Yetki

Okul müdürü, öğretmenlere yetki vermek için aşağıdaki adımları izleyebilir: MEBBİS Sistemi: Okul müdürü, MEBBİS sistemine giriş yaparak "Kişisel Şifre Modülü"ne ulaşır. e-Okul Sistemi: Okul müdürü, e-Okul sisteminde "Ekran izinlerini düzenlemek için tıklayın" seçeneğine tıklayarak izin ayarlarını yapar. Yetki verme süreci, okul müdürünün belirlediği prosedürlere ve okulun yönetim sistemine göre değişiklik gösterebilir.

İdari işlemin yetki unsurundaki sakatlık halleri şunlardır: Yetki tecavüzü. Yetki gaspı. Fonksiyon gaspı (görev gaspı). Ağır ve bariz yetki tecavüzü. Yetki sakatlıklarının kural olarak yaptırımı, idari işlemlerin idari yargı yerlerince iptalidir.

Arabuluculuk yetki itirazının reddi, karşı tarafın yetki itirazının mahkeme tarafından kabul edilmediği anlamına gelir. Bu durumda: Aynı arabulucu yeniden görevlendirilir. Uyuşmazlığın çözümü için kanunda öngörülen süreler, yeni görevlendirme tarihinden itibaren başlar. Yetki itirazının reddi hakkında daha fazla bilgi almak için bir avukata danışılması önerilir.

Yetki devri ve yetki genişliği arasındaki temel farklar şunlardır: Yetki Devri: Üst kademe bir yöneticinin, kendi iradesiyle bazı yetkilerini alt kademedeki yöneticilere devretmesidir. Devredilen yetkiler, yöneticinin iradesine bağlı olarak her an geri alınabilir. Yetki Genişliği: Merkezdeki kuruluşların, merkezden uzakta bulunan bir örgüte, belli işlevleri yerine getirmelerine yetecek yetkileri devretmesidir. Bu yetki, taşradaki yöneticilerin, merkez adına karar alma ve uygulama yetkisini içerir. Yetki genişliği, genellikle valiler ve kaymakamlar gibi taşra teşkilatındaki yöneticiler için geçerlidir. Özetle, yetki devri genellikle aynı kurum içinde gerçekleşirken, yetki genişliği merkezden uzaktaki taşra teşkilatlarına yetki devrini ifade eder ve bu yetki, merkez adına karar alma yetkisini içerir.

Yetki sözleşmesinin geçerli olabilmesi için aşağıdaki şartlar gereklidir: Yazılılık. Belirlilik. Yetkili mahkemenin belirtilmesi. Tarafların üzerinde serbestçe tasarruf edebilecekleri konular. Kesin yetki halleri. Ayrıca, tacirler veya kamu tüzel kişileri arasında yapılan yetki sözleşmeleri, aksi kararlaştırılmadıkça münhasır yetki sözleşmesi olarak kabul edilir.

Kendi yetkisini başkasına devretmek, "tevkil" anlamına gelir ve bir kişinin (vekilin), kendisine verilen yetkiyi bir başkasına devretmesi demektir. Bu durum genellikle şu alanlarda gerçekleşir: Avukatlık hizmetleri: Bir avukatın, müvekkilinden aldığı vekâlet yetkisini başka bir avukata devretmesi. Ticari işlemler: Bir şirket yöneticisinin, yetkilerini belirli şartlarda başka bir çalışana veya danışmana devretmesi. Gayrimenkul işlemleri: Bir kişinin, taşınmaz alım-satım yetkisini başkasına devretmesi. İcra ve iflas takipleri: Hukuki süreçleri takip eden bir kişinin, yetkisini bir başkasına devrederek işlemleri yürütmesi. Tevkil işleminin geçerli olabilmesi için vekâletnamede özel yetki olması, müvekkilin onayı alınması ve yetkinin kapsamının açıkça belirtilmesi gerekir.

