• Gündem
  • Alışveriş
  • Finans
  • YaCevap
  • Video
  • Görsel
  • Ana Sayfa
  • Teknoloji
  • Psikoloji ve İlişkiler
  • Bilim ve Eğitim
  • Yemek
  • Kültür ve Sanat
  • Filmler ve Diziler
  • Ekonomi ve Finans
  • Oyun
  • Spor
  • Güzellik ve Moda
  • Faydalı İpuçları
  • Otomobil
  • Hukuk
  • Seyahat
  • Hayvanlar ve doğa
  • Sağlık
  • Diğer
  • Buradasın
    • Cevap ›
    • Hukuk ›

    SGK rapor onaylama süresi kaç gün?

    • #Hukuk
    • #SosyalGüvenlik
    • #Rapor
    • #İşverenYükümlülükleri

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    SGK rapor onaylama süresi, elektronik ortamda düzenlenen raporlar için 3 iş günüdür 1.
    Onaylanmayan raporlar için ise işveren, raporun bitiş tarihini takip eden ayın en geç 26'sına kadar bildirimi yapmak zorundadır 25.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. proventus.com.tr
        1
      2. ustayemektarifleri.com
        2
      3. muhasebenews.com
        3
      4. muhasebebilgi.net
        4
      5. sgkbilgisi.com
        5

    • SGK rapor onay süresi neden 3 iş günüdür?

    • İşverenin rapor bildirimi yapma yükümlülüğü nedir?

    • Onaylanmayan raporlar için ne yapılmalı?

    • Daha fazla bilgi

    Konuyla ilgili materyaller

    2 günlük rapor onaylanır mı?

    2 günlük raporlar da onaylanır, ancak bu raporlar için rapor parası ödenmez. İşveren, 2 gün ve altındaki sağlık raporları için çalışılmadığına dair bildirimi yapmak zorunda değildir.
    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #SağlıkRaporu
    • #İşveren
    5 kaynak

    Rapor parası 1 ay içinde alınmazsa ne olur?

    Rapor parası, 1 ay (2 ay) içinde alınmazsa SGK'ya iade edilir ve emanet hesaplarına aktarılır.
    • #Hukuk
    • #SosyalGüvenlik
    • #Rapor
    • #Maaş
    5 kaynak

    İş göremezlik raporu onaylandıktan sonra ne zaman hesaba geçer?

    İş göremezlik raporu onaylandıktan sonra, işverenin raporu SGK'ya bildirmesinden itibaren en geç 15 gün içinde çalışanların hesabına yatar.
    • #Hukuk
    • #SosyalGüvenlik
    • #İşveren
    • #İşGöremezlik
    5 kaynak

    Rapor onaylanmazsa ne olur?

    Rapor onaylanmazsa çeşitli olumsuz sonuçlar ortaya çıkar: 1. İletişim kopuklukları yaşanır, ekip üyeleri projelerin ilerleyişi hakkında yeterince bilgiye sahip olmaz. 2. Hedeflerin belirsizleşmesi nedeniyle koordinasyon kaybolur ve projelerin başarısı riske girer. 3. Performans değerlendirmeleri yapılamaz, bu da çalışanların motivasyonunu düşürür. 4. Finansal kaynaklar etkin kullanılamaz, bütçe planlamasında aksamalar olur. 5. Yasal riskler doğabilir, çünkü bazı raporlar şirketlerin yasal yükümlülüklerini yerine getirmesi için kritik öneme sahiptir. 6. İdari para cezaları uygulanır, işveren gerekli düzeltmeleri yapmadığı takdirde cezai yaptırımlarla karşılaşabilir.
    • #İşHayatı
    • #Raporlama
    • #Yönetim
    • #RiskYönetimi
    • #İşYönetimi
    5 kaynak

    İş göremez raporu girişi kaç gün içinde yapılır?

    İş göremezlik raporu girişi, raporun alındığı tarihten itibaren 5 gün içinde işverene teslim edilmelidir.
    • #Hukuk
    • #Sağlık
    • #İşKanunları
    • #Rapor
    5 kaynak

    Rapor onaylanmazsa ne olur?

