• Buradasın

    İş bırakma eylemine katılan öğretmene ceza verilir mi?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İş bırakma eylemine katılan öğretmenlere ceza verilmez 123.
    Milli Eğitim Bakanlığı Hukuk Müşavirliği’nin görüşüne göre, sendikal faaliyet kapsamında gerçekleşen iş bırakma eylemleri nedeniyle öğretmenlere disiplin cezası verilmesi mümkün değildir 1. Danıştay'ın kararları da bu yönde olup, sendika eylemine katılan öğretmenlerin göreve gelmeme eylemlerinin özürsüz olarak değerlendirilemeyeceği ve sendikal faaliyet kapsamında bir gün göreve gelmemek fiilinin mazeret olarak kabul edilmesi gerektiği belirtilmektedir 23.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. mebpersonelleri.com
        1
      2. hurriyet.com.tr
        2
      3. gazetevatan.com
        3
      4. guncelegitim.com
        4
      5. evrensel.net
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Öğretmenler hangi durumlarda ceza alır?

    Öğretmenler, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nda belirtilen kurallara aykırı davranışlar sergilediklerinde çeşitli disiplin cezalarıyla karşılaşabilirler. Bu cezalardan bazıları şunlardır: Uyarma: Görevin daha dikkatli ve özenli yerine getirilmesi konusunda yapılan ikaz. Kınama: Görevin yerine getirilmesindeki kusurların belirtilmesi. Aylıktan kesme: Brüt maaşın belirli bir oranının kesilmesi. Kademe ilerlemesinin durdurulması: Bir ila üç yıl arasında maaş kademe ilerlemesinin engellenmesi. Devlet memurluğundan çıkarma: Meslekten tamamen uzaklaştırılma. Öğretmenlerin ceza alabileceği bazı durumlar şunlardır: görev ve sorumluluklarda gevşeklik; göreve geç gelme veya erken ayrılma; tasarruf tedbirlerine uymama; usulsüz başvurular; devlet memuru vakarıyla bağdaşmayan davranışlar; göreve ilgisizlik; kılık kıyafet yönetmeliğine aykırılık. Disiplin cezaları, öğretmenin görev yaptığı kurumun hiyerarşik yapısına göre farklı yetkililer tarafından verilir.
    5 kaynak

    İş bırakma eylemi yapan öğretmen ne yapmalı?

    İş bırakma eylemi yapan öğretmenler, yasal sorumlulukları konusunda dikkatli olmalıdır. Bu bağlamda yapmaları gerekenler: 1. Sendikal Faaliyet Olarak Kabul Edilmesi: Öğretmenler, sendikanın kararına uyarak grev veya gösteriye katılmalarının disiplin cezası gerektirmediğini bilmelidir. 2. Eğitim Sürecinin Aksamaması: Eylemlerin, öğrencilerin eğitim hakkını ihlal etmeyecek şekilde yapılması gerekmektedir. 3. Resmi Yazıların Tebliği: Milli Eğitim Bakanlığı'nın uyarı yazılarına uyulması ve bu yazıların öğretmenlere tebliğ edilmesi gerekmektedir.
    5 kaynak

    İş bırakma eylemine katılan memura ceza verilir mi?

    İş bırakma eylemine katılan memura ceza verilmesi, belirli koşullar altında hukuka aykırı kabul edilmektedir. Anayasa Mahkemesi ve Danıştay Kararları: Anayasa Mahkemesi, memurların sendikal faaliyet kapsamında iş bırakma eylemlerine katıldıkları için disiplin cezası almalarını hak ihlali olarak değerlendirmiştir. 4688 Sayılı Kanun: 4688 Sayılı Kamu Görevlileri Sendikalar Kanunu'nun 18. maddesinde, kamu görevlilerinin sendika faaliyetlerine katılmaları nedeniyle farklı bir işleme tabi tutulamayacakları ve görevlerine son verilemeyeceği belirtilmektedir. Türk Ceza Kanunu: Türk Ceza Kanunu'nun 118. maddesinde, sendikal hakların kullanılmasının engellenmesi suç olarak kabul edilmekte ve bu tür durumlarda cezai yaptırımlar öngörülmektedir. Ancak, iş bırakma eylemine katılan sendika üyesi olmayan veya başka bir sendikanın kararına katılan memurlar için farklı bir değerlendirme yapılabilir.
    5 kaynak

    Kınama ve uyarı cezası arasındaki fark nedir?

    Kınama ve uyarı cezası arasındaki temel farklar şunlardır: Uyarma Cezası: En hafif disiplin cezasıdır. Memura, görevinde ve davranışlarında daha dikkatli olması gerektiğinin yazılı olarak bildirilmesidir. Memurlukla ilgili haklarda bir kısıtlamaya sebep olmaz. Kınama Cezası: Daha ciddi bir uyarı niteliği taşır. Memura, görevinde ve davranışlarında kusurlu olduğunun yazılı olarak bildirilmesidir. Memurun haklarında bir kısıtlamaya yol açmaz. Her iki ceza da hiyerarşiye bağlı kalınarak ilgili amir tarafından memura verilir.
    5 kaynak

    İş bırakma kararına uymayana ne ceza verilir?

    İş bırakma kararına uymayanlara disiplin cezası verilmesi hukuka aykırıdır. Sendikal faaliyet kapsamında alınan iş bırakma kararına uymayan kamu görevlileri hakkında soruşturma açılması ve ceza verilmesi, 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikalar Kanunu ve Türk Ceza Kanunu'nun ilgili maddeleri ile Danıştay ve Anayasa Mahkemesi'nin kararları doğrultusunda yasaktır. Ancak, ilgili idare tarafından belirlenen günde neden görev yerine gelinmediği yazılı olarak sorulabilir. İş bırakma eylemi nedeniyle disiplin cezası alan bir kişi, öncelikle cezaya il disiplin kurullarında itiraz edebilir; buradan olumsuz sonuç alması halinde idari yargı yoluna başvurabilir.
    5 kaynak

    Kınama cezası sicile işler mi?

    Evet, kınama cezası sicile işler. Kınama cezası, memurun özlük dosyasına yazılı olarak kaydedilir ve meslek hayatı boyunca yapılan sicil değerlendirmelerinde bu kayıt dikkate alınır.
    5 kaynak

    İş bırakma eylemine katılan öğretmenlerin ek ders ücreti kesilir mi?

    Evet, iş bırakma eylemine katılan öğretmenlerin ek ders ücreti kesilir.
    5 kaynak