Devamsızlık

E-Okul öğretmen devamsızlık girişi yapmak için aşağıdaki adımlar izlenir: 1. e-Okul Öğretmen Uygulamasına Giriş: Kimlik numarası ve şifre ile e-Okul Öğretmen Uygulamasına giriş yapılır. 2. Sınıf ve Ders Seçimi: "e-Yoklama" seçeneğine tıklanır, yoklama alınacak sınıf seçilir ve o gün için yoklama alınacak ders saati seçilir. 3. Devamsızlık İşaretleme: Seçilen sınıfta, derste olmayan öğrencilerin karşısına tıklanarak yoklama işaretlenir. Öğretmenin aldığı e-yoklama, e-Okul sisteminde idarecilere bilgi olarak düşer, ancak idarecilerin günlük devamsızlık girişini yapması gerekir. e-Okul sistemine giriş için MEBBİS (Milli Eğitim Bakanlığı Bilişim Sistemleri) üzerinden de erişim sağlanabilir.

Hayır, nakilde 10 gün kuralı kalkmamıştır. Yeni yönetmeliğe göre, birinci dereceden yakını vefat eden öğrenciler için özürsüz devamsızlık süresi 10 günü geçemez ve toplam devamsızlık hakkı 40 gün ile sınırlandırılmıştır.

Devamsızlık dilekçesi yazarken aşağıdaki unsurlar yer almalıdır: Tarih. Okul bilgileri. Öğrenci bilgileri. Devamsızlık nedeni. Tarih aralığı. İmza. Dilekçe örneği şu şekilde olabilir: > "Tarih: [Dilekçenin yazıldığı gün] Okul Müdürlüğüne, [Okulun Adı] Ben, [Öğrenci Adı Soyadı], [Sınıf ve Numara] öğrencisiyim. [Belirtilen tarihler] arasında, [sağlık problemi/ailevi sebepler/özel nedenler] dolayısıyla okula devam edemedim. Devamsızlık süremin okul kayıtlarına işlenmesi konusunda gereğinin yapılmasını arz ederim. Saygılarımla, [Öğrenci Adı Soyadı] [Veli Adı Soyadı (eğer veli yazıyorsa)] İmza". Okul yönetimi özel bir format talep ediyorsa, buna uygun olarak düzenlenmesi önerilir.

222 sayılı İlköğretim ve Eğitim Kanunu'nun 53. maddesi, okula devam etmeyen öğrencilerin devamsızlık sebeplerinin araştırılmasını ve bu sebeplerin giderilmesi için gerekli tedbirlerin alınmasını düzenler. Maddeye göre: Okul idareleri ve ilköğretim müfettişleri, devamsızlık sebeplerini araştırır. Devama engel olan maddi ve manevi sebepler giderilmeye çalışılır. Sebeplerin giderilmesi mümkün değilse, durum köylerde muhtara, diğer yerlerde mülki amirlere bildirilir. Muhtarlar ve mülki amirler, en geç üç gün içinde durumun veli veya vasiye tebliğini sağlar. Yapılan tebliğde, geçerli sebepler dışında çocuğun okula gönderilmemesi halinde idari para cezası uygulanacağı bildirilir.

E-Karne'de yer alan belgeler: Ders adları ve dönem içi başarı notları. Davranış puanları. Devamsızlık bilgileri. Öğrencinin genel başarı durumu (geçti/kaldı). Takdir ve teşekkür belgeleri (varsa). E-Karne, öğrencilerin akademik başarısına dair detaylı bilgileri dijital ortamda sunar.

E-Okul'da devamsızlık bilgisine ulaşmak için şu adımlar izlenir: 1. e-Okul sistemine giriş yapın. 2. Veli Bilgilendirme Sistemi'ni (VBS) seçin. 3. Öğrenci bilgilerini girin. 4. Devamsızlık bilgisine ulaşın. Karne raporu açılmıyorsa tarayıcıdaki pop-up engelleyici özelliğini devre dışı bırakmak gerekebilir.

