• Buradasın

    Yarı zamanlı çalışan memur kaç saat çalışır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Yarı zamanlı çalışan bir memurun haftalık çalışma süresi, normal haftalık çalışma süresinin yarısı kadardır 12.
    • Tam zamanlı çalışma süresi haftada 40 saat ise, yarı zamanlı çalışan memur haftada sadece 20 saat çalışır 4.
    • 24 saat esasına göre çalışan kurumlarda, memurun çalışma süresi, toplam vardiya saatinin yarısı olur 4.
    Ayrıca, günlük çalışma süresi 3 saatten az veya 8 saatten fazla olamaz 12.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. posta.com.tr
        1
      2. ntv.com.tr
        2
      3. dunya.com
        3
      4. cnnturk.com
        4
      5. ekoltv.com.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Devlet memurlarına yarı zamanlı çalışma hakkı ne zaman verildi?

    Devlet memurlarına yarım zamanlı çalışma hakkı, 18 Temmuz 2025 tarihinde yayımlanan "Devlet Memurlarının Yarım Zamanlı Çalışma Hakkının Kullanımına İlişkin Yönetmelik" ile verilmiştir. Bu yönetmelik, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na tabi kadın ve erkek memurların, çocuklarının doğumundan itibaren ilköğretim çağına kadar olan dönemde yarım zamanlı çalışabilmelerini sağlar.
    5 kaynak

    Devlet memuru 45 saat çalışabilir mi?

    Devlet memurları, haftalık çalışma süresi olarak genel olarak 40 saat çalışmaktadır. 45 saat çalışma durumu, özel kanunlara, Cumhurbaşkanlığı kararnamelerine veya bunlara dayanılarak çıkarılacak yönetmeliklerle farklı şekilde belirlenebilir.
    5 kaynak

    Devlet memuru günlük kaç saat çalışır?

    Devlet memurları günlük 8 saat çalışmak üzere haftalık 40 saat çalışma süresine sahiptir.
    5 kaynak

    Part time çalışan kaç saat çalışırsa tam ücret alır?

    Part time çalışan, haftalık çalışma süresi 30 saati aştığında tam ücret almaya hak kazanır.
    5 kaynak

    Yarım gün çalışma kaç saat memur?

    Memurların yarım gün çalışma süresi haftada 20 saat olarak belirlenmiştir.
    5 kaynak

    657 sayılı kanun yarım zamanlı çalışma nasıl yapılır?

    657 sayılı kanuna tabi devlet memurlarının yarım zamanlı çalışma yapabilmesi için aşağıdaki şartlar sağlanmalıdır: Doğum yapan kadın memurlar için, doğum sonrası analık izninin veya 657 sayılı Kanunun 104. maddesinin (F) fıkrası gereğince kullanılan iznin bitiminden itibaren, çocuğun mecburi ilköğretim çağının başladığı tarihi takip eden ay başına kadar yarım zamanlı çalışma hakkı vardır. Eşi doğum yapan erkek memurlar için, babalık izninin bitiminden itibaren, çocuğun mecburi ilköğretim çağının başladığı tarihi takip eden ay başına kadar yarım zamanlı çalışma hakkı vardır. Evlat edinen memurlar için, evlat edinilen çocuğun fiilen teslim edildiği tarihten veya 657 sayılı Kanunun 104. maddesinin (A) fıkrası gereğince verilen sekiz haftalık iznin ya da aynı maddenin (F) fıkrası gereğince kullanılan iznin bitiminden itibaren, çocuğun mecburi ilköğretim çağının başladığı tarihi takip eden ay başına kadar yarım zamanlı çalışma hakkı vardır. Yarım zamanlı çalışma hakkından yararlanamayacak memurlar: Şube müdürü ve üstü yönetici unvanlı kadrolarda görev yapanlar. Yurt dışı teşkilatında görev yapanlar. Yarım zamanlı çalışma esasları: Haftalık çalışma günü 3 günden az olamaz. Günlük çalışma süresi 3 saatten az veya 8 saatten fazla olamaz. Yetkili amir, hizmet ihtiyacına veya memurun talebine göre, Ocak ve Temmuz aylarında çalışma saatlerinde değişiklik yapabilir.
    5 kaynak

    Yarım zamanlı çalışma hangi kanuna tabidir?

    Yarım zamanlı çalışma, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun Ek 43. maddesine dayanan Devlet Memurlarının Yarım Zamanlı Çalışma Hakkının Kullanımına İlişkin Yönetmelik hükümlerine tabidir. Bu yönetmelik, 18 Temmuz 2025 tarihli Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girmiştir.
    5 kaynak