• Buradasın

    Çalışma Hakkı

    Özetteki ilgi çekici içerikler

    • İş Kanunu'nda Yıllık İzin Süreleri

      Bu video, İş Kanunu'nda yıllık izin süreleri hakkında bilgi veren bir eğitim içeriğidir. Video, 4857 sayılı yasanın 53. maddesinde belirtilen yıllık izin sürelerini detaylı şekilde açıklamaktadır. Bir yıldan beş yıla kadar olan çalışma süresi için 14 gün, beş yıldan onbeş yıla kadar olan süre için 20 gün ve onbeş yıldan fazla süren işler için 30 gün izin hakkı olduğu belirtilmektedir. Ayrıca izin sürelerinin bölünmesi, yıllık izin hakkı kazanabilmek için gerekli şartlar gibi konular da ele alınmaktadır.

      • youtube.com

    • 2025 Yılı Kıdem Tazminatı Hakkında Bilgilendirme

      Bu video, Çözüm Avukatlık kanalında yayınlanan, çalışanların en çok merak ettiği konulardan biri olan 2025 yılı kıdem tazminatı hakkında detaylı bilgiler sunan bir eğitim içeriğidir. Video, kıdem tazminatının ne olduğunu açıklayarak başlıyor ve kimlerin bu haktan yararlanabileceğini anlatıyor. Ardından kıdem tazminatının hesaplanma formülü, 2025 yılı için tavan ücreti ve hesaplama yöntemleri açıklanıyor. Son bölümde ise kıdem tazminatı alma süreci adım adım anlatılıyor. Video, çalışanların en değerli haklarından biri olan kıdem tazminatının nasıl kullanılabileceğini ve gerektiğinde hukuki yardım almanın önemini vurguluyor.

      • youtube.com

    • Kıdem Tazminatına Hak Kazanılan Durumlar

      Bu video, kıdem tazminatına hak kazanılan durumları açıklayan bir eğitim içeriğidir. Video, kıdem tazminatına hak kazanılan durumları iki ana başlık altında incelemektedir: işverenin işten çıkartması nedeniyle ve işçinin haklı bir nedenle ayrılarak. İşverenin haklı bir nedeni olmadan işçiyi işten çıkartması, toplu bir şekilde işten çıkartması, hileli yollara başvurması gibi durumlar ve işçinin hakaret, küfür, çalışma ortamının çekilmez hale getirilmesi gibi durumlarda kıdem tazminatına hak kazanabileceği detaylı olarak açıklanmaktadır.

      • youtube.com

    • Kıdem Tazminatı Hakkında Bilgilendirme

      Bu video, kıdem tazminatı konusunda bilgilendirici bir eğitim içeriğidir. Konuşmacı, kıdem tazminatının ne olduğunu ve kazanılma şartlarını detaylı şekilde anlatmaktadır. Video, kıdem tazminatının tanımı ile başlayıp, kazanılma için gerekli üç şartı (işçi olma, bir yıl çalışma ve haklı fesih) açıklamaktadır. Ardından kıdem tazminatına hak kazanma durumları örneklerle anlatılmakta ve son olarak kıdem tazminatının nasıl hesaplanacağı konusunda bilgi verilmektedir. Video, izleyicilere kıdem tazminatı konusunda kapsamlı bir anlayış sunmaktadır.

      • youtube.com

    • İşçinin Arabulucuya Başvuru Rehberi

      Bu video, "Hemen Öğrenelim" kanalından bir eğitim içeriğidir. Sunucu, işçinin arabulucuya nasıl başvurması gerektiği konusunda detaylı bilgiler vermektedir. Video, 2018 yılında gelen kanunla iş mahkemelerine gitmeden önce arabulucuya başvurulması gerektiği bilgisiyle başlayıp, başvuru sürecini adım adım anlatmaktadır. Önce örnek dilekçe formu gösterilerek doldurma süreci açıklanmakta, ardından başvuru yapma yeri, ücret bilgileri ve arabulucu sürecinin süresi (dört hafta) paylaşılmaktadır. Son bölümde ise UYAP vatandaş portalı üzerinden arabulucu başvurusunun nasıl takip edileceği gösterilmektedir.

