• Buradasın

    Memur sendikadan çekilirse ne olur?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Memur sendikadan çekilirse (istifa ederse) şu durumlar ortaya çıkar:
    • Üyelik Sona Erer: 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları Kanunu'na göre, memurun sendikadan çekilmesi durumunda üyeliği sona erer 14.
    • Görev ve Üyelikler Sonlanır: Göreve son verilmesi veya başka bir hizmet koluna geçiş gibi durumlarda, memurun sendika şubesi, sendika veya konfederasyon organlarındaki görevleri sona erer, ancak konfederasyon organlarındaki görevleri devam eder 14.
    • 30 Günlük Süre: Memur, sendikadan çekildikten sonra başka bir sendikaya üye olmak isterse, bu süreç 30 günlük bir bekleme süresini kapsar 4.
    • Hak Kayıpları: Maaş ya da toplu sözleşme dönemi öncesinde istifa edilmesi, hak kaybına yol açabilir 5.
    Yargı Yolu: Üyelikten çıkarılma kararına karşı, bildirim tarihinden itibaren 15 gün içinde görevli iş mahkemesine itiraz edilebilir 14.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. mustafabaysal.com
        1
      2. surdurulebilir.ege.edu.tr
        2
      3. csgb.gov.tr
        3
      4. decev.org.tr
        4
      5. mevzuat.gov.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    E-devletten sendika üyeliği nasıl iptal edilir?

    E-devlet üzerinden sendika üyeliğini iptal etmek için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. turkiye.gov.tr adresine giriş yapın ve T.C. kimlik numaranız ile şifrenizle kişisel sayfanıza erişin. 2. E-devlet arama motorunu kullanarak, istifa etmek istediğiniz sendika ismini arayın. 3. İlgili sendikanın sayfasına ulaştıktan sonra, yönergeleri takip ederek sendikadan ayrılma işlemini başlatın. Dikkat edilmesi gerekenler: Çekilme talebi, sendika ve Bakanlık sistemine eş zamanlı olarak gönderilir, ancak resmiyet kazanması için bir ay süreyle beklenir. Bu bir aylık süreçte başka bir sendika üyeliği başlatılacaksa, bu üyelik için giriş tarihi, istifanın kabul edildiği günü takip eder. Üyelikten çekilme kararı, sendika merkez meclisi tarafından verilir. E-devlet üzerinden yapılan sendika üyeliği iptali, hızlı ve etkili bir şekilde tamamlanır.
    5 kaynak

    657 sayılı devlet memurları kanununa göre hangi hallerde memur çekilmiş sayılır?

    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre bir memur, aşağıdaki hallerde çekilmiş sayılır: Göreve başlamama. Yurtdışına gönderilenlerin göreve dönmemesi. Aylıksız izin sonrası göreve dönmeme. Mazeretsiz 10 gün göreve gelmeme. Çekilmiş sayılan bir kişi, 1 yıl süreyle tekrar kamu görevine alınamaz.
    5 kaynak

    Sendika neden önemli?

    Sendikanın önemli olmasının bazı nedenleri: Hakların korunması: Sendikalar, çalışanların ekonomik, sosyal ve mesleki haklarını korur. Çalışma koşullarının iyileştirilmesi: Toplu iş sözleşmeleri ile daha iyi ücret, sosyal haklar ve çalışma koşulları elde edilir. İş güvencesi: Sendikalı işçiler, sendikal faaliyetleri nedeniyle işten çıkarılamaz. Dayanışma: İşçiler arasında dayanışmayı teşvik eder ve kolektif hareket etme imkanı sunar. Hukuki destek: İş kazaları, kötü muamele veya haksız işten çıkarma gibi durumlarda hukuki destek sağlanır. Mesleki gelişim: Mesleki eğitim programları ve seminerlerle çalışanların gelişimine katkı sağlanır. Sosyal hakların gelişimi: Fazla mesai, ikramiye, yıllık izin gibi hakların korunması ve geliştirilmesi için mücadele edilir.
    5 kaynak

    Sendika üyelikten çekilme dilekçesi ne zaman sonuçlanır?

