• Gündem
  • Alışveriş
  • Finans
  • YaCevap
  • Video
  • Görsel
  • Ana Sayfa
  • Teknoloji
  • Psikoloji ve İlişkiler
  • Bilim ve Eğitim
  • Yemek
  • Kültür ve Sanat
  • Filmler ve Diziler
  • Ekonomi ve Finans
  • Oyun
  • Spor
  • Güzellik ve Moda
  • Faydalı İpuçları
  • Otomobil
  • Hukuk
  • Seyahat
  • Hayvanlar ve doğa
  • Sağlık
  • Diğer
  • Buradasın
    • Cevap ›
    • Hukuk ›

    Annelere yarım gün çalışma yasası ne zaman yürürlüğe girecek?

    • #Hukuk
    • #Aile
    • #Yasalar

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Annelere yarım gün çalışma yasası, 17 Mart 2025 tarihinde yürürlüğe girmiştir 13.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. cumhuriyet.com.tr
        1
      2. karar.com
        2
      3. ensonhaber.com
        3
      4. haberturk.com
        4
      5. sozcu.com.tr
        5

    • Daha fazla bilgi

    Konuyla ilgili materyaller

    Çocuğu okula başlayana kadar yarım gün çalışma nasıl yapılır?

    Çocuğu okula başlayana kadar yarım gün çalışma hakkı, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun Ek 43. maddesi ile düzenlenmiştir. Bu haktan yararlanmak için izlenmesi gereken adımlar şunlardır: 1. Başvuru: Yarım gün çalışmaya başlamak için en az 1 ay önceden işverene yazılı talepte bulunmak gereklidir. 2. Onay: İşveren, talebi bir ay içinde karşılamak zorundadır. 3. Koşullar: Eşlerden biri çalışmıyorsa veya sürekli bakım ve tedavi gerektiren bir hastalığı varsa, çalışan eş kısmi süreli çalışma hakkını kullanabilir. 4. Mali Durum: Yarım gün çalışan memura, maaş ve sosyal yardımlarının yarısı ödenir.
    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #Memurlar
    • #ÇalışmaKoşulları
    5 kaynak

    Çalışan anneler kaç gün yarım gün çalışabilir?

    Çalışan anneler, çocuğun ilkokula başlama tarihini takip eden ayın başına kadar yarım gün (kısmi süreli) çalışabilirler.
    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #Aile
    • #ÇalışmaKoşulları
    5 kaynak

    Doğum izinlerinde yarım gün çalışma nasıl yapılır?

    Doğum izinlerinde yarım gün çalışma yapmak için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Şartların Sağlanması: Doğum yapan kadının veya evlat edinen kadın/erkek çalışanın, doğum ya da evlat edinmeden önceki üç yıl içinde en az 600 gün işsizlik sigortası primi ödemiş olması gerekmektedir. 2. Başvuru: Doğum izninin sona ermesinden itibaren 30 gün içinde İŞKUR'a şahsen veya e-Devlet üzerinden başvuru yapılmalıdır. 3. İzin Süresi: Yarım gün çalışma izni, ilk doğum için 60 gün, ikinci doğum için 120 gün, üçüncü ve sonraki doğumlar için 180 gündür. 4. Ödenek ve Sigorta: Yarım gün çalışan kişinin sigorta prim ödemeleri İşsizlik Sigortası Fonu tarafından karşılanır ve çalışılmayan sürenin karşılığı ödenek işveren tarafından verilir. Bu süreçte, işverenin talebi reddetme hakkı yoktur; sadece çalışılacak gün ve saatleri planlayarak süreci organize edebilir.
    • #Hukuk
    • #İşKanunları
    • #Doğumİzni
    • #ÇalışmaŞartları
    5 kaynak

    Yarım gün çalışma hangi resmi gazetede yayınlandı?

