Kanunlar

Kamu mülkiyetiyle ilgili mevzuat, 5018 sayılı Kamu Malî Yönetimi ve Kontrol Kanunu'nda yer almaktadır. Bu kanun, kamu kaynaklarının etkili, ekonomik ve verimli bir şekilde kullanılmasını, hesap verebilirliği ve malî saydamlığı sağlamak amacıyla kamu maliyesinin yapısını ve işleyişini düzenlemektedir. Ayrıca, 2946 sayılı Kamu Konutları Kanunu ve Kamulaştırma Kanunu da kamu mülkiyetiyle ilgili diğer önemli mevzuat belgeleridir.

Kamu Görevlileri Etik Kurulu, 5176 sayılı "Kamu Görevlileri Etik Kurulu Kurulması ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun"a tabidir.

İklim kanunu şu ülkelerde bulunmaktadır: 1. Birleşik Krallık: 2008 yılında kabul edilen İklim Değişikliği Kanunu ile sera gazı emisyonlarını 2050 yılına kadar %80 azaltmayı hedeflemiştir. 2. Almanya: 2019 yılında kabul edilen İklim Koruma Kanunu ile 2030 yılına kadar karbon salınımını %55 düşürmeyi planlamaktadır. 3. Danimarka: 2020 yılında güncellenen İklim Kanunu ile 2030 yılına kadar emisyonları %70 azaltma hedefi belirlemiştir. 4. İsveç: 2045 yılına kadar net sıfır sera gazı salımına ulaşmayı hedefleyen bir iklim kanunu bulunmaktadır. 5. Avrupa Birliği: 2050 yılına kadar emisyonları sıfıra indirmeyi amaçlayan bir iklim kanunu yürürlüktedir. Türkiye'de ise henüz kapsamlı bir iklim kanunu yürürlüğe girmemiş olup, çeşitli yönetmelikler ve kararnameler ile iklim politikaları şekillendirilmektedir.

Kanuni Sultan Süleyman'ın kendi adına çıkardığı bazı önemli kanunlar şunlardır: 1. Kanunname-i Ali Osman: Osmanlı hukuk sisteminin temelini oluşturan bu kanunname ile ceza hukuku, medeni hukuk ve ticaret hukuku gibi alanlarda yeni düzenlemeler yapılmıştır. 2. Tımar Sistemi ve Toprak Reformları: Toprakların daha adil bir şekilde dağıtılması, vergi sisteminin düzenlenmesi ve toprağa bağlı köylülerin haklarının korunması gibi yenilikler getirilmiştir. 3. Ceza Kanunları: Suç ve ceza tanımları netleştirilmiş, caydırıcı cezalar uygulanmış ve tutuklama ile hapis cezalarına dair düzenlemeler yapılmıştır. 4. İdari Reformlar: Merkezî otoritenin güçlendirilmesi, kamu yönetiminde şeffaflık ve hesap verebilirlik ilkelerinin benimsenmesi gibi idari reformlar gerçekleştirilmiştir. 5. Eğitim Reformları: Medrese ve eğitim kurumlarının sayısı artırılmış, müfredat güncellenerek İslami ilimlerin yanı sıra fen bilimleri ve sosyal bilimler de müfredata dahil edilmiştir.

Sokak hayvanları besleme kanunu, 5199 sayılı Hayvanları Koruma Kanunu'dur. Bu kanunun ilgili maddeleri şunlardır: Hayvanların Yaşam Alanı: Sokaklar, parklar, özel ve kamuya ait tüm açık alanlar, hayvanların doğal yaşam ortamları olarak kabul edilir. Besleme ve Bakım: Hayvanların beslenmesi ve bakımı, hayvanseverlerin yasal hakkı ve görevidir. Yerel Yönetimlerin Sorumluluğu: Belediyeler, sahipsiz hayvanların toplanması, kısırlaştırılması, bakımı ve tedavisini yapmakla yükümlüdür. Yasaklamalar: Hayvanların kasıtlı olarak kötü muamele görmesi, dövülmesi, aç bırakılması gibi eylemler yasaktır.

