• Buradasın

    Yönetim kurulu kararları noter onaylı olmak zorunda mı?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Yönetim kurulu kararlarının noter onaylı olması zorunludur 14.
    Bu gereklilik, izleyen hesap döneminin ilk ayının sonuna kadar kararın notere verilmesi ve son tutanağın altına “Denetlenmiştir” ibaresi eklenerek noterce mühür ve imza ile onaylanması şeklinde yerine getirilir 14.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Dernek yönetim kurulu karar defteri genel kurul evrakı yerine geçer mi?

    Dernek yönetim kurulu karar defteri, genel kurul evrakı yerine geçmez. Genel kurul evrakı, genel kurul toplantısında görüşülen konular ve alınan kararların yazıldığı, divan başkanı ile yazmanlar tarafından imzalanan genel kurul toplantı tutanağıdır.

    Yönetim kurulu karar defteri kapanış tasdiki ne zaman yapılır?

    Yönetim kurulu karar defteri kapanış tasdiki, izleyen hesap döneminin birinci ayının sonuna kadar yapılmalıdır. 2024 yılı için bu tarih 31 Ocak 2025'tir.

    Yönetim kurulu karar defterinin ara onayı nasıl yapılır?

    Yönetim kurulu karar defterinin ara onayı, her yıl ocak ayının sonuna kadar noter tarafından yapılmalıdır. Adımlar: 1. Defterin Kullanıma Açılışı: Defter, kullanmaya başlamadan önce kuruluş sırasında tasdik edilmelidir. 2. Ara Onay: İzleyen faaliyet dönemlerinde, defterin yeterli yaprakları bulunması halinde, yeni hesap döneminin ilk ayı içinde (ocak ayı) ara tasdik yenilenmelidir. 3. Kapanış Onayı: Ara onay işlemi, aynı zamanda kapanış onayı olarak da kabul edilir ve defterin son kaydın altına yazılacak "görülmüştür" ibaresi yanında yenileme onay bilgilerinin yazılmasıyla tamamlanır.

    Anonim Şirket Esas Sözleşmesi Noter Onayı Zorunlu mu?

    Evet, anonim şirket esas sözleşmesinin noter onayı zorunludur. Türk Ticaret Kanunu'na göre, anonim şirket esas sözleşmesinin yazılı olarak yapılması ve tüm kurucuların imzalarının noterce onaylanması şarttır.

    Yönetim kurulu kararı başkan olmadan alınırsa ne olur?

    Yönetim kurulu kararı başkan olmadan alınırsa, bu karar geçersiz olabilir. Türk Ticaret Kanunu'na göre, yönetim kurulu toplantılarında alınan kararların geçerli olabilmesi için, belirli bir çoğunluk ile alınması ve yönetim kurulu başkanının veya vekilinin toplantıda bulunması gerekmektedir. Ayrıca, yönetim kurulu başkanının yokluğunda toplantıların yapılabilmesi ve karar alınabilmesi için, yönetim kurulu üyeleri arasından geçici bir başkan seçilmesi mümkündür.

    Yönetim kurulu karar defteri nasıl tutulur?

    Yönetim kurulu karar defteri, anonim şirketlerde ve kooperatiflerde yönetim kurulunun aldığı kararların kaydedildiği resmi bir defterdir. Bu defterin doğru bir şekilde tutulması için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Kayıt Zamanı ve Düzeni: Her yönetim kurulu toplantısından sonra alınan kararlar derhal deftere işlenmelidir. 2. Gerekli Bilgiler: Defterde şu bilgiler yer almalıdır: toplantı tarihi ve saati, katılımcıların isimleri ve unvanları, gündem maddeleri, alınan kararların detayları, oylama sonuçları ve muhalefet şerhleri (varsa), imzalar ve noter onay bilgileri (gerekli durumlarda). 3. Noter Tasdiki: Defterin açılış onayı kuruluş sırasında ve kullanmaya başlamadan önce noter tarafından yapılmalıdır. 4. Elektronik Ortam: 14 Şubat 2025 tarihli düzenlemeye göre, bazı şirketlerin bu defterleri elektronik ortamda tutması zorunludur. 5. Hukuki Sorumluluk: Defterin eksik, hatalı veya usulsüz tutulması, şirketin aldığı kararların geçersiz sayılmasına ve vergi cezalarına yol açabilir.

    Yönetim kurulu beyanı nasıl hazırlanır?

    Yönetim kurulu beyanı iki farklı bağlamda hazırlanabilir: 1. Görev Kabul Beyanı: Yönetim kurulu üyelerinin görevlerini resmi olarak kabul ettiklerini beyan ettikleri belgedir. Beyan, ıslak imzalı olmalı ve aşağıdaki bilgileri içermelidir: Yönetim kurulu üyelerinin güncel pasaport tercümeleri (yabancı uyruklu üyeler için); Vergi kimlik numarası (yabancı üyeler için); İkamet izni (Türkiye'de yerleşik olmayan yabancı üyeler için). 2. Bilgi Sistemleri Yönetim Beyanı: Kurum, kuruluş ve ortaklıkların yönetim kurulu tarafından, bilgi sistemlerine ilişkin iç kontrollerin etkinlik, yeterlilik ve uyumluluğu hakkında değerlendirmede bulunarak hazırlanan beyandır. Beyan, aşağıdaki konuları içermelidir: İç kontrol sisteminin etkinliği ve yeterliliği; Daha önceki denetimlerde tespit edilen bulguların çözülüp çözülmediğine dair bilgi; Önemli kontrol eksiklikleri ve alınan düzeltici önlemler.