    Yarım gün çalışma hakkı ile ilgili düzenlemeler, 13 Nisan 2016 tarihli ve 29683 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan Kamu Personeli Genel Tebliği (Seri No: 6)'nda yer almaktadır.
    • #Hukuk
    • #KamuHizmetleri
    • #ResmiGazete
    • #ÇalışmaSaatleri
    5 kaynak

    Yarım çalışma ödeneği Resmi Gazetede yayınlandı mı?

    Kısa Çalışma Ödeneği ile ilgili yönetmelik, 11 Haziran 2024 tarihli Resmi Gazete'de yayınlanmıştır.
    • #Hukuk
    • #İş
    • #SosyalGüvenlik
    • #ResmiGazete
    5 kaynak

    Yarım gün çalışma hakkı kaç yaşına kadar?

    Yarım gün çalışma hakkı, memurların çocukları ilkokula başlayana kadar geçerlidir.
    • #Hukuk
    • #Aile
    • #Memur
    5 kaynak

    Yarım zamanlı çalışma hangi kanuna tabidir?

    Yarım zamanlı çalışma, 4857 sayılı İş Kanunu'nun 13. maddesi kapsamında düzenlenmiştir.
    • #Hukuk
    • #İşKanunu
    • #ÇalışmaSüreleri
    5 kaynak
  • Yazeka nedir?
Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.
  • © 2025 Yandex
  • Gizlilik politikası
  • Kullanıcı sözleşmesi
  • Hata bildir
  • Şirket hakkında
{"fzmo0":{"state":{"logoProps":{"url":"https://yandex.com.tr"},"formProps":{"action":"https://yandex.com.tr/search","searchLabel":"Bul"},"services":{"activeItemId":"answers","items":[{"url":"https://yandex.com.tr/gundem","title":"Gündem","id":"agenda"},{"url":"https://yandex.com.tr/shopping","title":"Alışveriş","id":"shopping"},{"url":"https://yandex.com.tr/finance","title":"Finans","id":"finance"},{"url":"https://yandex.com.tr/yacevap","title":"YaCevap","id":"answers"},{"url":"https://yandex.com.tr/video/search?text=popüler+videolar","title":"Video","id":"video"},{"url":"https://yandex.com.tr/gorsel","title":"Görsel","id":"images"}]},"userProps":{"loggedIn":false,"ariaLabel":"Menü","plus":false,"birthdayHat":false,"child":false,"isBirthdayUserId":true,"className":"PortalHeader-User"},"userIdProps":{"flag":"skin","lang":"tr","host":"yandex.com.tr","project":"neurolib","queryParams":{"utm_source":"portal-neurolib"},"retpath":"https%3A%2F%2Fyandex.com.tr%2Fyacevap%2Fc%2Fhukuk%2Fq%2Fannelere-yarim-gun-calisma-yasasi-ne-zaman-yururluge-girecek-2560769923%3Flr%3D213%26ncrnd%3D11497","tld":"com.tr"},"suggestProps":{"selectors":{"form":".HeaderForm","input":".HeaderForm-Input","submit":".HeaderForm-Submit","clear":".HeaderForm-Clear","layout":".HeaderForm-InputWrapper"},"suggestUrl":"https://yandex.com.tr/suggest/suggest-ya.cgi?show_experiment=222&show_experiment=224","deleteUrl":"https://yandex.com.tr/suggest-delete-text?srv=web&text_to_delete=","suggestPlaceholder":"Yapay zeka ile bul","platform":"desktop","hideKeyboardOnScroll":false,"additionalFormClasses":["mini-suggest_theme_tile","mini-suggest_overlay_tile","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_prevent-empty_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_personal_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_rich_yes","mini-suggest_overlay_dark","mini-suggest_large_yes","mini-suggest_copy-fact_yes","mini-suggest_clipboard_yes","mini-suggest_turboapp_yes","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_affix_yes","mini-suggest_carousel_yes","mini-suggest_traffic_yes","mini-suggest_re-request_yes","mini-suggest_source_yes","mini-suggest_favicon_yes","mini-suggest_more","mini-suggest_long-fact_yes","mini-suggest_hide-keyboard_yes","mini-suggest_clear-on-submit_yes","mini-suggest_focus-on-change_yes","mini-suggest_short-fact_yes","mini-suggest_app_yes","mini-suggest_grouping_yes","mini-suggest_entity-suggest_yes","mini-suggest_redesigned-navs_yes","mini-suggest