CV'de yapay zeka kullanımı, bazı durumlarda yasak olabilir. Örneğin, Anthropic şirketi, iş başvurularında adayların canlı mülakatlar ve belirli değerlendirme adımlarında yapay zeka kullanmasını yasaklamıştır. Ancak, adayların özgeçmiş ve ön yazı gibi belgeleri ilk taslak olarak yapay zeka araçlarıyla hazırlamasına izin veren şirketler de bulunmaktadır. Sonuç olarak, yapay zeka kullanımının yasak olup olmadığı, şirketin işe alım politikalarına ve sektöre göre değişiklik gösterebilir.