• Buradasın

    Becayiş nasıl yapılır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Becayiş, aynı kurumda çalışan kamu personelinin karşılıklı olarak yer değiştirmesi işlemidir 12. Becayiş yapmak için aşağıdaki adımlar izlenmelidir:
    1. Aynı unvan ve sınıfta olmak: Becayiş yapacak kişilerin aynı unvan ve hizmet sınıfında bulunması gerekmektedir 12.
    2. Dilekçe hazırlamak: Karşılıklı olarak anlaşan kişiler, ad, soyad, unvan, çalıştıkları kurum ve yer bilgileri ile becayiş nedenini içeren bir dilekçe hazırlamalıdır 23.
    3. Yetkili amire sunmak: Dilekçeler, ilgili kurumun atamaya yetkili amirine sunulmalıdır 13.
    4. Onay beklemek: Amir, kurumun personel ihtiyaçlarını değerlendirerek teklifi kabul edebilir veya reddedebilir 13.
    Ek bilgiler:
    • Becayiş için herhangi bir dönem kısıtlaması yoktur, yılın her ayında yapılabilir 34.
    • Sözleşmeli personel için becayiş yapabilmek adına genellikle pozisyonda en az bir yıl çalışmış olma şartı aranır 14.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Memurlarda becayiş ne zaman yapılır?

    Memurlarda becayiş, yılın her ayında yapılabilir. Ancak, Sağlık Bakanlığı'nda çalışan sözleşmeli sağlık personeli, sözleşmelerinin bitimine bir ay kala becayiş başvurusunda bulunabilir.

    Kimler becayiş yapabilir?

    Becayiş, aynı devlet kurumunda çalışan ve aynı sınıfta bulunan kamu personeli arasında yapılabilir. Kimler becayiş yapabilir: - Sağlık Bakanlığı'na bağlı iki hemşire; - Genel İdari Hizmetler sınıfındaki iki memur; - Aday memur ile asil memur (diğer şartları aynı olması halinde). Becayiş yapmak için karşılıklı anlaşma sağlamak ve atamaya yetkili amirin onayını almak gereklidir.

    Becayis yapmak için şartlar nelerdir?

    Becayiş yapabilmek için aşağıdaki şartlar gereklidir: 1. Aynı devlet kurumu bünyesinde çalışmak: Becayiş, sadece aynı devlet kurumuna bağlı kişiler arasında yapılabilir. 2. Sınıf ve unvanın aynı olması: Yer değiştirecek kişilerin hizmet sınıfları ve unvanları aynı olmalıdır (örneğin, öğretmenler kendi aralarında, doktorlar kendi aralarında becayiş yapabilir). 3. Atamaya yetkili amirin onayı: Becayiş talebinin, atamaya yetkili amir tarafından uygun bulunması gerekmektedir. 4. En az bir yıl çalışma süresi: Becayiş hakkı kullanabilmek için, kişinin mevcut kurumda en az bir yıldır çalışıyor olması şarttır. 5. Bireysel istek: Becayiş, doğrudan bireysel isteğe bağlı olarak yapılamaz; dilekçe ile başvuru gereklidir.

    Memurlar neden becayiş yapar?

    Memurlar, becayiş yaparak tayin beklemek yerine daha hızlı ve esnek bir şekilde görev yerlerini değiştirebilirler. Bu uygulamanın bazı nedenleri şunlardır: Kişisel tercihlere göre seçim: İhtiyaçlarına en uygun görevi seçme şansına sahip olurlar. Zaman tasarrufu: Başka bir ilde veya ilçede çalışmak için uzun süre beklemelerine gerek kalmaz. Aynı unvan ve sınıfta olma: Farklı kurumlarda çalışan aynı unvan ve sınıftaki memurların yer değiştirmesi, iş verimliliğini artırabilir.

    Becayis için 1 yıl şartı kalktı mı?

    Becayiş için 1 yıl şartı kalkmıştır.

    3+1 becayiş hakkı ne zaman?

    3+1 sistemine tabi sözleşmeli personel için becayiş hakkının ne zaman verileceğine dair kesin bir bilgi bulunmamaktadır. Ancak, Büro Memur-Sen Genel Başkanı Yusuf Yazgan'ın açıklamalarına göre, becayiş hakkının tanınmasının devlete ilave bir maliyet getirmeyeceği ve bu konuda düzenleme yapılması gerektiği belirtilmektedir. Becayiş hakkından yararlanabilmek için genel şartlar arasında aynı unvan ve branşta olmak, aynı hizmet bölgesi içinde bulunmak ve pozisyonun vizeli olduğu birimde fiilen en az bir yıl çalışmış olmak yer almaktadır. Güncel gelişmeler ve resmi açıklamalar için ilgili kurumların duyurularını takip etmek en doğru bilgiyi sağlayacaktır.