• Buradasın

    4d işçilere kadro verilecek mi?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    4D işçilere kadro verilmesi konusunda çalışmalar devam etmektedir.
    2018 yılında başlayan bir uygulama doğrultusunda, taşeronluktan kadroya alınan işçiler, 4D'li veya sürekli işçi olarak adlandırılmaktadır 2. Bu işçilerin kadroya geçirilmesi için torba yasa tasarısı görüşmeleri sürmektedir ve en kısa sürede tamamlanması planlanmaktadır 3.
    Ayrıca, 4D'li işçilerin tayin hakları ile ilgili yasal düzenlemeler de gündeme gelmiştir 4.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. mevzuatinyeri.com
        1
      2. haber.mynet.com
        2
      3. tgrthaber.com
        3
      4. saglikpersonelihaber.net
        4
      5. karar.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Kadrolu çalışan ne demek?

    Kadrolu çalışan, bir işyerinde uzun süre görev yapan ve görev süresi gereği kendisine kadro verilen kişidir. Bu tür çalışanlar, genellikle devlet kurumlarında veya büyük özel sektör şirketlerinde istihdam edilirler ve belirli haklara ve yükümlülüklere sahiptirler.
    5 kaynak

    4D işçi ne iş yapar?

    4D işçileri, belirsiz süreli iş sözleşmeleriyle kamuda işçi olarak çalışan personellerdir. Görev alanları arasında şunlar yer alır: - Sürekli işçiler: Kamu hizmetlerinin sürekliliğini sağlamak için çeşitli alanlarda çalışırlar. - Mevsimlik işçiler: Bir yıldan az veya mevsimlik işlerde çalışırlar. - Taşeron işçiler: Kamuda taşeron olarak çalışırken, 4D statüsüne geçerek kadroya alınırlar. 4D işçilerinin hakları, 4857 sayılı İş Kanunu ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nda belirtilen hükümlere tabidir.
    5 kaynak

    Torba yasada sürekli işçilere kadro var mı?

    Evet, torba yasada sürekli işçilere kadro düzenlemesi bulunmaktadır. 5620 sayılı Kanun'a, 2011 ve 2015 yıllarında torba yasalarla eklenen hükümlerle sürekli işçilere ücretsiz izin ve kurum içi yer değiştirme hakları gibi çeşitli kadrolar tanınmıştır. Ayrıca, 2024 yılında çıkarılması beklenen yeni torba yasa ile taşeron işçilerin kadroya geçişi de öngörülmektedir.
    5 kaynak

    4 D'li işçiler memur mu?

    4D'li işçiler, memur statüsünde değildir. 4D'li işçiler, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4. maddesinin D fıkrasına tabi olarak çalışan sürekli işçilerdir.
    5 kaynak

    4D kamu işçisi tayin hakkı ne zaman gelecek?

    4D kamu işçilerinin tayin hakkı ile ilgili yasal düzenleme, 2024 yılı itibarıyla henüz gerçekleştirilmemiştir. Ancak, bu konuda bir kanun teklifi hazırlanmış ve TBMM'ye sunulmuştur. Eğer bu teklif kabul edilirse, 4D'li sürekli işçilere de tayin ve yer değiştirme hakları tanınacaktır.
    5 kaynak

    4/D sürekli işçi ne demek?

    4/D sürekli işçi, 657 sayılı kanunun 4. maddesinin d bendine göre belirsiz süreli iş sözleşmesi ile çalışan daimi işçileri ifade eder. Bu statüdeki işçiler, 4857 sayılı İş Kanunu hükümlerine tabidir ve sosyal güvenlik hakları açısından 5510 sayılı kanun kapsamında sigortalı sayılırlar.
    5 kaynak

    4D kamu işçileri kimler?

    4D kamu işçileri, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4. maddesinin D fıkrasına tabi olan çalışanları ifade eder. Bu kapsamda yer alan işçiler, belirsiz süreli iş sözleşmeleriyle çalıştırılan sürekli işçiler ve mevsimlik veya belirli süreli iş sözleşmeleriyle çalışan geçici işçiler olarak ikiye ayrılır.
    5 kaynak