    6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu'na göre, sendika üyeliğinden çekilme bildiriminin yapıldığı tarihten itibaren bir ay sonra hüküm ifade eder. Bu durumda, dilekçenin verildiği gün sendikalı kimlik sona ermez; bir aylık süre, sendikanın ilgili kayıtları güncellemesi ve işlemleri tamamlaması için tanınır. E-devlet üzerinden yapılan başvurularda ise, işlemin sistem tarafından kabul edilip edilmediğini kontrol etmek gerekir.
    5 kaynak

    Memura geri dönüş hakkı var mı?

    Evet, istifa eden memurlara geri dönüş hakkı vardır, ancak bu hak belirli şartlara ve bekleme sürelerine tabidir. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre geri dönüş hakları: Usulüne uygun istifa edenler: 6 ay bekleme süresi vardır. Usulsüz istifa edenler: 1 yıl bekleme süresi vardır. Devir teslim yapmadan ayrılanlar: 3 yıl bekleme süresi vardır. Olağanüstü hallerde görev bırakanlar: Bir daha kamu görevine dönemezler. Ayrıca, yapılan yeni düzenlemelerle, 8 yıl herhangi bir disiplin cezası almayan memurlara verilen ilave bir kademe hakkından faydalanma hakkı, sözleşmeli personel için de geçerli hale getirilmiştir. Geri dönüş süreci, kurumun takdirine bağlıdır ve başvuru sonrası güvenlik soruşturması ve arşiv taraması yapılır.
    5 kaynak

    Sendika ne iş yapar?

    Sendikalar, çalışanların ekonomik, sosyal ve mesleki haklarını korumak ve geliştirmek amacıyla çeşitli faaliyetlerde bulunur: Toplu iş sözleşmeleri: Sendikalar, üyeleri adına işverenlerle pazarlık yaparak daha iyi çalışma koşulları, ücret artışları ve sosyal haklar elde eder. İş güvencesi: Sendika üyeleri, işten çıkarmalara karşı daha fazla koruma altına alınır. Hukuki destek: İşverenle yaşanabilecek hukuki anlaşmazlıklarda sendikalar üyelerine avukat desteği sağlar. Mesleki gelişim: Sendikalar, üyelerine mesleki eğitim programları ve seminerler düzenler. Dayanışma: Üyeler arasında dayanışma ve iş yerinde adil bir ortam teşvik edilir. Sosyal yardımlar: Bazı sendikalar, üyelerine özel sağlık sigortası ve diğer sosyal avantajlar sunar.
    5 kaynak

    Memurlar hangi şartlarda geri dönebilir?

    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na tabi memurların geri dönüş şartları: Usulüne uygun istifa edenler: 6 ay bekleme süresinin sonunda yeniden atanabilir. Usulsüz istifa edenler: 1 yıl bekleme süresinin sonunda yeniden atanabilir. Devir-teslim yapmadan ayrılanlar: 3 yıl bekleme süresinin sonunda yeniden atanabilir. Olağanüstü hallerde görev bırakanlar: Bir daha kamu görevine dönemez. Adaylık dönemini tamamlayarak istifa edenler: Hem kendi kurumlarına hem de diğer kamu kurumlarına başvuru yapabilir. Adaylık döneminde istifa edenler: Yalnızca istifa ettikleri kuruma geri dönebilir. KPSS ile dönüş: Bekleme süresi dolduktan sonra KPSS’ye girip yeterli puan alınması gerekir. Memnu hakların iadesi: Memnu hakların iadesi kararı alan, yüz kızartıcı suçlardan mahkum olanlar memuriyete geri dönemez. İstifa sonrası geri dönüş, kurumun takdirine bağlıdır.
    5 kaynak