Yetkiyi kabul etmeme dilekçesi yazarken aşağıdaki unsurlar dikkate alınmalıdır: Başlık: Dilekçenin en üst kısmında başvurunun yapıldığı kurum veya makam adı yazılmalıdır. Tarih: Dilekçenin yazıldığı tarih belirtilmelidir. Taraf Bilgileri: Dava dilekçesinde tarafların (davacı ve davalı) adı, soyadı ve adresleri eksiksiz belirtilmelidir. Yetki İtirazı: Yetki itirazının nedeni ve hangi mahkemenin yetkili olduğu açıkça ifade edilmelidir. Hukuki Deliller: İlgili hukuki mevzuat ve gerekçeler eklenmelidir. Sonuç ve Talep: Yetki itirazının kabulü ve davanın yetkili mahkemeye gönderilmesi talep edilmelidir. Örnek bir yetki itiraz dilekçesi için aşağıdaki siteler ziyaret edilebilir: av-saimincekas.com; dedektif.com. Dilekçe yazımı konusunda bir avukata danışılması önerilir.

Yetkili mahkemeye gönderme dilekçesi, görevsizlik veya yetkisizlik kararının kesinleştiği tarihten itibaren iki hafta içinde verilmelidir. Bu süre, hak düşürücü niteliktedir ve mahkemece re’sen gözetilir. Dilekçe, kararı veren mahkemeye sunulur. Eğer karar süresi içinde kanun yoluna başvurulmayarak kesinleşmişse, iki haftalık süre kararın kesinleştiği tarihten itibaren işlemeye başlar. Kanun yoluna başvurulmuşsa, bu başvurunun reddi kararının tebliğ tarihinden itibaren iki haftalık süre işlemeye başlar.

Müdür ve öğretmen arasında yetki farkı vardır. Müdür, okulun amaçlarına uygun olarak yönetilmesinden, değerlendirilmesinden ve geliştirilmesinden sorumludur ve eğitim-öğretimle ilgili birçok konuda karar alma yetkisine sahiptir. Öğretmen ise ders okutma görevinin yanında, kanun, tüzük, yönetmelik, yönerge, program ve emirlere uygun olarak görevlerini yürütür ve okulu düzene koyma ile personeli denetleme gibi yetkilere sahip değildir. Müdür yetkili öğretmen ise müdürün görev, yetki ve sorumluluklarını üstlenir ve müdürle aynı yetkilere sahip olur.

Yetkisiz icra dairesi ödeme emrine itiraz ederse, aşağıdaki adımlar izlenir: 1. Yetki İtirazının Kabulü: Alacaklı, borçlunun yetki itirazını kabul ederek dosyanın yetkili icra dairesine gönderilmesini talep eder. 2. Yeni Ödeme Emri: Yetkili icra dairesi, borçluya yeni bir ödeme emri gönderir. 3. İtirazın Devamı: Borçlu, bu yeni ödeme emrine karşı yeniden yetki itirazında bulunamaz. 4. Takip Süreci: Yetki itirazı kabul edilmezse, takip durur ve alacaklı, itirazın kaldırılması için icra mahkemesine başvurabilir veya itirazın iptali davası açabilir. Bu süreçte, borçlu yetki itirazını kabul etmeyen alacaklıya karşı haksız itiraz tazminatı ile karşılaşabilir. Ödeme emrine itiraz ve yetki konuları karmaşık olabileceğinden, bir hukuk profesyoneline danışılması önerilir.

Arabuluculuk yetki itirazı, en geç ilk arabuluculuk toplantısında yapılmalıdır. Yetki itirazı, karşı taraf, temsilci ve vekil tarafından yapılabilir.

Araştırma ve soruşturma yapmak üzere muhakkik olarak görevlendirilen müfettiş, soruşturma konusuyla sınırlı olarak kendisini görevlendiren disiplin amirinin bütün yetkilerini haizdir. Ayrıca, 4483 sayılı Memurlar ve Diğer Kamu Görevlilerinin Yargılanması Hakkında Kanun kapsamında ön inceleme yapan muhakkikler, bakanlık müfettişleri ile kendilerini görevlendiren merciin yetkilerini haiz olup, bu kanunda hüküm bulunmayan hususlarda Ceza Muhakemeleri Kanununa göre işlem yapabilirler. Müfettişlerin, görevlerini yaparken elektronik ortamdaki kayıtlar da dâhil olmak üzere gerekli gördükleri her türlü bilgi, defter ve belgeleri isteme, inceleme ve onanmış örneklerini alma yetkileri de bulunmaktadır. Müfettişlerin, kamu personelinin görevden uzaklaştırma yetkisi ise özel kanunlarla belirli mercilere verildiğinden, bizzat kullanma yetkileri yoktur; ancak zaruret hâlinde yetkili mercilerden (Bakan, Vali, Kaymakam) bu yetkinin kullanılmasını talep edebilirler.

