• Gündem
  • Alışveriş
  • Finans
  • YaCevap
  • Video
  • Görsel
  • Ana Sayfa
  • Teknoloji
  • Psikoloji ve İlişkiler
  • Bilim ve Eğitim
  • Yemek
  • Kültür ve Sanat
  • Filmler ve Diziler
  • Ekonomi ve Finans
  • Oyun
  • Spor
  • Güzellik ve Moda
  • Faydalı İpuçları
  • Otomobil
  • Hukuk
  • Seyahat
  • Hayvanlar ve doğa
  • Sağlık
  • Diğer
  • Buradasın
    • Cevap ›
    • Hukuk ›

    Kimler işçi olarak kabul edilir?

    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #İşçi
    • #Sözleşme

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İşçi olarak kabul edilenler, bir iş sözleşmesine dayanarak bir işverenin emir ve talimatları doğrultusunda ücret karşılığı çalışan gerçek kişilerdir 12.
    Kimler işçi sayılmaz:
    • Memurlar ve kamu görevlileri 2;
    • Bağımsız çalışanlar (serbest meslek sahipleri, esnaf ve zanaatkârlar) 12.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. celikhukukburosu.av.tr
        1
      2. efegokduman.av.tr
        2
      3. feeddi.com
        3
      4. avukatgorkemdemircan.com
        4
      5. mutluer.av.tr
        5
    • İşçi ve işveren arasındaki ilişki nasıl düzenlenir?

    • Bağımsız çalışanlar neden işçi sayılmaz?

    • İşçi hakları nelerdir?

    • Daha fazla bilgi

    Konuyla ilgili materyaller

    Özel sektörde çalışan işçi işçi sayılır mı?

    Evet, özel sektörde çalışan bir kişi işçi sayılır. 4857 sayılı İş Kanunu'nun 2. maddesine göre, işçi, bir iş sözleşmesine dayanarak bir işverene bağlı olarak ücret karşılığı çalışan gerçek kişiye denir.
    • #Hukuk
    • #İşKanunu
    • #ÖzelSektör
    • #İşçi
    5 kaynak

    Sürekli işçiler memur mu işçi mi?

    Sürekli işçiler, memur değil, işçi olarak kabul edilir.
    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #Memuriyet
    • #İşçi
    5 kaynak

    Amele ve işçi aynı şey mi?

    Evet, "amele" ve "işçi" aynı şeyi ifade eder. "Amele", Arapça kökenli bir kelime olup "iş yapan" anlamına gelir ve genellikle inşaat gibi alanlarda gündelikle çalışan işçileri tanımlamak için kullanılır.
    • #İş
    • #SözcükAnlamları
    • #İşçilik
    5 kaynak

    Çalışan yönetmeliği nedir?

    Çalışanların Eğitimi Yönetmeliği, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından 7 Nisan 2004 tarihinde yürürlüğe girmiş bir yönetmeliktir. Bu yönetmeliğin amacı, işverenlere işyerlerinde çalışan personeli iş sağlığı ve güvenliği konusunda eğitme, bilgilendirme ve gerekli her tür tedbiri alma zorunluluğu getirmektir. Yönetmelik kapsamında ayrıca: Eğitim süreleri belirlenmiştir: Az tehlikeli işyerlerinde en az 8 saat, tehlikeli işyerlerinde en az 12 saat, çok tehlikeli işyerlerinde ise en az 16 saat. Eğitim konuları genişletilmiştir: Kimyasal riskler, elle kaldırma ve taşıma, yangın güvenliği, iş ekipmanlarının güvenli kullanımı gibi. Eğitimlerin tekrarlanma sıklığı düzenlenmiştir: Çok tehlikeli işyerlerinde yılda en az bir defa, tehlikeli işyerlerinde iki yılda en az bir defa, az tehlikeli işyerlerinde ise üç yılda en az bir defa.
    • #İşHukuku
    • #ÇalışmaKoşulları
    • #Eğitim
    • #İşSağlığıveGüvenliği
    5 kaynak

    Belediyelerde işçi olarak kimler çalışabilir?

