• Buradasın

    İşe iade davası cevap süresi kaç gün?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İşe iade davasında cevap süresi, dava dilekçesinin davalıya tebliğinden itibaren iki haftadır 4.
    İşe iade davası açma süresi ise şu şekildedir:
    • Arabuluculuğa başvuru süresi: Fesih bildiriminin yapıldığı tarihten itibaren bir aydır 235.
    • Dava açma süresi: Arabuluculuk son tutanağının imzalanmasından itibaren iki haftadır 235.
    Arabulucuya başvurmadan dava açılırsa, usulden red kararının tebliğinden itibaren iki hafta içinde arabuluculuğa başvurulabilir 35.
    Bu süreler hak düşürücüdür ve mahkemece kendiliğinden göz önünde bulundurulur 14.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. sozcu.com.tr
        1
      2. tr.linkedin.com
        2
      3. emreulusoy.av.tr
        3
      4. ykavukatlik.com
        4
      5. ahmetalkan.av.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    İşe iade davası kaç yıl sürer?

    İşe iade davalarının süresi, arabuluculuk ve mahkeme süreçleri dahil olmak üzere değişiklik gösterebilir. Arabuluculuk süreci: Genellikle başvuru tarihinden itibaren 2-4 hafta içinde tamamlanır. Mahkeme süreci: Arabuluculuk sonrası iş mahkemesinde görülen dava genellikle 2-6 ay içinde sonuçlanır. Temyiz süreci: Eğer taraflar mahkeme kararını kabul etmez ve istinaf (temyiz) başvurusu yaparsa, bu süreç yaklaşık 6-12 ay sürebilir. Bu süreler, yerel mahkeme ve temyiz süreçlerine bağlı olarak değişebilir. İşe iade davalarında süre, hak düşürücü olduğundan, işçi bu süreleri kaçırırsa işe iade davası açma hakkını kaybeder.
    5 kaynak

    İş mahkemelerinde dava açma süresi kaç gündür?

    İş mahkemelerinde dava açma süresi belirli bir gün olarak belirlenmemiştir. Ancak, işe iade davası için özel bir süre vardır: İş sözleşmesinin feshedilmesinden itibaren 1 ay içinde arabulucu başvurusu yapılmalıdır.
    5 kaynak

    Arabuluculuktan sonra işe iade süresi geçerse ne olur?

    Arabuluculuktan sonra işe iade süresi geçerse, çalışanın işe iade talebi haklarından feragat etmiş sayılır. İşe iade davası açmak için, arabuluculuk tutanağının taraflara tebliğ edildiği tarihten itibaren dört hafta içinde dava açılmalıdır.
    5 kaynak

    30 gün içinde işe iade edilmezse ne olur?

    İşe iade davası sürecinde, işçinin 30 gün içinde işe başlatılmaması durumunda işveren, aşağıdaki yükümlülüklerle karşı karşıya kalır: İşe başlatmama tazminatı ödemek. Boşta geçen süre ücretini ödemek. İşçinin, işe iade kararının kesinleşmesinden itibaren 10 iş günü içinde işverene başvurması gerekir. İşe iade davası, belirli bir süreli iş sözleşmesi olan veya deneme süresinde olan çalışanlar tarafından açılamaz. İşe iade davası süreci ve sonuçları hakkında doğru bilgi almak için bir avukata danışılması önerilir.
    5 kaynak

    İşe iade davası 4 ay içinde başlatılmazsa ne olur?

    İşe iade davası, kararın kesinleşmesinden itibaren 10 iş günü içinde başlatılmazsa, fesih geçerli hale gelir ve işçi boşta geçen süre ücreti ve iş güvencesi tazminatını kaybeder. Sonuçlar: İşe başlatmama tazminatı: İşçi, işverenin işe başlatmaması durumunda en az dört, en fazla sekiz aylık ücret tutarında tazminat alabilir. Boşta geçen süre ücreti: İşçinin çalıştırılmadığı en fazla dört aylık süre için ücret ve diğer hakları ödenir. İşe iade hakkı: İşçi, bu süreyi aştıktan sonra işverene başvursa bile işe iade hakkı kaybolur. Süre, hafta tatili, ulusal bayram ve genel tatil günleri hariç hesaplanır.
    5 kaynak

    Arabuluculuktan sonra işe iade davası ne zaman açılır?

    Arabuluculuktan sonra işe iade davası, arabuluculuk son tutanağının düzenlendiği tarihten itibaren iki hafta içinde açılabilir. Bu süre, hak düşürücü olup, işçinin bu süre içinde dava açmaması durumunda işe iade talebi haklarından feragat etmiş sayılır.
    5 kaynak

    Cevap verme süresi kaçırılırsa ne olur?

    Cevap verme süresinin kaçırılması durumunda ortaya çıkabilecek bazı sonuçlar şunlardır: Davalının, davacının iddia ettiği tüm vakıaları inkâr etmiş sayılması. Davalının delil listesi sunamaması. Davanın, davacı tarafından dava açarken sunulmuş olan vakıalar ve deliller esas alınarak görülüp sonuçlandırılması. Davalının, daha önce sunmadığı itiraz ve def’ileri ileri sürememesi. Mahkemenin, davalının yokluğunda karar vererek davalının aleyhine sonuç doğurabilecek hükümler tesis edebilmesi. Ayrıca, cevap süresinin kaçırılması durumunda, adil yargılanma ve hukuki dinlenilme hakkı kapsamında, hakkaniyet gereği ıslah hakkının tanınması gerekebilir. Cevap verme süresi ve sonuçları hakkında daha detaylı bilgi almak için bir avukata danışılması önerilir.
    5 kaynak