Sendika

Hazır yemek işçileri sendikası, Öz Gıda-İş Sendikası'na bağlıdır.

Eski Eğitim Bir Sen Başkanı olarak, 18-19 Mart 2023 tarihinde yapılan 7. Olağan Genel Kurul'da yeniden seçilen Ali Yalçın görev yapmaktadır.

Tel-Sen'in faaliyet alanı, Telekomünikasyon Dairesi Çalışanları Sendikası olarak, telekomünikasyon sektöründe çalışanların haklarını korumak ve özelleştirmelere karşı çıkmaktır.

Tarım İşçileri Sendikası, tarım sektöründe çalışan işçilerin haklarını korumak ve geliştirmek amacıyla çeşitli faaliyetlerde bulunur. Bu faaliyetler arasında: Sendikal örgütlenme: İşkolunda çalışan işçileri sendika çatısı altında örgütlemek ve birlik ve dayanışmayı sağlamak. Toplu iş sözleşmeleri: Üyeleri adına işverenle görüşmelerde bulunmak, gerektiğinde grev kararı almak ve toplu iş sözleşmesi yapmak. Hukuki destek: Çalışma hayatındaki mevzuattan doğan anlaşmazlıklarda üyeleri adına dava açmak ve bu davaları izlemek. Eğitim ve sosyal tesisler: Üyelerin mesleki bilgi ve kültürlerini geliştirmek, sağlık, dinlenme, spor tesisleri ve kütüphaneler kurmak. Kamuoyu bilgilendirme: Emekçilerin ekonomik, siyasal, kültürel ve sosyal sorunları ile ilgili konularda kamuoyunu aydınlatmak.

Hava-İş Sendikası, Türkiye Sivil Havacılık Sendikası olarak da bilinir, havacılık sektöründe çalışanların haklarını korumak ve iyileştirmek amacıyla faaliyet gösterir. Sendikanın yaptığı bazı işler şunlardır: Toplu iş sözleşmeleri: Üyelerinin talep ve istekleri doğrultusunda işverenlerle toplu iş sözleşmeleri yapar, mevcut sözleşmelerin geliştirilmesi gereken maddelerini revize eder. İş sağlığı ve güvenliği: Üyelerinin sağlıklı ve güvenli bir çalışma ortamına sahip olmaları için iş sağlığı ve güvenliği kurullarında temsil eder. Üye hizmetleri: Üyelerine yönelik etkinlikler, haberler, anketler ve uygulama içi mesajlaşma bildirimleri gibi hizmetler sunar.

Türk Harb-İş Sendikası, savunma sanayi ve TSK'nın bazı sınıflarında görev yapan işçileri temsil eden bir işçi sendikasıdır.

Özçelik-İş Sendikası, "metal" iş kolunda faaliyet göstermektedir.

Kayyum atanan sendika, bir sendikanın yönetiminin, belirli hukuki veya idari nedenlerle mahkeme tarafından geçici olarak devralınması anlamına gelir. Bu durum genellikle şu nedenlerle ortaya çıkar: - Usulsüzlükler: Sendikanın genel kurulunda veya organ seçimlerinde kanun ve tüzük hükümlerine aykırı uygulamalar. - Kamu yararı: Sendikanın faaliyetlerinin kamu düzenini bozma veya güvenliği tehdit etmesi. Kayyum, sendikanın yönetimini devralır ve mahkeme tarafından belirlenen sınırlar içinde hareket eder.

Migros'un sahibi Tez Koop İş Sendikası'dır.

VTY terimi farklı bağlamlarda farklı anlamlara gelebilir: 1. VTY (Virtual Teletype): Ağ cihazlarında uzaktan erişim için sanal erişim noktalarıdır ve Telnet veya SSH protokolleri üzerinden komut satırı arayüzü ile cihaz yönetimini sağlar. 2. VTY (ViTALiTY): Warez dosyaları yayınlayan bir gruptur. 3. VTY (Valtion yhteisjärjestö): Finlandiya'da bir ticaret sendikası federasyonudur. 4. VTY (Vistry Group): İngiltere'de bir inşaat şirketi.