_title-multiline_yes","mini-suggest_type-icon-wrapped_yes","mini-suggest_fulltext-highlight_yes","mini-suggest_fulltext-insert_yes","mini-suggest_lines_multi"],"counter":{"service":"neurolib_com_tr_desktop","url":"//yandex.ru/clck/jclck","timeout":300,"params":{"dtype":"stred","pid":"0","cid":"2873"}},"noSubmit":false,"formAction":"https://yandex.com.tr/search","tld":"com.tr","suggestParams":{"srv":"serp_com_tr_desktop","wiz":"TrWth","yu":"3771000961753929165","lr":213,"uil":"tr","fact":1,"v":4,"use_verified":1,"safeclick":1,"skip_clickdaemon_host":1,"rich_nav":1,"verified_nav":1,"rich_phone":1,"use_favicon":1,"nav_favicon":1,"mt_wizard":1,"history":1,"nav_text":1,"maybe_ads":1,"icon":1,"hl":1,"n":10,"portal":1,"platform":"desktop","mob":0,"extend_fw":1,"suggest_entity_desktop":"1","entity_enrichment":"1","entity_max_count":"5"},"disableWebSuggest":false},"context":{"query":"","reqid":"1753929175403357-11046926068100682865-balancer-l7leveler-kubr-yp-vla-172-BAL","lr":"213","aliceDeeplink":"{\"text\":\"\"}"},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"fzmow01-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header"},"fzmo1":{"state":{"links":[{"id":"main","url":"/yacevap","title":"Ana Sayfa","target":"_self"},{"id":"technologies","url":"/yacevap/c/teknoloji","title":"Teknoloji","target":"_self"},{"id":"psychology-and-relationships","url":"/yacevap/c/psikoloji-ve-iliskiler","title":"Psikoloji ve İlişkiler","target":"_self"},{"id":"science-and-education","url":"/yacevap/c/bilim-ve-egitim","title":"Bilim ve Eğitim","target":"_self"},{"id":"food","url":"/yacevap/c/yemek","title":"Yemek","target":"_self"},{"id":"culture-and-art","url":"/yacevap/c/kultur-ve-sanat","title":"Kültür ve Sanat","target":"_self"},{"id":"tv-and-films","url":"/yacevap/c/filmler-ve-diziler","title":"Filmler ve Diziler","target":"_self"},{"id":"economics-and-finance","url":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans","title":"Ekonomi ve Finans","target":"_self"},{"id":"games","url":"/yacevap/c/oyun","title":"Oyun","target":"_self"},{"id":"sport","url":"/yacevap/c/spor","title":"Spor","target":"_self"},{"id":"beauty-and-style","url":"/yacevap/c/guzellik-ve-moda","title":"Güzellik ve Moda","target":"_self"},{"id":"useful-tips","url":"/yacevap/c/faydali-ipuclari","title":"Faydalı İpuçları","target":"_self"},{"id":"auto","url":"/yacevap/c/otomobil","title":"Otomobil","target":"_self"},{"id":"law","url":"/yacevap/c/hukuk","title":"Hukuk","target":"_self"},{"id":"travel","url":"/yacevap/c/seyahat","title":"Seyahat","target":"_self"},{"id":"animals-and-nature","url":"/yacevap/c/hayvanlar-ve-doga","title":"Hayvanlar ve doğa","target":"_self"},{"id":"health","url":"/yacevap/c/saglik","title":"Sağlık","target":"_self"},{"id":"other","url":"/yacevap/c/diger","title":"Diğer","target":"_self"}],"activeLinkId":"law","title":"Kategoriler","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"fzmow02-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header-categories"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header-categories"},"fzmo2":{"state":{"tld":"com.tr","markdown":"Annelere yarım gün çalışma yasası, **17 Mart 2025** tarihinde yürürlüğe girmiştir [```1```](https://www.cumhuriyet.com.tr/ekonomi/detaylar-aciklandi-memura-yarim-gun-calisma-hakki-geliyor-2310265)[```3```](https://www.ensonhaber.com/ekonomi/memurlara-yari-zamanli-calisma-hakkinin-detaylari).","sources":[{"sourceId":1,"url":"https://www.cumhuriyet.com.tr/ekonomi/detaylar-aciklandi-memura-yarim-gun-calisma-hakki-geliyor-2310265","title":"Detaylar Açıklandı: Memura