• Gündem
  • Alışveriş
  • Finans
  • YaCevapYaCevap
  • YaÖzet
  • Seyahat
  • Video
  • Görsel
  • Ana Sayfa
  • Teknoloji
  • Psikoloji ve İlişkiler
  • Bilim ve Eğitim
  • Yemek
  • Kültür ve Sanat
  • Filmler ve Diziler
  • Ekonomi ve Finans
  • Oyun
  • Spor
  • Güzellik ve Moda
  • Faydalı İpuçları
  • Otomobil
  • HukukHukuk
  • Seyahat
  • Hayvanlar ve doğa
  • Sağlık
  • Diğer
  • Buradasın
    • YaCevap ›
    • Hukuk ›

    Belediyede çalışan işçi başka bir kuruma nasıl atanır?

    • Hukuk
    • KamuHizmetleri
    • Atama
    • Memurluk

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Belediyede çalışan bir işçinin başka bir kuruma atanması, teknik olarak mümkün değildir çünkü bu konuda yasal bir düzenleme bulunmamaktadır 125.
    Ancak, belediyeden istifa ederek ve yeni kurumla iş sözleşmesi yaparak geçiş yapılabilir 1. Bu durumda işçi, ihbar süresine uymak ve kıdem tazminatından vazgeçmek zorunda kalır 1. Ayrıca, yeni kurumun kendisini işe almaması durumunda yasal bir süreçle karşı karşıya kalabilir 1.
    Özel bir kanun ile düzenleme yapılması durumunda, işçi nakli mümkün olabilir 5. Örneğin, bazı sendikalar arasında yapılan toplu sözleşmeler, becayiş veya nakil imkanı tanıyabilir 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. cozumavukatlik.org
        1
      2. slideplayer.biz.tr
        2
      3. mustafabaysal.com
        3
      4. sabah.com.tr
        4
      5. iscimemur.net
        5

    • İşçi atama sürecinde hangi belgeler gereklidir?

    • 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 74. maddesi neyi düzenler?

    • İşçilerin kamu kurumları arasında nakil imkanı var mıdır?

    • Daha fazla bilgi

    Konuyla ilgili materyaller

    Belediye ve sürekli işçilerin tayin hakkı ne zaman?

    4/D sürekli işçiler için tayin hakkı, yasal olarak doğrudan bir hak değildir. Belediye işçilerinin tayin hakkı ise, belediyeler arası nakil teknik olarak mümkün olmadığı için genellikle istifa ve yeni bir iş sözleşmesi ile gerçekleşmektedir. Mevcut durumda, tayin ve nakil işlemleri toplu iş sözleşmeleri, idari düzenlemeler ve işverenin ihtiyaçları çerçevesinde değerlendirilmektedir.
    • Hukuk
    • KamuHizmetleri
    • Tayin
    • İşçiHakları
    5 kaynak

    Belediye Kanunu 49 madde kapsamında çalışan personel hangi statüde?

    Belediye Kanunu'nun 49. maddesi kapsamında çalışan personel, sözleşmeli personel statüsündedir. Bu personel, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesine tabi olmayıp, ilgili kanunun 49. maddesine göre yıllık sözleşme ile çalıştırılır.
    • Hukuk
    • Belediye
    • Personel
    5 kaynak

    Belediye işçileri hangi statüde çalışıyor?

    Belediyelerde çalışan işçiler, 4/D statüsünde yer alırlar. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4. maddesindeki çalışma statüleri şu şekildedir: Memur (4/A). Sözleşmeli personel (4/B). İşçi (4/D). Ayrıca, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname (KHK) kapsamında belediye şirketlerinde işçi statüsünde personel istihdamı da mümkündür.
    • Hukuk
    • İşHukuku
    • KamuPersoneli
    • Belediye
    5 kaynak

    Daimi işçi başka kuruma tayin isteyebilir mi?

