• Buradasın

    Kapıcı kıdem tazminatı nasıl hesaplanır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Kapıcı kıdem tazminatı, geçmişe dönük olarak çalıştığı her yıl için 30 günlük brüt ücret tutarı üzerinden hesaplanır 12.
    Hesaplamada dikkate alınacak unsurlar:
    1. Son brüt ücret: Kapıcının işten çıkış tarihindeki son aldığı ücret esas alınır 4.
    2. Düzenli yardımlar: Kapıcıya yapılan düzenli ödemeler ve yardımlar da tazminata dahil edilir 23.
    3. Konut ve giderler: Kapıcının ücretsiz oturduğu evin kira bedeli ve apartman yönetimi tarafından karşılanan elektrik, su, yakıt gibi giderler de brüt ücrete eklenir 12.
    Örnek hesaplama: Aylık brüt ücreti 3000 TL olan ve 10 yıldır çalışan bir kapıcının kıdem tazminatı, 10 x 3000 = 30.000 TL değildir. Bu tutara kapıcıya yapılan düzenli yardımlar eklenerek (örneğin, evin kira bedeli 800 TL, faturalar 200 TL ve yakacak yardımı 150 TL ise) toplam 4150 TL bulunur ve 10 yıl ile çarpılarak 41.500 TL kıdem tazminatı hesaplanır 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. iscihaklariavukati.com
        1
      2. harbiyehukuk.com
        2
      3. mihcihukuk.com
        3
      4. sgkbilgisi.com
        4
      5. mihci.av.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Ev sahibi kapıcıya tazminat ödemek zorunda mı?

    Evet, ev sahibi kapıcıya tazminat ödemek zorundadır. Kat Mülkiyeti Kanunu'nun 20. maddesi gereği, kapıcıların kıdem tazminatını ödeme yükümlülüğü ev sahibine aittir.
    5 kaynak

    Ev satılmadan önce kapıcı tazminatı ödenmezse ne olur?

    Ev satılmadan önce kapıcı tazminatı ödenmezse, kapıcı iş mahkemesi veya icra yoluyla alacaklarını talep edebilir. Bu durumda: 1. Yönetimin hesaplarına haciz uygulanabilir ve çalışan doğrudan yönetim hesabından tahsilat yapabilir. 2. Kat maliklerinden bağımsız bölümlerine düşen pay oranında tahsilat yapılabilir. Ayrıca, yeni ev sahibi, eski ev sahibine payları oranında rücu edebilir, yani ödenen tazminatı geri talep edebilir.
    5 kaynak

    Kapıcının kıdem tazminatı kime ait?

    Kapıcının kıdem tazminatı, kat maliklerine aittir. Bu ödeme, Kat Mülkiyeti Kanunu'nun 20. maddesi gereğince ortak giderlerden sayılır ve kapıcının çalıştığı yıllar boyunca tüm bağımsız bölümlere düşen paylarla biriktirilir.
    5 kaynak

    1 yıllık kıdem tazminatı nasıl hesaplanır?

    1 yıllık kıdem tazminatı, işçinin aynı işverene bağlı olarak çalıştığı her tam yıl için 30 günlük brüt ücreti üzerinden hesaplanır. Hesaplama adımları şu şekildedir: 1. Brüt Maaşın Belirlenmesi: İşçinin son aldığı brüt maaş ve sürekli nitelikteki ek ödemeler (yol, yemek, prim gibi) dikkate alınır. 2. Günlük Brüt Maaşın Hesaplanması: Aylık brüt maaş 30'a bölünerek günlük brüt ücret bulunur. 3. Küsüratlı Günlerin Hesaplanması: Eğer işçinin çalıştığı toplam süre tam yıl değilse, küsüratlı günler günlük brüt ücretle çarpılır. 4. Toplam Tazminatın Hesaplanması: Bulunan değerler toplanarak işçinin hak ettiği toplam kıdem tazminatı hesaplanır. 2025 yılı için belirlenen kıdem tazminatı tavan tutarı 46.655,43 TL'dir ve bu tutar aşılamaz.
    5 kaynak

    Kıdem tazminatı nedir?

    Kıdem tazminatı, çalışan işçinin hizmet süresi boyunca verdiği emeğin karşılığını almasını sağlayan yasal bir sistemdir. Kıdem tazminatının şartları şunlardır: 1. En az bir yıl çalışma: İşçinin, işverenin işyerinde sürekli biçimde en az bir yıl çalışmış olması gereklidir. 2. İş sözleşmesinin belirli sebeplerle sona ermesi: İş sözleşmesinin işveren tarafından haksız yere feshedilmesi veya işçinin haklı nedenlerle işini bırakması gibi durumlar kıdem tazminatı hakkını doğurur. Hesaplama: İşçinin çalıştığı her yıl için son brüt maaşının 30 günlük tutarı kadar kıdem tazminatı ödenir. Zamanaşımı: Kıdem tazminatı, iş akdinin feshi tarihinden itibaren 5 yıl içinde ödenmelidir.
    5 kaynak

    Kapıcı fazla mesai kıdem tazminatına dahil mi?

    Evet, kapıcıların fazla mesai ücretleri kıdem tazminatına dahildir. Kıdem tazminatının hesaplanmasında, kapıcının brüt ücretinin yanı sıra düzenli ödenen ayni ve nakdi yardımlar da dikkate alınır.
    5 kaynak

    Kıdem tazminat tavanı nasıl hesaplanır?

    2025 yılı için kıdem tazminatı tavanı, 46.658 TL olarak belirlenmiştir. Kıdem tazminatı tavanı, her yıl Ocak ve Temmuz aylarında memur maaş zammı oranlarına göre güncellenir. Kıdem tazminatının hesaplanması için genel formül şu şekildedir: Kıdem Tazminatı = Çalışma Süresi (yıl) x Giydirilmiş Brüt Ücret. Bu formüle göre, işçinin toplam çalışma süresi ve son aldığı brüt maaş (veya tavan sınırı) kullanılarak tazminat miktarı hesaplanır.
    5 kaynak