Yarım Gün Çalışma... | Cumhuriyet","shownUrl":"https://www.cumhuriyet.com.tr/ekonomi/detaylar-aciklandi-memura-yarim-gun-calisma-hakki-geliyor-2310265"},{"sourceId":2,"url":"https://www.karar.com/guncel-haberler/son-dakika-memurlara-mujde-dogum-sonrasi-yarim-zamanli-calisma-hakki-1941251","title":"Son Dakika!.. Memurlara Müjde! Doğum Sonrası Yarım...","shownUrl":"https://www.karar.com/guncel-haberler/son-dakika-memurlara-mujde-dogum-sonrasi-yarim-zamanli-calisma-hakki-1941251"},{"sourceId":3,"url":"https://www.ensonhaber.com/ekonomi/memurlara-yari-zamanli-calisma-hakkinin-detaylari","title":"Ensonhaber.com: Memurlara Yarı Zamanlı Çalışma Hakkının...","shownUrl":"https://www.ensonhaber.com/ekonomi/memurlara-yari-zamanli-calisma-hakkinin-detaylari"},{"sourceId":4,"url":"https://www.haberturk.com/cocuk-okula-baslayana-kadar-yarim-gun-mesai-2138179-ekonomi","title":"Habertürk: Çocuk Okula Başlayana Kadar Yarım Gün Mesai...","shownUrl":"https://www.haberturk.com/cocuk-okula-baslayana-kadar-yarim-gun-mesai-2138179-ekonomi"},{"sourceId":5,"url":"https://www.sozcu.com.tr/memurlara-yarim-gun-calisma-hakki-geliyor-p151747","title":"Memurlara Yarım Gün Çalışma Hakkı Geliyor! - Sözcü","shownUrl":"https://www.sozcu.com.tr/memurlara-yarim-gun-calisma-hakki-geliyor-p151747"}],"isHermione":false,"headerProps":{"header":"Annelere yarım gün çalışma yasası ne zaman yürürlüğe girecek?","homeUrl":"/yacevap","categoryUrl":"/yacevap/c/hukuk","categoryTitle":"Hukuk","canUseNativeShare":false,"extralinksItems":[{"variant":"reportFeedback","reportFeedback":{"feature":"YazekaAnswers","title":"Bu yanıtta yanlış olan ne?","checkBoxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]}}],"tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/aile","text":"#Aile"},{"href":"/yacevap/t/yasalar","text":"#Yasalar"}]},"suggestProps":{"suggestItems":[{"id":-1,"url":"/search?text=Annelere+yar%C4%B1m+g%C3%BCn+%C3%A7al%C4%B1%C5%9Fma+yasas%C4%B1+ne+zaman+y%C3%BCr%C3%BCrl%C3%BC%C4%9Fe+girecek%3F&promo=force_neuro","text":"Daha fazla bilgi"}]},"feedbackProps":{"feature":"YazekaAnswers","baseProps":{"metaFields":{"yandexuid":"3771000961753929165","reqid":"1753929175403357-11046926068100682865-balancer-l7leveler-kubr-yp-vla-172-BAL"}},"positiveCheckboxLabels":[{"value":"Yanıtı çok beğendim"},{"value":"Yanıtta gerekli bilgiler var"},{"value":"Kolay anlaşılır"},{"value":"Diğer"}],"negativeCheckboxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]},"dialogStoreProps":{"baseUrl":"","baseUrlWs":""},"globalStoreProps":{"imageBackendUrl":"https://yandex.com.tr/images-apphost/image-download?cbird=171","query":"","retina":false,"avatarId":"0","isHermione":false,"isMacOS":false,"tld":"com.tr","isEmbeddedFuturis":false,"isLoggedIn":false,"brand":"yazeka","reqId":"1753929175403357-11046926068100682865-balancer-l7leveler-kubr-yp-vla-172-BAL","device":{"isIOS":false,"platform":"desktop"}},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"fzmow03-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"question"},"fzmo3":{"state":{"relatedMaterials":[{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.yenicaggazetesi.com.tr/okula-baslamaya-kadar-yari-zamanli-calisma-130176h.htm?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ensonhaber.com/ekonomi/memurlara-yari-zamanli-calisma-hakkinin-detaylari?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.egitimajansi.com/haber/cocuk-okula-baslayana-kadar-yarim-gun-mesai-haberi-66806h.html?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.sabah.com.tr/yazarlar/erdem/2017/08/05/calisan-anneye-yarim-mesai?