• Buradasın

    Ek2Ç eksik gün nedeni nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Ek2Ç eksik gün nedeni, SGK tarafından belirlenmiş eksik gün kodlarından biridir ve "pandemi ücretsiz izin" anlamına gelir 24.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    30 ve 31 gün çeken aylarda eksik gün nasıl hesaplanır?

    30 ve 31 gün çeken aylarda eksik gün hesaplaması şu formülle yapılır: Prim ödeme gün sayısı = Aydaki toplam gün sayısı – Eksik gün sayısı. - 30 gün çeken ayda: - 1 gün raporlu olan sigortalının prim ödeme gün sayısı 30-1=29, eksik gün sayısı 1 olarak bildirilir. - 14 gün raporlu olan sigortalının prim ödeme gün sayısı 30-14=16, eksik gün sayısı 14 olarak bildirilir. - 31 gün çeken ayda: - 1 gün raporlu olan sigortalının prim ödeme gün sayısı 31-1=30, eksik gün sayısı girilmez. - 5 gün raporlu olan sigortalının prim ödeme gün sayısı 31-5=26, eksik gün sayısı 5 olarak bildirilir.

    Eksik günler için hangi kod kullanılır?

    Eksik günler için kullanılacak SGK kodları 1'den 29'a kadar 27 adet koddan oluşmaktadır. Bazı eksik gün kodları ve açıklamaları: 8 - Grev: Sigortalıların geçici bir süre için grev yapması dolayısıyla işe gelmemesi halinde kullanılır. 9 - Lokavt: Lokavt halinde işçilerin eksik günleri için kullanılır. 10 - Genel hayatı etkileyen olaylar: Hayatın olağan akışına aykırı durumlar oluştuğunda eksik günler için kullanılır. 11 - Doğal afet: Sel, yangın, deprem gibi doğal afet sebepleriyle oluşan eksik günler için kullanılır. 15 - Devamsızlık: İşçinin mazeretsiz şekilde işe gelmemesi halinde kullanılır.

    Eksik gün kodları birden fazla olabilir mi?

    Evet, eksik gün kodları birden fazla olabilir. Bu durum, eksik gün nedeninin birden fazla olması halinde "12 - Birden fazla" kodu ile bildirilir ve her bir neden için ayrı ayrı belge ile ispat edilir.

    Bir gün eksik bir gün fazla ne demek?

    Bir gün eksik, bir gün fazla ifadesi, eksik gün nedenleri kapsamında kullanılan bir terimdir ve ay içinde 30 günden az veya fazla çalışılması durumunu ifade eder. Bu durum, aşağıdaki eksik gün kodlarıyla bildirilir: - 12- Birden Fazla: Ay içinde birden fazla eksik gün nedeni varsa bu kod kullanılır. - 07- Puantaj: Çalışanın ay içinde günün bazı saatlerinde çalışıp, çalıştığı saat karşılığında ücret alması durumunda bu kod seçilir.

    SGK eksik gün 21 ne demek?

    SGK eksik gün kodu 21, "ücretsiz izin" anlamına gelir.

    Eksik gün 20 günü geçerse ne olur?

    Eksik gün bildiriminde, bir çalışanın ayda 20 günden fazla çalışması durumunda, bu durum kısmi statüden çıkarılıp normal çalışan statüsüne getirilir ve bildirimler 07-Puantaj kaydı altında yapılır.

    SGK eksik gün 2 ne demek?

    SGK eksik gün 2 kodu, "disiplin cezası" anlamına gelir.