    Belediyelerde işçi olarak çalışabilecek kişiler, 4857 sayılı İş Kanunu çerçevesinde daimi veya geçici işçi statüsünde istihdam edilenlerdir. Bu kapsamda, belediyelerde işçi olarak çalışabilecek bazı pozisyonlar şunlardır: Temizlik görevlisi; Şoför; Park-bahçe işçisi; Güvenlik görevlisi; Çöp toplama personeli. İşçi alımları genellikle İŞKUR üzerinden ilan edilir ve başvuru şartları arasında KPSS zorunluluğu bulunmaz.
    • #Hukuk
    • #İş
    • #Belediyeler
    • #KamuPersoneli
    5 kaynak

    Özel iş işçi ne demek?

    Özel iş işçisi, özel sektörde bir işveren adına iş sözleşmesi ile çalışan kişiyi ifade eder.
    • #İşHukuku
    • #İşSözleşmesi
    • #ÖzelSektör
    5 kaynak

    Kamu işçileri kimler?

    Kamu işçileri, Devlet Personel Başkanlığı ve Maliye Bakanlığı'nın görüşlerine dayanarak Bakanlar Kurulu tarafından belirlenen görevlerde, sözleşme ile çalıştırılan ve işçi statüsünde bulunan kişilerdir. Kamu işçilerinin kapsadığı bazı gruplar: - Devlet memurları (öğretmenler, doktorlar, mühendisler vb.); - Belediyeler, bakanlıklar, üniversiteler ve diğer devlet kuruluşlarında görev alan kadrolu çalışanlar; - Sürekli işçiler.
    • #Hukuk
    • #KamuPersoneli
    5 kaynak
  • Yazeka nedir?
Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.
  • © 2025 Yandex
  • Gizlilik politikası
  • Kullanıcı sözleşmesi
  • Hata bildir
  • Şirket hakkında
{"78gg0":{"state":{"logoProps":{"url":"https://yandex.com.tr"},"formProps":{"action":"https://yandex.com.tr/search","searchLabel":"Bul"},"services":{"activeItemId":"answers","items":[{"url":"https://yandex.com.tr/gundem","title":"Gündem","id":"agenda"},{"url":"https://yandex.com.tr/shopping","title":"Alışveriş","id":"shopping"},{"url":"https://yandex.com.tr/finance","title":"Finans","id":"finance"},{"url":"https://yandex.com.tr/yacevap","title":"YaCevap","id":"answers"},{"url":"https://yandex.com.tr/video/search?text=popüler+videolar","title":"Video","id":"video"},{"url":"https://yandex.com.tr/gorsel","title":"Görsel","id":"images"}]},"userProps":{"loggedIn":false,"ariaLabel":"Menü","plus":false,"birthdayHat":false,"child":false,"isBirthdayUserId":true,"className":"PortalHeader-User"},"userIdProps":{"flag":"skin","lang":"tr","host":"yandex.com.tr","project":"neurolib","queryParams":{"utm_source":"portal-neurolib"},"retpath":"https%3A%2F%2Fyandex.com.tr%2Fyacevap%2Fc%2Fhukuk%2Fq%2Fkimler-isci-olarak-kabul-edilir-2408478998%3Flr%3D213%26ncrnd%3D44433","tld":"com.tr"},"suggestProps":{"selectors":{"form":".HeaderForm","input":".HeaderForm-Input","submit":".HeaderForm-Submit","clear":".HeaderForm-Clear","layout":".HeaderForm-InputWrapper"},"suggestUrl":"https://yandex.com.tr/suggest/suggest-ya.cgi?show_experiment=222&show_experiment=224","deleteUrl":"https://yandex.com.tr/suggest-delete-text?srv=web&text_to_delete=","suggestPlaceholder":"Yapay zeka ile bul","platform":"desktop","hideKeyboardOnScroll":false,"additionalFormClasses":["mini-suggest_theme_tile","mini-suggest_overlay_tile","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_prevent-empty_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_personal_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_rich_yes","mini-suggest_overlay_dark","mini-suggest_large_yes","mini-suggest_copy-fact_yes","mini-suggest_clipboard_yes","mini-suggest_turboapp_yes","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_affix_yes","mini-suggest_carousel_yes","mini-suggest_traffic_yes","mini-suggest_re-request_yes","mini-suggest_source_yes","mini-suggest_favicon_yes","mini-suggest_more","mini-suggest_long-fact_yes","mini-suggest_hide-keyboard_yes","mini-suggest_clear-on-submit_yes","mini-suggest_focus-on-change_yes","mini-suggest_short-fact_yes","mini-suggest_app_yes","mini-suggest_grouping_yes","mini-suggest_entity-suggest_yes","mini-suggest_redesigned-navs_yes","mini-suggest_title-multiline_yes","mini-suggest_type-icon-wrapped_yes","mini-suggest_fulltext-highlight_yes","mini-suggest_fulltext-insert_yes","mini-suggest_lines_multi"],"counter":{"service":"neurolib_com_tr_desktop","url":"//yandex.ru/clck/jclck","timeout":300,"params":{"dtype":"stred","pid":"0","cid":"2873"}},"noSubmit":false,"formAction":"https://yandex.com.tr/search","tld":"com.tr","suggestParams":{"srv":"serp_com_tr_desktop","wiz":"TrWth","yu":"8232644201753356445","lr":213,"uil":"tr","fact":1,"v":4,"use_verified":1,"safeclick":1,"skip_clickdaemon_host":1,"rich_nav":1,"verified_nav":1,"rich_phone":1,"use_favicon":1,"nav_favicon":1,"mt_wizard":1,"history":1,"nav_text":1,"maybe_ads":1,"icon":1,"hl":1,"n":10,"portal":1,"platform":"desktop","mob":0,"extend_fw":1,"suggest_entity_desktop":"1","entity_enrichment":"1","entity_max_count":"5"},"disableWebSuggest":false},"context":{"query":"","reqid":"1753356447555705-18089593036048026771-balancer-l7leveler-kubr-yp-vla-35-BAL","lr":"213","aliceDeeplink":"{\"text\":\"\"}"},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"78ggw01-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header"},"78gg1":{"state":{"links":[{"id":"main","url":"/yacevap","title":"Ana Sayfa","target":"_self"},{"id":"technologies","url":"/yacevap/c/teknoloji","title":"Teknoloji","target":"_self"},{"id":"psychology-and-relationships","url":"/yacevap/c/psikoloji-ve-iliskiler","title":"Psikoloji ve İlişkiler","target":"_self"},{"id":"science-and-education","url":"/yacevap/c/bilim-ve-egitim","title":"Bilim ve Eğitim","target":"_self"},{"id":"food","url":"/yacevap/c/yemek","title":"Yemek","target":"_self"},{"id":"culture-and-art","url":"/yacevap/c/kultur-ve-sanat","title":"Kültür ve Sanat","target":"_self"},{"id":"tv-and-films","url":"/yacevap/c/filmler-ve-diziler","title":"Filmler ve Diziler","target":"_self"},{"id":"economics-and-finance","url":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans","title":"Ekonomi ve Finans","target":"_self"},{"id":"games","url":"/yacevap/c/oyun","title":"Oyun","target":"_self"},{"id":"sport","url":"/yacevap/c/spor","title":"Spor","target":"_self"},{"id":"beauty-and-style","url":"/yacevap/c/guzellik-ve-moda","title":"Güzellik ve Moda","target":"_self"},{"id":"useful-tips","url":"/yacevap/c/faydali-ipuclari","title":"Faydalı İpuçları","target":"_self"},{"id":"auto","url":"/yacevap/c/otomobil","title":"Otomobil","target":"_self"},{"id":"law","url":"/yacevap/c/hukuk","title":"Hukuk","target":"_self"},{"id":"travel","url":"/yacevap/c/seyahat","title":"Seyahat","target":"_self"},{"id":"animals-and-nature","url":"/yacevap/c/hayvanlar-ve-doga","title":"Hayvanlar ve doğa","target":"_self"},{"id":"health","url":"/yacevap/c/saglik","title":"Sağlık","target":"_self"},{"id":"other","url":"/yacevap/c/diger","title":"Diğer","target":"_self"}],"activeLinkId":"law","title":"Kategoriler","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"78ggw02-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header-categories"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header-categories"},"78gg2":{"state":{"tld":"com.tr","markdown":"**İşçi** olarak kabul edilenler, **bir iş sözleşmesine dayanarak bir işverenin emir ve talimatları doğrultusunda ücret karşılığı çalışan gerçek kişilerdir** [```1```](https://celikhukukburosu.av.tr/is-hukuku-nedir-temel-kavramlari-nelerdir/)[```2```](https://efegokduman.av.tr/isci-kavrami-ve-kapsami-is-hukuku-kapsaminda-iscinin-tanimi/).