2025 yılı için Milli Eğitim Bakanlığı'nın Ortaöğretim Kurumları Yönetmeliği'ne göre öğrenci devamsızlık hakları şu şekildedir: Özürlü (raporlu) devamsızlık: 20 gün. Özürsüz (raporsuz) devamsızlık: 10 gün. Toplam devamsızlık: Özürlü ve özürsüz devamsızlıkların toplamı 30 günü aşmamalıdır. Bazı özel durumlarda bu süreler değişebilir: Birinci dereceden yakını vefat eden öğrenciler: Özürsüz devamsızlık süresi 10 günü geçmemek kaydıyla toplam 40 gün. Sürekli tedavi, organ nakli veya resmi kurumlarca koruma altında tutulan öğrenciler: Özürsüz devamsızlık süresi 10 günü geçmemek kaydıyla toplam 60 gün. Özel eğitim öğrencileri: Özürsüz devamsızlık süresi 20 günü geçmemek kaydıyla toplam 70 gün.

Devamsızlık dilekçesi, öğrencinin devamsızlık yaptığı süreye ilişkin özür belgesi veya yazılı veli beyanı, özür gününü takip eden en geç 5 iş günü içinde okul yönetimine teslim edilmelidir. Okulun kendi yönetmeliklerine göre bu süre değişebilir, bu nedenle okul idaresine danışmak faydalı olacaktır.

Devamsızlıktan çıkış kodu, SGK tarafından belirlenen işten ayrılış kodlarından 48'dir. Bu kod, "İşçinin işverenden izin almaksızın veya haklı bir sebebe dayanmaksızın ardı ardına iki işgünü veya bir ay içinde iki defa herhangi bir tatil gününden sonraki iş günü, yahut bir ayda üç işgünü işine devam etmemesi" durumunu ifade eder. Bu kod kullanıldığında, işçiye kıdem ve ihbar tazminatı ödenmez.

İşçinin iş sözleşmesinin devamsızlık nedeniyle feshedilmesi için aşağıdaki durumlardan birinin gerçekleşmesi gerekir: Ardışık iki iş günü devamsızlık. Bir ay içinde tatil gününden sonraki iki iş günü devamsızlık. Bir ay içinde üç iş günü devamsızlık. Fesih işlemi için dikkat edilmesi gereken bazı noktalar: Devamsızlıkların mazeretsiz ve işverene bildirilmemiş olması gerekir. Fesih, İş Kanunu'nda belirtilen süreler içinde yapılmalıdır. İşveren, devamsızlık yapan işçinin işe gelmediği her gün için ayrı ayrı tutanak tutmalıdır.

Hayır, devam ve devamsızlık aynı şey değildir. Devam, bir eğitim kurumunda öğrencinin derslere düzenli olarak katılması anlamına gelir. Devamsızlık ise, öğrencinin ders veya derslerde yeterli şekilde bulunmamak durumudur. Devam ve devamsızlık kavramları, iş hukuku bağlamında da kullanılır. İşe devamsızlık, işçinin iş saatleri içinde işyerinde bulunmaması olarak tanımlanabilir.

2025 yılı için liselerde devamsızlık sınırları şu şekildedir: Özürsüz devamsızlık: Öğrenciler, bir eğitim-öğretim yılı içinde en fazla 10 gün özürsüz devamsızlık yapabilirler. Toplam devamsızlık: Özürlü ve özürsüz devamsızlıkların toplamı ise 30 günü aşmamalıdır. Bu süreleri aşan öğrenciler, ders puanları ne olursa olsun başarısız sayılır ve sınıf tekrarı yapmak zorunda kalırlar. Bazı özel durumlarda devamsızlık sınırları değişiklik gösterebilir: Birinci dereceden yakını vefat eden öğrenciler: Özürsüz devamsızlık süresi 10 günü geçmemek kaydıyla toplam 40 gün devamsızlık yapabilirler. Sürekli tedavi gören veya organ nakli olan öğrenciler: Özürsüz devamsızlık süresi yine 10 günü geçmemek kaydıyla toplam 60 gün olabilir. Özel eğitim öğrencileri: Özürsüz devamsızlık süresi 20 günü geçmemek kaydıyla toplam 70 gün devamsızlık hakkı bulunur.

