• Buradasın

    İSG performans kriterleri nelerdir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) performans kriterleri iki ana kategoriye ayrılır: gecikmeli göstergeler ve öncü göstergeler 1.
    Gecikmeli göstergeler geçmiş olayları takip eder ve şunları içerir:
    • İş kazası sıklık oranı 14;
    • Kategoriye ve faaliyete göre iş kazası veya hastalık nedeniyle kaybedilen gün sayısı 1;
    • Güvenli olmayan veya sağlıksız koşullarda yürütülen işlerle ilgili şikayetler 1;
    • Malulen emeklilik sayısı 1;
    • Tazminat maliyetleri 1.
    Öncü göstergeler ise gelecekteki iş güvenliği performansını iyileştirmeye yönelik olup, şunları içerir:
    • Ramak kala olayların sayısı 14;
    • İş sağlığı ve güvenliği denetim ve kontrollerinin sıklığı 1;
    • Eğitim öncesi ve sonrası göstergelerin karşılaştırılması 1;
    • Çalışan memnuniyeti 1;
    • Düzeltici faaliyetlerin sayısı 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. isgnedir.com
        1
      2. avys.omu.edu.tr
        2
      3. antalyaisg.meb.gov.tr
        3
      4. skdturkiye.org
        4
      5. tr.linkedin.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    İSG ilkeleri kaça ayrılır?

    İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) ilkeleri genel olarak 10 temel ilke olarak ayrılır: 1. Tehlikeli hareket ve tehlikeli durumların önlenmesi. 2. Özellikle tehlikeli hareketler üzerinde yoğunlaşılması. 3. Kazayı hafif atlatmak yerine, kazayı meydana getiren sebeplerin ortadan kaldırılması. 4. İş güvenliği ile ilgili çalışmalara üst düzey yöneticilerin katılması. 5. Formen, ustabaşı ve benzeri ilk kademe yöneticilerin kazalardan korunmada en önde gelen personel olması. 6. İş güvenliği çalışmalarına yön veren insani duyguların yanında, iki mali faktörün olması. 7. Kazalardan korunma yöntemleri ile üretim, maliyet ve kalite kontrolü metotlarının benzerlik ve paralellik arz etmesi. 8. İş güvenliği ile ilgili kurallara ve alınacak tedbirlere uyumun sağlanması. 9. Sürekli iyileştirme. 10. Eğitim ve sağlık hizmetleri.
    5 kaynak

    İSG ne iş yapar?

    İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) uzmanları, çalışanların sağlığını ve güvenliğini korumak için çeşitli görevler üstlenirler. Bu görevler arasında: 1. Risk Değerlendirmesi: İş yerindeki potansiyel tehlikeleri tespit etmek ve bu tehlikeleri ortadan kaldırmaya yönelik planlar hazırlamak. 2. Eğitim ve Farkındalık Çalışmaları: Çalışanlara iş güvenliği, acil durum yönetimi, ilk yardım ve kişisel koruyucu ekipman kullanımı gibi konularda eğitimler vermek. 3. Kaza Önleme ve Acil Durum Yönetimi: Yangın, patlama, doğal afet gibi acil durumlar için planlar hazırlamak ve tatbikatlar düzenlemek. 4. Denetim ve Gözetim: İş yerindeki güvenlik tedbirlerinin ve ekipmanların düzenli olarak kontrol edilmesini sağlamak. 5. Mevzuat Uyumunun Sağlanması: İş yerinin ulusal iş sağlığı ve güvenliği mevzuatına uygunluğunu sağlamak. Bu faaliyetler, iş yerlerinde güvenli ve sağlıklı bir çalışma ortamı yaratmayı amaçlar.
    5 kaynak

    Genel İSG talimatı nedir?

