• Buradasın

    İş merkezleri nasıl denetlenir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İş merkezleri, iki ana kurum tarafından denetlenir: Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı İş Sağlığı ve Güvenliği Genel Müdürlüğü ve Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) Sosyal Güvenlik Denetmenleri 23.
    Denetim süreci şu adımları içerir:
    1. Yıllık Denetimler: Denetimler yılda en az iki kez ve habersiz yapılır 2.
    2. Denetim Konuları: Denetimlerde bina ve donanım uygunluğu, yetki planına uygunluk, iş kazası ve meslek hastalığı kayıtları gibi konular incelenir 23.
    3. Ceza Puanları: Denetimlerde tespit edilen eksiklikler için OSGB'ye ceza puanları verilir ve bu puanlar İSG-KATİP sistemine işlenir 2.
    4. Yaptırımlar: Eksiklikler giderilmezse, OSGB'nin geçici olarak kapatılması veya ruhsatının iptal edilmesi gibi yaptırımlar uygulanır 2.
    Ayrıca, iş merkezlerinin yönetimi de Kat Mülkiyet Kanunu kapsamında denetlenir; yöneticiler, kat malikleri kurulunun kararlarını uygulamak ve sitenin maddi kontrollerini sağlamakla yükümlüdür 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. akademidenetim.com
        1
      2. ankarauzmanisg.com.tr
        2
      3. nidaosgb.com.tr
        3
      4. tr.how-what-advice.com
        4
      5. mukellef.co
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    İş merkezi yönetim planı nedir?

    İş merkezi yönetim planı, bir iş merkezinin tüm yönetim faaliyetlerini düzenleyen bir belgedir. Bu plan, aşağıdaki konuları kapsar: 1. Yönetim Organları: Yönetim kurulu, denetleme kurulu ve genel kurul gibi organların yetki ve sorumluluklarını belirler. 2. Ortak Alanların Kullanımı: Asansörler, merdivenler, bahçeler, otoparklar gibi ortak alanların kullanımını düzenler. 3. Gelir ve Giderlerin Yönetimi: Aidatlar, gider kalemleri ve tahsilatları içerir. 4. Yapısal Değişiklikler: Tadilatlar, onarımlar ve yenilemeler gibi yapısal değişiklikleri yönlendirir. 5. Güvenlik: Güvenlik kameraları, kapıcılar, alarm sistemleri gibi güvenlik önlemlerini belirler. 6. Disiplin: Gürültü, evcil hayvanlar, sigara kullanımı gibi disiplin kurallarını düzenler. 7. Hukuki Konular: Tapu kayıtları, sözleşmeler, vergi ödemeleri gibi hukuki konuları kapsar.
    5 kaynak

    İzne tabi iş yerleri nasıl denetlenir?

    İzne tabi iş yerlerinin denetimi, ilgili yerel yönetimler ve yetkili idareler tarafından gerçekleştirilir. Denetim süreci şu adımları içerir: 1. Başvuru ve Evrakların Hazırlanması: İş yeri sahibi, gerekli belgeleri tamamlayarak yetkili idareye başvurur. 2. Kontrol Birimi İncelemesi: Kontrol birimi, evrakların eksiksiz olup olmadığını ve iş yerinin fiziksel koşullarını denetler. 3. Rapor Hazırlama: Denetim sonuçları uygun bulunursa, bir rapor hazırlanarak ruhsat denetim birimine iletilir. 4. Son Kontroller: Ruhsat denetim birimi, son kontrolleri yaparak iş yerinin uygunluğunu teyit eder. 5. Ruhsat Verilmesi: Tüm kontroller tamamlandıktan sonra, iş yeri açma ve çalışma ruhsatı verilir. Ayrıca, kolluk kuvvetleri de umuma açık istirahat ve eğlence yerlerini genel güvenlik ve asayiş yönünden denetler.
    5 kaynak

    İç denetim nedir?