    Rapor onaylanmazsa çeşitli olumsuz sonuçlar ortaya çıkar: 1. İletişim Kopuklukları: Onaylanmamış raporlar, ekip üyeleri arasında bilgi akışını keser ve projelerin ilerleyişi hakkında belirsizlik yaratır. 2. Hedeflerin Belirsizleşmesi: Onay eksikliği, ekiplerin neye odaklanması gerektiğini belirlemede zorluk yaratır ve koordinasyon kaybolur. 3. Performans Değerlendirmesi: Raporların onaylanmaması, çalışanların performansının yeterince değerlendirilememesine yol açar. 4. Finansal Etkiler: Bütçe planlamasında aksamalar olur, gereksiz harcamalar yapıldığında şirketin mali durumu sarsılabilir. 5. Yasal Riskler: Onaysız raporlar, ileride hukuki sorunlara neden olabilir. 6. Çalışan Motivasyonu: Çalışanlar, emeklerinin değerli olmadığını hissederek motivasyonlarını kaybederler.
    • #İşHayatı
    • #Raporlama
    • #Yönetim
    • #RiskYönetimi
    • #İşYönetimi
    5 kaynak

    SGK'dan iş göremez raporu almak için kaç gün rapor almak gerekir?

    SGK'dan iş göremez raporu alabilmek için en az 3 gün rapor almak gerekmektedir.
    • #Hukuk
    • #SosyalGüvenlik
    • #İşGöremezlik
    • #Rapor
    5 kaynak
  • Yazeka nedir?
Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.
  • © 2025 Yandex
  • Gizlilik politikası
  • Kullanıcı sözleşmesi
  • Hata bildir
  • Şirket hakkında
{"6nt40":{"state":{"logoProps":{"url":"https://yandex.com.tr"},"formProps":{"action":"https://yandex.com.tr/search","searchLabel":"Bul"},"services":{"activeItemId":"answers","items":[{"url":"https://yandex.com.tr/gundem","title":"Gündem","id":"agenda"},{"url":"https://yandex.com.tr/shopping","title":"Alışveriş","id":"shopping"},{"url":"https://yandex.com.tr/finance","title":"Finans","id":"finance"},{"url":"https://yandex.com.tr/yacevap","title":"YaCevap","id":"answers"},{"url":"https://yandex.com.tr/video/search?text=popüler+videolar","title":"Video","id":"video"},{"url":"https://yandex.com.tr/gorsel","title":"Görsel","id":"images"}]},"userProps":{"loggedIn":false,"ariaLabel":"Menü","plus":false,"birthdayHat":false,"child":false,"isBirthdayUserId":true,"className":"PortalHeader-User"},"userIdProps":{"flag":"skin","lang":"tr","host":"yandex.com.tr","project":"neurolib","queryParams":{"utm_source":"portal-neurolib"},"retpath":"https%3A%2F%2Fyandex.com.tr%2Fyacevap%2Fc%2Fhukuk%2Fq%2Fsgk-rapor-onaylama-suresi-kac-gun-1725125684%3Flr%3D213%26ncrnd%3D67697","tld":"com.tr"},"suggestProps":{"selectors":{"form":".HeaderForm","input":".HeaderForm-Input","submit":".HeaderForm-Submit","clear":".HeaderForm-Clear","layout":".HeaderForm-InputWrapper"},"suggestUrl":"https://yandex.com.tr/suggest/suggest-ya.cgi?show_experiment=222&show_experiment=224","deleteUrl":"https://yandex.com.tr/suggest-delete-text?srv=web&text_to_delete=","suggestPlaceholder":"Yapay zeka ile bul","platform":"desktop","hideKeyboardOnScroll":false,"additionalFormClasses":["mini-suggest_theme_tile","mini-suggest_overlay_tile","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_prevent-empty_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_personal_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_rich_yes","mini-suggest_overlay_dark","mini-suggest_large_yes","mini-suggest_copy-fact_yes","mini-suggest_clipboard_yes","mini-suggest_turboapp_yes","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_affix_yes","mini-suggest_carousel_yes","mini-suggest_traffic_yes","mini-suggest_re-request_yes","mini-suggest_source_yes","mini-suggest_favicon_yes","mini-suggest_more","mini-suggest_long-fact_yes","mini-suggest_hide-keyboard_yes","mini-suggest_clear-on-submit_yes","mini-suggest_focus-on-change_yes","mini-suggest_short-fact_yes","