• Gündem
  • Alışveriş
  • Finans
  • YaCevapYaCevap
  • Seyahat
  • Video
  • Görsel
  • Ana Sayfa
  • Teknoloji
  • Psikoloji ve İlişkiler
  • Bilim ve Eğitim
  • Yemek
  • Kültür ve Sanat
  • Filmler ve Diziler
  • Ekonomi ve Finans
  • Oyun
  • Spor
  • Güzellik ve Moda
  • Faydalı İpuçları
  • Otomobil
  • HukukHukuk
  • Seyahat
  • Hayvanlar ve doğa
  • Sağlık
  • Diğer
  • Buradasın
    • YaCevap ›
    • Hukuk ›

    Hizmet tespit davasını işveren kazanırsa ne olur?

    • Hukuk
    • İşHukuku
    • SosyalGüvenlik
    • Davalar

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Hizmet tespit davasını işverenin kazanması durumunda, işçinin talep ettiği hususlar tespit edilmez ve işverenin yükümlülüklerini eksiksiz yerine getirdiği tespit edilmiş olur 13.
    Bu durumda:
    • İşçinin sigortasız çalıştığı dönemler ve eksik prim ödemeleri olduğu gibi kalır 35.
    • İşveren, eksik prim ödemelerini yapmakla yükümlü olmaz 5.
    Ancak, işveren aleyhine idari para cezaları uygulanabilir 15.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. besler.av.tr
        1
      2. mihci.av.tr
        2
      3. sarikayakarayhukuk.com
        3
      4. anilakalin.av.tr
        4
      5. av-saimincekas.com
        5

    • İşverenin yükümlülükleri nelerdir?

    • Hizmet tespit davasında yargı süreci nasıl işler?

    • Hizmet tespit davası nasıl açılır?

    • Daha fazla bilgi

    Konuyla ilgili materyaller

    Hizmet tespiti davasında arabulucuya başvurulmazsa ne olur?

    Hizmet tespiti davasında arabulucuya başvurulmaması durumunda, dava doğrudan iş mahkemesinde açılır ve yargılama bu şekilde devam eder.
    • Hukuk
    • Mahkeme
    • Arabuluculuk
    5 kaynak

    Hizmet tespit davasında davalı kim olur?

    Hizmet tespit davasında davalı, işçinin çalıştığı işverenin kendisidir.
    • Hukuk
    • İşHukuku
    • Davalar
    5 kaynak

    Hizmet Tespit Davasında SGK'ya karşı nasıl savunma yapılır?

    Hizmet tespit davasında SGK'ya karşı savunma yapmak için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. Delillerin Sunulması: İşçinin çalıştığını ispatlamak için yazılı belgeler, tanık beyanları ve bilirkişi raporları gibi deliller sunulmalıdır. 2. SGK'nın İhbar Edilmesi: Hizmet tespit davaları işçinin sigorta primleri ile ilgili olduğundan, davanın SGK'ya ihbar edilmesi zorunludur. 3. Mahkemenin Araştırması: Mahkeme, re'sen araştırma ilkesi gereği gerekli araştırmayı yapar ve sunulan delilleri değerlendirir. Bu nedenle, işçinin dava sürecinde tüm kanıtları toplaması ve mahkemeye sunması önemlidir. 4. İdari Para Cezası: Eğer mahkeme işçinin lehine karar verirse, işverene prim ödemeleri ve idari para cezası uygulanır.
    • Hukuk
    • Mahkeme
    • SGK
    • Davalar
    • Savunma
    5 kaynak

    Hizmet tespit davası kaç yıl geriye gider?

    Hizmet tespit davası, işten ayrılma tarihinden itibaren 5 yıl içinde açılmalıdır. Bazı istisnalar: İşe giriş bildirgesi, aylık sigorta primleri bildirgesi gibi belgelerin SGK'ya verilmiş olması. Çalışmanın müfettiş raporlarıyla tespit edilmiş olması. Maaş bordrolarında sigorta primlerinin gösterilmiş olması. Primlerin icra yoluyla tahsil edilmiş olması. Aynı döneme ait işçilik alacaklarına ilişkin kesin hüküm niteliği taşıyan mahkeme kararlarının bulunması.
    • Hukuk
    • İşHukuku
    • Dava
    5 kaynak

    Hizmet Tespit Davasını işveren mi işçi mi açar?

    Hizmet tespit davasını işçi açar. Davacı, 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 4/a(1) maddesi kapsamında işçi sıfatına haiz kişidir. Hizmet tespit davalarında işveren davalı olarak gösterilir, Sosyal Güvenlik Kurumu’na ise dava re’sen ihbar edilir.
    • Hukuk
    • İşHukuku
    • Dava
    • Sigorta
    5 kaynak

    Fiili çalışmaya dayalı hizmet tespit davası nedir?