Taban aylık katsayısı, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve 2914 sayılı Yüksek Öğretim Personel Kanunu'na tabi olan personele ödenen taban aylığının hesaplanmasında kullanılır. Taban aylığı hesaplama formülü: 1.000 Taban aylık katsayısı. Taban aylık katsayısı her yıl Maliye Bakanlığı tarafından belirlenir.

Telif gelirleri, Gelir Vergisi Kanunu'nun 18. maddesi uyarınca vergiden muaf tutulmuştur. Bu muafiyetten yararlanabilmek için, telif haklarının 5846 sayılı Fikir ve Sanat Eserleri Kanunu hükümlerine göre eser niteliğinde olması ve ihtira beratlarının da tescil edilmiş olması gerekmektedir.

Urukagina ve Urgakina aynı kişidir. Urgakina, M.Ö. 2375 yılında Sümer Lagaş Kralı olarak bilinen bir hükümdardır. Kanunları, dönemin Ur şehrinde dini eksenli bir yönetim süren ve halkı sömüren din adamlarını devirmesi üzerine, sosyal reform ve mülkiyet hakkı gibi büyük devrimler içeren basit kurallardan oluşmuştur.

Kiradan vergi alma fikri, 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu kapsamında devlete aittir.

Urukagina Kanunları, MÖ 2380-2360 yılları arasında Lagaş Kralı Urukagina tarafından oluşturulan, tarihteki bilinen en eski yazılı hukuk metinlerinden biridir. Kanunların başlıca düzenlemeleri şunlardır: - Yolsuzlukla mücadele: Rahipler ve yerel bürokratlar tarafından halka uygulanan haksız vergiler ve rüşvet sınırlandırılmıştır. - Kadın hakları: Dul kadınların korunmasına yönelik hükümler mevcuttur, zorla mülk devri yasaklanmıştır. - Köylünün korunması: Köylülerden alınan ağır vergiler azaltılmış, zengin sınıfların köylü üzerindeki sömürüsüne karşı önlem alınmıştır. - Tapınakların yetkisi: Tapınaklara tanınan ayrıcalıklar kısıtlanmış ve bu kurumların halk üzerindeki baskısı azaltılmıştır. - Zorla çalıştırma: Kamu görevlilerinin halkı ücretsiz çalıştırması yasaklanmıştır. Urukagina Kanunları, modern anlamda sistematik bir "kanun kitabı" değil, daha çok bir reform bildirgesi niteliği taşır.

Medeni Usul Hukukunun temel kaynakları şunlardır: 1. Anayasa ve Uluslararası Anlaşmalar: Medeni usul hukukunun anayasal düzenlemeleri ve uluslararası sözleşmeler. 2. Kanunlar: Özellikle 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu ve 1086 sayılı Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu. 3. Özel Mahkeme Kanunları: Türk Medeni Kanunu, Türk Borçlar Kanunu, Türk Ticaret Kanunu gibi kanunlarda yer alan usul hukukuna ilişkin düzenlemeler. 4. Yönetmelikler: Bölge Adliye Mahkemeleri ve Adli Yargı İlk Derece Mahkemeleri ile Cumhuriyet Başsavcılıkları İdari ve Yazı İşleri Hizmetlerinin Yürütülmesine Dair Yönetmelik gibi. 5. Yargıtay Kararları ve Doktrin: Yargıtay'ın içtihadı birleştirme kararları ve bilimsel eserler.

İcra hukuku için okunması gereken bazı kaynaklar şunlardır: 1. İcra ve İflas Kanunu: Türkiye'deki icra ve iflas işlemlerini düzenleyen en önemli mevzuatlardan biridir. 2. Türk Medeni Kanunu: İcra ve iflasta kullanılan birçok terimi ve prosedürü tanımlar. 3. Vergi Usul Kanunu: Vergi davalarıyla ilgili hükümler içerir ve icra işlemlerinde kullanılır. 4. "Türkiye İcra Hukuku" Kitabı: Türkiye Cumhuriyeti Adalet Bakanlığı tarafından yayımlanan, icra ve iflas hukuku hakkında ayrıntılı bilgiler içeren bir kaynaktır. 5. Uzman Kitapları ve Makaleleri: Mustafa Kılıçol, Hakan Öztatar ve Emre Kartal gibi icra ve iflas hukuku alanında uzmanlaşmış yazarların kitapları ve makaleleri faydalı olabilir. Ayrıca, Adalet Bakanlığı ve Türkiye Barolar Birliği web siteleri de güncel haberler ve bilgiler için iyi kaynaklardır.