mini-suggest_app_yes","mini-suggest_grouping_yes","mini-suggest_entity-suggest_yes","mini-suggest_redesigned-navs_yes","mini-suggest_title-multiline_yes","mini-suggest_type-icon-wrapped_yes","mini-suggest_fulltext-highlight_yes","mini-suggest_fulltext-insert_yes","mini-suggest_lines_multi"],"counter":{"service":"neurolib_com_tr_desktop","url":"//yandex.ru/clck/jclck","timeout":300,"params":{"dtype":"stred","pid":"0","cid":"2873"}},"noSubmit":false,"formAction":"https://yandex.com.tr/search","tld":"com.tr","suggestParams":{"srv":"serp_com_tr_desktop","wiz":"TrWth","yu":"1508044641753975168","lr":213,"uil":"tr","fact":1,"v":4,"use_verified":1,"safeclick":1,"skip_clickdaemon_host":1,"rich_nav":1,"verified_nav":1,"rich_phone":1,"use_favicon":1,"nav_favicon":1,"mt_wizard":1,"history":1,"nav_text":1,"maybe_ads":1,"icon":1,"hl":1,"n":10,"portal":1,"platform":"desktop","mob":0,"extend_fw":1,"suggest_entity_desktop":"1","entity_enrichment":"1","entity_max_count":"5"},"disableWebSuggest":false},"context":{"query":"","reqid":"1753975174050416-8188389338788868707-balancer-l7leveler-kubr-yp-klg-84-BAL","lr":"213","aliceDeeplink":"{\"text\":\"\"}"},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"6nt4w01-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header"},"6nt41":{"state":{"links":[{"id":"main","url":"/yacevap","title":"Ana Sayfa","target":"_self"},{"id":"technologies","url":"/yacevap/c/teknoloji","title":"Teknoloji","target":"_self"},{"id":"psychology-and-relationships","url":"/yacevap/c/psikoloji-ve-iliskiler","title":"Psikoloji ve İlişkiler","target":"_self"},{"id":"science-and-education","url":"/yacevap/c/bilim-ve-egitim","title":"Bilim ve Eğitim","target":"_self"},{"id":"food","url":"/yacevap/c/yemek","title":"Yemek","target":"_self"},{"id":"culture-and-art","url":"/yacevap/c/kultur-ve-sanat","title":"Kültür ve Sanat","target":"_self"},{"id":"tv-and-films","url":"/yacevap/c/filmler-ve-diziler","title":"Filmler ve Diziler","target":"_self"},{"id":"economics-and-finance","url":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans","title":"Ekonomi ve Finans","target":"_self"},{"id":"games","url":"/yacevap/c/oyun","title":"Oyun","target":"_self"},{"id":"sport","url":"/yacevap/c/spor","title":"Spor","target":"_self"},{"id":"beauty-and-style","url":"/yacevap/c/guzellik-ve-moda","title":"Güzellik ve Moda","target":"_self"},{"id":"useful-tips","url":"/yacevap/c/faydali-ipuclari","title":"Faydalı İpuçları","target":"_self"},{"id":"auto","url":"/yacevap/c/otomobil","title":"Otomobil","target":"_self"},{"id":"law","url":"/yacevap/c/hukuk","title":"Hukuk","target":"_self"},{"id":"travel","url":"/yacevap/c/seyahat","title":"Seyahat","target":"_self"},{"id":"animals-and-nature","url":"/yacevap/c/hayvanlar-ve-doga","title":"Hayvanlar ve doğa","target":"_self"},{"id":"health","url":"/yacevap/c/saglik","title":"Sağlık","target":"_self"},{"id":"other","url":"/yacevap/c/diger","title":"Diğer","target":"_self"}],"activeLinkId":"law","title":"Kategoriler","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"6nt4w02-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header-categories"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header-categories"},"6nt42":{"state":{"tld":"com.tr","markdown":"SGK rapor onaylama süresi, **elektronik ortamda düzenlenen raporlar için** **3 iş günüdür** [```1```](https://www.proventus.com.tr/istirahat-raporlarinin-onaylanma-suresi-nedir/).