• Buradasın

    Tazminat davasında karşı taraf kim olur?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Tazminat davasında karşı taraf, haksız fiili gerçekleştiren ve zarara sebep olan kişi veya kurum olur 12.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. cozumavukatlik.org
        1
      2. tahanci.av.tr
        2
      3. mihci.av.tr
        3
      4. hakantastemir.av.tr
        4
      5. ahmetekin.av.tr
        5

  • Konuyla ilgili materyaller

    Tazminat davasında karşı taraf ne kadar öder?
    Tazminat davasında karşı tarafın ödeyeceği miktar, hakimin takdirine ve davanın özel şartlarına bağlıdır. Maddi tazminat davasında karşı taraf, kusurlu olduğu takdirde, diğer tarafın mevcut veya beklenen menfaatlerinin boşanma nedeniyle zedelenmesi durumunda tazminat ödemek zorundadır (TMK m. 174/1). Manevi tazminat davasında ise hakim, olayın şartlarını ve mağdurun yaşadığı manevi acıyı göz önünde bulundurarak bir miktar belirler. Ayrıca, ihbar tazminatı gibi bazı tazminat türlerinde, karşı taraf bildirim sürelerine uymadığı takdirde tazminat ödemekle yükümlü olur (İşK.17/4).
    Tazminat davasında karşı taraf ne kadar öder?
    5 kaynak
    Trafik kazalarında tazminat davası kime karşı açılır?
    Trafik kazalarında tazminat davası, haksız fiili gerçekleştiren kişilere karşı açılır. Bu kişiler şunlardır: 1. Araç sürücüsü: Kazaya neden olan araç sürücüsü. 2. Araç sahibi veya işleteni: Aracın sahibi veya uzun süreli kiracısı. 3. Sigorta şirketi: Kazaya karışan aracın trafik sigortası veya kasko sigortasını yapan şirket. Ayrıca, trafik kazasında ölüm veya ağır yaralanma meydana gelirse, kazazedenin yakınları da manevi tazminat davası açma hakkına sahiptir.
    Trafik kazalarında tazminat davası kime karşı açılır?
    5 kaynak
    Kiralananı kötü kullanma nedeniyle tazminat davası kime karşı açılır?
    Kiralananı kötü kullanma nedeniyle tazminat davası, kiracıya karşı açılır.
    Kiralananı kötü kullanma nedeniyle tazminat davası kime karşı açılır?
    5 kaynak
    Haksız fiil tazminat davasında karşı savunma nasıl yapılır?
    Haksız fiil tazminat davasında karşı savunma yapmak için aşağıdaki unsurlar dikkate alınmalıdır: 1. Hukuka Aykırılık: Davalının, fiilin hukuka aykırı olmadığını veya meşru müdafaa veya zorunluluk hali gibi hukuka uygunluk sebeplerinin bulunduğunu kanıtlaması gerekir. 2. Kusur: Davalının kusurlu olmadığını veya zararın meydana gelmesinde ağır kusurun zarar görene ait olduğunu iddia edebilir. 3. İlliyet Bağı: Davalı, zarar ile fiil arasında uygun bir illiyet bağı olmadığını veya mücbir sebep gibi araya giren bir sebebin bulunduğunu öne sürebilir. 4. Zamanaşımı: Davalının, zamanaşımı süresinin dolduğunu veya davanın bu süre içinde açılmadığını savunması mümkündür. Bu süreçte bir avukattan hukuki danışmanlık almak, savunmanın etkin bir şekilde yapılması ve hak kayıplarının önlenmesi açısından önemlidir.
    Haksız fiil tazminat davasında karşı savunma nasıl yapılır?
    5 kaynak
    Maddi tazminat davasında hangi deliller sunulur?
    Maddi tazminat davasında sunulan deliller, zararın kanıtlanması ve talebin desteklenmesi için önemlidir. Bu deliller arasında şunlar yer alabilir: 1. Olay Kanıtı: Görgü tanıkları, resmi raporlar, fotoğraflar veya videolar gibi olayın somut kanıtları. 2. Hasta Raporları: Sağlık sorunlarına dayanan tazminat taleplerinde, tıbbi belgeler ve doktor raporları. 3. Ekonomik Belgeler: Gelir ve gider belgeleri, fatura ve makbuz gibi maddi zararı kanıtlayan ekonomik belgeler. 4. Uzman Raporları: Mahkeme tarafından istenen bilirkişi incelemeleri ve diğer uzman görüşleri. 5. Yazışmalar ve Yazılı Belgeler: Mesaj, e-posta ve yazışmalar, sözleşme ve idari belgeler. Bu delillerin toplanması ve mahkemede sunulması sürecinde bir avukattan destek almak, davanın daha güçlü bir şekilde yönetilmesini sağlar.
    Maddi tazminat davasında hangi deliller sunulur?
    5 kaynak
    İşverene karşı maddi tazminat davası nedir?
    İşverene karşı maddi tazminat davası, bir işçinin iş ilişkisi sırasında işvereni maddi zarara uğrattığı durumlarda açılan bir davadır. Bu dava kapsamında işçi, aşağıdaki nedenlerden biriyle iş akdinin feshedilmesine yol açan maddi zararı tazmin etmekle yükümlü olabilir: - Kendi isteği veya savsaması yüzünden işin güvenliğini tehlikeye düşürmesi; - İşyerinin malı olan veya malı olmayıp da eli altında bulunan makineleri, tesisatı veya başka eşya ve maddeleri otuz günlük ücretinin tutarıyla ödeyemeyecek derecede hasara ve kayba uğratması. Ayrıca, işçi iş kazasına uğradığında veya meslek hastalığına yakalandığında, işverenin bu zararları tazmin etme yükümlülüğü de maddi tazminat davasına konu olabilir.
    İşverene karşı maddi tazminat davası nedir?
    5 kaynak
    Haksız fiil nedeniyle tazminat davası kime karşı açılır?
    Haksız fiil nedeniyle tazminat davası, haksız eylemi gerçekleştiren gerçek veya tüzel kişiye karşı açılır.
    Haksız fiil nedeniyle tazminat davası kime karşı açılır?
    5 kaynak