    Genel İSG talimatı, çalışanların belirli işleri güvenli bir şekilde yapmalarını sağlamak amacıyla hazırlanan dokümanlardır. Bu talimatların temel amacı: 1. Risklerin minimize edilmesi: İş yerindeki tehlikeli durum ve süreçlerin güvenli hale getirilmesi. 2. Yasal uyumluluk: İş sağlığı ve güvenliği ile ilgili yasal düzenlemelere uyulması. 3. Çalışan eğitimi: Çalışanların iş güvenliği konusunda bilinçlendirilmesi ve uygun donanımın kullanılması. Genel İSG talimatlarında yer alması gereken unsurlar: Adım adım açıklamalar: İlgili işin nasıl yapılacağına dair detaylı talimatlar. Görsel ve şemalar: Talimatların daha anlaşılır hale getirilmesi için ekler. Koruyucu önlemler: Kullanılması gereken kişisel koruyucu donanımların belirtilmesi. Acil durum prosedürleri: Olası acil durumlarda yapılması gerekenler. Talimatlar, bir güvenlik uzmanı veya ilgili departman sorumluları tarafından incelenip onaylanmalıdır.
    5 kaynak

    İSG temel ilkeleri nelerdir?

    İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) temel ilkeleri şunlardır: 1. Risk Değerlendirmesi: İş yerinde meydana gelebilecek tehlikelerin belirlenmesi ve risklerin en aza indirilmesi için önceden analiz yapılması. 2. Eğitim ve Bilinçlendirme: Çalışanların iş güvenliği konusunda eğitilmesi, kazaların önlenmesi için en etkili yöntemlerden biridir. 3. Kişisel Koruyucu Ekipman (KKE) Kullanımı: İş yerinde uygun koruyucu ekipmanların kullanılması, çalışanların güvenliğini artırır. 4. Acil Durum Planları: Yangın, deprem ve kimyasal sızıntı gibi olası acil durumlara karşı hazırlıklı olmak. 5. Düzenli Denetimler: İş yerinin düzenli olarak denetlenmesi, olası eksikliklerin tespit edilmesini ve giderilmesini sağlar. 6. Önleyici Yaklaşım: İş kazalarını ve meslek hastalıklarını oluşmadan önce önlemek. 7. Çalışan Katılımı: Çalışanların İSG süreçlerine aktif katılımının sağlanması. 8. Yasal Uyumluluk: İSG uygulamalarının yürürlükteki yasa ve yönetmeliklere uygun olarak gerçekleştirilmesi.
    5 kaynak

    İSG eğitimi kaç saat olmalı?

    İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) eğitimi süreleri, çalışanların bulunduğu iş yerinin tehlike sınıfına göre değişiklik göstermektedir: Az tehlikeli iş yerlerinde çalışanlar için 8 saat İSG eğitimi yeterlidir. Tehlikeli iş yerlerinde bu süre 12 saat olarak belirlenmiştir. Çok tehlikeli iş yerlerinde ise 16 saatlik bir eğitim gerekmektedir. Eğitimlerin tekrarlanma sıklığı da aynı şekilde tehlike sınıfına göre yılda bir, iki yılda bir veya üç yılda bir olarak değişmektedir.
    5 kaynak

    İSG çalışma talimatı neleri kapsar?

    İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) çalışma talimatı, işyerlerinde çalışanların sağlığını ve güvenliğini korumak için çeşitli konuları kapsar: 1. Risk Değerlendirmesi ve Önleyici Tedbirler: İşyerindeki tehlikelerin önceden tespit edilmesi ve bu tehlikeleri ortadan kaldıracak veya en aza indirecek önlemlerin alınması. 2. Kişisel Koruyucu Donanımların Kullanımı: Çalışanların iş kazalarını ve meslek hastalıklarını önlemek için gerekli kişisel koruyucu donanımların sağlanması ve kullanımının denetlenmesi. 3. Çalışanların Eğitimi ve Bilgilendirilmesi: Çalışanların işyerindeki tehlikeler hakkında bilgilendirilmesi ve koruyucu ekipmanları nasıl kullanacakları konusunda eğitim alması. 4. Acil Durum Planları: İşyerinde acil durumlara karşı hazırlıklı olunması, acil durum planlarının oluşturulması ve düzenli tatbikatların yapılması. 5. İşverenin Sorumlulukları: İşverenin, çalışanların güvenliğini sağlamak, gerekli İSG eğitimi ve sağlık gözetim hizmetlerini sunmak gibi yükümlülükleri. 6. Çalışma Koşullarının İyileştirilmesi: İşyerinin fiziksel, kimyasal, biyolojik ve ergonomik risklerden arındırılması.
    5 kaynak

    İSG açılımı nedir?

    İSG kısaltmasının açılımı "İş Sağlığı ve Güvenliği"dir.
    5 kaynak