\n\n**Onaylanmayan raporlar için** ise işveren, raporun bitiş tarihini takip eden ayın en geç 26'sına kadar bildirimi yapmak zorundadır [```2```](https://www.ustayemektarifleri.com/soru-ve-cevaplar/rapor-onaylama-suresi-kac-gundur)[```5```](https://sgkbilgisi.com/rapor-onaylama-suresi/).","sources":[{"sourceId":1,"url":"https://www.proventus.com.tr/istirahat-raporlarinin-onaylanma-suresi-nedir/","title":"İstirahat Raporlarının Onaylanma Süresi Nedir? – Proventus...","shownUrl":"https://www.proventus.com.tr/istirahat-raporlarinin-onaylanma-suresi-nedir/"},{"sourceId":2,"url":"https://www.ustayemektarifleri.com/soru-ve-cevaplar/rapor-onaylama-suresi-kac-gundur","title":"Rapor Onaylama Süresi Kaç Gündür?","shownUrl":"https://www.ustayemektarifleri.com/soru-ve-cevaplar/rapor-onaylama-suresi-kac-gundur"},{"sourceId":3,"url":"https://www.muhasebenews.com/istirahat-raporlarini-sistem-uzerinden-isverenler-kac-gun-icinde-onaylamalidir/","title":"İstirahat Raporlarını Sistem Üzerinden İşverenler Kaç Gün...","shownUrl":"https://www.muhasebenews.com/istirahat-raporlarini-sistem-uzerinden-isverenler-kac-gun-icinde-onaylamalidir/"},{"sourceId":4,"url":"https://muhasebebilgi.net/sgk-rapor-onaylama/","title":"Sgk Rapor Onaylama - muhasebebilgi.net","shownUrl":"https://muhasebebilgi.net/sgk-rapor-onaylama/"},{"sourceId":5,"url":"https://sgkbilgisi.com/rapor-onaylama-suresi/","title":"Rapor Onaylama Süresi 2025 & Dikkat Cezası... - SGK Bilgisi","shownUrl":"https://sgkbilgisi.com/rapor-onaylama-suresi/"}],"isHermione":false,"headerProps":{"header":"SGK rapor onaylama süresi kaç gün?","homeUrl":"/yacevap","categoryUrl":"/yacevap/c/hukuk","categoryTitle":"Hukuk","canUseNativeShare":false,"extralinksItems":[{"variant":"reportFeedback","reportFeedback":{"feature":"YazekaAnswers","title":"Bu yanıtta yanlış olan ne?","checkBoxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]}}],"tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/sosyalguvenlik","text":"#SosyalGüvenlik"},{"href":"/yacevap/t/rapor","text":"#Rapor"},{"href":"/yacevap/t/isverenyukumlulukleri","text":"#İşverenYükümlülükleri"}]},"suggestProps":{"suggestItems":[{"id":0,"text":"SGK rapor onay süresi neden 3 iş günüdür?","url":"/search?text=SGK+rapor+onay+s%C3%BCresi+neden+3+i%C5%9F+g%C3%BCn%C3%BCd%C3%BCr%3F&promo=force_neuro"},{"id":1,"text":"İşverenin rapor bildirimi yapma yükümlülüğü nedir?","url":"/search?text=%C4%B0%C5%9Fverenin+rapor+bildirimi+y%C3%BCk%C3%BCml%C3%BCl%C3%BC%C4%9F%C3%BC&promo=force_neuro"},{"id":2,"text":"Onaylanmayan raporlar için ne yapılmalı?","url":"/search?text=SGK+rapor+onaylama+s%C3%BCresi+ge%C3%A7erse+ne+olur%3F&promo=force_neuro"},{"id":-1,"url":"/search?text=SGK+rapor+onaylama+s%C3%BCresi+ka%C3%A7+g%C3%BCn%3F&promo=force_neuro","text":"Daha fazla bilgi"}]},"feedbackProps":{"feature":"YazekaAnswers","baseProps":{"metaFields":{"yandexuid":"1508044641753975168","reqid":"1753975174050416-8188389338788868707-balancer-l7leveler-kubr-yp-klg-84-BAL"}},"positiveCheckboxLabels":[{"value":"Yanıtı çok beğendim"},{"value":"Yanıtta gerekli bilgiler var"},{"value":"Kolay anlaşılır"},{"value":"Diğer"}],"negativeCheckboxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]},"dialogStoreProps":{"baseUrl":"","baseUrlWs":""},"globalStoreProps":{"imageBackendUrl":"https://yandex.com.tr/images-apphost/image-download?cbird=171","query":"","retina":false,"avatarId":"0","isHermione":false,"isMacOS":false,"tld":"com.tr","isEmbeddedFuturis":false,"isLoggedIn":false,"brand":"yazeka","reqId":"1753975174050416-8188389338788868707-balancer-l7leveler-kubr-yp-klg-84-BAL","device":{"isIOS":false,"platform":"desktop"}},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"6nt4w03-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"question"},"6nt43":{"state":{"relatedMaterials":[{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