    4D daimi sürekli işçi statüsündeki çalışanlar, Kanun Hükmünde Kararname (KHK) ile kadroya geçtikleri için başka bir kuruma tayin isteyemezler. Bu işçiler, çalıştıkları pozisyonda, emekliliğe hak kazandıkları tarihe kadar mevcut statüleriyle çalışmaya devam ederler. Ancak, olağanüstü hal durumları, örneğin sel veya deprem gibi doğal afetler söz konusu olduğunda, devlet geçici olarak tayin hakkı tanıyabilir. Tayin hakkı ile ilgili yasal değişiklikler için sendikaların çalışmaları ve yetkililerin açıklamaları takip edilmelidir.
    • Hukuk
    • İşHukuku
    • Tayin
    5 kaynak

    Kadrolu belediye işçileri hangi kanuna tabi?

    Kadrolu belediye işçileri, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na tabi değildir. Onlar, 4857 sayılı İş Kanunu'na tabidir. Ayrıca, 5393 sayılı Belediye Kanunu'nun 49. maddesi uyarınca, belediyelerin norm kadro ilke ve standartlarına göre işçi kadrolarını belediye meclisleri belirler.
    • Hukuk
    • İşKanunu
    • Belediye
    • Kadro
    5 kaynak

    Belediyeler arası işçi geçişi nasıl yapılır?