\n\n**Kimler işçi sayılmaz:**\n- Memurlar ve kamu görevlileri [```2```](https://efegokduman.av.tr/isci-kavrami-ve-kapsami-is-hukuku-kapsaminda-iscinin-tanimi/);\n- Bağımsız çalışanlar (serbest meslek sahipleri, esnaf ve zanaatkârlar) [```1```](https://celikhukukburosu.av.tr/is-hukuku-nedir-temel-kavramlari-nelerdir/)[```2```](https://efegokduman.av.tr/isci-kavrami-ve-kapsami-is-hukuku-kapsaminda-iscinin-tanimi/).","sources":[{"sourceId":1,"url":"https://celikhukukburosu.av.tr/is-hukuku-nedir-temel-kavramlari-nelerdir/","title":"İş Hukuku Nedir? Temel Kavramları Nelerdir? - Çelik Hukuk...","shownUrl":"https://celikhukukburosu.av.tr/is-hukuku-nedir-temel-kavramlari-nelerdir/"},{"sourceId":2,"url":"https://efegokduman.av.tr/isci-kavrami-ve-kapsami-is-hukuku-kapsaminda-iscinin-tanimi/","title":"İşçi Kavramı ve Kapsamı: İş Hukuku Kapsamında İşçinin...","shownUrl":"https://efegokduman.av.tr/isci-kavrami-ve-kapsami-is-hukuku-kapsaminda-iscinin-tanimi/"},{"sourceId":3,"url":"https://feeddi.com/is-kanununa-gore-kimler-isci-sayilir","title":"Iş Kanununa Göre Kimler İşçi Sayılır","shownUrl":"https://feeddi.com/is-kanununa-gore-kimler-isci-sayilir"},{"sourceId":4,"url":"https://www.avukatgorkemdemircan.com/is-hukuku/isci-haklari-nelerdir/","title":"İşçi Hakları Nelerdir? - Avukat Görkem Demircan","shownUrl":"https://www.avukatgorkemdemircan.com/is-hukuku/isci-haklari-nelerdir/"},{"sourceId":5,"url":"https://www.mutluer.av.tr/isci-kimdir-isveren-kimdir/","title":"İşçi Kimdir? İşveren Kimdir? - Mutluer Hukuk Bürosu","shownUrl":"https://www.mutluer.av.tr/isci-kimdir-isveren-kimdir/"}],"isHermione":false,"headerProps":{"header":"Kimler işçi olarak kabul edilir?","homeUrl":"/yacevap","categoryUrl":"/yacevap/c/hukuk","categoryTitle":"Hukuk","canUseNativeShare":false,"extralinksItems":[{"variant":"reportFeedback","reportFeedback":{"feature":"YazekaAnswers","title":"Bu yanıtta yanlış olan ne?","checkBoxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]}}],"tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/isci","text":"#İşçi"},{"href":"/yacevap/t/sozlesme","text":"#Sözleşme"}]},"suggestProps":{"suggestItems":[{"id":0,"text":"İşçi ve işveren arasındaki ilişki nasıl düzenlenir?","url":"/search?text=%C4%B0%C5%9F%C3%A7i+ve+i%C5%9Fveren+aras%C4%B1ndaki+ili%C5%9Fki+nas%C4%B1l+d%C3%BCzenlenir%3F&promo=force_neuro"},{"id":1,"text":"Bağımsız çalışanlar neden işçi sayılmaz?","url":"/search?text=Ba%C4%9F%C4%B1ms%C4%B1z+%C3%A7al%C4%B1%C5%9Fanlar+neden+i%C5%9F%C3%A7i+say%C4%B1lmaz%3F&promo=force_neuro"},{"id":2,"text":"İşçi hakları nelerdir?","url":"/search?text=%C4%B0%C5%9F%C3%A7i+haklar%C4%B1&promo=force_neuro"},{"id":-1,"url":"/search?text=Kimler+i%C5%9F%C3%A7i+olarak+kabul+edilir%3F&promo=force_neuro","text":"Daha fazla bilgi"}]},"feedbackProps":{"feature":"YazekaAnswers","baseProps":{"metaFields":{"yandexuid":"8232644201753356445","reqid":"1753356447555705-18089593036048026771-balancer-l7leveler-kubr-yp-vla-35-BAL"}},"positiveCheckboxLabels":[{"value":"Yanıtı çok beğendim"},{"value":"Yanıtta gerekli bilgiler var"},{"value":"Kolay