mustafabaysal.com/rapor-onay-bildirim-suresi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://sgkbilgisi.com/rapor-onaylama-suresi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://tr.linkedin.com/pulse/i%C5%9Fveren-rapor-giri%C5%9Fiyle-ilgili-t%C3%BCm-detaylar-murat-delip-ucjdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.muhasebenews.com/personellerin-almis-oldugu-1-veya-2-gunluk-raporlarin-e-vizite-sisteminden-onaylanmasi-gerekir-mi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.secretcv.com/blog/yazi/calisanlar-kac-gun-rapor-alabilir-570?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans/q/2-gunluk-rapor-onaylanir-mi-2629890808","header":"2 günlük rapor onaylanır mı?","teaser":"2 günlük raporlar da onaylanır, ancak bu raporlar için rapor parası ödenmez. İşveren, 2 gün ve altındaki sağlık raporları için çalışılmadığına dair bildirimi yapmak zorunda değildir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/saglikraporu","text":"#SağlıkRaporu"},{"href":"/yacevap/t/isveren","text":"#İşveren"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.hurriyet.com.tr/bilgi/galeri-rapor-parasi-ne-zaman-yatar-2024-2025-rapor-parasi-yatis-tarihi-bilgileri-42591173?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.sozcu.com.tr/rapor-parasi-nereden-alinir-rapor-parasi-kac-gun-icerisinde-yatar-2szcu-wp5605681?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.iscihaber.net/gundem/rapor-parasi-ne-zaman-yatacak-is-goremezlik-odemesi-icin-bekleyenlere-kritik-tarihler/160439?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://ne-olur.com.tr/rapor-parasi-suresi-gecerse-ne-olur?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ustayemektarifleri.com/soru-ve-cevaplar/rapor-paras-2-ay-icinde-alnmazsa-ne-olur?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/rapor-parasi-1-ay-icinde-alinmazsa-ne-olur-3949743888","header":"Rapor parası 1 ay içinde alınmazsa ne olur?","teaser":"Rapor parası, 1 ay (2 ay) içinde alınmazsa SGK'ya iade edilir ve emanet hesaplarına aktarılır.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/sosyalguvenlik","text":"#SosyalGüvenlik"},{"href":"/yacevap/t/rapor","text":"#Rapor"},{"href":"/yacevap/t/maas","text":"#Maaş"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.hurriyet.com.tr/bilgi/galeri-rapor-parasi-ne-zaman-yatar-2024-2025-rapor-parasi-yatis-tarihi-bilgileri-42591173?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://multinet.com.tr/blog/insan-kaynaklari/is-goremezlik-raporu-nedir-nasil-alinir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.gazeteyenigun.com.tr/haber/22396845/rapor-parasi-ne-zaman-yatar-is-goremezlik-odemesi-hakkinda-bilinmesi-gerekenler?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://libertashukuk.com.tr/10-gunluk-rapor-parasi-ne-kadar/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.milligazete.com.tr/haber/21206688/is-goremezlik-parasi-kac-gun-sonra-yatar?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/is-goremezlik-raporu-onaylandiktan-sonra-ne-zaman-hesaba-gecer-1547358879","header":"İş göremezlik raporu onaylandıktan sonra ne zaman hesaba geçer?","teaser":"İş göremezlik raporu onaylandıktan sonra, işverenin raporu SGK'ya bildirmesinden itibaren en geç 15 gün içinde çalışanların hesabına yatar.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/sosyalguvenlik","text":"#SosyalGüvenlik"},{"href":"/yacevap/t/isveren","text":"#İşveren"},{"href":"/yacevap/t/isgoremezlik","text":"#İşGöremezlik"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://ivedikotoelektrik.com/is-yeri-raporu-onaylamazsa-ne-olur/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://sgkbilgisi.com/rapor-onaylama-suresi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mustafabaysal.com/isci-saglik-raporunu-bildirmemesi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://kackg.com.tr/rapor-ayakta-bitis-tarihi-ise-baslama-tarihimi?