    Belediyeler arası işçi geçişi, teknik olarak mümkün değildir çünkü bu konuda yasal bir düzenleme bulunmamaktadır. Ancak, bir belediyeden başka bir belediyeye geçmek isteyen işçi, öncelikle istifa etmelidir. Bu süreçte: İşçi, ihbar süresine uymak zorundadır. İstifa ettiği için kıdem tazminatı hakkını kaybeder. Yeni belediye kendisini işe almazsa, işçi ortada kalır ve uzun bir dava sürecine girebilir.
    • Hukuk
    • Belediyeler
    • DevletMemurları
    5 kaynak
  • Yazeka nedir?
Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.
  • © 2025 Yandex
  • Gizlilik politikası
  • Kullanıcı sözleşmesi
  • Hata bildir
  • Şirket hakkında
{"m24n0":{"state":{"logoProps":{"url":"https://yandex.com.tr"},"formProps":{"action":"https://yandex.com.tr/search","searchLabel":"Bul"},"services":{"activeItemId":"answers","items":[{"url":"https://yandex.com.tr/gundem/","title":"Gündem","id":"agenda"},{"url":"https://yandex.com.tr/shopping/","title":"Alışveriş","id":"shopping"},{"url":"https://yandex.com.tr/finance/","title":"Finans","id":"finance"},{"url":"https://yandex.com.tr/yacevap/","title":"YaCevap","id":"answers"},{"url":"https://yandex.com.tr/yaozet/","title":"YaÖzet","id":"summary"},{"url":"https://yandex.com.tr/travel/","title":"Seyahat","id":"travel"},{"url":"https://yandex.com.tr/video/search?text=popüler+videolar","title":"Video","id":"video"},{"url":"https://yandex.com.tr/gorsel/","title":"Görsel","id":"images"}]},"userProps":{"loggedIn":false,"ariaLabel":"Menü","plus":false,"birthdayHat":false,"child":false,"dialogProps":{"host":"yandex.com.tr","lang":"tr","project":"neurolib","queryParams":{"exp_flags":"skin","preset":"oceania","utm_source":"portal-neurolib"},"retpath":"https%3A%2F%2Fyandex.com.tr%2Fyacevap%2Fc%2Fhukuk%2Fq%2Fbelediyede-calisan-isci-baska-bir-kuruma-nasil-atanir-3056195664%3Flr%3D213%26ncrnd%3D63431","tld":"com.tr","platform":"desktop"},"className":"PortalHeader-User"},"suggestProps":{"selectors":{"form":".HeaderForm","input":".HeaderForm-Input","submit":".HeaderForm-Submit","clear":".HeaderForm-Clear","layout":".HeaderForm-InputWrapper"},"suggestUrl":"https://yandex.com.tr/suggest/suggest-ya.cgi?show_experiment=222&show_experiment=224","deleteUrl":"https://yandex.com.tr/suggest-delete-text?srv=web&text_to_delete=","suggestPlaceholder":"Yapay zeka ile bul","platform":"desktop","hideKeyboardOnScroll":false,"additionalFormClasses":["mini-suggest_theme_tile","mini-suggest_overlay_tile","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_prevent-empty_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_personal_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_rich_yes","mini-suggest_overlay_dark","mini-suggest_large_yes","mini-suggest_copy-fact_yes","mini-suggest_clipboard_yes","mini-suggest_turboapp_yes","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_affix_yes","mini-suggest_carousel_yes","mini-suggest_traffic_yes","mini-suggest_re-request_yes","mini-suggest_source_yes","mini-suggest_favicon_yes","mini-suggest_more","mini-suggest_long-fact_yes","mini-suggest_hide-keyboard_yes","mini-suggest_clear-on-submit_yes","mini-suggest_focus-on-change_yes","mini-suggest_short-fact_yes","mini-suggest_app_yes","mini-suggest_grouping_yes","mini-suggest_entity-suggest_yes","mini-suggest_redesigned-navs_yes","mini-suggest_title-multiline_yes","mini-suggest_type-icon-wrapped_yes","mini-suggest_fulltext-highlight_yes","mini-suggest_fulltext-insert_yes","mini-suggest_lines_multi"],"counter":{"service":"neurolib_com_tr_desktop","url":"//yandex.ru/clck/jclck","timeout":300,"params":{"dtype":"stred","pid":"0","cid":"2873"}},"noSubmit":false,"formAction":"https://yandex.com.tr/search","tld":"com.tr","suggestParams":{"srv":"serp_com_tr_desktop","wiz":"TrWth","yu":"8692407301760463937","lr":213,"uil":"tr","fact":1,"v":4,"use_verified":1,"safeclick":1,"skip_clickdaemon_host":1,"rich_nav":1,"verified_nav":1,"rich_phone":1,"use_favicon":1,"nav_favicon":1,"mt_wizard":1,"history":1,"nav_text":1,"maybe_ads":1,"icon":1,"hl":1,"n":10,"portal":1,"platform":"desktop","mob":0,"extend_fw":1,"suggest_entity_desktop":"1","entity_enrichment":"1","entity_max_count":"5"},"disableWebSuggest":false},"context":{"query":"","reqid":"1760464033751557-12031218933333293857-njdtmyuhjt74j2av-BAL","lr":"213","aliceDeeplink":"{\"text\":\"\"}"},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"m24nw01-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header"},"m24n1":{"state":{"links":[{"id":"main","url":"/yacevap/","title":"Ana