    Fiili çalışmaya dayalı hizmet tespit davası, çalışanın fiilen bir iş yerinde çalışmasına rağmen sigorta primlerinin yatırılmaması veya eksik yatırılması durumunda, bu sürelerin tespit edilmesi ve sigortalılık sürelerinin düzeltilmesi amacıyla açılan davadır. Davanın açılabilmesi için gerekli şartlar: - İşçi ile işveren arasında hizmet akdi olmalıdır. - Çalışmanın SGK'ye bildirilmemiş veya eksik bildirilmiş olması gerekmektedir. - Dava, işten ayrılma tarihinden itibaren 5 yıl içinde açılmalıdır (hak düşürücü süre). Davada taraflar: Davacı işçi, davalı ise işverendir.
    • Hukuk
    • İşHukuku
    • SosyalGüvenlik
    • Dava
    • Sigorta
    5 kaynak

    Hizmet tespit davasından sonra işçilik alacakları davası zamanaşımı süresi ne zaman başlar?

    Hizmet tespit davasından sonra işçilik alacakları davası zamanaşımı süresi, iş akdinin feshi tarihinden itibaren başlar.
    • Hukuk
    • İşHukuku
    • Zamanaşımı
    • Dava
    5 kaynak
  • Yazeka nedir?
Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.
  • © 2025 Yandex
  • Gizlilik politikası
  • Kullanıcı sözleşmesi
  • Hata bildir
  • Şirket hakkında
{"20uc0":{"state":{"logoProps":{"url":"https://yandex.com.tr"},"formProps":{"action":"https://yandex.com.tr/search","searchLabel":"Bul"},"services":{"activeItemId":"answers","items":[{"url":"https://yandex.com.tr/gundem","title":"Gündem","id":"agenda"},{"url":"https://yandex.com.tr/shopping","title":"Alışveriş","id":"shopping"},{"url":"https://yandex.com.tr/finance","title":"Finans","id":"finance"},{"url":"https://yandex.com.tr/yacevap","title":"YaCevap","id":"answers"},{"url":"https://yandex.com.tr/travel","title":"Seyahat","id":"travel"},{"url":"https://yandex.com.tr/video/search?text=popüler+videolar","title":"Video","id":"video"},{"url":"https://yandex.com.tr/gorsel","title":"Görsel","id":"images"}]},"userProps":{"loggedIn":false,"ariaLabel":"Menü","plus":false,"birthdayHat":false,"child":false,"className":"PortalHeader-User"},"userIdProps":{"flag":"skin","lang":"tr","host":"yandex.com.tr","project":"neurolib","queryParams":{"utm_source":"portal-neurolib"},"retpath":"https%3A%2F%2Fyandex.com.tr%2Fyacevap%2Fc%2Fhukuk%2Fq%2Fhizmet-tespit-davasini-isveren-kazanirsa-ne-olur-1264287487%3Flr%3D213%26ncrnd%3D67643","tld":"com.tr"},"suggestProps":{"selectors":{"form":".HeaderForm","input":".HeaderForm-Input","submit":".HeaderForm-Submit","clear":".HeaderForm-Clear","layout":".HeaderForm-InputWrapper"},"suggestUrl":"https://yandex.com.tr/suggest/suggest-ya.cgi?show_experiment=222&show_experiment=224","deleteUrl":"https://yandex.com.tr/suggest-delete-text?srv=web&text_to_delete=","suggestPlaceholder":"Yapay zeka ile bul","platform":"desktop","hideKeyboardOnScroll":false,"additionalFormClasses":["mini-suggest_theme_tile","mini-suggest_overlay_tile","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_prevent-empty_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_personal_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_rich_yes","mini-suggest_overlay_dark","mini-suggest_large_yes","mini-suggest_copy-fact_yes","mini-suggest_clipboard_yes","mini-suggest_turboapp_yes","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_affix_yes","mini-suggest_carousel_yes","mini-suggest_traffic_yes","mini-suggest_re-request_yes","mini-suggest_source_yes","mini-suggest_favicon_yes","mini-suggest_more","mini-suggest_long-fact_yes","mini-suggest_hide-keyboard_yes","mini-suggest_clear-on-submit_yes","mini-suggest_focus-on-change_yes","mini-suggest_short-fact_yes","mini-suggest_app_yes","mini-suggest_grouping_yes","mini-suggest_entity-suggest_yes","mini-suggest_redesigned-navs_yes","mini-suggest_title-multiline_yes","mini-suggest_type-icon-wrapped_yes","mini-suggest_fulltext-highlight_yes","mini-suggest_fulltext-insert_yes","mini-suggest_lines_multi"],"counter":{"service":"neurolib_com_tr_desktop","url":"//yandex.ru/clck/jclck","timeout":300,"params":{"dtype":"stred","pid":"0","cid":"2873"}},"noSubmit":false,"formAction":"https://yandex.com.tr/search","tld":"com.tr","suggestParams":{"srv":"