anlaşılır"},{"value":"Diğer"}],"negativeCheckboxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]},"dialogStoreProps":{"baseUrl":"","baseUrlWs":""},"globalStoreProps":{"imageBackendUrl":"https://yandex.com.tr/images-apphost/image-download?cbird=171","query":"","retina":false,"avatarId":"0","isHermione":false,"isMacOS":false,"tld":"com.tr","isEmbeddedFuturis":false,"isLoggedIn":false,"brand":"yazeka","reqId":"1753356447555705-18089593036048026771-balancer-l7leveler-kubr-yp-vla-35-BAL","device":{"isIOS":false,"platform":"desktop"}},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"78ggw03-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"question"},"78gg3":{"state":{"relatedMaterials":[{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://efegokduman.av.tr/isci-kavrami-ve-kapsami-is-hukuku-kapsaminda-iscinin-tanimi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mustafabaysal.com/isci-nedir-isci-kavraminin-unsurlari-nelerdir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.gizemuzun.av.tr/is-kanunu-isci-tanimi?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mevzuat.gov.tr/MevzuatMetin/1.5.4857-20130425.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mihci.av.tr/isci-haklari/?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/ozel-sektorde-calisan-isci-isci-sayilir-mi-461613930","header":"Özel sektörde çalışan işçi işçi sayılır mı?","teaser":"Evet, özel sektörde çalışan bir kişi işçi sayılır. 4857 sayılı İş Kanunu'nun 2. maddesine göre, işçi, bir iş sözleşmesine dayanarak bir işverene bağlı olarak ücret karşılığı çalışan gerçek kişiye denir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/iskanunu","text":"#İşKanunu"},{"href":"/yacevap/t/ozelsektor","text":"#ÖzelSektör"},{"href":"/yacevap/t/isci","text":"#İşçi"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.maksatistihdam.com/surekli-isci-nedir-surekli-isci-haklari-nelerdir-surekli-isci-maasi-ne-kadar/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://bilgihome.com.tr/kamuda-surekli-isci-nedir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://memurbilgi.net/isci-ile-memur-arasindaki-farklar-nelerdir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mustafabaysal.com/kadrolu-isci-memur-olabilir-mi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.kamuiscileri.net/haber/9432801/surekli-isciler-kamu-gorevlisi-sayilir-mi-memura-vekalet-edebilir-mi?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/surekli-isciler-memur-mu-isci-mi-2559502466","header":"Sürekli işçiler memur mu işçi mi?","teaser":"Sürekli işçiler, memur değil, işçi olarak kabul edilir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/memuriyet","text":"#Memuriyet"},{"href":"/yacevap/t/isci","text":"#İşçi"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://konuanlatim.com/amele-ile-es-anlamli-kelimeler-nelerdir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://tr.linkedin.com/posts/tariharsivi_amele-arap%C3%A7a-i%CC%87%C5%9F-yapan-anlam%C4%B1ndaki-%C3%A2mil-activity-7323711330211790848-WLvt?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://tr.m.wikipedia.org/wiki/Amele?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.gzt.com/infografik/genc-motto/amele-5388?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://bizimsozler.wordpress.com/2013/11/22/amele-isciler/?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/diger/q/amele-ve-isci-ayni-sey-mi-848615278","header":"Amele ve işçi aynı şey mi?","teaser":"Evet, \"amele\" ve \"işçi\" aynı şeyi ifade eder. \"Amele\", Arapça kökenli bir kelime olup \"iş yapan\" anlamına gelir ve genellikle inşaat gibi alanlarda gündelikle çalışan işçileri tanımlamak için kullanılır.","tags":[{"href":"/yacevap/t/is","text":"#İş"},{"href":"/yacevap/t/sozcukanlamlari","text":"#SözcükAnlamları"},{"href":"/yacevap/t/iscilik","text":"#İşçilik"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://isgegitimi.com.tr/calisanlarin-egitimi-yonetmeligi-nedir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.esk.gov.tr/upload/Node/10273/files/Is_Sagligi_ve_Guvenligi_Ic_Yonetmeligi_Taslagi.