• Buradasın

    Bayramda idari izin kaç gün olacak?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    2025 yılı Kurban Bayramı'nda idari izin süresi 4,5 gün olarak belirlenmiştir 125.
    Bayram günleri:
    • Arefe: 5 Haziran 2025 Perşembe 12;
      1. gün: 6 Haziran 2025 Cuma 12;
      1. gün: 7 Haziran 2025 Cumartesi 12;
      1. gün: 8 Haziran 2025 Pazar 12;
      1. gün: 9 Haziran 2025 Pazartesi 12.
    İdari izin, 5 Haziran Perşembe günü öğleden sonra başlayıp 9 Haziran Pazartesi günü sona erecektir 25. Kamuda normal mesai düzenine 10 Haziran Salı günü dönülecektir 25.
    Özel sektör çalışanları için bu idari izin geçerli değildir, tatil planı işverenin kararına bağlıdır 4.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Yıllık izin süresine denk gelen bayram tatili nasıl hesaplanır?

    Yıllık izin süresine denk gelen bayram tatili şu şekilde hesaplanır: İzin süresinin uzaması. Bayram tatilinin yıllık izinden sayılmaması. Bayram tatilinin izne eklenmesi. Örnek: Gaziantep’te çalışan bir işçi, 10 günlük bir yıllık izin talep ettiğinde ve bu izin süresine 3 günlük bayram tatili denk geldiğinde, işçinin yıllık izni 13 gün olur. Yıllık izin hesaplamaları karmaşık olabileceğinden, bir avukattan veya insan kaynakları uzmanından destek alınması önerilir.

    Bayram tatili ve ara tatil ne zaman birleşiyor?

    2025 yılında Ramazan Bayramı tatili ile ikinci dönem ara tatili birleşti. Ramazan Bayramı tatili: 29 Mart - 1 Nisan 2025 tarihleri arasında olup, 3,5 gün sürecek. İkinci dönem ara tatili: 31 Mart 2025 Pazartesi - 4 Nisan 2025 Cuma tarihleri arasında yapılacak. Bu sayede, ara tatil ve bayram tatili toplamı 9 güne çıktı.

    2015 yılında kaç gün bayram tatili var?

    2015 yılında toplam 15,5 gün resmi tatil vardı. Bayram tatilleri şu şekildeydi: Ramazan Bayramı: 16 Temmuz Perşembe arife günü yarım gün, 17-18-19 Temmuz Cuma, Cumartesi ve Pazar günleri ise tam gün tatil. Kurban Bayramı: 23 Eylül Çarşamba arife günü yarım gün, 24-25-26-27 Eylül Perşembe, Cuma, Cumartesi ve Pazar günleri ise tam gün tatil. Diğer resmi tatiller: Yılbaşı: 1 Ocak Perşembe. Ulusal Egemenlik ve Çocuk Bayramı: 23 Nisan Perşembe. Emek ve Dayanışma Günü: 1 Mayıs Cuma. Atatürk'ü Anma, Gençlik ve Spor Bayramı: 19 Mayıs Salı. Zafer Bayramı: 30 Ağustos Pazar. Cumhuriyet Bayramı: 28-29 Ekim Çarşamba ve Perşembe.

    Bayram tatili 9 güne nasıl çıkarılır?

    Bayram tatilini 9 güne çıkarmak için üç yöntem bulunmaktadır: 1. İşveren kararıyla idari izin: Özel sektör firmaları, çalışanlarına 2-5 Nisan tarihlerinde (cumartesi dahil) idari izin verebilir. 2. Yıllık izin kullanımı: İşveren idari izin vermezse, çalışanlar 3 veya 4 gün yıllık izin alarak tatil süresini uzatabilir. 3. Telafi çalışması: İşçi ve işveren anlaşarak 3 günlük izin belirleyebilir ve bu izin, iki ay içinde telafi çalışması yapılarak tamamlanabilir.

    Memurlara idari izin ne zaman?

    Memurlara idari izin, olayın gerçekleştiği tarih itibariyle kullanılabilir.

    Bayramda kamu çalışanları kaç gün izinli?

    2025 yılında Ramazan Bayramı'nda kamu çalışanları 9 gün izinli olacaktır. Bu süre, bayram tatiline denk gelen 2-3-4 Nisan tarihlerinin idari izin kapsamına alınmasıyla belirlenmiştir. Kurban Bayramı'nda ise kamu çalışanları 5 Haziran Perşembe günü öğleden sonra başlayıp 9 Haziran Pazartesi günü sona eren 4,5 gün idari izinli sayılacaktır.

    Bayram tatili neden 9 güne uzatıldı?

    2025 yılında Ramazan Bayramı tatilinin 9 güne uzatılmasının sebebi, Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan'ın açıklamasıdır. Erdoğan, 26 Mart 2025 tarihinde yaptığı açıklamada, "Kamu çalışanlarımız için bayramı takip eden 3 günlük süreyi de idari izin kapsamına aldık" diyerek, 2 Nisan Çarşamba, 3 Nisan Perşembe ve 4 Nisan Cuma günlerinin kamu çalışanları için idari izinli sayılacağını ve böylece bayram tatilinin 9 güne çıkacağını belirtmiştir.