• Buradasın

    Yol ücreti bordroda nasıl gösterilir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Yol ücreti bordroda şu şekillerde gösterilebilir:
    • Nakit yol parası 12. İşçiye nakit olarak ödenen yol parası bordroya yansır ve vergiye tabidir 12.
    • Servis hizmeti 14. İşverenin servis imkanı sağlaması, gelir vergisi dışında değerlendirilir ve muhasebe departmanı tarafından gider olarak gösterilir 14.
    • Toplu taşıma kartı veya bileti 124. Bu kart veya biletlere yapılan ödemeler, belirli bir tutara kadar vergiden istisna edilir ve bordroda gösterilir 124.
    Yol ücretinin bordroda nasıl gösterileceği, işveren ile çalışan arasında yapılan iş sözleşmesinde belirlenir 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Ücret bordrosunda hangi hesaplar kullanılır?

    Ücret bordrosu hazırlanırken kullanılan bazı hesaplar: 335. Personele Borçlar. 102. Bankalar veya 100. Kasa. 360. Ödenecek Vergi ve Fonlar. 369. Ödenecek Diğer Yükümlülükler. 361. Ödenecek Sosyal Güvenlik Kesintileri. Ayrıca, üretim işletmelerinde personel ücretleri "730. Genel Üretim Giderleri", "740. Hizmet Üretim Maliyeti" veya "760. Pazarlama Satış Giderleri" hesaplarında izlenebilir.

    Bordroda diğer kazanç nedir?

    Bordroda "diğer kazanç" ifadesi, brüt ücrete dahil edilen ve vergi ile diğer yasal kesintiler yapılmadan önceki ek ödemeleri ifade eder. Bu ek ödemeler arasında: yol yardımı; yemek ücreti; prim; ikramiye; tazminat (ihbar tazminatı, kıdem tazminatı vb.) yer alabilir. Ayrıca, özel sigorta ödemeleri de bordroda "diğer kazanç" olarak sınıflandırılabilir.

    Yol ücreti nasıl hesaplanır?

    Yol ücreti hesaplama yöntemleri: Nakit ödeme: İşçinin ikamet ettiği bölge ile iş yeri arasındaki mesafe ve ulaşım şekline göre gerekli giderler hesaplanır. Toplu taşıma kartı: Çalışana toplu taşıma kartları temin edilir. Yakıt parası: İşçinin kendi aracıyla işe gitmesi durumunda, aracın aylık yakıt gideri işveren tarafından karşılanır. Şirket aracı: Çalışana şirket aracı tahsis edilir ve aracın yakıt giderleri şirket tarafından karşılanır. Ücretsiz servis: Şirket, belirli güzergahlarda ücretsiz servisler sağlar. 2025 yılı için vergiden istisna tutulan yol ücreti tutarı 126 TL'dir. Yol ücreti hesaplanırken, gelir vergisi ve SGK primi gibi kesintiler de dikkate alınmalıdır. Yol ücreti hesaplaması, işveren ve çalışan arasında yapılan iş sözleşmesinde belirlenmelidir.

    Yol parası brüt ücrete dahil mi?

    Yol parası, brüt ücrete dahildir. Brüt ücret, işçiye verilen prim, ikramiye, komisyon, fazla çalışma; yemek ve yol ücreti gibi sosyal yardımları da içeren toplam maaşı ifade eder.

    Yol ücreti SGK'ya tabi mi?

    Yol ücreti, SGK primine tabi değildir.

    Bordro hesaplama nasıl yapılır?

    Bordro hesaplama, işçi ve işverenden yapılacak kesintilerin hesaplanmasıyla yapılır. İşçiden yapılacak kesintiler: SSK primi: Brüt ücret x %14. İşsizlik sigortası: Brüt ücret x %1. Gelir vergisi matrahı: Brüt ücret – (SSK işçi payı + işsizlik sigorta işçi payı). Gelir vergisi: Gelir vergisi matrahı x %15. Damga vergisi: Brüt ücret x 0,00759. İşverenden yapılacak kesintiler: SSK primi işveren payı: Brüt ücret x %15,5 (%5 indirim teşviki ile). İşsizlik sigortası işveren payı: Brüt ücret x %2. Bordro hesaplama formülü: Kesintilerin toplamı = SGK işçi payı + işsizlik sigortası işçi payı + Gelir vergisi + Damga vergisi. Bordro hesaplaması yaparken bir bordro yazılımından yararlanılabilir. Bordro hesaplama, yasal düzenlemelere tabi olduğundan, doğru hesaplama için bir uzmana danışılması önerilir.

    Yol ücreti hangi durumlarda ödenir?

    Yol ücreti, işverenin inisiyatifinde olan bir konu olup, aşağıdaki durumlarda ödenir: 1. İş sözleşmesinde belirtilmiş olması: İşçi ve işveren arasında önceden bu konunun netleştirilmesi ve iş sözleşmesinde yol parasının geçmesi durumunda ödenir. 2. Nakit ödeme: İşveren, her ay işçiye yol parasını nakit olarak ödeyebilir. 3. Servis imkanı: İşveren, işçiler için servis imkanı sağlayarak ev ve iş yeri arasında ulaşımı sağlayabilir. 4. Ulaşım kartı: İşveren, işçinin yol kartına para yatırabilir veya ulaşım bileti, kart gibi ödeme araçlarını temin edebilir. 5. Yakıt parası: İşveren, işçinin kendi aracıyla işe gitmesini sağlayarak yakıt parasını ödeyebilir.