Sayfa","target":"_self"},{"id":"technologies","url":"/yacevap/c/teknoloji","title":"Teknoloji","target":"_self"},{"id":"psychology-and-relationships","url":"/yacevap/c/psikoloji-ve-iliskiler","title":"Psikoloji ve İlişkiler","target":"_self"},{"id":"science-and-education","url":"/yacevap/c/bilim-ve-egitim","title":"Bilim ve Eğitim","target":"_self"},{"id":"food","url":"/yacevap/c/yemek","title":"Yemek","target":"_self"},{"id":"culture-and-art","url":"/yacevap/c/kultur-ve-sanat","title":"Kültür ve Sanat","target":"_self"},{"id":"tv-and-films","url":"/yacevap/c/filmler-ve-diziler","title":"Filmler ve Diziler","target":"_self"},{"id":"economics-and-finance","url":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans","title":"Ekonomi ve Finans","target":"_self"},{"id":"games","url":"/yacevap/c/oyun","title":"Oyun","target":"_self"},{"id":"sport","url":"/yacevap/c/spor","title":"Spor","target":"_self"},{"id":"beauty-and-style","url":"/yacevap/c/guzellik-ve-moda","title":"Güzellik ve Moda","target":"_self"},{"id":"useful-tips","url":"/yacevap/c/faydali-ipuclari","title":"Faydalı İpuçları","target":"_self"},{"id":"auto","url":"/yacevap/c/otomobil","title":"Otomobil","target":"_self"},{"id":"law","url":"/yacevap/c/hukuk","title":"Hukuk","target":"_self"},{"id":"travel","url":"/yacevap/c/seyahat","title":"Seyahat","target":"_self"},{"id":"animals-and-nature","url":"/yacevap/c/hayvanlar-ve-doga","title":"Hayvanlar ve doğa","target":"_self"},{"id":"health","url":"/yacevap/c/saglik","title":"Sağlık","target":"_self"},{"id":"other","url":"/yacevap/c/diger","title":"Diğer","target":"_self"}],"activeLinkId":"law","title":"Kategoriler","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"m24nw02-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header-categories"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header-categories"},"m24n2":{"state":{"tld":"com.tr","markdown":"**Belediyede çalışan bir işçinin başka bir kuruma atanması**, teknik olarak mümkün değildir çünkü bu konuda yasal bir düzenleme bulunmamaktadır [```1```](https://mustafabaysal.com/belediye-iscisi-tayin-olabilir-mi/)[```2```](https://www.kamuiscileri.net/haber/11604623/iscilerin-baska-kuruma-naklen-atanmasi-mumkun-mu)[```5```](https://iscimemur.net/kamuda-calisan-iscilerin-baska-bir-kuruma-naklen-tayini-mumkun-mu/). \n\nAncak, **belediyeden istifa ederek** ve yeni kurumla iş sözleşmesi yaparak geçiş yapılabilir [```1```](https://mustafabaysal.com/belediye-iscisi-tayin-olabilir-mi/). Bu durumda işçi, ihbar süresine uymak ve kıdem tazminatından vazgeçmek zorunda kalır [```1```](https://mustafabaysal.com/belediye-iscisi-tayin-olabilir-mi/). Ayrıca, yeni kurumun kendisini işe almaması durumunda yasal bir süreçle karşı karşıya kalabilir [```1```](https://mustafabaysal.com/belediye-iscisi-tayin-olabilir-mi/).\n\n**Özel bir kanun** ile düzenleme yapılması durumunda, işçi nakli mümkün olabilir [```5```](https://iscimemur.net/kamuda-calisan-iscilerin-baska-bir-kuruma-naklen-tayini-mumkun-mu/). Örneğin, bazı sendikalar arasında yapılan toplu sözleşmeler, becayiş veya nakil imkanı tanıyabilir [```1```](https://mustafabaysal.com/belediye-iscisi-tayin-olabilir-mi/).","sources":[{"sourceId":1,"url":"https://cozumavukatlik.org/kurumlar-arasi-gecis/","title":" Kurumlar Arası Geçiş Nedir? Nasıl Yapılır? 