ITF ve EBS farklı kavramlardır: 1. ITF (International Transport Workers’ Federation), dünya genelinde nakliye sektöründe çalışanların haklarını savunan bir sendikadır. 2. EBS (Elektronik Başvuru Sistemi) ise, çeşitli kurum ve kuruluşlara yapılan başvuru ve işlemleri dijital ortamda yönetmeyi amaçlayan bir sistemdir.

Sendikalarda arabuluculuk süreci, en fazla 3 hafta olarak belirlenmiştir.

Çiftçi-Sen sendikası, 21 Şubat 2020 tarihinde kuruldu.

Perfetti Van Melle fabrikası işçileri, Tek Gıda İş Sendikası'na bağlıdır.

Sendika kesintisi, her ay memurların maaşlarından kesilerek sendikanın banka hesabına aktarılır.

Vehbi Koç'un işçi çalıştırma politikası, insan haklarına saygılı, adil ve şeffaf bir çalışma ortamı yaratmayı amaçlamaktadır. Bu kapsamda bazı temel ilkeler şunlardır: Fırsat eşitliği: Eşit işe eşit ödeme yapılır ve çalışanların karşılıklı güven içinde çalışması sağlanır. Çocuk işçi çalıştırmama: İnsan ticareti, zorla ve zorunlu çalıştırmaya tolerans gösterilmez. Sendikal haklar: Çalışanların sendikalaşma hakkına ve sendika üyesi olma kararlarına saygı duyulur. Eğitim ve gelişim: Çalışanların kariyer gelişimleri planlanır ve gerekli eğitim desteği verilir. Maaş politikası: Adil maaşlar, işçi motivasyonunu artırmak için önemli bir unsur olarak görülür.

İşkoluna yanlış üye olmak, bir çalışanın veya sendikanın, faaliyet gösterdiği işkolunun yanlış tanımlanması nedeniyle ilgisiz bir sendikaya üye olması anlamına gelir. Bu durum, işverenin yükümlülüklerini ve çalışanların sigorta prim oranlarını doğrudan etkiler.

Eğitim-İş Sendikası'nın açıklamasına göre, Nisan 2025 tarihli norm fazlası resen atamalar durdurulmuştur.

Sağlık Hak-Sen'in amacı, sağlık ve sosyal hizmet çalışanlarının haklarını korumak ve çalışma hayatlarını iyileştirmektir. Sendikanın diğer amaçları arasında: sağlık hizmetlerinde görev alan personelin ekonomik, sosyal ve kültürel haklarının geliştirilmesi; hasta haklarının korunması; sağlık politikalarının şekillendirilmesine katkıda bulunmak; sağlık çalışanlarının mesleki eğitim ve gelişim fırsatlarını artırmak.

İş bırakma eylemine katılan öğretmenlere, Milli Eğitim Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü tarafından aşağıdaki içerikli bir yazı tebliğ edilir: > "Sendikanızın çağrısı üzerine görev başında bulunmayarak eğitim-öğretim süreçlerinize ilişkin yasal sorumluluklarınızı aksattığınız tespit edildiğinden yukarıda sıralanan hukuki ilke ve düzenlemelerin tarafınıza hatırlatılması gereği hasıl olmuştur. > > Sendikal hak kapsamında gerçekleştirildiği iddia edilen “iş bırakma fiili” öğrencilerimizin eğitim hakkının engellenmesi, güvenliklerinin tehlikeye atılması, başta olmak üzere bir çok açıdan veli ve öğrencilerimizin temel hak ve özgürlüklerini engelleyici niteliktedir. > > Sonuç olarak sendikal haklardan kullanımında bir başkasının hak ve özgürlüklerinin sağlıklı bir şekilde yararlanmasına engel teşkil edilmemesine dikkat edilmesi, insan haklarına ilişkin evrensel metinler ile başta Türkiye Cumhuriyeti Anayasası olmak üzere iç hukuk metinlerimiz ve yerleşik yargı içtihatları açısından bir zorunluluktur. > > Eğitim-öğretim hizmetlerinin sunulmasında ve demokratik hakların kullanımında yukarıdaki hususların göz önünde bulundurulması gerektiğini dikkatlerinize sunarız".