4857 Sayılı İş Kanunu'nun 25. maddesinin 2. fıkrasına göre, işçinin işverenden izin almaksızın veya haklı bir sebebe dayanmaksızın ardı ardına iki işgünü ya da bir ay içinde iki defa herhangi bir tatil gününden sonraki iş günü veya bir ayda üç işgünü işine devam etmemesi durumunda iş sözleşmesi derhal feshedilir. İş günü olmayan bir günde işçinin işe devamsızlığından bahsedilemez.

Özürsüz devamsızlık süresi 10 günü, toplam devamsızlık süresi (özürlü ve özürsüz) 30 günü aşan öğrencilere belge verilmez. Özürsüz devamsızlık: Milli Eğitim Bakanlığı'nın (MEB) Ortaöğretim Kurumları Yönetmeliği'ne göre, öğrenciler bir eğitim-öğretim yılı içinde en fazla 10 gün özürsüz devamsızlık yapabilirler. Toplam devamsızlık: Özürlü ve özürsüz devamsızlıkların toplamı 30 günü aşmamalıdır. Bu süreyi aşan öğrenciler, ders puanları ne olursa olsun başarısız sayılır ve durumları yazılı olarak velilerine bildirilir.

Veli izin belgesinin kaç gün önceden alınması gerektiğine dair bir bilgi bulunamamıştır. Ancak, veli izin belgesinin, öğrencinin okula gitmeyeceği gün öncesinde hazırlanması ve okula teslim edilmesi gerektiği bilinmektedir. Ayrıca, bir öğretim yılında öğrencilere toplam 45 güne kadar izin verilebilmektedir. Daha fazla bilgi için ilgili eğitim kurumunun yönetmeliklerine başvurulması önerilir.

Devamsızlık süresi özürsüz 5 günü aşan öğrencilere bazı yaptırımlar uygulanır: Belge alamama: Milli Eğitim Bakanlığı'nın Ortaöğretim Kurumları Yönetmeliği'ne göre, özürsüz 5 gün devamsızlık yapan öğrencilere takdir veya teşekkür belgesi verilmez. Sınıf tekrarı riski: Devamsızlık süresi özürsüz 10 günü, toplamda ise 30 günü aşan öğrenciler, ders puanları ne olursa olsun başarısız sayılır ve sınıf tekrarı yapmak zorunda kalırlar.

2025 yılı için 1. dönemde teşekkür belgesi almak için gerekli şartlar: Dönem sonu not ortalamasının 70,00 ile 84,99 arasında olması. Tüm derslerden başarılı olunması. Disiplin cezası almamış olunması. Özürsüz devamsızlık süresinin 5 günü geçmemesi. Teşekkür belgesi alabilmek için, öğrencinin herhangi bir dersten zayıf not alması durumunda, not ortalaması uygun olsa bile belge verilemez.

Veli izni olmadan okula gidilip gidilemeyeceği, okulun kendi iç düzenlemelerine bağlıdır. Bazı okullarda, veli izni olduğu sürece öğrenciler tek başlarına okuldan çıkabilirler.

2025 yılı itibarıyla, özürsüz devamsızlık süresi 10 günü aşan öğrenciler sınıfta kalır. Toplam devamsızlık (özürlü ve özürsüz) ise 30 günü aşmamalıdır. Ancak, bazı özel durumlarda (örneğin, sağlık sorunları veya resmi koruma altında olma durumu) devamsızlık süresi 60 güne kadar çıkabilir.

Meslek liselerinde devam zorunluluğu bulunmaktadır. Ancak, yüz yüze eğitimle yürütülecek eğitim ve öğretim faaliyetlerine katılım isteğe bağlı olup, devam zorunluluğu aranmamaktadır. Ayrıca, mesleki eğitim merkezine kayıtlı öğrenciler için teorik derslere özürlü ve özürsüz devamsızlık süresi, ders yılı içinde devam etmesi gereken sürenin altıda birini geçemez.