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://hekimsen.org/gonderiler/gonderi/detay/saglik-bakanligi-nda-bir-ilk-yarim-gun-calisma-hakki-ilkogretim-cagina-kadar/523?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/cocugu-okula-baslayana-kadar-yarim-gun-calisma-nasil-yapilir-3177415310","header":"Çocuğu okula başlayana kadar yarım gün çalışma nasıl yapılır?","teaser":"Çocuğu okula başlayana kadar yarım gün çalışma hakkı, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun Ek 43. maddesi ile düzenlenmiştir. Bu haktan yararlanmak için izlenmesi gereken adımlar şunlardır: 1. Başvuru: Yarım gün çalışmaya başlamak için en az 1 ay önceden işverene yazılı talepte bulunmak gereklidir. 2. Onay: İşveren, talebi bir ay içinde karşılamak zorundadır. 3. Koşullar: Eşlerden biri çalışmıyorsa veya sürekli bakım ve tedavi gerektiren bir hastalığı varsa, çalışan eş kısmi süreli çalışma hakkını kullanabilir. 4. Mali Durum: Yarım gün çalışan memura, maaş ve sosyal yardımlarının yarısı ödenir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/memurlar","text":"#Memurlar"},{"href":"/yacevap/t/calismakosullari","text":"#ÇalışmaKoşulları"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://anlatilaninotesi.com.tr/20250318/memur-anne-ve-babalar-icin-yari-zamanli-calisma-donemi-basliyor-kimler-yararlanabilir-maaslar-ne-1094600005.html?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.gebe.com/yeni-is-kanununa-gore-calisan-annelerin-haklari-ve-dogum-izni?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.harbiyehukuk.com/calisan-anne-haklari/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.haberturk.com/calisan-annelerin-haklari-nelerdir-3066538-ekonomi?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.bismilhaber.com.tr/calisan-annelere-yarim-gun-calisma-destegi-sartlar-ve-detaylar-netlesti?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/calisan-anneler-kac-gun-yarim-gun-calisabilir-2711217521","header":"Çalışan anneler kaç gün yarım gün çalışabilir?","teaser":"Çalışan anneler, çocuğun ilkokula başlama tarihini takip eden ayın başına kadar yarım gün (kısmi süreli) çalışabilirler.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/aile","text":"#Aile"},{"href":"/yacevap/t/calismakosullari","text":"#ÇalışmaKoşulları"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.bismilhaber.com.tr/calisan-annelere-yarim-gun-calisma-destegi-sartlar-ve-detaylar-netlesti?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.eleman.net/is-rehberi/calisma-hayati/annelere-yarim-gun-calisma-izni-h446?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.gebe.com/dogum-sonrasi-yarim-gun-calisma?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.pwc.com.tr/tr/medya/kose-yazilari/celal-ozcan/dogum-sonrasi-yarim-calisma-ve-yarim-calisma-odenegi.html?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.isvesosyalguvenlik.com/dogum-veya-evlat-edinme-sonrasi-yarim-calisma-nasil-uygulanacak/?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/dogum-izinlerinde-yarim-gun-calisma-nasil-yapilir-4042865395","header":"Doğum izinlerinde yarım gün çalışma nasıl yapılır?","teaser":"Doğum izinlerinde yarım gün çalışma yapmak için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Şartların Sağlanması: Doğum yapan kadının veya evlat edinen kadın/erkek çalışanın, doğum ya da evlat edinmeden önceki üç yıl içinde en az 600 gün işsizlik sigortası primi ödemiş olması gerekmektedir. 2. Başvuru: Doğum izninin sona ermesinden itibaren 30 gün içinde İŞKUR'a şahsen veya e-Devlet üzerinden başvuru yapılmalıdır. 