• Buradasın

    Kamu Çerçeve Protokolü ne kadar zam?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    2025-2026 Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü'ne göre, kamu işçilerinin zam oranları şu şekildedir:
    • 2025 yılının ilk 6 ayı: %24 zam 145.
    • 2025 yılının ikinci 6 ayı: %11 zam 145.
    • 2026 yılının ilk 6 ayı: %10 zam 15.
    • 2026 yılının ikinci 6 ayı: %6 zam 15.
    2025'in ikinci 6 ayı ve 2026'nın birinci 6 ayında gerçekleşen enflasyon oranlarının belirlenen ücret zammı oranlarını aşması halinde, aşan kısım bir sonraki 6 ayın ücret zammı oranına ilave edilecektir 15.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Kamu toplu iş sözleşmesi çerçeve protokolü nedir?

    Kamu Toplu İş Sözleşmesi Çerçeve Protokolü, kamuda çalışan işçilerin ücret ve sosyal haklarının belirlendiği toplu iş sözleşmeleri öncesi, hükümet ile işçi konfederasyonları arasında imzalanan genel bir mutabakat metnidir. Bu protokol, işveren konumundaki kamu kurumları ile işçi sendikaları arasındaki sözleşme görüşmelerinde alt sınırları belirler ve kapsamlı bir çerçeve sunar. İlk uygulamaları 2017 yılında başlayan protokolden, başta belediye şirketleri, KİT'ler ve merkezi idarelerde çalışan işçiler olmak üzere yaklaşık 700 bini aşkın kamu işçisinin doğrudan yararlandığı tahmin edilmektedir. 2 Ağustos 2025 tarihinde, yaklaşık 600 bin kamu işçisini kapsayan 2025-2026 dönemine ilişkin Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü imzalanmıştır.

    Kamu işçileri çerçeve protokolü hangi maddeleri kapsıyor?

    2 Ağustos 2025 tarihinde imzalanan 2025-2026 Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü, yaklaşık 600 bin kamu işçisinin mali ve sosyal haklarını kapsamaktadır. Protokolün bazı maddeleri şunlardır: Ücret zamları. Birinci yıl birinci 6 ay için %24, ikinci 6 ay için %11 zam. İkinci yıl birinci 6 ay için %10, ikinci 6 ay için %6 zam. Taban ücret. Toplu iş sözleşmelerinin yürürlük başlangıç tarihinde aylık brüt ücretleri 42 bin liranın altında olan işçilerin ücretleri 42 bin liraya yükseltildi. 42 bin lira ve üzerinde olan işçilere 1200 lira seyyanen zam verildi. İlave tediye ve ikramiye. İkramiye gün sayısı, 60 günden az olan iş yerlerinde 60 günü geçmeyecek şekilde belirlendi. Maktu ödemeler. Maktu ödemeler, ücret zamları oranında artırılacak. Diğer sosyal yardımlar. Yemek, giyim, aile ve çocuk yardımı gibi konularda düzenlemeler yapıldı.

    Kamu işçisi toplu sözleşme zammı nasıl hesaplanır?

    Kamu işçisi toplu sözleşme zammı, iki farklı formülle hesaplanabilir: 1. Memurlarda kullanılan formül: Enflasyon farkı, yeni dönemin toplu sözleşme zam oranıyla çarpılır. 2. Kamu işçilerinde kullanılan formül: Enflasyon farkı çıkarılır ve çıkan sayı, yeni dönemin toplu sözleşme zam oranıyla toplanır. Toplu iş sözleşmesi kapsamında ayrıca seyyanen ve yüzdelik zamlar da uygulanabilir. Bu zamlar, işçinin günlük çıplak ücreti üzerinden hesaplanır ve aşağıdaki adımlar izlenerek yapılır: 1. Zam eklenen günlük ücret belirlenir. 2. Bu ücret, işçinin o ay çalıştığı gün sayısıyla çarpılır. 3. Fazla mesai, ulusal bayram ve genel tatil gibi ek ödemeler de zamlı ücret üzerinden hesaplanır.

    Kamu işçi zammı neden düşük?

    Kamu işçi zammının düşük olmasının birkaç nedeni bulunmaktadır: Ekonomik koşullar: Türkiye'deki enflasyon ve alım gücünün zayıflaması, işçi maaşlarının düşük kalmasına yol açmaktadır. Önceki tekliflerin yetersizliği: Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan'ın açıklamasına göre, 2025 yılı için sunulan ilk 6 aylık yüzde 24'lük zam teklifi, enflasyonun üzerinde olmasına rağmen kabul edilmemiştir. Taleplerin karşılanmaması: Türk-İş ve Hak-İş'in, günlük en düşük ücretin artırılması ve sonraki dönemlerde daha yüksek zam oranları gibi taleplerinin karşılanmaması. 2 Ağustos 2025 tarihinde, yaklaşık 600 bin kamu işçisini ilgilendiren Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü imzalanarak, zam oranları belirlenmiştir.

    Kamu işçileri çerçeve protokolü kimleri kapsıyor?

    2025-2026 Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü, yaklaşık 600 bin kamu işçisini kapsamaktadır. Bu işçiler, Karayolları, demiryolları, enerji santralleri, bakanlıklar, üniversiteler ve hastaneler gibi kamu kurumlarında çalışmaktadır.

    Kamu Çerçeve Protokolü hangi sendikalar imzaladı?

    Kamu Çerçeve Protokolü, TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ sendikaları ile Türk Ağır Sanayii ve Hizmet Sektörü Kamu İşverenleri Sendikası (TÜHİS) arasında imzalanmıştır.

    Kamu işçileri çerçeve protokolü hangi tarihte yürürlüğe girecek?

    2025 Yılı Kamu Kesimi Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü, 1 Ocak 2025 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere imzalanmıştır. Protokol, 2 Ağustos 2025 tarihinde Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nda Türk-İş Genel Başkan Yardımcısı ve Koop-İş Genel Başkanı Eyüp Alemdar'ın katılımıyla imzalanmıştır.