneği tıklanır. 3. Dönem Seçimi: Ödeme yapılacak dönem seçilir (örneğin, Temmuz-Aralık). 4. Hesaplama ve Bordro Hazırlığı: "Kurumsal Hesaplama" seçilerek bordro hazırlanır, gerekli kalemler işaretlenir. 5. Ek Ders Dışı Ödemeler: Merkezi sınav ödemeleri için veri ekleme işlemi yapılır. 6. Manuel Veri Girişi: Gerekirse eksik bilgiler manuel olarak sisteme girilir. 7. Bordro Hesaplama ve Onay: Tüm veriler girildikten sonra "Bordro Hesapla" seçeneği kullanılarak işlemler tamamlanır ve "Onayla" butonuna basılarak işlem onaylanır. 8. Raporlama: İcmal raporları alınır ve yazdırılır. Onay verildikten sonra yanlış yapılan bir veri fark edildiğinde, ilgili milli eğitim müdürlüğündeki mutemet ile irtibata geçilip bordronun onayı kaldırılmalıdır.