3. İzin Süresi: Yarım gün çalışma izni, ilk doğum için 60 gün, ikinci doğum için 120 gün, üçüncü ve sonraki doğumlar için 180 gündür. 4. Ödenek ve Sigorta: Yarım gün çalışan kişinin sigorta prim ödemeleri İşsizlik Sigortası Fonu tarafından karşılanır ve çalışılmayan sürenin karşılığı ödenek işveren tarafından verilir. Bu süreçte, işverenin talebi reddetme hakkı yoktur; sadece çalışılacak gün ve saatleri planlayarak süreci organize edebilir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/iskanunlari","text":"#İşKanunları"},{"href":"/yacevap/t/dogumizni","text":"#Doğumİzni"},{"href":"/yacevap/t/calismasartlari","text":"#ÇalışmaŞartları"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://resmigazete.gov.tr/eskiler/2016/04/20160413-10.htm?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.cumhuriyet.com.tr/ekonomi/detaylar-aciklandi-memura-yarim-gun-calisma-hakki-geliyor-2310265?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.memurlar.net/haber/564295/cocuk-ilkokul-cagina-gelene-kadar-yarim-gun-calisma-hakki.html?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.takvim.com.tr/ekonomi/2025/02/25/memura-yarim-zamanli-calisma-takvim-yonetmelik-taslagini-acikliyor-hangi-saat-ve-gunlerde-calisilacak-kimler-yararlanacak?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mustafabaysal.com/memur-yarim-gun-calisma/?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/yarim-gun-calisma-hangi-resmi-gazetede-yayinlandi-2340115154","header":"Yarım gün çalışma hangi resmi gazetede yayınlandı?","teaser":"Yarım gün çalışma hakkı ile ilgili düzenlemeler, 13 Nisan 2016 tarihli ve 29683 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan Kamu Personeli Genel Tebliği (Seri No: 6)'nda yer almaktadır.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/kamuhizmetleri","text":"#KamuHizmetleri"},{"href":"/yacevap/t/resmigazete","text":"#ResmiGazete"},{"href":"/yacevap/t/calismasaatleri","text":"#ÇalışmaSaatleri"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.tgrthaber.com/ekonomi/kisa-calisma-odenegi-duzenlemesi-resmi-gazetede-yayinlandi-2955201?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://tim.org.tr/TR/kisa-calisma-odenegi-yonetmeligi-yayinlandi?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.dunya.com/ekonomi/resmi-gazetede-yayimlandi-kisa-calisma-odenegi-yonetmeliginde-duzenleme-haberi-731624?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://finans.mynet.com/galeri/haber/detay/ekonomi/karar-resmi-gazete-de-yayimlandi-kisa-calisma-odeneginde-yeni-duzenleme-prim-gun-sayisi-dusuruldu/476868/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.isghaber.com.tr/haber/resmi-gazetede-yayimlandi-kisa-calisma-odenegi-almanin-kosullari-ve-sureleri-nelerdir?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/yarim-calisma-odenegi-resmi-gazetede-yayinlandi-mi-688380553","header":"Yarım çalışma ödeneği Resmi Gazetede yayınlandı mı?","teaser":"Kısa Çalışma Ödeneği ile ilgili yönetmelik, 11 Haziran 2024 tarihli Resmi Gazete'de yayınlanmıştır.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/is","text":"#İş"},{"href":"/yacevap/t/sosyalguvenlik","text":"#SosyalGüvenlik"},{"href":"/yacevap/t/resmigazete","text":"#ResmiGazete"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.24saatgazetesi.com/memurlar-icin-yeni-duzenleme-yarim-gun-calisma-hakki-kimleri-kapsiyor?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.aydinhedef.com.tr/memurlar-icin-tarihi-duzenleme-yarim-gun-calisma-hakki-geliyor?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://t24.com.tr/haber/memura-yarim-gun-calisma-hakki-geliyor-kimler-yararlanabilecek,1226633?