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mevzuat.gov.tr/File/GeneratePdf%3fmevzuatNo=18371&mevzuatTur=KurumVeKurulusYonetmeligi&mevzuatTertip=5?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/yenihayathastanesi.com/wp-content/uploads/2022/08/hasta-ve-calisan-guvenligi-yonetmeligipd.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.lexpera.com.tr/mevzuat/yonetmelikler/calisanlarin-is-sagligi-ve-guvenligi-egitimlerinin-usul-ve-esaslari-hakkinda-yonetmelik-2013-28648-4?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/calisan-yonetmeligi-nedir-3194528924","header":"Çalışan yönetmeliği nedir?","teaser":"Çalışanların Eğitimi Yönetmeliği, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından 7 Nisan 2004 tarihinde yürürlüğe girmiş bir yönetmeliktir. Bu yönetmeliğin amacı, işverenlere işyerlerinde çalışan personeli iş sağlığı ve güvenliği konusunda eğitme, bilgilendirme ve gerekli her tür tedbiri alma zorunluluğu getirmektir. Yönetmelik kapsamında ayrıca: Eğitim süreleri belirlenmiştir: Az tehlikeli işyerlerinde en az 8 saat, tehlikeli işyerlerinde en az 12 saat, çok tehlikeli işyerlerinde ise en az 16 saat. Eğitim konuları genişletilmiştir: Kimyasal riskler, elle kaldırma ve taşıma, yangın güvenliği, iş ekipmanlarının güvenli kullanımı gibi. Eğitimlerin tekrarlanma sıklığı düzenlenmiştir: Çok tehlikeli işyerlerinde yılda en az bir defa, tehlikeli işyerlerinde iki yılda en az bir defa, az tehlikeli işyerlerinde ise üç yılda en az bir defa.","tags":[{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/calismakosullari","text":"#ÇalışmaKoşulları"},{"href":"/yacevap/t/egitim","text":"#Eğitim"},{"href":"/yacevap/t/issagligiveguvenligi","text":"#İşSağlığıveGüvenliği"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://webdosya.csb.gov.tr/db/yerelyonetimler/icerikler/22112023_personel-istihdam-rehberi-20231122135743.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://piyasaanketi.com/belediyede-ise-nasil-girilir-belediyede-calisma-sartlari/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://netkurdu.net/belediyede-ise-girme-ve-calisma-sartlari-rehberi.html/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.secretcv.com/blog/yazi/belediyede-nasil-ise-girilir-562?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.kamuis.com.tr/iskur/belediye-personel-alimi-nasil-yapilir-belediyede-ise-nasil-girebilirim/311?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/belediyelerde-isci-olarak-kimler-calisabilir-3673140975","header":"Belediyelerde işçi olarak kimler çalışabilir?","teaser":"Belediyelerde işçi olarak çalışabilecek kişiler, 4857 sayılı İş Kanunu çerçevesinde daimi veya geçici işçi statüsünde istihdam edilenlerdir. Bu kapsamda, belediyelerde işçi olarak çalışabilecek bazı pozisyonlar şunlardır: Temizlik görevlisi; Şoför; Park-bahçe işçisi; Güvenlik görevlisi; Çöp toplama personeli. İşçi alımları genellikle İŞKUR üzerinden ilan edilir ve başvuru şartları arasında KPSS zorunluluğu bulunmaz.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/is","text":"#İş"},{"href":"/yacevap/t/belediyeler","text":"#Belediyeler"},{"href":"/yacevap/t/kamupersoneli","text":"#KamuPersoneli"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.bilgimakinesi.com.tr/ozel-is-isci-ne-demek/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://efegokduman.av.tr/isci-kavrami-ve-kapsami-is-hukuku-kapsaminda-iscinin-tanimi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mikametal.com/calisan-isciye-ne-denir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://hukukdershanesi.com/is-hukukunda-isci/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mustafabaysal.com/isci-nedir-isci-kavraminin-unsurlari-nelerdir/?