Belediyelere kayyım atanması, 3561 sayılı Mal Memurlarının Kayyım Tayin Edilmesine Dair Kanun hükümlerine tabidir.

Hammurabi Kanunlarında aile ilişkileri çeşitli maddelerle düzenlenmiştir: 1. Boşanma: Kocaya, karısını boşama ve ona mehir parasının yarısını ve çocuklarının mülkiyetini verme hakkı tanınmıştır. 2. Miras: Baba, oğluna miras bırakmak isterse bunu yazılı bir vasiyetname ile yapabilir. 3. Çocukların Velayeti: Çocuklar, baba öncelikli olmak üzere velayet altındadır; babanın ölümü durumunda çocuklar annenin velayeti altına geçer. 4. Eşlerin Hakları: Kadınlar, evlenirken getirdikleri malların mülkiyetine sahiptir ve kocanın yokluğunda ailenin idaresini üstlenirler. 5. Aile İçi Cezalar: Çocuk, babasını döverse çocuğun eli kesilebilir; aile içinde inkâr durumlarında çeşitli cezalar öngörülmüştür.

I sayılı cetvele tabi memur, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na tabi olan ve genellikle devletin merkez ve taşra teşkilatlarında görev yapan memurları ifade eder. Bu kapsamda, öğretmenler, polis memurları, doktorlar ve hemşireler gibi devlet memurları I sayılı cetvele tabi personel olarak kabul edilir.

Özelgede yer alan konular şunlardır: 1. Mükelleflerin vergi durumları ve vergi uygulamaları ile ilgili açık olmayan veya tereddüt ettikleri hususlar. 2. Kanunlar, tebliğler, genelgeler ve iç genelgeler çerçevesinde verilen bilgiler. 3. Yargıya intikal etmiş olaylar ve hakkında vergi incelemesi yapılan konularla ilgili talepler özelge kapsamında değerlendirilmez. 4. Somut bir olaya dayanmayan, teorik hususlara ilişkin bilgi ve izahat talepleri de özelgenin dışında kalır. Özelge talepleri, Gelir İdaresi Başkanlığı'nın internet sitesinde yer alan "Özelge Talep Formu" kullanılarak yapılır.

5434 ve 5754 sayılı kanunlar arasındaki temel farklar şunlardır: 5754 sayılı kanunla yapılan düzenlemeler: 5754 sayılı "Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun" ile Anayasa Mahkemesi'nin iptal kararları doğrultusunda 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'nda düzenlemeler yapılmıştır. Memur ve kamu görevlilerinin tabi olduğu kanunlar: 5754 sayılı kanunun yürürlüğe girmesinden önce memur ve kamu görevlisi olarak çalışanlar, 5434 sayılı Emekli Sandığı Kanunu hükümlerine tabi olmaya devam ederken, bu tarihten sonra çalışmaya başlayanlar 5510 sayılı Kanun hükümlerine tabi olmuştur. Emekli aylığı hesaplama yöntemleri: 5434 sayılı kanuna tabi olanlarda emekli aylığı, tüm çalışma süresi boyunca alınan maaşların ortalaması ve en yüksek aylık bağlamaya imkan veren unvan esas alınarak hesaplanır.

Evet, ihale süresi uzatılabilir. 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu'na göre, idarenin ihtiyaç duyması halinde, tekliflerin geçerlilik süresi, teklif ve sözleşme koşulları değiştirilmemek ve isteklinin kabulü kaydıyla, en fazla ihale dokümanında belirtilen teklif geçerlilik süresi kadar uzatılabilir.

Evet, kamu kurumları 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu'na tabidir.

Mendel'in ilk ilkesi, izotipi kanunu olarak adlandırılır.