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://hekimsen.org/gonderiler/gonderi/detay/saglik-bakanligi-nda-bir-ilk-yarim-gun-calisma-hakki-ilkogretim-cagina-kadar/523?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://abcgazetesi.com.tr/memurlar-icin-yarim-gun-calisma-hakki-geliyor-hangi-calisanlar-faydalanabilecek-798810?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/yarim-gun-calisma-hakki-kac-yasina-kadar-3605885354","header":"Yarım gün çalışma hakkı kaç yaşına kadar?","teaser":"Yarım gün çalışma hakkı, memurların çocukları ilkokula başlayana kadar geçerlidir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/aile","text":"#Aile"},{"href":"/yacevap/t/memur","text":"#Memur"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://resmigazete.gov.tr/eskiler/2016/11/20161108-11.htm?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.eleman.net/is-rehberi/calisan-rehberi/yari-zamanli-calisanlarin-haklari-nelerdir-h5253?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ensonhaber.com/ekonomi/memurlara-yari-zamanli-calisma-hakkinin-detaylari?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.tokenflex.com.tr/blog/part-time-yari-zamanli-calisma-maasi-nasil-hesaplanir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.takvim.com.tr/ekonomi/2025/02/25/memura-yarim-zamanli-calisma-takvim-yonetmelik-taslagini-acikliyor-hangi-saat-ve-gunlerde-calisilacak-kimler-yararlanacak?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/yarim-zamanli-calisma-hangi-kanuna-tabidir-3773246186","header":"Yarım zamanlı çalışma hangi kanuna tabidir?","teaser":"Yarım zamanlı çalışma, 4857 sayılı İş Kanunu'nun 13. maddesi kapsamında düzenlenmiştir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/iskanunu","text":"#İşKanunu"},{"href":"/yacevap/t/calismasureleri","text":"#ÇalışmaSüreleri"}]}],"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"fzmow04-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"related"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"related"},"fzmo4":{"state":{"tld":"com.tr","isIos":false,"isQuestionPage":true,"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"fzmow05-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"ask_question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"ask_question"},"fzmo5":{"state":{"generalLinks":[{"id":"privacy-policy","text":"Gizlilik politikası","url":"https://yandex.com.tr/legal/privacy_policy/"},{"id":"terms-of-service","text":"Kullanıcı sözleşmesi","url":"https://yandex.com.tr/legal/tos/"},{"id":"report-error","text":"Hata bildir","url":"https://forms.yandex.com.tr/surveys/13748122.01a6645a1ef15703c9b82a7b6c521932ddc0e3f7/"},{"id":"about-company","text":"Şirket hakkında","url":"https://yandex.com.tr/project/portal/contacts/"}],"copyright":{"url":"https://yandex.com.tr","currentYear":2025},"socialLinks":[{"type":"tiktok","url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/677728751613663494","title":"TikTok"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/173325632992778150","type":"youtube","title":"Youtube"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/677728793472889615","type":"facebook","title":"Facebook"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/1182131906657966033","type":"instagram","title":"Instagram"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/893945194569821080","type":"x","title":"X"}],"categoriesLink":[],"disclaimer":"Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"fzmow06-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"footer"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"footer"}}