MeslekHastalıkları

Evet, radyoloji tehlikeli bir meslek olarak kabul edilir. Radyoloji çalışanları, iyonizan ve noniyonizan radyasyona maruz kalarak sağlık riskleri taşırlar. Bu nedenle, radyoloji mesleği, ağır ve tehlikeli işler sınıfında yer alır ve özel yasal düzenlemelerle korunur.

Tozlu ortamda çalışmak, çeşitli meslek hastalıklarına yol açabilir: 1. Deri ve mukozalarda hastalıklar: Toz, derideki gözenekleri tıkayarak deri hastalıklarına neden olabilir. 2. Kronik solunum sistemi hastalıkları: Toz, burun ve ağız yoluyla akciğerlere ulaşarak geri dönüşü olmayan kronik akciğer hastalıklarına yol açabilir. 3. Kanser: Tozlu ortamda çalışmak, kanser gelişme riskini artırabilir. 4. Pnömokonyoz: Özellikle maden işçilerinde görülen, tozun akciğerlerde depolanmasıyla oluşan bir hastalıktır. Ayrıca, tozlu ortamlarda astım, sinüs problemleri, kardiyovasküler hastalıklar gibi diğer sağlık sorunları da ortaya çıkabilir.

İş Sağlığı ve Güvenliği 4 yıllık final konuları, genellikle aşağıdaki ana başlıklar altında toplanmaktadır: 1. Genel Konular: Çalışma mevzuatı, çalışanların hak ve sorumlulukları, iş yeri temizliği ve düzeni, iş kazası ve meslek hastalıklarından doğan hukuki sonuçlar. 2. Sağlık Konuları: Meslek hastalıklarının sebepleri, hastalıktan korunma prensipleri, biyolojik ve psikososyal risk etmenleri, ilk yardım, tütün ürünlerinin zararları. 3. Teknik Konular: Kimyasal, fiziksel ve ergonomik risk etmenleri, elle kaldırma ve taşıma, parlama, patlama, yangın ve yangından korunma, iş ekipmanlarının güvenli kullanımı. 4. Diğer Konular: Tahliye ve kurtarma, yüksekte çalışma, kapalı ortamda çalışma, radyasyon riskinin bulunduğu ortamlarda çalışma gibi çalışanın yaptığı işe özgü konular. Ayrıca, iş sağlığı ve güvenliği eğitimi sürecinde öğrencilere yönetim sistemleri, risk yönetimi, iş hijyeni ve ergonomi gibi dersler de verilmektedir.

İş kazası ve meslek hastalığı tanımları tam olarak 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu'nda yer almaktadır.

İSG açısından tehlikeli davranışlara örnek olarak şunlar verilebilir: 1. Kişisel koruyucu donanım kullanmamak. 2. Makine koruyucularını çıkartmak. 3. Yetkisiz ve izinsiz olarak tehlikeli bölgelerde çalışmak. 4. Tehlikeli hızla çalışmak. 5. İş disiplinine uymamak. 6. Ehil olmayan kişilerin makineleri kullanmaları. 7. Bilgisizlik, eğitimsizlik ve tecrübesizlik gibi sebeplerle çalışma şartlarındaki risklerden haberdar olmamak. Bu tür davranışlar, iş kazalarına ve meslek hastalıklarına yol açabilir.

Arıtma tesislerinde iş sağlığı ve güvenliğinin önemli olmasının bazı nedenleri: İş kazalarını ve meslek hastalıklarını önlemek: Koruyucu önlemler, eğitimler ve uyarı levhaları iş kazalarını ve meslek hastalıklarını azaltır. Çalışan sağlığını korumak: Hijyen kurallarına dikkat edilmesi ve gerekli aşıların yapılması, çalışanların bulaşıcı hastalıklara yakalanma riskini düşürür. Tesis güvenliğini sağlamak: Gaz zehirlenmeleri ve patlamaların önüne geçmek için sürekli ölçümler yapılmalıdır. Verimliliği artırmak: Güvenli bir çalışma ortamı, çalışanların motivasyonunu ve verimliliğini artırır. Arıtma tesisleri, İş Sağlığı ve Güvenliğine İlişkin İşyeri Tehlike Sınıfları Tebliği’ne göre çok tehlikeli sınıfta yer alır.

“De Morbis Artificum Diatriba” isimli eserinde meslek hastalıkları ile uzun uzadıya Bernardino Ramazzini meşgul olmuştur.