657 Sayılı Kanun","shownUrl":"https://cozumavukatlik.org/kurumlar-arasi-gecis/","rel":"nofollow"},{"sourceId":2,"url":"https://slideplayer.biz.tr/slide/2296602/","title":"6111 sayılı kanuna göre fazla işçilerin başka...","shownUrl":"https://slideplayer.biz.tr/slide/2296602/","rel":"nofollow"},{"sourceId":3,"url":"https://mustafabaysal.com/belediye-iscisi-tayin-olabilir-mi/","title":"Belediye İşçisinin Tayin / Nakil Hakkı Var mı?","shownUrl":"https://mustafabaysal.com/belediye-iscisi-tayin-olabilir-mi/","rel":"nofollow"},{"sourceId":4,"url":"https://www.sabah.com.tr/memurlar/kamu-personeli/2024/01/03/belediyede-calisan-surekli-isci-baska-belediyelerde-gorevlendirilebilir-mi","title":"Sabah: Belediyede Çalışan Sürekli İşçi Başka...","shownUrl":"https://www.sabah.com.tr/memurlar/kamu-personeli/2024/01/03/belediyede-calisan-surekli-isci-baska-belediyelerde-gorevlendirilebilir-mi","rel":"nofollow"},{"sourceId":5,"url":"https://iscimemur.net/kamuda-calisan-iscilerin-baska-bir-kuruma-naklen-tayini-mumkun-mu/","title":"Kamuda Çalışan İşçilerin Başka Bir Kuruma... - İsciMemur.Net","shownUrl":"https://iscimemur.net/kamuda-calisan-iscilerin-baska-bir-kuruma-naklen-tayini-mumkun-mu/","rel":"nofollow"}],"isHermione":false,"headerProps":{"header":"Belediyede çalışan işçi başka bir kuruma nasıl atanır?","homeUrl":"/yacevap/","categoryUrl":"/yacevap/c/hukuk","categoryTitle":"Hukuk","canUseNativeShare":false,"tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/kamuhizmetleri","text":"KamuHizmetleri"},{"href":"/yacevap/t/atama","text":"Atama"},{"href":"/yacevap/t/memurluk","text":"Memurluk"}],"extralinksItems":[{"variant":"reportFeedback","reportFeedback":{"feature":"YazekaAnswers","title":"Bu yanıtta yanlış olan ne?","checkBoxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]}}]},"suggestProps":{"suggestItems":[{"id":0,"text":"İşçi atama sürecinde hangi belgeler gereklidir?","url":"/search?text=Belediyede+%C3%A7al%C4%B1%C5%9Fan+i%C5%9F%C3%A7inin+ba%C5%9Fka+bir+kuruma+atanmas%C4%B1+i%C3%A7in+gerekli+belgeler&promo=force_neuro"},{"id":1,"text":"657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 74. maddesi neyi düzenler?","url":"/search?text=657+say%C4%B1l%C4%B1+Devlet+Memurlar%C4%B1+Kanunu%27nun+74.+maddesi&promo=force_neuro"},{"id":2,"text":"İşçilerin kamu kurumları arasında nakil imkanı var mıdır?","url":"/search?text=%C4%B0%C5%9F%C3%A7ilerin+kamu+kurumlar%C4%B1+aras%C4%B1nda+nakil+imkan%C4%B1&promo=force_neuro"},{"id":-1,"url":"/search?text=Belediyede+%C3%A7al%C4%B1%C5%9Fan+i%C5%9F%C3%A7i+ba%C5%9Fka+bir+kuruma+nas%C4%B1l+atan%C4%B1r%3F&promo=force_neuro","text":"Daha fazla bilgi"}]},"feedbackProps":{"feature":"YazekaAnswers","baseProps":{"metaFields":{"yandexuid":"8692407301760463937","reqid":"1760464033751557-12031218933333293857-njdtmyuhjt74j2av-BAL"}},"positiveCheckboxLabels":[{"value":"Yanıtı çok beğendim"},{"value":"Yanıtta gerekli bilgiler var"},{"value":"Kolay anlaşılır"},{"value":"Diğer"}],"negativeCheckboxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]},"dialogStoreProps":{"baseUrl":""},"globalStoreProps":{"imageBackendUrl":"https://yandex.com.tr/images-apphost/image-download?cbird=171","query":"","retina":false,"avatarId":"0","isMacOS":false,"isEmbeddedFuturis":false,"brand":"yazeka","device":{"isIOS":false,"platform":"desktop"}},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"m24nw03-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"question"},"m24n3":{"state":{"relatedMaterials":[{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ustayemektarifleri.com/soru-ve-cevaplar/surekli-isci-tayin-hakk-ne-zaman?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.biyomedikalbilgi.com/696-khk-surekli-isci-tayin-hakki-2024/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.mevzuat.gov.tr/mevzuat%3fMevzuatNo=375&MevzuatTur=4&MevzuatTertip=5?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.sinaneroglu.av.tr/tayin-hakki/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://saglikissendikasi.com/yazi/57-surekli-isci-ne-zaman-tayin-isteyebilir?size=16&stub=1"],"header":"Belediye ve sürekli işçilerin tayin hakkı ne zaman?","teaser":"4/D sürekli işçiler için tayin hakkı, yasal olarak doğrudan bir hak değildir. Belediye işçilerinin tayin hakkı ise, belediyeler arası nakil teknik olarak mümkün olmadığı için genellikle istifa ve yeni bir iş sözleşmesi ile gerçekleşmektedir. Mevcut durumda, tayin ve nakil işlemleri toplu iş sözleşmeleri, idari düzenlemeler ve işverenin ihtiyaçları çerçevesinde değerlendirilmektedir.","href":"/yacevap/c/hukuk/q/belediye-ve-surekli-iscilerin-tayin-hakki-ne-zaman-1722353751","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/kamuhizmetleri","text":"KamuHizmetleri"},{"href":"/yacevap/t/tayin","text":"Tayin"},{"href":"/yacevap/t/iscihaklari","text":"İşçiHakları"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mevzuattakip.com.tr/mevzuat/sozlesmeli-personelin-belediye-sirketlerinde-gorev-alip-alamayacagi?