• Buradasın

    Valilik tarafından işyeri kapatılırsa ne olur?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Valilik tarafından işyerinin kapatılması durumunda, işletme geçici veya kalıcı olarak faaliyetten men edilir 23. Bu karar, işyerinin mevzuata aykırılıkları nedeniyle alınır 2.
    Kapatılan işyeri sahibi, idari işlemin iptali davası açarak bu kararın iptal edilmesini talep edebilir 3. Dava, ilgili idare mahkemesinde açılır ve 60 gün içinde açılmalıdır 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. mevzuat.gov.tr
        1
      2. kulacoglu.av.tr
        2
      3. ozkokhukuk.com
        3
      4. resmigazete.gov.tr
        4
      5. ekonomim.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Ruhsatı iptal edilen işyeri ne yapmalı?

    Ruhsatı iptal edilen bir işyeri, aşağıdaki adımları izlemelidir: 1. İtiraz Hakkı: İptal kararına karşı, kararın tebliğinden itibaren 30 gün içinde idareye itiraz edilebilir. 2. Dava Açma: İtirazın reddedilmesi veya yanıtsız bırakılması durumunda, idare mahkemesinde iptal davası açılabilir. 3. Tazminat Talebi: İşyerinin hukuka aykırı şekilde kapatıldığı süre zarfındaki gelir kaybı ve diğer zararlar için tazminat talep edilebilir. 4. Yürütmenin Durdurulması: Dava sürecinde, yürütmenin durdurulması kararı talep edilebilir.
    5 kaynak

    Çalışmanın sakıncalı olduğu işyerlerinde işin durdurulması yaptırımı nasıl bir yaptırımdır?

    Çalışmanın sakıncalı olduğu işyerlerinde işin durdurulması yaptırımı, 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu'na göre uygulanan idari bir yaptırımdır. Bu yaptırım şu durumlarda uygulanabilir: 1. Hayati tehlike oluşturan hususlar: İşyerindeki bina, eklenti, çalışma yöntemleri veya iş ekipmanlarında çalışanlar için hayati tehlike oluşturan bir husus tespit edildiğinde, tehlike giderilinceye kadar işin durdurulması. 2. Risk değerlendirmesi yapılmamış olması: Çok tehlikeli sınıfta yer alan maden, metal, yapı işleri ve tehlikeli kimyasallarla çalışılan işlerde risk değerlendirmesi yapılmadığında, risk değerlendirmesi yapılana kadar işin durdurulması. 3. Üretim zorlaması: Çok tehlikeli sınıfta yer alan ve ihale ile alınan işlerde, teknolojik gelişme, iş gücü kapasitesinin artırılması veya üretim metotlarında yenilik gibi unsurlar sağlanmadan üretim zorlaması yapıldığında, işin durdurulması. İşin durdurulması kararı, iş sağlığı ve güvenliği bakımından teftişe yetkili üç iş müfettişinden oluşan heyet tarafından verilir ve mülki idare amiri tarafından kolluk kuvvetleri marifetiyle uygulanır.
    5 kaynak

    Valilik işyeri kapatma kararına nasıl itiraz edilir?

    Valilik tarafından verilen işyeri kapatma kararına itiraz etmek için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. İtiraz Süresi: İşyeri kapatma kararının tebliğinden itibaren 60 gün içinde idare mahkemesinde iptal davası açılmalıdır. 2. Dava Yeri: Dava, kararın alındığı yerdeki idare mahkemesinde açılır. 3. İtiraz Yolu: İtiraz yoluna gidilmesi, dava açma süresini durdurur. Bu süreçte bir avukattan hukuki destek almak faydalı olabilir.
    5 kaynak

    3 tekerrürden sonra işyeri kapatılır mı?

    Evet, 4207 sayılı yasaya göre, üçüncü tekerrürden sonra işyeri kapatılabilir.
    5 kaynak

    Kapatma cezası kaç gün?

    İşyeri kapatma cezası, Vergi Usul Kanunu'nun Mükerrer 354. maddesine göre bir haftaya kadar uygulanabilir.
    5 kaynak

    Hangi işyerleri kapatılacak?

    Hangi işyerlerinin kapatılacağı, çeşitli mevzuat hükümlerine göre belirlenmiştir. Bu hükümler arasında öne çıkanlar şunlardır: 1. Sıhhi Müesseseler: Bakkal, büfe, manav gibi hijyen kurallarına uymayan veya ruhsat şartlarını kaybeden işyerleri kapatılabilir. 2. Gayrisıhhi Müesseseler: Enerji santralleri, fabrikalar gibi çevreye ve insan sağlığına zararlı faaliyetlerde bulunan işletmeler, aykırılıklar giderilinceye kadar kapatılabilir. 3. Umuma Açık Eğlence Yerleri: Otel, lokanta, bar gibi yerlerde kumar oynatılması, uyuşturucu satışı gibi yasak eylemleri gerçekleştiren işletmeler, 30 günü geçmemek üzere faaliyetten men edilebilir ve tekrarlanması halinde ruhsatları iptal edilir. 4. Ruhsatsız İşyerleri: Ruhsat almadan açılan tüm işyerleri, yetkili idareler tarafından kapatılır. Bu tür kapatma kararlarına itiraz ve iptal davası açma hakkı bulunmaktadır.
    5 kaynak

    İşyeri kapanırsa işçi ne yapmalı?

    İşyeri kapandığında işçinin yapması gerekenler şunlardır: 1. Fesih Bildiriminin Usulüne Uygun Yapılmasını Beklemek: İşveren, şube kapanmasını gerekçe göstererek işçiye yazılı tebligat yapmalıdır. 2. Haklarını Talep Etmek: İşçi, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti ve ödenmemiş fazla mesai ücretleri gibi haklarını talep edebilir. 3. İşsizlik Maaşı Başvurusu: Gerekli prim gün sayısı şartını sağlayan işçiler, işsizlik sigortası kapsamında işsizlik maaşı alabilirler. 4. Dava Açmak: Eğer işveren fesih bildiriminde samimi ve zorunlu olmadığını düşünüyorsa, işçi iş mahkemesinde işe iade davası açabilir. İşverenle yapılan herhangi bir feragatname veya istifa belgesini imzalamadan önce, tüm hakedişlerin hesaplanıp ödendiğinden emin olunmalıdır.
    5 kaynak