    İç denetim, işletmenin kültürü, sistemleri ve süreçleri konusunda bilgi sahibi profesyoneller tarafından yürütülen bir faaliyettir. Amaçları: - Kurumun hedeflerine ulaşması açısından oluşabilecek riskleri azaltmaya yönelik iç kontrol sisteminin yeterliliğini ve etkinliğini değerlendirmek. - Kaynakların ekonomiklik, etkinlik ve verimlilik esaslarına göre yönetilip yönetilmediğini değerlendirmek. İç denetim süreci genellikle beş aşamadan oluşur: güvence denetimlerinin seçimi, planlama, saha çalışmasının yürütülmesi, sonuçların raporlanması ve düzeltici eylem planlarının takibi.
    5 kaynak

    İç denetim mekanizmaları nelerdir?

    İç denetim mekanizmaları şunlardır: 1. Finansal İç Denetim: Organizasyonun finansal raporlarının ve işlemlerinin doğruluğunu ve güvenilirliğini değerlendirir. 2. Operasyonel İç Denetim: Organizasyonun operasyonel süreçlerinin etkinliğini ve verimliliğini inceler. 3. Uyum İç Denetimi: Organizasyonun yasal düzenlemelere, standartlara ve iç politikalara uygunluğunu kontrol eder. 4. Bilgi Teknolojileri İç Denetimi: Organizasyonun IT sistemlerinin güvenliğini, bütünlüğünü ve verimliliğini değerlendirir. 5. Performans İç Denetimi: Organizasyonun stratejik hedeflerine ulaşma derecesini analiz eder. Ayrıca, suistimal incelemeleri ve hile denetimi gibi özel denetim türleri de mevcuttur.
    5 kaynak

    İş denetmeni geldiğinde ne yapmalı?

    İş denetmeni geldiğinde yapılması gerekenler şunlardır: 1. Yanıltıcı Bilgi Üretmemek: Denetmene yanıltıcı bilgiler üretmeye çalışmamak önemlidir, aksi takdirde idari para cezalarıyla karşılaşılabilir. 2. İyi Bir Çalışma Ortamı Sağlamak: İmkanlar ölçüsünde iyi bir çalışma ortamı sağlamak ve istenen evrakları eksiksiz bir şekilde sunmak gereklidir. 3. İşçileri Yönlendirmemek: Denetmen, işçilerle de görüşecek ve onların çalışma koşullarını anlamaya çalışacaktır, bu nedenle işçileri yönlendirmemeye özen gösterilmelidir. 4. Teftiş Tutanağını Dikkatlice Okumak: Teftiş tutanağını dikkatlice okumak ve katılmadığınız noktaları müfettişe bildirmek önemlidir. 5. İstenen Belgeleri Sunmak: Denetmenin talep edeceği işçi ücret bordroları, puantaj cetvelleri ve diğer belgeleri hazır bulundurmak ve sunmak gerekmektedir.
    5 kaynak

    İş merkezi yönetimi ne iş yapar?

    İş merkezi yönetimi, çeşitli görevleri yerine getirerek iş merkezinin düzenli ve verimli çalışmasını sağlar. Bu görevler şunlardır: 1. Alınan kararların uygulanması: Kat malikleri kurulunu toplantıya çağırmak, kararları kayıt altına almak ve takip etmek. 2. Maddi kontroller: Ödemelerin kabulü, borçların ödenmesi, bankada hesap açılması ve tebligatların alınması. 3. Fiziki koruma: Site ve iş merkezinin bloklar, katlar ve sosyal alanlar gibi tüm alanlarının güvenliği, bakımı ve onarımı. 4. Bütçe yönetimi: Projeler için bütçeyi ayarlamak, kullanmak ve raporlamak. 5. Sistem yönetimi: Kalite yönetim sistemi, veri giriş ve güncelleme faaliyetleri gibi idari işlere ilişkin bilgi sistemleri yönetimini sağlamak. 6. Çalışan hizmetleri: Yemek, ikram hizmetleri, servis ve çalışan ulaşım hizmetlerinin yönetimi.
    5 kaynak

    İç denetim ve yönetim denetimi nedir?

    İç denetim ve yönetim denetimi kavramları farklı anlamlar taşır: 1. İç Denetim: İşletmenin kültürü, sistemleri ve süreçleri konusunda bilgi sahibi profesyoneller tarafından yürütülen bir faaliyettir. 2. Yönetim Denetimi: Bir işletmenin yönetim süreçlerinin, özellikle risk yönetimi, yönetişim ve iç kontrol mekanizmalarının etkinliğini değerlendirmeyi içerir.
    5 kaynak