• Buradasın

    Yapı denetimde part time çalışabilir mi?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Yapı denetiminde part time çalışma imkanı, yapı denetim kuruluşlarının yönetmeliklerine ve ilgili yasal düzenlemelere bağlıdır.
    Genel olarak, yapı denetim kuruluşlarının üzerinde bulunan işlerin toplamı denetleme yetki sınırını aşmamış ise, yapı denetim kuruluşu bünyesinde part time olarak çalışmak mümkündür 34. Ancak, yapı denetim sahiplerinin denetim çalışmaları sırasında diğer mesleki ve inşaatla ilgili ticari faaliyetlerde bulunmaları yasaktır 2.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. kariyer.net
        1
      2. gunceloku.com
        2
      3. mevzuat.gov.tr
        3
      4. hakedis.org
        4
      5. emo.org.tr
        5

  • Konuyla ilgili materyaller

    Part time ve yarı zamanlı aynı şey mi?

    Evet, "part time" ve "yarı zamanlı" aynı şeyi ifade eder. Bu terimler, işçinin normal iş zamanından daha az çalıştığı istikrarlı bir çalışma düzenini tanımlar.
    5 kaynak

    Yarım zamanlı çalışma hangi kanuna tabidir?

    Yarım zamanlı çalışma, 4857 sayılı İş Kanunu'nun 13. maddesi kapsamında düzenlenmiştir.
    5 kaynak

    Part time iş sözleşmesi nasıl yapılır?

    Part-time iş sözleşmesi yapmak için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Karşılıklı Anlaşma: İş sözleşmesi, işveren ve işçinin karşılıklı anlaşması sonucunda yazılı olarak hazırlanmalıdır. 2. Çalışma Süreleri: Sözleşmede, haftalık çalışma süresinin tam zamanlı bir işçiye kıyasla önemli ölçüde daha az olduğu belirtilmelidir (en fazla 30 saat). 3. Ücret ve Haklar: Ücret ve benzeri meseleler, tam zamanlı bir işçinin çalışma süresine orantılı olarak hesaplanır ve sözleşmede yer alır. 4. Özel Şartlar: Sözleşmede, işin tanımı, görev yeri, deneme süresi gibi özel şartlar da detaylandırılabilir. Bu süreçte, Asgari Ücret Yönetmeliği'nin 6. maddesine göre, ücretin bir günlük temel alınarak hesaplanması gerektiği unutulmamalıdır.
    5 kaynak

    Tam zamanlı ve part time arasındaki fark nedir?

    Tam zamanlı ve part time arasındaki temel fark, çalışma süresidir. - Tam zamanlı çalışma, genellikle haftada 40-45 saat çalışmayı gerektirir ve günlük 8-9 saat çalışma saatine denk gelir. - Part time çalışma ise, haftalık çalışma süresinin 30 saatten az olduğu, daha kısa sürelerle çalışmayı ifade eder. Diğer farklılıklar arasında: - Yan haklar: Tam zamanlı çalışanlar genellikle yemek, yol, prim gibi ek haklardan yararlanırken, part time çalışanların bu hakları iş yerinin politikalarına bağlıdır. - Sigorta: Her iki çalışma modeli için de sigorta yapılır, ancak part time çalışanların sigorta primleri, çalıştıkları toplam süreye göre hesaplanır. - İzin hakkı: Part time çalışanlar, haftalık çalışma gününe bağlı olarak daha az izin hakkına sahip olabilir.
    5 kaynak

    Part time çalışan işçi hakları nelerdir?

    Part time çalışan işçilerin hakları, tam zamanlı çalışanlarla benzerdir ve aşağıdaki unsurları içerir: 1. Çalışma Süresi ve Fazla Mesai: Haftalık maksimum çalışma süresi 45 saat olarak belirlenmiştir, ancak part time çalışanlarda bu süre azaltılmıştır. 2. Kıdem Tazminatı ve Yıllık İzin: İş yerinde en az bir yıl hizmet veren part time çalışanlar kıdem tazminatına hak kazanır ve yıllık izin hakkı elde ederler. 3. Sigorta ve Diğer Yan Haklar: Part time çalışanlar da sigortalı olarak çalıştırılmak zorundadır ve tam zamanlı emsal işçiye göre tüm parasal haklar ödenir. 4. Fesih ve İş Güvencesi: İşverenin işletmesel kararlar çerçevesinde iş sözleşmesini feshetmesi durumunda, işçinin kıdem ve ihbar tazminatı hakları devreye girer. Bu haklar, 4857 sayılı İş Kanunu'nun 13. maddesi ve ilgili yönetmeliklerle belirlenmiştir.
    5 kaynak

    Kısmi zamanlı çalışmak için hangi belgeler gerekli?

    Kısmi zamanlı çalışmak için gerekli belgeler şunlardır: 1. Kimlik ve ikametgâh belgeleri (nüfus cüzdanı veya pasaport). 2. Vatandaşlığı doğrulayabilecek bir belge. 3. Çalışma izni (gerekli durumlarda). 4. Emekli sandığı ödemeleri için kimlik numarası gibi özel belgeler (gerekli durumlarda). Ayrıca, iş sözleşmesinin yazılı olarak yapılması ve sözleşmede haftalık çalışma süresinin, işin tanımının, ücret ve diğer sosyal hakların açıkça belirtilmesi gerekmektedir.
    5 kaynak

    Yapı denetimde kontrol elemanı kaç saat çalışır?

    Yapı denetimde kontrol elemanlarının çalışma saatleri genellikle haftalık 40 saati kapsar. Ancak, inşaat projelerinin yoğunluğuna ve aciliyetine bağlı olarak esnek çalışma saatleri gerekebilir.
    5 kaynak