• Buradasın

    Memurlar neden işçi olamaz?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Memurlar, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na tabi oldukları ve sürekli, asli kamu hizmetlerini yürütmekle yükümlü oldukları için işçi olamazlar 12.
    Memur ve işçi arasındaki bazı farklar:
    • Çalışma Kanunu: Memurlar 657 sayılı kanuna, işçiler ise 4857 sayılı İş Kanunu'na tabidir 12.
    • İş Güvencesi: Memurların iş güvencesi daha yüksektir 4.
    • Çalışma Şartları: Memurların haftalık çalışma süresi 40 saat, işçilerin ise en fazla 45 saattir 2.
    • Sosyal Haklar: İşçiler, toplu iş sözleşmeleriyle daha geniş haklara sahip olabilir 25.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. saglikpersonelihaber.net
        1
      2. alitezel.com.tr
        2
      3. ssk.biz.tr
        3
      4. unipersen.org.tr
        4
      5. barandogan.av.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Memur ve işçi arasındaki fark nedir?

    Memur ve işçi arasındaki bazı farklar şunlardır: Çalışma Kanunu: Memurlar 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na, işçiler ise 4857 sayılı İş Kanunu'na tabidir. İş Güvencesi: Memurların iş güvencesi daha yüksektir; Yüksek Disiplin Kurulu kararı olmadan memuriyetleri sona erdirilemez. Emeklilik: Memurların emekli olabilmek için sigortalı olarak çalışması gereken gün sayısı daha fazladır ve ek ödemeler sigorta matrahına dahil edilmez. İzin Süreleri: İşçilerde yıllık izin süresi işgünü esasına göre hesaplanırken, memurlarda tatil günleri de yıllık izne dahildir. Ölüm Yardımı: Memurlar, ölüm yardımı açısından daha avantajlıdır. Yetim Aylığı: Memur çocuğu, kendi işyerinde çalışsa bile yetim aylığı alabilir. Süt İzni: Memur annelerin süt izni, işçi annelere göre daha uzundur. Babalık İzni: Memur babaya eşinin doğum yapması halinde 10 gün ücretli izin verilirken, işçi babaya bu hak tanınmaz.
    5 kaynak

    Sürekli işçiler memur mu işçi mi?

    Sürekli işçiler, memur değil, işçi olarak kabul edilir.
    5 kaynak

    Memurlara neden ek iş yasak?

    Memurlara ek iş yapmanın yasak olmasının bazı nedenleri: Kamu etiğinin korunması: Memurların ek iş yaparak kurumsal imajı zedeleyecek veya çıkar çatışmasına yol açacak davranışlarda bulunmaları engellenir. Görevin saygınlığının korunması: Memurların, yürüttükleri kamu görevlerinin saygınlığına zarar verecek şekilde davranmaları önlenir. Ticari faaliyetlerde bulunmanın yasak olması: 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 28. maddesine göre, memurların ticaret ve sanayi müesseselerinde görev almaları, ticari faaliyetlerde bulunmaları yasaktır. Ancak, 2025 yılında AK Parti istişare toplantısında, memurların mesai saatleri dışında özel sektörde çalışabilmelerine olanak tanıyacak bir düzenleme yapılması gündeme gelmiştir.
    5 kaynak

    Memurların uyması gereken kurallar nelerdir?

    Memurların uyması gereken bazı kurallar: Sadakat ödevi: Anayasa ve kanunlara bağlı kalmak, milletin hizmetinde kanunları uygulamak. Tarafsızlık: Siyasi partilere üye olamazlar ve siyasi davranışlarda bulunamazlar. Basına bilgi verme yasağı: Görevleri hakkında basına bilgi veya demeç veremezler. Ticaret yasağı: Ticaret ve diğer kazanç getirici faaliyetlerde bulunamazlar. Resmi belge ve gereçleri iade etme: Görevleri sona erdiğinde resmi belge ve gereçleri iade etmek zorundadırlar. İşbirliği içinde çalışma: Amirleri ve çalışma arkadaşlarıyla iş birliği içinde çalışmak zorundadırlar. Kılık ve kıyafet: "Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Çalışan Personelin Kılık ve Kıyafetine Dair Yönetmelik" hükümlerine uymak zorundadırlar. Kanunlara uyma: Emirlere uymak zorundadır, ancak Anayasa, kanun ve diğer mevzuat hükümlerine aykırı emirleri yerine getirmezler.
    5 kaynak

    Memurlar hangi işleri yapamaz?

    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre memurların yapamayacağı bazı işler şunlardır: Ticaret ve esnaflık: Memurlar tacir veya esnaf sayılmalarını gerektirecek bir faaliyette bulunamaz, ticaret ve sanayi müesseselerinde görev alamaz, ticari mümessil veya ticari vekil olamaz. Şirket ortaklığı: Kendi veya eşinin kurduğu şirketlere ortak olamaz ve bu şirketlerden hisse payı alamaz. Kooperatif ve meslek kuruluşu üyeliği: Hiçbir kooperatife, meslek kuruluşuna veya yapı kalkınma kuruluşuna üye olamaz. Hediye kabulü: Hediye alarak menfaat sağlamaları yasaktır. E-ticaret: E-ticaret dahil olmak üzere herhangi bir kazanç getirecek faaliyette bulunmaları yasaktır. Hayvancılık: Gelir getirici özelliği nedeniyle küçük veya büyükbaş hayvan ticareti yapmaları yasaktır.
    5 kaynak

    Kimler memur olabilir?

    Memur olabilmek için gerekli şartlar: Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak. En az lise veya dengi okul mezunu olmak. KPSS'den yeterli puanı almak. 18 yaşını tamamlamış olmak. Kamu haklarından mahrum bulunmamak. Taksirli suçlar hariç, belirli süreyi aşan hapis cezası almamış olmak. Erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmamak (yapmış, muaf veya tecilli olmak). Görevini devamlı yapmaya engel akıl ve beden sağlığı problemi olmamak. Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının olumlu sonuçlanması. Bazı memur kadroları için özel şartlar da aranabilir; örneğin yaş sınırı, sertifika veya iş tecrübesi gibi.
    5 kaynak

    4b'liler memur mu işçi mi?

    4B statüsündeki kişiler memur değil, işçi statüsünde kabul edilir. 4B sigortası (eski adıyla Bağ-Kur), kendi mesleğini icra eden ve bağımsız olarak çalışan kişileri kapsar. Ancak, 4B sözleşmeli personel olarak çalışanlar, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında değerlendirilir.
    5 kaynak