İş sağlığı ve güvenliği (İSG), multidisipliner bir arka plana sahiptir ve çeşitli bilimsel alanları içerir. Temel ilkeleri ise şunlardır: - Sağlıklı ve güvenli çalışma koşullarının sağlanması. - İş kazalarının ve meslek hastalıklarının önlenmesi. - Eğitim ve tıbbi kontrolün önemi. - İşyerlerinin yoğun denetimi ve gerekli önlemlerin alınması. Yasal çerçeve ise 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile belirlenmiştir.

İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG), çalışanların işyerinde işin yürütülmesi sırasında karşılaşabilecekleri sağlık sorunlarına karşı korunmasını amaçlayan sistemli ve bilimsel çalışmaları ifade eder. Doktor hizmeti ise, bu kapsamda işyeri hekimi tarafından sunulan hizmetleri içerir: - Periyodik muayene ve sağlık taramaları ile çalışan sağlığının korunması. - Meslek hastalıkları ve kronik hastalık takibi. - İlk yardım eğitimi ve iş güvenliği eğitimi düzenlenmesi. - Revir hizmetleri ve iş kazası durumlarında acil müdahale.

Kanser, meslek hastalığı olarak kabul edilebilir çünkü bazı kanser türleri, çalışanın iş yerinde maruz kaldığı fiziksel, kimyasal veya biyolojik etkenler sonucu ortaya çıkabilir. Örneğin, kimyasal maddelerle çalışan kişilerde gelişen toksik hepatit, meslek hastalıklarına örnek olarak verilebilir.

Es-kaza sigortası, işverenlerin çalışanlarına işyerinde meydana gelen kazalar sonucu oluşan yaralanmalar veya ölümler için ödeme yapar. Bu sigorta, aşağıdaki durumlarda ödeme yapar: İş kazası: Çalışanın işyerinde işle ilgili bir kazada yaralanması veya ölmesi durumunda. Meslek hastalıkları: Sigorta kapsamına dahil edilen meslek hastalıkları. Ödeme yapılabilmesi için kazanın tespit edilmesi, gerekli evrakların eksiksiz olarak sigorta şirketine sunulması ve kazanın "kaza" kavramını karşılaması gereklidir.

Titreşim sonucu oluşan meslek hastalığı "beyaz parmak" hastalığıdır. Bu hastalık, ağırlıklı olarak madencilik, ormancılık, inşaat gibi iş kollarında, özellikle titreşimli/elektrikli el aletleri ile çalışırken meydana gelir.

İSG dünya standardı, ISO 45001 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi olarak bilinmektedir. Bu standart, iş yerlerinde meslek hastalıkları ve iş kazalarını minimuma indirmeyi amaçlayan, uluslararası çapta kabul görmüş bir yönetim sistemi standardıdır.

İş sağlığı ve güvenliği eğitimleri, iş kazalarını önlemede oldukça etkilidir. Bu eğitimler sayesinde çalışanlar, iş yerindeki tehlikeleri tanıyarak daha dikkatli hareket edebilir ve güvenlik önlemlerine uygun şekilde çalışarak kazaların önüne geçebilirler. Ayrıca: Kaza riski azalır: Eğitim almış çalışanların kaza geçirme riski %75,6 ile %100 arasında azalır. Meslek hastalıkları azalır: Gürültü, kimyasal maddeler gibi tehlikelerden nasıl korunulacağını öğrenmek, uzun vadede sağlık sorunlarının önüne geçilmesine yardımcı olur. İş verimliliği artar: Güvenli bir çalışma ortamı sağlandığında, çalışanlar kendilerini daha rahat ve güvende hissederler, bu da iş yerine olan bağlılığı ve motivasyonu artırır.

İSG'de (İş Sağlığı ve Güvenliği) ertelemenin olması durumunda aşağıdaki olumsuz sonuçlar ortaya çıkabilir: 1. İş Kazaları ve Meslek Hastalıkları Artışı: Erteleme, iş yerlerindeki sağlık ve güvenlik standartlarının zayıflamasına ve işçilerin risk altında kalmasına neden olur. 2. Yasal Cezalar: İşverenler, İSG hizmeti almadıkları için idari para cezalarıyla karşılaşırlar ve bu cezalar hizmet alınmayan her ay için artar. 3. İş Güvenliği Uzmanlarının İş Yükü: Erteleme, iş güvenliği uzmanlarının bir üst sınıfa bakma iznini de erteler ve bu durum, uzmanların iş yükünü artırarak daha fazla risk değerlendirmesi yapmalarını gerektirir. 4. İSG Kültürünün Gecikmesi: Ertelemeler, iş güvenliği kültürünün yerleşmesini ve yaygınlaşmasını geciktirir.

