• Buradasın

    İşveren ve işveren vekili belgesi nereden alınır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İşveren ve işveren vekili belgesi, e-Devlet üzerinden "İşyeri Bildirgesi (4-a'lı Sigortalı Çalıştırılanlar Yönünden)" menüsü vasıtasıyla alınabilir 23.
    Ayrıca, İSG-KATİP sisteminde de işveren ve işveren vekili taahhütnamesi doldurulabilir ve bu belge alınabilir 15.
    Anadolu Üniversitesi'nin e-Sertifika programları kapsamında da işveren ve işveren vekili için iş sağlığı ve güvenliği hizmetleri eğitimi alınarak bu alanda belge edinilebilir 5.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. mevzuat.gov.tr
        1
      2. eyupogluisikgor.com
        2
      3. resmigazete.gov.tr
        3
      4. isgbys.com
        4
      5. igdir.sgk.gov.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    İşveren ve işveren vekili İSG belgesi nasıl alınır?

    İşveren ve işveren vekili için İSG belgesi almak amacıyla aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Eğitim Almak: Anadolu Üniversitesi ile T.C. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın işbirliği ile hazırlanan "İşveren ve İşveren Vekili İçin İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri e-Sertifika Programı"na katılmak gereklidir. 2. Başvuru Yapmak: Kayıt işlemleri 13 Mayıs - 11 Haziran 2025 tarihleri arasında yapılabilir. 3. Taahhütte Bulunmak: İSG-KATİP sistemine giriş yaparak yetkinlik bilgileri ve işyeri bilgilerini girmek, ardından "İşveren veya İşveren Vekili İSG Taahhütnamesi"ni doldurmak gereklidir. 4. Belge Almak: Programı tamamlayanlara "İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetlerinin Yürütümüne İlişkin İşveren veya İşveren Vekili Eğitimi Tamamlama Belgesi" verilir. SGK veri tabanında kayıtlı olmak ve İSG-KATİP üzerinden görevlendirme yapmak da zorunludur.
    5 kaynak

    İşveren ve işveren vekili taahhütnamesi nedir?

    İşveren ve işveren vekili taahhütnamesi, "İşyerlerinde İşveren veya İşveren Vekili Tarafından Yürütülecek İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetlerine İlişkin Yönetmelik" kapsamında, elliden az çalışanı bulunan ve az tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinin işveren veya işveren vekillerinin, iş sağlığı ve güvenliği mevzuatında iş güvenliği uzmanı veya işyeri hekimine verilen görevleri, işe giriş ve periyodik muayeneler ve tetkikler hariç olmak üzere yürütebilmek için İSG-KATİP sisteminde verdikleri taahhüttür. Taahhütname için izlenmesi gereken adımlar: 1. isgkatip.csgb.gov.tr adresine "E-Devlet Giriş" butonu ile giriş sağlanır. 2. Gerekli bilgilere, "Kişi Kartı Bilgileri > Yetkinlik Bilgileri" ve SGK yetki bilgilerinden ulaşılır. 3. "Süreç Yönetimi > İşveren ve İşveren Vekili Taahhütnameleri" menüsünde "+ YENİ" sekmesine tıklanır. 4. "İşveren veya İşveren Vekili İSG Taahhütnamesi" seçilerek "BAŞLAT" butonuna tıklanır. 5. Bilgilendirme sayfasında "Okudum ve Onaylıyorum." kutucuğu işaretlenip "İLERİ" butonuna tıklanır. 6. SGK sicil numarası girilerek işyeri listelenir ve "İLERİ" butonuna tıklanır. 7. Onay sayfasında da aynı işlem tekrarlanır ve "TAMAMLA" butonuna tıklanarak işlem tamamlanır.
    5 kaynak

    İşveren vekili SGK'ya bildirilir mi?

    Evet, işveren vekili SGK'ya bildirilir. 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'na göre, işveren vekili, işverenle birlikte müştereken ve müteselsilen sorumludur. Bu nedenle, işveren vekilinin SGK'ya bildirilmesi gerekmektedir. İşveren vekilinin SGK'ya bildirilmesi, genellikle işyeri bildirgesi ile birlikte yapılır. İşyeri bildirgesi, en geç sigortalı çalıştırmaya başlanılan tarihte Kuruma verilmelidir.
    5 kaynak

    E-devletten işveren vekili nasıl tanımlanır?

    E-devlet üzerinden işveren vekilinin nasıl tanımlanacağına dair bilgi bulunamadı. Ancak, işveren vekili ile ilgili bazı bilgiler şu şekildedir: İşveren Vekili: İşveren adına ve hesabına, işin veya görülen hizmetin bütününün yönetim görevini yapan kimsedir. İşveren Vekilinin Sorumlulukları: İşveren vekili, Kanunda belirtilen yükümlülüklerden dolayı işverenle birlikte müştereken ve müteselsilen sorumludur. e-Devlet Üzerinden İşlemler: e-Devlet üzerinden "İşyeri Bildirgesi (4-a'lı Sigortalı Çalıştırılanlar Yönünden)" menüsü vasıtasıyla işyeri tescil işlemleri yapılabilir. Daha fazla bilgi için Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) veya Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı gibi ilgili kurumların resmi web siteleri ziyaret edilebilir.
    5 kaynak

    İşveren vekiline hangi belgeler verilir?

    İşveren vekiline verilen belgeler, atama sürecine ve görevlerine bağlı olarak değişiklik gösterebilir. Genel olarak işveren vekiline verilen belgeler şunlardır: Vekaletname. İmza sirküleri. Kimlik fotokopileri. İmza beyannamesi. Ayrıca, işveren vekilinin iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerini yürütebilmesi için İSG-KATİP üzerinden yapılan kayıt ve onay belgeleri de gereklidir. İşveren vekili atama sürecinde, iş müfettişliği ve Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'ndan izin alınması gerekebilir.
    5 kaynak

    İşveren ve işveren vekili aynı kişi olabilir mi?

    Evet, işveren ve işveren vekili aynı kişi olabilir. İşveren vekili, işverenin yerine işin yürütülmesiyle ilgili yetki ve sorumluluk üstlenen kişidir. Ancak, işveren vekilinin aldığı kararlar ve yaptığı eylemler işverenin sorumluluğu altında olduğundan, her iki taraf da iş hukuku hükümlerine uygun hareket etmek zorundadır.
    5 kaynak

    İşveren ve işveren vekili arasındaki fark nedir?

    İşveren ve işveren vekili arasındaki temel farklar şunlardır: İşverenin Yetkileri: İşveren, işyerinin sahibi olup, işin düzenlenmesi, işçilerin haklarının korunması ve iş güvenliği gibi konularda birinci derecede sorumludur. Sorumluluk: İşveren vekilinin eylemleri, işverenin yasal sorumluluğuna etki eder. Unvan ve Görev: İşveren vekili, her kademedeki (genel müdür, müdür, şef, ustabaşı vb.) kişiler olabilir ve işveren adına işin yürütülmesiyle ilgili yetki ve sorumluluk üstlenir. İşveren vekili, aynı zamanda işçi statüsündedir ve iş hukuku hükümlerine tabidir.
    5 kaynak