• Buradasın

    Refakatçi izni özel sektör memur kullanabilir mi?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Refakatçi izni, özel sektör çalışanları tarafından da kullanılabilir 12.
    Bu izin, 4857 sayılı İş Kanunu'nda doğrudan yer almasa da, işverenin inisiyatifine bağlı olarak çalışanlara sunulabilir 3. Eğer iş sözleşmesinde refakatçi izni ile ilgili bir madde varsa, işveren bu hakkı çalışana vermek zorundadır 4.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Refakatçi izni kimlere verilir?

    Refakatçi izni, yakınlarının hastalanması ve bakıma muhtaç olması nedeniyle çalışanın bu ihtiyaçları karşılaması için verilen bir izin türüdür. Bu izinden yararlanabilecekler şunlardır: - Devlet memurları: 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre, bakmakla yükümlü olduğu veya refakat etmediği takdirde hayatı tehlikeye girecek yakınları için 3 aya kadar refakat izni alabilirler. - Özel sektör çalışanları: İş sözleşmesinde veya toplu iş sözleşmesinde düzenlenmişse, işveren tarafından takdir edilerek refakat izni verilebilir.

    657 refakat izni kimlere verilir?

    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre refakat izni, aşağıdaki kişilere verilir: 1. Memurların bakmakla yükümlü olduğu kişiler: Anne, baba, eş ve çocuklar. 2. Refakat edilmediği takdirde hayatı tehlikeye girecek kişiler: Memur refakat etmezse hayati tehlikeye girecek derecede bakım ihtiyacı olan birinci derece aile fertleri. Bu izin, sağlık kurulu raporuyla belgelendirilmek şartıyla, memurun yakınının ağır bir kaza geçirmesi veya tedavisi uzun süren ciddi bir hastalığa yakalanması durumunda verilir.

    Refakat izni için hangi rapor gerekli?

    Refakat izni için gerekli olan rapor, sağlık kurulu raporudur.

    Refakat izni hangi yakınlar için kullanılır?

    Refakat izni, birinci derece yakınlar için kullanılır. Bu yakınlar şunlardır: Çocuk; Eş; Anne; Baba; Kardeş. Ayrıca, memurun bakmakla yükümlü olduğu ve refakat etmediği takdirde hayatı tehlikeye girecek kişiler de refakat izni kapsamındadır.

    Refakatçi izni hangi hastalıklarda kullanılır?

    Refakatçi izni, çalışanın birinci derece yakınının ağır bir kaza geçirmesi veya tedavisi uzun süren bir hastalığının bulunması durumlarında kullanılır. Bu izin için gerekli hastalıklar arasında kanser, verem, akıl hastalıkları, ciddi enfeksiyonlar, ciddi solunum yolu hastalıkları gibi durumlar yer alır. Refakatçi izni talebi, sağlık kurulu raporuyla belgelendirilmelidir.

    Memur refakat izni kaç gün?

    Memurların refakat izni, 3+3 olmak üzere toplamda 6 aydır.

    Memur izin yönetmeliği nasıl?

    Memur izin yönetmeliği, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 102-113. maddelerinde düzenlenmiştir. Bu yönetmeliğe göre memurlara çeşitli izin hakları tanınmaktadır: 1. Yıllık İzin: Hizmet süresi 1-10 yıl arasında olan memurlar 20 gün, 10 yıldan fazla olanlar ise 30 gün yıllık izin kullanabilir. 2. Doğum İzni: Kadın memurlar doğumdan önce 8 hafta, doğumdan sonra 8 hafta olmak üzere toplamda 16 hafta izin yapar. 3. Hastalık İzni: Kanser gibi uzun süreli hastalıklarda 18 aya kadar, diğer hastalıklarda ise 12 aya kadar izin verilebilir. 4. Mazeret İzni: Memura, eşinin doğum yapması halinde 10 gün babalık izni, kendisinin veya çocuğunun evlenmesi ya da yakınlarının ölümü durumunda 7 gün izin verilir. 5. Ücretsiz İzin: Memura, belirli koşulları sağlaması durumunda 18 ay daha ücretsiz izin verilebilir. İzin talepleri yazılı olarak yapılır ve kurumun amiri tarafından onaylanır.