Doğumdan sonra 8 hafta rapor almak için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Doktor Raporu: Kadın memur, doğumdan önceki 3 haftaya kadar çalışmaya devam etmek istiyorsa, bunun sağlığı açısından uygun olduğuna dair bir doktor raporu almalıdır. 2. İzin Talebi: Doktor raporunu aldıktan sonra, memurun yazılı olarak doğum sonrası analık izni talebinde bulunması gerekmektedir. 3. Onay ve Tebliğ: İşveren, talebi inceleyip onayladıktan sonra, iznin başlangıç tarihi resmileşir ve memura tebliğ edilir. Bu süreçte, Sosyal Güvenlik Kurumu ile sözleşmeli veya sözleşmesiz bir sağlık hizmeti sunucusundan alınan raporlar geçerlidir.