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.dayibilir.com/soru/533663/rapor-onaylama-suresi-gecerse-ne-olur?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/rapor-onaylanmazsa-ne-olur-2165787667","header":"Rapor onaylanmazsa ne olur?","teaser":"Rapor onaylanmazsa çeşitli olumsuz sonuçlar ortaya çıkar: 1. İletişim kopuklukları yaşanır, ekip üyeleri projelerin ilerleyişi hakkında yeterince bilgiye sahip olmaz. 2. Hedeflerin belirsizleşmesi nedeniyle koordinasyon kaybolur ve projelerin başarısı riske girer. 3. Performans değerlendirmeleri yapılamaz, bu da çalışanların motivasyonunu düşürür. 4. Finansal kaynaklar etkin kullanılamaz, bütçe planlamasında aksamalar olur. 5. Yasal riskler doğabilir, çünkü bazı raporlar şirketlerin yasal yükümlülüklerini yerine getirmesi için kritik öneme sahiptir. 6. İdari para cezaları uygulanır, işveren gerekli düzeltmeleri yapmadığı takdirde cezai yaptırımlarla karşılaşabilir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/ishayati","text":"#İşHayatı"},{"href":"/yacevap/t/raporlama","text":"#Raporlama"},{"href":"/yacevap/t/yonetim","text":"#Yönetim"},{"href":"/yacevap/t/riskyonetimi","text":"#RiskYönetimi"},{"href":"/yacevap/t/isyonetimi","text":"#İşYönetimi"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://blog.inkaik.com/is-goremezlik-raporu-ve-odenegi-nasil-alinir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.kuveytturk.com.tr/blog/yasam/is-goremezlik-odemesi-nedir-nasil-alinir-ve-nasil-hesaplanir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.hurriyet.com.tr/bilgi/galeri-rapor-parasi-ne-zaman-yatar-2024-2025-rapor-parasi-yatis-tarihi-bilgileri-42591173?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.tahanci.av.tr/is-goremezlik/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.turkiyefinans.com.tr/tr-tr/blog/sayfalar/is-goremezlik-rapor-odemesi-nedir-nasil-alinir.aspx?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/is-goremez-raporu-girisi-kac-gun-icinde-yapilir-1867677890","header":"İş göremez raporu girişi kaç gün içinde yapılır?","teaser":"İş göremezlik raporu girişi, raporun alındığı tarihten itibaren 5 gün içinde işverene teslim edilmelidir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/saglik","text":"#Sağlık"},{"href":"/yacevap/t/iskanunlari","text":"#İşKanunları"},{"href":"/yacevap/t/rapor","text":"#Rapor"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://ivedikotoelektrik.com/is-yeri-raporu-onaylamazsa-ne-olur/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://sgkbilgisi.com/rapor-onaylama-suresi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mustafabaysal.com/isci-saglik-raporunu-bildirmemesi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.sgkhakkinda.com/rapor-girisi-yapmayi-unutmayin/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ifasturk.com.tr/rapor-bildirmeme-cezasi-ne-kadar?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans/q/rapor-onaylanmazsa-ne-olur-2001303529","header":"Rapor onaylanmazsa ne olur?","teaser":"Rapor onaylanmazsa çeşitli olumsuz sonuçlar ortaya çıkar: 1. İletişim Kopuklukları: Onaylanmamış raporlar, ekip üyeleri arasında bilgi akışını keser ve projelerin ilerleyişi hakkında belirsizlik yaratır. 2. Hedeflerin Belirsizleşmesi: Onay eksikliği, ekiplerin neye odaklanması gerektiğini belirlemede zorluk yaratır ve koordinasyon kaybolur. 