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.tbb.gov.tr/storage/userfiles/rehber_ve_bilgi_notlari/So%CC%88zlesmeli_Personelin_Kadroya_Gecirilmesi_Rehberi_%287433_say%C4%B1l%C4%B1_Kanun%29.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://iscimemur.net/5393-sayili-kanunun-49-maddesine-gore-yapilan-gecici-gorevlendirmelerde-yapilacak-hitap-islemleri/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.babaeski-bld.gov.tr/Images/Uploads/Files/belediye_kanunu.doc?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.diyarbakir.bel.tr/filespap/YONETMENLIK/sozlesmeli.pdf?size=16&stub=1"],"header":"Belediye Kanunu 49 madde kapsamında çalışan personel hangi statüde?","teaser":"Belediye Kanunu'nun 49. maddesi kapsamında çalışan personel, sözleşmeli personel statüsündedir. Bu personel, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesine tabi olmayıp, ilgili kanunun 49. maddesine göre yıllık sözleşme ile çalıştırılır.","href":"/yacevap/c/hukuk/q/belediye-kanunu-49-madde-kapsaminda-calisan-personel-hangi-statude-365102035","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/belediye","text":"Belediye"},{"href":"/yacevap/t/personel","text":"Personel"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://kamujet.com/konu/belediye-personelleri-hangi-statude-calisirlar.48/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.eleman.net/is-rehberi/maaslar-ve-ucretler/belediye-personel-maaslari-h7767?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://petmundo.com.tr/tag/belediye-calisanlari-hangi-statude/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://netkurdu.net/belediyede-ise-girme-ve-calisma-sartlari-rehberi.html/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://gimatic.com.tr/belediye-iscileri-kamu-iscisi-mi/?size=16&stub=1"],"header":"Belediye işçileri hangi statüde çalışıyor?","teaser":"Belediyelerde çalışan işçiler, 4/D statüsünde yer alırlar. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4. maddesindeki çalışma statüleri şu şekildedir: Memur (4/A). Sözleşmeli personel (4/B). İşçi (4/D). Ayrıca, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname (KHK) kapsamında belediye şirketlerinde işçi statüsünde personel istihdamı da mümkündür.","href":"/yacevap/c/hukuk/q/belediye-iscileri-hangi-statude-calisiyor-3188194292","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/kamupersoneli","text":"KamuPersoneli"},{"href":"/yacevap/t/belediye","text":"Belediye"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://saglikissendikasi.com/yazi/57-surekli-isci-ne-zaman-tayin-isteyebilir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://haber.mynet.com/4d-li-isci-baska-kuruma-gecebilir-mi-4d-surekli-isci-baska-is-yapabilir-mi-110107136734?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.kamuiscileri.net/haber/11604623/iscilerin-baska-kuruma-naklen-atanmasi-mumkun-mu?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.haberturk.com/isciye-tayin-dayatmasi-yapilabilir-mi-3760703-ekonomi?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://gocuk.com.tr/iscinin-baska-subeye-tayini-isci-tarafindan-hakli-fesih-sebebidir/?size=16&stub=1"],"header":"Daimi işçi başka kuruma tayin isteyebilir mi?","teaser":"4D daimi sürekli işçi statüsündeki çalışanlar, Kanun Hükmünde Kararname (KHK) ile kadroya geçtikleri için başka bir kuruma tayin isteyemezler. Bu işçiler, çalıştıkları pozisyonda, emekliliğe hak kazandıkları tarihe kadar mevcut statüleriyle çalışmaya devam ederler. Ancak, olağanüstü hal durumları, örneğin sel veya deprem gibi doğal afetler söz konusu olduğunda, devlet geçici olarak tayin hakkı tanıyabilir. Tayin hakkı ile ilgili yasal değişiklikler için sendikaların çalışmaları ve yetkililerin açıklamaları takip edilmelidir.","href":"/yacevap/c/hukuk/q/daimi-isci-baska-kuruma-tayin-isteyebilir-mi-377679532","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/tayin","text":"Tayin"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://webdosya.csb.gov.tr/db/yerelyonetimler/icerikler/16032023_4857-sayili-is-kanununa-tab--kadrolu--sc-ler-n-naklen-atanmasi-hakkinda-20230316143631.