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/ozel-is-isci-ne-demek-3909801900","header":"Özel iş işçi ne demek?","teaser":"Özel iş işçisi, özel sektörde bir işveren adına iş sözleşmesi ile çalışan kişiyi ifade eder.","tags":[{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/issozlesmesi","text":"#İşSözleşmesi"},{"href":"/yacevap/t/ozelsektor","text":"#ÖzelSektör"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.milligazete.com.tr/haber/19818333/2024-kamu-iscisi-maaslari-ne-kadar-oldu?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://seryemek.com/kamu-iscisi-nedir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://saglikiscileri.com/detay.php%3fid=852/4a-kamu-iscileri-kimlerdir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.yenibakishaber.com/kamu-iscisi-nedir-kamu-iscisi-kimleri-kapsar?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://iskur.gov.tr/sikca-sorulan-sorular/kamu-isci-alim-ilanlari/?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/kamu-iscileri-kimler-2489066374","header":"Kamu işçileri kimler?","teaser":"Kamu işçileri, Devlet Personel Başkanlığı ve Maliye Bakanlığı'nın görüşlerine dayanarak Bakanlar Kurulu tarafından belirlenen görevlerde, sözleşme ile çalıştırılan ve işçi statüsünde bulunan kişilerdir. Kamu işçilerinin kapsadığı bazı gruplar: - Devlet memurları (öğretmenler, doktorlar, mühendisler vb.); - Belediyeler, bakanlıklar, üniversiteler ve diğer devlet kuruluşlarında görev alan kadrolu çalışanlar; - Sürekli işçiler.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/kamupersoneli","text":"#KamuPersoneli"}]}],"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"78ggw04-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"related"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"related"},"78gg4":{"state":{"tld":"com.tr","isIos":false,"isQuestionPage":true,"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"78ggw05-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"ask_question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"ask_question"},"78gg5":{"state":{"generalLinks":[{"id":"privacy-policy","text":"Gizlilik politikası","url":"https://yandex.com.tr/legal/privacy_policy/"},{"id":"terms-of-service","text":"Kullanıcı sözleşmesi","url":"https://yandex.com.tr/legal/tos/"},{"id":"report-error","text":"Hata bildir","url":"https://forms.yandex.com.tr/surveys/13748122.01a6645a1ef15703c9b82a7b6c521932ddc0e3f7/"},{"id":"about-company","text":"Şirket hakkında","url":"https://yandex.com.tr/project/portal/contacts/"}],"copyright":{"url":"https://yandex.com.tr","currentYear":2025},"socialLinks":[{"type":"tiktok","url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/677728751613663494","title":"TikTok"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/173325632992778150","type":"youtube","title":"Youtube"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/677728793472889615","type":"facebook","title":"Facebook"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/1182131906657966033","type":"instagram","title":"Instagram"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/893945194569821080","type":"x","title":"X"}],"categoriesLink":[],"disclaimer":"Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"78ggw06-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"footer"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"footer"}}