3. Performans Değerlendirmesi: Raporların onaylanmaması, çalışanların performansının yeterince değerlendirilememesine yol açar. 4. Finansal Etkiler: Bütçe planlamasında aksamalar olur, gereksiz harcamalar yapıldığında şirketin mali durumu sarsılabilir. 5. Yasal Riskler: Onaysız raporlar, ileride hukuki sorunlara neden olabilir. 6. Çalışan Motivasyonu: Çalışanlar, emeklerinin değerli olmadığını hissederek motivasyonlarını kaybederler.","tags":[{"href":"/yacevap/t/ishayati","text":"#İşHayatı"},{"href":"/yacevap/t/raporlama","text":"#Raporlama"},{"href":"/yacevap/t/yonetim","text":"#Yönetim"},{"href":"/yacevap/t/riskyonetimi","text":"#RiskYönetimi"},{"href":"/yacevap/t/isyonetimi","text":"#İşYönetimi"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.turkiyefinans.com.tr/tr-tr/blog/sayfalar/is-goremezlik-rapor-odemesi-nedir-nasil-alinir.aspx?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://multinet.com.tr/blog/insan-kaynaklari/is-goremezlik-raporu-nedir-nasil-alinir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://blog.inkaik.com/is-goremezlik-raporu-ve-odenegi-nasil-alinir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.eleman.net/is-rehberi/calisan-rehberi/calisanlar-kac-gun-rapor-alabilir-h2745?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.garantibbva.com.tr/blog/is-goremezlik-odenegi-nedir-nasil-alinir?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans/q/sgk-dan-is-goremez-raporu-almak-icin-kac-gun-rapor-3920625202","header":"SGK'dan iş göremez raporu almak için kaç gün rapor almak gerekir?","teaser":"SGK'dan iş göremez raporu alabilmek için en az 3 gün rapor almak gerekmektedir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/sosyalguvenlik","text":"#SosyalGüvenlik"},{"href":"/yacevap/t/isgoremezlik","text":"#İşGöremezlik"},{"href":"/yacevap/t/rapor","text":"#Rapor"}]}],"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"6nt4w04-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"related"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"related"},"6nt44":{"state":{"tld":"com.tr","isIos":false,"isQuestionPage":true,"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"6nt4w05-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"ask_question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"ask_question"},"6nt45":{"state":{"generalLinks":[{"id":"privacy-policy","text":"Gizlilik politikası","url":"https://yandex.com.tr/legal/privacy_policy/"},{"id":"terms-of-service","text":"Kullanıcı sözleşmesi","url":"https://yandex.com.tr/legal/tos/"},{"id":"report-error","text":"Hata bildir","url":"https://forms.yandex.com.tr/surveys/13748122.01a6645a1ef15703c9b82a7b6c521932ddc0e3f7/"},{"id":"about-company","text":"Şirket hakkında","url":"https://yandex.com.tr/project/portal/contacts/"}],"copyright":{"url":"https://yandex.com.tr","currentYear":2025},"socialLinks":[{"type":"tiktok","url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/677728751613663494","title":"TikTok"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/173325632992778150","type":"youtube","title":"Youtube"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/677728793472889615","type":"facebook","title":"Facebook"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/1182131906657966033","type":"instagram","title":"Instagram"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/893945194569821080","type":"x","title":"X"}],"categoriesLink":[],"disclaimer":"Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"6nt4w06-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"footer"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"footer"}}