      • youtube.com

    • Emeklilerin Tazminat Hakları ve Çalışma Hakkı

      Bu video, sosyal güvenlik uzmanı Özgür Erdursun'un emeklilerin yasal hakları hakkında bilgi verdiği bir eğitim içeriğidir. Özgür Bey, Türkiye'nin dört bir yanından ve yurt dışından gelen sorulara cevap veren bir uzman olarak tanıtılıyor. Video, emeklilerin tazminat hakları ve çalışma hakları üzerine odaklanıyor. Özgür Bey, Türkiye'de milyonlarca emeklinin çalışmak zorunda kaldığını, ortalama emekli maaşının 2000 lira civarında olduğunu ve bu maaşın günlük hayatta yetersiz kaldığını anlatıyor. Emeklilerin kendi arzu ve isteği dışında işten çıkartılırsa veya tekrar emekli olursa kıdem tazminatı alabilme hakları, maaş kesintisi olmaması ve kendi adına işyeri açma imkanları gibi konular detaylı şekilde açıklanıyor. Video, emeklilerin yasal haklarını bilmelerinin önemini vurgulayarak sona eriyor.

      • youtube.com

    • İş Kanunu Eğitim Videosu

      "Sesli Kanun" kanalında yayınlanan bu eğitim videosu, İş Kanunu'nun çeşitli maddelerini ve iş sözleşmeleri konusunu detaylı şekilde ele almaktadır. Video, iş sözleşmesinin tanımı ve yazılı sözleşme zorunluluğuyla başlayıp, iş sözleşmelerinin türleri (belirli ve belirsiz süreli, tam süreli ve kısmi süreli, deneme süreli) hakkında bilgiler sunmaktadır. Daha sonra uzaktan çalışma, takım sözleşmeleri, süreli fesih, fesih için geçerli sebepler, iş arama izni, çalışma belgesi ve engelli-eski hükümlü çalıştırma zorunluluğu gibi konular İş Kanunu'nun 23-30. maddeleri üzerinden açıklanmaktadır. Videoda ayrıca engelli işçilerin işe alınması için gerekli şartlar, işveren yükümlülükleri, teşvik sistemleri ve askerlik veya kanundan doğan çalışma nedeniyle işten ayrılan işçilerin hakları gibi konular da detaylı olarak ele alınmaktadır. İş sözleşmelerinin nasıl düzenlenmesi gerektiği ve işçilerin hakları hakkında kapsamlı bilgiler sunulmaktadır.

      • youtube.com

    • 6. Sınıf Sosyal Bilgiler: Nitelikli İnsan Gücü ve Gelişen Ekonomi

      Bu video, bir öğretmen ve Vecih Hoca adlı bir eğitimci tarafından sunulan 6. sınıf sosyal bilgiler dersinin bir bölümüdür. Video, nitelikli insan gücü ve gelişen ekonomi çerçevesinde nitelikli insanın tanımı ve özellikleri üzerine odaklanmaktadır. Öğretmen, nitelikli insanın işini en iyi şekilde yapan, sürekli kendini geliştiren ve işin gerektirdiği bilgi, beceri ve donanıma sahip olan üretken bir kişi olduğunu açıklamaktadır. Ayrıca nitelikli insanın hayal gücü, analitik düşünce, zaman yönetimi, iyi iletişim kurma becerisi, kaynakları verimli kullanma, gözlemci olma, kararlılık ve çevre duyarlılığı gibi özelliklerini detaylı şekilde anlatmaktadır. Video, anayasada çalışma hakkının hem bir hak hem de bir vatandaşlık görevi olduğu bilgisiyle sonlanmaktadır.

      • youtube.com

    • Hamile Kadının Çalışma Hakkı Hakkında Aile İçindeki Tartışma

      Bu video, bir Türk dizisinin bir sahnesini göstermektedir. Sahne, hamile olan Süreyya ve eşi Faruk Boran ile annesi arasında geçen bir tartışma içermektedir. Videoda, Süreyya'nın hamile halleriyle çalışmak istemesi ve Faruk'un bunu kabul etmemesi üzerine çıkan bir tartışma yer almaktadır. Süreyya, hamile halleriyle çalışmak isteyen bir gelin olarak, Faruk'un ve annesinin bu konudaki tutumlarına karşı çıkarken, Faruk ise Süreyya'nın ve çocuğun sağlığını korumak için evde kalmasını istemektedir. Tartışma, Süreyya'nın "çalışmak istiyorum" ve Faruk'un "çocuk doğana kadar çalışamazsın" diyerek devam eder ve sonunda bir kavgaya dönüşür.

      • youtube.com

    • İşten Çıkış Kodları ve Düzeltme Süreci

      Bu video, iş kanunundaki işten ayrılış bildirgesi ve işten çıkış kodları hakkında bilgi veren eğitici bir içeriktir. Video, işten ayrılış bildirgesinde yer alan işten çıkış kodlarının önemi ve iş mahkemelerindeki yeri hakkında bilgi vermektedir. Yanlış bildirilen işten çıkış kodlarının nasıl düzeltilebileceği, düzeltme sürecinin nasıl işlediği ve bu süreçte işçi ile işverenin rolleri detaylı olarak anlatılmaktadır. Ayrıca, işten çıkış kodunun işçinin hizmet dökümünde leke olarak kalması durumunda işveren ve işçi arasındaki yasal süreçler de açıklanmaktadır.

