• Buradasın

    Executive ne iş yapar?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Executive, bir şirketteki üst düzey yöneticileri ifade eder ve farklı pozisyonlara göre çeşitli görevler üstlenirler 12. İşte bazı executive pozisyonlarının görevleri:
    • CEO (Chief Executive Officer): Şirket içerisinde bulunan tüm ekiplere liderlik eder, pazarlama, insan kaynakları, satış, finans, bilgi teknolojileri ve hukuk gibi departmanlardaki değişiklikleri yönetir 1.
    • CFO (Chief Financial Officer): Şirketin finansal konularındaki riskleri hesaplar, krizleri yönetir ve yeni ekonomik stratejiler belirler 1.
    • COO (Chief Operating Officer): Şirket içerisindeki tüm operasyonların verimli bir şekilde yerine getirilmesinden sorumludur 1.
    • CMO (Chief Marketing Officer): Satış ve pazarlama süreçlerinin yönetilmesinden sorumlu olup, pazarlama ve reklamcılık stratejilerini denetler 1.
    • CTO (Chief Technology Officer): Teknoloji projelerinin geliştirilmesinden ve operasyonların verimli bir şekilde yürütülmesinden sorumludur 1.
    • Sales Executive: Satış faaliyetlerinden sorumlu olup, müşteri ilişkilerini ve satış hedeflerini yönetir 5.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    A confident Turkish executive chef in a crisp white uniform stands in a bustling restaurant kitchen, inspecting a sizzling pan of kebabs while directing a team of cooks preparing vibrant meze dishes.

    Executive chef ne iş yapar?

    Executive chef (yönetici şef), bir restoranın tüm mutfak operasyonunun başıdır. Bazı görevleri: Menü oluşturma. Personel yönetimi. Bütçe yönetimi. Malzeme tedariki. Kalite kontrolü. Hijyen ve gıda güvenliği. Ekipman bakımı. İnovasyon. Misafir memnuniyeti.

    Executive ve yönetici aynı mı?

    Evet, "executive" ve "yönetici" kavramları genellikle aynı anlama gelir, çünkü executive, bir kuruluşta idari veya denetleyici yetkiye sahip olan kişi anlamına gelir. Ancak, "executive" kelimesi, özellikle üst düzey yöneticileri ifade etmek için kullanılır ve bu kişiler, şirketin stratejik kararlarını alır.

    Executive olmak için ne gerekli?

    Executive (yönetici) olmak için gerekli bazı unsurlar: Eğitim: Genellikle en az yüksek lisans derecesi gereklidir. İş Deneyimi: Özellikle pratik deneyime sahip olmak önemlidir; bu nedenle yönetici pozisyonları genellikle belirli bir iş tecrübesi olan profesyonellere açıktır. Liderlik Becerileri: Takım yönetimi, iletişim, stres yönetimi gibi yumuşak becerilere sahip olmak gereklidir. Ağ Oluşturma: Üst düzey profesyonellerle ağ kurmak, iş fırsatlarını artırabilir. Kişisel Marka: Sosyal medya ve diğer platformlarda kişisel marka oluşturmak, görünürlüğü artırabilir. Stratejik Düşünme: Şirketin gelecekteki hedeflerini belirleme ve bu hedeflere ulaşmak için stratejiler geliştirme yeteneği önemlidir. İnovasyon: Yenilikçi ürün ve hizmetler geliştirme yeteneği, özellikle 2025 gibi dönemlerde avantaj sağlar. Bilgi Yönetimi: Şirketin bilgi kaynaklarını etkin bir şekilde yönetme becerisi gereklidir. Yabancı Dil: Özellikle uluslararası iş dünyasında başarılı olabilmek için yabancı dil bilgisi faydalıdır.

    Executive Board Member nasıl olunur?

    Yönetici Kurul Üyesi (YKM) olmak için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. İlgili alanda deneyim kazanmak. 2. Profesyonel ağ oluşturmak. 3. Kişisel marka oluşturmak. 4. Açık pozisyonları araştırmak. 5. Mülakat sürecine hazırlanmak. YKM maaşları, kuruluşun büyüklüğüne, türüne ve konumuna göre değişiklik gösterir. Bu süreçte bir kariyer danışmanından destek almak faydalı olabilir.

    Executive pozisyonu ne demek?

    Executive pozisyonu, bir işletmede veya kuruluşta genellikle yüksek seviyede karar verme yetkisine sahip, stratejik planlama yapabilen ve şirketin veya departmanın genel yönetiminden sorumlu olan kişileri ifade eder. Bu pozisyon, CEO (Chief Executive Officer), CFO (Chief Financial Officer), COO (Chief Operating Officer) gibi başkanlık düzeyindeki görevlerle eş anlamlı olarak da kullanılır. "Executive" pozisyonu için gerekli yetkinlikler arasında liderlik becerileri, stratejik düşünme kabiliyeti, kriz yönetimi ve geniş bir iş anlayışı bulunur.

    Account Manager ve account executive farkı nedir?

    Account manager (hesap yöneticisi) ve account executive (hesap yöneticisi) arasındaki temel farklar şunlardır: Odak Noktası: Account executive, yeni müşteriler kazandırmaya ve müşteri tabanını genişletmeye odaklanır. Görevler: Account executive, potansiyel müşterilerle iletişim kurar, satış stratejileri geliştirir ve yeni iş fırsatları arar. Günlük İşler: Account executive, ağ oluşturma etkinliklerine katılır, satış görüşmeleri yapar ve müşteri ziyaretleri gerçekleştirir. Beceriler: Her iki pozisyon da güçlü iletişim ve satış becerileri gerektirir, ancak account executive satış taktikleri ve psikolojisine daha fazla hakim olmalıdır. Her iki pozisyon da bir şirketin satış ve müşteri ilişkileri yönetiminde kritik rol oynar.