657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 86. maddesine göre vekalet görevi ve aylık verilmesinin şartları şunlardır: Memurların geçici ayrılması: Memurların kanuni izin, geçici görev, disiplin cezası veya görevden uzaklaştırma gibi nedenlerle işlerinden geçici olarak ayrılmaları. Atama şekilleri: Kurum içinden, diğer kurumlardan veya açıktan vekil atama yapılması. Aylıksız vekalet: Genel kural olarak vekalet aylığı verilmez, ancak bazı istisnalar vardır. İstisnalar: İlkokul öğretmenliği, tabiplik, diş tabipliği, eczacılık gibi belirli kadrolara Maliye Bakanlığının izniyle açıktan vekil atanabilir. Kurum içinden atananlara, vekalet görevinin 3 aydan fazla devam eden süresi için vekalet aylığı ödenir. İlkokula öğretmenliğine atanan öğretmenler ile veznedarlık görevine atananlara göreve başladıkları tarihten itibaren vekalet aylığı verilir. Saymanlık kadrolarının boşalması halinde, bu kadrolara vekalet aylığı verilmek suretiyle memurlar arasından atama yapılabilir. Vekalet aylığının ödenebilmesi için vekilin, asilde aranan tüm şartları (sınav şartı hariç) taşıması gerekir.