      • youtube.com

    • SGK Çıkış Kodu Nasıl Öğrenilir

      Bu video, bir YouTube kanalında yayınlanan bilgilendirici bir içeriktir. Video, SGK çıkış kodunun nasıl öğrenilebileceğini anlatmaktadır. İçerikte, işveren-çalışan arasındaki işten çıkış kodunun işçi tarafından öğrenilmesi gerektiği vurgulanmaktadır. Çıkış kodunun SGK'nın sunduğu 4A, 4B ve 4C sayfaları üzerinden veya 170 numaralı hattı arayarak öğrenilebileceği bilgisi paylaşılmaktadır.

      • youtube.com

    • E-Devlet Üzerinden 4A Hizmet Dökümü Nasıl Alınır

      Bu video, bir eğitim içeriği olup, konuşmacı e-devlet üzerinden 4A hizmet dökümünün nasıl alınacağını adım adım göstermektedir. Video, e-devlet sistemine giriş yapma ile başlayıp, 4A hizmet dökümünün nasıl görüntüleneceğini anlatmaktadır. Konuşmacı, işe giriş ve çıkış tarihlerini kontrol etmenin önemini vurgulayarak, işyerinin habersiz çıkış yapması durumunda tazminat hakkı olduğunu belirtmektedir. Ayrıca, 4B hizmet dökümünün de nasıl alınabileceği hakkında bilgi verilmektedir.

      • youtube.com

    • Yetim Aylığı Alan Öğrenciler İçin Bilgilendirme

      Bu video, bir öğrencinin yetim aylığı alırken işe girmesi durumunda maaşının kesilip kesilmeyeceği sorusuna cevap veren bilgilendirici bir içeriktir. Videoda, yetim aylığı alan öğrencilerin hem okuyup hem çalışabilmeleri için dört A kapsamında sigortalı bir işte çalıştıklarında yetim aylığının kesilmeyeceği, ödenmeye devam edeceği belirtilmektedir. Ayrıca, sigortasız bir işte çalışmamaları ve sigortasız çalıştırmayı teklif edenlere itibar etmemeleri tavsiye edilmektedir.

      • youtube.com

    • Yargıtay'ın Yıllık İzinde Cumartesi Günü Kararı

      Bu video, Yargıtay'ın dokuzuncu hukuk dairesi tarafından alınan bir kararın açıklamasını içeren bir bilgilendirme içeriğidir. Video, Yargıtay'ın yıllık izinde cumartesi günlerinin sayılıp sayılmayacağı konusundaki kararını detaylı şekilde anlatmaktadır. Cumartesi günlerinin normalde çalışma gününden sayıp dinlenme günü olarak kabul edildiği, bu nedenle yıllık izinden düşülmeyeceği belirtilmektedir. Ayrıca pazar günlerinin yıllık izinden düşüleceği ve işçilerin şehir dışında yıllık izin sırasında dört günlük ücretsiz izin talep edebilecekleri açıklanmaktadır.

      • youtube.com

    • Emekli Maaşları ve Çalışma Hakkı Hakkında Bilgilendirme

      Bu video, bir sunucu ve Özgür Bey adlı bir konuk arasında geçen bilgilendirici bir röportajdır. Özgür Bey, emeklilik konusunda detaylı bilgiler vermektedir. Video, emeklilerin çalışamayacağı ve emekli maaşlarının kesileceği iddialarının yanlış olduğunu açıklamaktadır. Özgür Bey, 17 yıl önce çıkan bir yasa ile ilgili detaylı bilgiler vererek, 1 Mayıs 2008'den sonra sigortalı olanların emeklilik sonrası sosyal güvenlik destek primi ile çalışamayacağını, ancak emekli maaşlarını alamayacaklarını anlatmaktadır. Ayrıca, 2008'den önce sigortalı olanların ve 2008'den sonra emekli olanların durumları hakkında bilgiler verilmektedir. Video, emeklilik yaşının yükseltilmediği ve kademeli emeklilik bekleyenlerin durumu hakkında da bilgiler içermektedir.