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.resmigazete.gov.tr/eskiler/2005/07/20050713-6.htm?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.kararara.com/forum/viewtopic.php%3ft=36688?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://orsmetal.com/belediyede-calisan-sozlesmeli-personel-kamu-gorevlisi-midir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.dayibilir.com/soru/639869/belediye-iscileri-hangi-kanuna-tabi?size=16&stub=1"],"header":"Kadrolu belediye işçileri hangi kanuna tabi?","teaser":"Kadrolu belediye işçileri, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na tabi değildir. Onlar, 4857 sayılı İş Kanunu'na tabidir. Ayrıca, 5393 sayılı Belediye Kanunu'nun 49. maddesi uyarınca, belediyelerin norm kadro ilke ve standartlarına göre işçi kadrolarını belediye meclisleri belirler.","href":"/yacevap/c/hukuk/q/kadrolu-belediye-iscileri-hangi-kanuna-tabi-2831657329","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/iskanunu","text":"İşKanunu"},{"href":"/yacevap/t/belediye","text":"Belediye"},{"href":"/yacevap/t/kadro","text":"Kadro"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://sarikayakarayhukuk.com/kurumlar-arasi-gecis-nasil-olur/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://altuntas.av.tr/kurumlar-arasi-gecis/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://malimevzuat.com.tr/belediye-sirket-personeli-nasil-kadroya-gecebilir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.secretcv.com/blog/yazi/belediyede-nasil-ise-girilir-562?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://kadimhukuk.com.tr/makale/kurumlar-arasi-gecis-nedir-nasil-yapilir/?size=16&stub=1"],"header":"Belediyeler arası işçi geçişi nasıl yapılır?","teaser":"Belediyeler arası işçi geçişi, teknik olarak mümkün değildir çünkü bu konuda yasal bir düzenleme bulunmamaktadır. Ancak, bir belediyeden başka bir belediyeye geçmek isteyen işçi, öncelikle istifa etmelidir. Bu süreçte: İşçi, ihbar süresine uymak zorundadır. İstifa ettiği için kıdem tazminatı hakkını kaybeder. Yeni belediye kendisini işe almazsa, işçi ortada kalır ve uzun bir dava sürecine girebilir.","href":"/yacevap/c/hukuk/q/belediyeler-arasi-isci-gecisi-nasil-yapilir-3004196320","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/belediyeler","text":"Belediyeler"},{"href":"/yacevap/t/devletmemurlari","text":"DevletMemurları"}]}],"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"m24nw04-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"related"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"related"},"m24n4":{"state":{"tld":"com.tr","isIos":false,"isQuestionPage":true,"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"m24nw05-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"ask_question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"ask_question"},"m24n5":{"state":{"generalLinks":[{"id":"privacy-policy","text":"Gizlilik politikası","url":"https://yandex.com.tr/legal/privacy_policy/"},{"id":"terms-of-service","text":"Kullanıcı sözleşmesi","url":"https://yandex.com.tr/legal/tos/"},{"id":"report-error","text":"Hata bildir","url":"https://forms.yandex.com.tr/surveys/13748122.01a6645a1ef15703c9b82a7b6c521932ddc0e3f7/"},{"id":"about-company","text":"Şirket hakkında","url":"https://yandex.com.tr/project/portal/contacts/"}],"copyright":{"url":"https://yandex.com.tr","currentYear":2025},"socialLinks":[{"url":"https://www.tiktok.com/@yandex.turkiye","type":"tiktok","title":"TikTok"},{"url":"https://www.youtube.com/@YandexTurkiye","type":"youtube","title":"Youtube"},{"url":"https://www.facebook.com/YandexComTr","type":"facebook","title":"Facebook"},{"url":"https://www.instagram.com/yandex__turkiye/","type":"instagram","title":"Instagram"},{"url":"https://x.com/yndxturkiye","type":"x","title":"X"}],"categoriesLink":[],"disclaimer":"Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"m24nw06-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"footer"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"footer"}}