• Buradasın

    7 dönem toplu sözleşme özel hizmet tazminatları ne kadar arttı?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    1. Dönem Toplu Sözleşme kapsamında özel hizmet tazminatlarındaki artışlar şu şekildedir:
    • Başmüdür, kombina, fabrika, müessese ve işletme müdürlerinin özel hizmet tazminatı oranları 5 puan artırılarak 30 puana yükseltilmiştir 1.
    • Bölge müdür yardımcıları, diğer müdür ve müdür yardımcılarının özel hizmet tazminatı oranları 15 puan artırılarak 25 puana yükseltilmiştir 1.
    • Daire başkan yardımcılarının özel hizmet tazminatı oranları 25 puan artırılmıştır 1.
    • Şef kadrolarında bulunanların özel hizmet tazminatı oranları 12 puan artırılarak 22 puana yükseltilmiştir 1.
    • Amir kadrolarında bulunanların özel hizmet tazminatı oranları 12 puan artırılmıştır 1.
    Bu artışlar, 1 Ocak 2024 tarihinde yürürlüğe girmiştir 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. iscimemur.net
        1
      2. mevzuattakip.com.tr
        2
      3. posta.com.tr
        3
      4. resmigazete.gov.tr
        4
      5. bagimsizenerjisen.org.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Toplu iş sözleşmesinde zam nasıl hesaplanır?

    Toplu iş sözleşmesinde zam hesaplaması, iki ana yöntemle yapılır: seyyanen zam ve yüzdelik zam. 1. Seyyanen Zam: İşçinin günlük çıplak ücretine belirli bir miktar (örneğin, 4 TL) eklenir. 2. Yüzdelik Zam: İşçinin günlük çıplak ücretine yüzde (%) oranında zam yapılır. Ayrıca, toplu iş sözleşmelerinde ulusal bayram ve genel tatil ücreti, fazla mesai ücreti gibi ek ödemeler de zamlı ücret üzerinden hesaplanır.
    5 kaynak

    Memur-Sen 7 dönem toplu sözleşmede ne istedi?

    Memur-Sen, 7. Dönem Toplu Sözleşme'de aşağıdaki talepleri öne sürdü: 1. Maaş Zammı: 2024 yılı için üçer aylık dönemler itibarıyla refah payı dahil yüzde 70 zam, 2025 yılı için ise yüzde 40 zam. 2. Kira Yardımı: Aylık 7 bin 650 TL kira yardımı. 3. Ek Gösterge: 1. dereceye gelmiş tüm kamu görevlilerinin ek göstergesinin 3600 olması. 4. Diğer Sosyal Haklar: Eş yardımı 2 bin TL, çocuk yardımı 500 TL, dini bayramlarda 4.850 TL ikramiye. 5. Gelir Vergisi: Gelir vergisinin yüzde 15'te sabitlenmesi.
    5 kaynak

    Toplu sözleşmeden ek ödeme kimlere verilir?

    Toplu sözleşmeden ek ödeme, genellikle aşağıdaki kişilere verilir: Sendika üyesi kamu çalışanları. Belirli meslek grupları. Performans bazlı çalışanlar. Ek ödeme türleri ve kapsamları, toplu iş sözleşmesi veya ilgili mevzuatta belirlenir.
    5 kaynak

    Toplu sözleşme ek ödemesi her ay verilir mi?

    Evet, toplu sözleşme ek ödemesi (ikramiyesi) 2024 yılı itibarıyla her ay maaş ödemesi ile birlikte verilmektedir. 2024-2025 yıllarını kapsayan 7. Dönem Toplu Sözleşmesi kapsamında yapılan değişiklikle, daha önce üç ayda bir ödenen ikramiyeler, sendikalı memurlara her ay düzenli olarak 641,81 TL olarak ödenmektedir.
    5 kaynak

    Kamu işçisi toplu sözleşme zammı nasıl hesaplanır?

    Kamu işçisi toplu sözleşme zammı, iki farklı formülle hesaplanabilir: 1. Memurlarda kullanılan formül: Enflasyon farkı, yeni dönemin toplu sözleşme zam oranıyla çarpılır. 2. Kamu işçilerinde kullanılan formül: Enflasyon farkı çıkarılır ve çıkan sayı, yeni dönemin toplu sözleşme zam oranıyla toplanır. Toplu iş sözleşmesi kapsamında ayrıca seyyanen ve yüzdelik zamlar da uygulanabilir. Bu zamlar, işçinin günlük çıplak ücreti üzerinden hesaplanır ve aşağıdaki adımlar izlenerek yapılır: 1. Zam eklenen günlük ücret belirlenir. 2. Bu ücret, işçinin o ay çalıştığı gün sayısıyla çarpılır. 3. Fazla mesai, ulusal bayram ve genel tatil gibi ek ödemeler de zamlı ücret üzerinden hesaplanır.
    5 kaynak

    7. dönem toplu sözleşme zammı ne kadar?

    7. Dönem Toplu Sözleşme kapsamında, 2024 ve 2025 yılları için memur maaşları ve memur emeklisi aylıklarına şu zamlar yapılmıştır: 2024 yılı: İlk 6 ay: %15. İkinci 6 ay: %10. 2025 yılı: İlk 6 ay: %6. İkinci 6 ay: %5. Bu zamlar, 1 Ocak 2024 - 31 Aralık 2025 tarihleri arasında uygulanacaktır.
    5 kaynak

    657'ye göre özel hizmet tazminatı kimlere verilir?

    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre özel hizmet tazminatı, aşağıdaki kişilere verilir: Genel İdare Hizmetleri Sınıfına dahil kadrolarda bulunanlar. Sağlık Hizmetleri Sınıfına dahil kadrolarda görev yapanlar. Teknik Hizmetler Sınıfına dahil kadrolarda görev yapanlar. Avukatlık Hizmetleri Sınıfına dahil kadrolarda bulunanlar. Kariyer denetim elemanları ve kariyer uzmanlar. Ayrıca, eğitim ve öğretim hizmetleri sınıfında öğretmen kadrosunda fiilen öğretmenlik yapanlar ile cezaevi okullarında çalışan personel de eğitim-öğretim tazminatından yararlanabilir.
    5 kaynak