      • youtube.com

    • Kıdem Tazminatı Hakkında Bilgilendirme

      Bu video, kıdem tazminatı konusunda bilgilendirici bir içeriktir. Video, kıdem tazminatının ne olduğunu açıklayarak başlıyor ve bu hak için gerekli şartları (belirsiz süreli iş akdi, bir yıldan uzun süre çalışması ve haklı sebep olmaksızın işveren tarafından feshedilmesi) detaylandırıyor. Ayrıca kıdem tazminatının ödeme şekli, taksitli ödeme koşulları ve hesaplama yöntemleri hakkında bilgiler veriliyor. Özellikle kıdem tazminatı hesaplamasının brüt ücret üzerinden yapılması gerektiği vurgulanıyor.

      • youtube.com

    • SGK Primi Eksik Yatan Çalışanın Hakları

      Bu video, bir kişinin SGK primi eksik yatan çalışanların sahip olduğu hakları anlattığı bilgilendirici bir içeriktir. Video, SGK primi eksik ödenen çalışanların sahip olduğu hakları detaylı şekilde açıklamaktadır. Öncelikle durumun Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bilgi Hattına bildirilmesi gerektiği belirtilir. Ardından iş akdini haklı nedenle feshetme, kalan alacaklarına ek olarak kıdem tazminatı talep etme ve hizmet tespit davası açma gibi haklar anlatılır. Ayrıca tamamlanan primlerin emekli maaşının artmasına katkı sağlayacağı bilgisi de paylaşılmaktadır.

      • youtube.com

    • Sosyal Güvenlik ve İşsizlik Ödeneği Hakkında Bilgilendirme Programı

      Bu video, bir röportaj formatında olup, sunucu Murat Bey ve konuk Ali Bey arasında geçen bir diyalogu içermektedir. Programda izleyicilerden gelen sosyal güvenlik ve işsizlik ödeneği ile ilgili sorular yanıtlanmaktadır. Video, işsizlik ödeneği alanların sağlık sigortası ve gelir testi konularıyla başlayıp, evlilik sonrası kıdem tazminatı alma süreci ve emeklilik maaşı ile çalışma hakkı gibi konulara geçmektedir. Ali Bey, işsizlik ödeneği alanların sağlık sigortası, gelir testi gerekliliği, evlilik sonrası kıdem tazminatı alma süreci ve emeklilik maaşı ile çalışma hakkı gibi konularda detaylı bilgiler vermektedir.

      • youtube.com

    • Taşeron İşçileri İçin Müjde Haberi

      Bu video, iki konuşmacının Taşeron işçileri için yapılan düzenlemeler hakkında yaptığı bir sohbeti içermektedir. Konuşmacılardan biri Nihat Bey olarak tanımlanmaktadır. Videoda, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Zülde Sarı Eroğlu'nun Taşeron işçileri için yapılan düzenlemeler hakkında verdiği müjde anlatılmaktadır. İki gün sonra her şeyin daha netleşeceği belirtilirken, 900 bin Taşeron işçisinin hakları konusunda önemli değişiklikler yapıldığı açıklanmaktadır. Bu değişiklikler arasında sözleşme süresinin bir yıldan üç yıla çıkarılması ve maaşların memurlarla eşdeğer hale getirilmesi bulunmaktadır. Ayrıca, üç yıllık sözleşme süresi içinde çalışma şartlarına göre kadro alınabileceği de belirtilmektedir.

      • youtube.com

    • Kıdem ve İhbar Tazminatı Hakkında Bilgilendirme

      Bu video, yıllardır televizyon, gazete, radyo ve sosyal medyada çalışma hayatını anlatan bir uzman tarafından sunulan bilgilendirme içeriğidir. Video, 2022 yılı itibariyle kıdem tazminatı ve ihbar tazminatı hakkında kapsamlı bilgiler sunmaktadır. İçerikte bu tazminatların nasıl hesaplandığı, kimlerin hangi şartlarda hak ettiği, ödeme şekilleri ve vergi kesintileri detaylı olarak açıklanmaktadır. Ayrıca ihbar tazminatı için gerekli bildirim süreleri, brüt maaş üzerinden hesaplanması ve ihbar süresi içinde iş arama izni verilmesi gibi önemli konular ele alınmaktadır. Videoda ayrıca istifa durumunda dikkat edilmesi gereken hususlar, sağlık sebepleri, ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan durumlar gibi özel durumlar ve işten ayrılma durumunda işçinin hakları ile işverenin dikkat etmesi gereken hususlar da anlatılmaktadır. Asgari ücret ve tavan rakamı (10.596,74 TL) gibi temel bilgiler de paylaşılmaktadır.

      • youtube.com
  • Yazeka sinir ağı makaleleri veya videoları özetliyor