TeamSpeak 3 (TS) yetki kodunun kaç gün geçerli olduğuna dair bir bilgi bulunamamıştır. Ancak, yetki kodunun kullanımı şu şekildedir: 1. Sunucuya bağlandıktan sonra "Permissions" (İzinler) menüsüne gidilir. 2. "Use Privilege Key" (Yetki Anahtarı Kullan) seçeneğine tıklanır. 3. Açılan pencereye yetki kodu girilir ve onaylanır. Kod başarıyla kullanıldığında, belirlenen yetkilere sahip olunur.

Görev ve yetki tanımı şu şekilde yapılabilir: Görev tanımı: İş unvanı. İş özeti. Temel görev ve sorumluluklar. Deneyim, gereksinimler ve beceriler. Yetki tanımı: Yetkili mahkeme. Yetki kuralları.

Yetki itirazı, zaman aşımını keser. Yetkisiz icra dairesine yapılan takip talebi ile zaman aşımı kesilir.

Yetki itirazı sonrası dosyanın yetkili mahkemeye gönderilmesi için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Görevsizlik veya yetkisizlik kararının kesinleşmesi. 2. Başvurunun yapılması. 3. Gerekli masrafların karşılanması. Hukuki süreçlerin doğru ve hızlı işlemesi için bu başvuruların süresi içinde yapılması önemlidir.

Süreli yetki belgesi, belirli bir süre için geçerli olan ve bu süre bitiminde yenilenmesi gereken yetki belgesidir. Örneğin, yetki belgeleri genellikle 5 yıl geçerlidir ve bu süre sonunda yenilenmezse geçerliliğini kaybeder. Ayrıca, bazı durumlarda yetki belgeleri, belirli bir işin veya işlemin tamamlanması için geçici bir süre için de düzenlenebilir. Süreli yetki belgelerine örnek olarak, avukatlık yetki belgesi ve satış yetki belgesi gösterilebilir. Avukatlık yetki belgesi, avukatın hastalık, izin veya seyahat gibi nedenlerle görev yapamadığı durumlarda, başka bir avukata vekâletname yerine geçmek üzere düzenlenir. Satış yetki belgesi, ikinci el motorlu kara taşıtları satışı yapan kişilere verilir ve 5 yıl geçerlidir.

Yetkili satıcılık belgesinin geçerlilik süresi, belgenin türüne ve kullanım amacına göre değişiklik gösterebilir: İş yeri dışında satış yetki belgesi: Geçerlilik süresi iki yıldır. İhalelerde yetkili satıcılık belgesi: Belgenin geçerliliği, ihalenin özelliğine ve idari şartnameye bağlı olarak belirlenir.

Hayır, ek cevap süresinde yetki itirazı yapılamaz. 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun 117. maddesine göre, yetki itirazı gibi ilk itirazlar, ancak cevap süresi içinde, esas hakkındaki cevaplarla birlikte ileri sürülebilir. Cevap süresi kural olarak iki haftadır, ancak hakim davalıya bir defaya mahsus olmak üzere ve bir ayı geçmemek üzere ek süre verebilir.

Yetki genişliği ilkesi, merkezi yönetimlerin taşrada doğru olarak işlemesi için, yalnızca il idarelerinde valiye tanınan karar alma ve uygulama yetkilerini ifade eder. Yetki ve sorumluluk arasındaki ilişki ise, yetki genişliği ilkesinde şu şekilde ortaya çıkar: Kamu kudreti: Yetki genişliği verilen makam, devlet tüzel kişiliğini kullanır, bu nedenle kamu kudreti hala merkezi idarede bulunur. Hizmet giderleri: Yetkinin kullanılması sonucu oluşan hizmet giderleri, merkezi idare bütçesinden karşılanır. Gelirlerin aktarılması: Yürütülen hizmet karşılığında elde edilen gelirler, merkezi idare bütçesine aktarılır. Merkeze bağlılık: Yetki genişliği verilen yöneticiler, merkezin hiyerarşisine tabidir ve onun emir ve talimatlarına uymak zorundadır.