Sigortalılık

1800 prim günü ile emekli olabilecek kişiler, sağlık sorunları nedeniyle iş gücü kaybına uğrayan ve bu kaybı kalıcı olan vatandaşlardır. Bu durumda emekli olabilmek için gereken şartlar şunlardır: 1. En az 10 yıllık sigortalılık süresi. 2. 1800 prim gününün tamamlanmış olması. 3. SGK'ya başvurulan tarihte en az 5 yıllık primin yatırılmış olması. Ayrıca, borçlanma hakkı bulunan kişiler, prim günlerini tamamlayarak 1800 güne ulaştıklarında emekli olabilirler.

%50 engellilik raporuyla erken emeklilik için, 16 yıl sigortalılık süresi ve 4.320 prim günü gerekmektedir.

Evet, emeklilikte 3600 gün prim ve 15 yıl sigortalılık süresi şartını sağlayan işçi kıdem tazminatı alabilir. Bu hak, 08/09/1999 tarihinden önce işe giriş yapanlar için geçerlidir.

Evet, askeri öğrenciler sigortalı sayılır. 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'na göre, harp okulları, fakülte ve yüksek okullarda Türk Silahlı Kuvvetleri hesabına okuyan veya kendi hesabına okumakta iken askeri öğrenci olanlar 4/c sigortalılığı kapsamında sigortalı olarak değerlendirilirler.

360 gün prim ödemesi olan işçi, 15 yıl sigortalılık süresini tamamladığı takdirde istifa ederek kıdem tazminatı alabilir. 08.09.1999 tarihi ve sonrasında sigortalı olanlar için ise kıdem tazminatına hak kazanabilmek için farklı şartlar bulunmaktadır: - 25 yıl sigortalılık süresi ve 4500 prim günü. - 2008 sonrası için 7200 prim günü.

2008 girişli çalışanlar, belirli şartları sağladıklarında kıdem tazminatı alabilirler. 01.05.2008 tarihinden sonra ilk defa sigortalı olanlar için kıdem tazminatı şartları şu şekildedir: - 25 yıl sigortalılık ve 5400 prim günü koşullarını sağlayarak, yaşı beklemek üzere SGK’dan yazı alarak işten ayrılmaları halinde kıdem tazminatına hak kazanabilirler. - İşe başladıkları tarihe göre değişen 4600-5300 prim gün şartını yerine getirdiklerinde de kıdem tazminatı alabilirler. Kıdem tazminatı alabilmek için SGK’dan “Kıdem Tazminatı Alabilir” yazısını almak gerekmektedir.

Kadınlarda 4500 günle emeklilik, 09.09.1999 - 30.04.2008 tarihleri arasında ilk defa sigortalı olanlar için geçerlidir. Bu kapsamda emekli olabilmek için üç şartın birlikte sağlanması gerekmektedir: 1. 4500 gün prim ödemesi. 2. 25 yıl sigortalılık süresi. 3. 58 yaş. Bu şartları sağlayan kadınlar, E-devlet üzerinden veya SGK İl Müdürlüklerine başvurarak emeklilik dilekçesi verebilirler.

Evet, 25 hizmet yılı olan bir öğretmen emekli olabilir. Öğretmenlerin emekli olabilmesi için en az 25 yıl sigortalılık süresini tamamlamaları gerekmektedir.

Bağ-Kur belgesi, Bağ-Kur'a kayıtlı olarak çalışıldığını gösteren bir belgedir. Bu belgeyi almak için iki yöntem bulunmaktadır: 1. Sosyal Sigortalar Kurumu'na doğrudan başvuru: İlgili sosyal sigortalar kurumuna giderek, Bağ-Kur ile ilgilenen bölümden belgeyi temin edebilirsiniz. 2. İnternet üzerinden başvuru: SGK ve Bağ-Kur ile ilgili birçok işlemi internet üzerinden yapabildiğiniz gibi, yine internet üzerinden Bağ-Kur sigortalılık belgesi de çıkarabilirsiniz.

SGK'dan emekli olma yaşı, işe giriş tarihine göre değişiklik göstermektedir: - 8 Eylül 1999 öncesi işe girenler: Kadınlar 50-58, erkekler 55-60 yaşında emekli olabilir. - 2008 yılı ve öncesi işe girenler: Kadınlar 58, erkekler 60 yaşında emekli olurlar. - 2008 yılı ve sonrası işe girenler: Kadınlar 5400 prim gününü tamamladıklarında 58 yaşında, erkekler ise 65 yaşında emekli olabilirler. Ayrıca, 3600 gün prim ödeyen ve 15 yıl sigortalılık süresine sahip olanlar, kadınlar için 50, erkekler için ise 55 yaşında emekli olabilirler.

Hizmet tespit davasında sigortalılık süresi, işçinin hizmetinin geçtiği yılın sonundan başlayarak beş yıl içerisinde hesaplanır. Bu süre, hak düşürücü bir süre olup, davanın her aşamasında ileri sürülebilir ve hakim tarafından resen dikkate alınır.

Evet, sigortalı çalışan bir işçi işyeri açabilir. Bunun için iş sözleşmesinde başka bir işte çalışmaya engel teşkil edecek bir madde bulunmaması gerekmektedir. İşveren ile işçi arasındaki iş ilişkisinin dışında, kanuni düzenlemelerin imkan verdiği ölçüde, işçi tarafından ücret karşılığı yapılan ikinci bir işin, mesai saatleri dışında olması ve asıl işi ihmal etmemesi gerekmektedir.

Engelli emeklilikte 17 yıl şartı, %40 ila %49 arasında engelli oranına sahip bireyler için geçerlidir.

Beden Eğitimi Öğretmeni, 25 yıl sigortalılık süresini tamamladıktan sonra emekli olabilir.