Diş teknisyenlerinin meslek hastalıkları şunlardır: 1. Solunum Sistemi Hastalıkları: Silikozis, berilyozis, ağır metal akciğer hastalığı, inert toz pnömokonyozları (siderozis), mesleki astım. 2. Cilt ve Göz Hastalıkları: Benzol peroksit, metil metakrilat gibi maddelere maruziyet sonucu kontakt dermatit ve göz tahrişi. 3. Kas-İskelet Sistemi Hastalıkları: Uzun süre oturma ve küçük objelerle çalışma nedeniyle sırt ağrıları ve kas-iskelet sistemi zorlanmaları. 4. İşitme Kayıpları: Zımpara, kesme, boyama işleri ve havalandırma cihazlarına bağlı gürültü maruziyeti. 5. Titreşime Bağlı Hastalıklar: El ve kollarda titreşim maruziyeti, "beyaz parmak hastalığı"na yol açabilir. 6. Kanserojen Tehlikeler: Krom, nikel, berilyum gibi maddelere maruziyet akciğer kanseri riskini artırabilir.

SSK pnömokonyoz raporu almak için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Meslek Hastalığı Tespiti: Pnömokonyoz şüphesi olan kişi, işyeri hekimi veya sağlık hizmeti sunucularına başvurmalıdır. 2. Sağlık Kurulu Raporu: Teşhisin kesinleşmesi için, aynı branştan en az üç uzman hekim veya farklı branşlardan beş uzman hekimin bulunduğu bir sağlık kurulu raporu düzenlenmelidir. 3. SGK'ya Sevk: Rapor, SGK'nın meslek hastalıkları tıbbi tanısında yetkili sağlık kuruluşlarına sevk için sunulmalıdır. 4. Kayıt ve Bildirim: İşveren, meslek hastalıkları ile ilgili tüm kayıtları saklamak ve gerekli bildirimleri yapmak zorundadır.

Endüstriyel hastalık, çalışma ortamında belirli faktörlere uzun süreli maruz kalma sonucu gelişen sağlık sorunlarını ifade eder. Bazı yaygın endüstriyel hastalıklar şunlardır: - Asbestoz: Asbest liflerinin solunmasıyla oluşan kronik bir akciğer hastalığı. - Gürültü kaynaklı işitme kaybı: Uzun süreli yüksek gürültüye maruz kalma sonucu ortaya çıkar. - Tekrarlayıcı zorlanma yaralanmaları: Aynı hareketlerin tekrarlanmasıyla oluşan kas ve eklem rahatsızlıkları. - Siyah akciğer hastalığı (kömür işçileri pnömokonyozu): Kömür tozunun uzun yıllar solunmasıyla gelişen solunum hastalığı. Endüstriyel hastalıkların önlenmesi için işverenlerin güvenli çalışma koşulları sağlaması, gerekli koruyucu ekipmanları temin etmesi ve düzenli sağlık kontrolleri yapması gereklidir.

Tıbbi korunma yöntemleri, meslek hastalıklarından korunmak için üç ana başlıkta incelenir: 1. İşe Giriş Tıbbi Kontrolleri: İşe yeni alınan kişilerin, yapacakları işe fiziksel ve ruhsal olarak uygun olup olmadığının tespit edilmesi amacıyla yapılan tıbbi muayeneyi kapsar. 2. Periyodik Tıbbi Kontroller: Bir işte çalışan kişilerin belirli aralıklarla tıbbi muayeneden geçirilerek, yaptıkları işten etkilenip etkilenmediklerinin tespit edilmesi. 3. Eğitim ve Uyarma: Sakıncalı çalışma şartlarının tespit edilmesiyle, bu şartlardan korunma yollarının çalışanlara öğretilmesi ve gerekli uyarıların yapılması. Ayrıca, sağlık eğitimi de meslek hastalıklarının önlenmesinde etkili bir yöntemdir.

Ormancılık sektöründe çeşitli meslek hastalıklarına rastlanmaktadır. Bunlar arasında: 1. Kimyasal Kaynaklı Hastalıklar: Pestisitler ve herbisitlere maruz kalma sonucu solunum yolu, deri ve göz sorunları. 2. Fiziksel Etkenlere Bağlı Hastalıklar: Gürültü, titreşim ve toz gibi fiziksel tehlikeler nedeniyle işitme kayıpları, kas-iskelet sistemi rahatsızlıkları ve katarakt gibi görme sorunları. 3. Biyolojik Tehlikeler: Mantar, kemirgen ve böceklerle mücadelede kullanılan maddelerin neden olduğu hastalıklar. 4. Sıcaklık Kaynaklı Sorunlar: Aşırı sıcak veya soğuk havalarda çalışma nedeniyle ısı bitkinliği, kramplar ve cilt yanıkları. Ayrıca, orman işçilerinin genel olarak iş kazaları da sıkça görülmektedir.