serp_com_tr_desktop","wiz":"TrWth","yu":"8190764551756254508","lr":213,"uil":"tr","fact":1,"v":4,"use_verified":1,"safeclick":1,"skip_clickdaemon_host":1,"rich_nav":1,"verified_nav":1,"rich_phone":1,"use_favicon":1,"nav_favicon":1,"mt_wizard":1,"history":1,"nav_text":1,"maybe_ads":1,"icon":1,"hl":1,"n":10,"portal":1,"platform":"desktop","mob":0,"extend_fw":1,"suggest_entity_desktop":"1","entity_enrichment":"1","entity_max_count":"5"},"disableWebSuggest":false},"context":{"query":"","reqid":"1756254567581853-9039465510874594509-balancer-l7leveler-kubr-yp-vla-105-BAL","lr":"213","aliceDeeplink":"{\"text\":\"\"}"},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"20ucw01-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header"},"20uc1":{"state":{"links":[{"id":"main","url":"/yacevap","title":"Ana Sayfa","target":"_self"},{"id":"technologies","url":"/yacevap/c/teknoloji","title":"Teknoloji","target":"_self"},{"id":"psychology-and-relationships","url":"/yacevap/c/psikoloji-ve-iliskiler","title":"Psikoloji ve İlişkiler","target":"_self"},{"id":"science-and-education","url":"/yacevap/c/bilim-ve-egitim","title":"Bilim ve Eğitim","target":"_self"},{"id":"food","url":"/yacevap/c/yemek","title":"Yemek","target":"_self"},{"id":"culture-and-art","url":"/yacevap/c/kultur-ve-sanat","title":"Kültür ve Sanat","target":"_self"},{"id":"tv-and-films","url":"/yacevap/c/filmler-ve-diziler","title":"Filmler ve Diziler","target":"_self"},{"id":"economics-and-finance","url":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans","title":"Ekonomi ve Finans","target":"_self"},{"id":"games","url":"/yacevap/c/oyun","title":"Oyun","target":"_self"},{"id":"sport","url":"/yacevap/c/spor","title":"Spor","target":"_self"},{"id":"beauty-and-style","url":"/yacevap/c/guzellik-ve-moda","title":"Güzellik ve Moda","target":"_self"},{"id":"useful-tips","url":"/yacevap/c/faydali-ipuclari","title":"Faydalı İpuçları","target":"_self"},{"id":"auto","url":"/yacevap/c/otomobil","title":"Otomobil","target":"_self"},{"id":"law","url":"/yacevap/c/hukuk","title":"Hukuk","target":"_self"},{"id":"travel","url":"/yacevap/c/seyahat","title":"Seyahat","target":"_self"},{"id":"animals-and-nature","url":"/yacevap/c/hayvanlar-ve-doga","title":"Hayvanlar ve doğa","target":"_self"},{"id":"health","url":"/yacevap/c/saglik","title":"Sağlık","target":"_self"},{"id":"other","url":"/yacevap/c/diger","title":"Diğer","target":"_self"}],"activeLinkId":"law","title":"Kategoriler","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"20ucw02-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header-categories"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header-categories"},"20uc2":{"state":{"tld":"com.tr","markdown":"Hizmet tespit davasını işverenin kazanması durumunda, **işçinin talep ettiği hususlar tespit edilmez ve işverenin yükümlülüklerini eksiksiz yerine getirdiği tespit edilmiş olur** [```1```](https://mihci.av.tr/hizmet-tespit-davasi/)[```3```](https://anilakalin.av.tr/hizmet-tespit-davasi/). \n\nBu durumda:\n* İşçinin sigortasız çalıştığı dönemler ve eksik prim ödemeleri olduğu gibi kalır [```3```](https://anilakalin.av.tr/hizmet-tespit-davasi/)[```5```](https://denktas.av.tr/is-hukuku/hizmet-tespit-davasi).\n* İşveren, eksik prim ödemelerini yapmakla yükümlü olmaz [```5```](https://denktas.av.tr/is-hukuku/hizmet-tespit-davasi).\n\nAncak, işveren aleyhine idari para cezaları uygulanabilir [```1```](https://mihci.av.tr/hizmet-tespit-davasi/)[```5```](https://denktas.av.tr/is-hukuku/hizmet-tespit-davasi).","sources":[{"sourceId":1,"url":"https://www.besler.av.tr/hizmet-tespit-davasi/","title":"HİZMET TESPİT DAVASI - Besler Hukuk Bürosu","shownUrl":"https://www.besler.av.tr/hizmet-tespit-davasi/","rel":"nofollow"},{"sourceId":2,"url":"https://mihci.av.tr/hizmet-tespit-davasi/","title":"Hizmet Tespit Davası 2025 | Mıhcı Hukuk Bürosu","shownUrl":"https://mihci.av.tr/hizmet-tespit-davasi/","rel":"nofollow"},{"sourceId":3,"url":"https://sarikayakarayhukuk.com/hizmet-tespit-davasi/","title":"HİZMET TESPİT DAVASI - ( 2025 ) Sarıkaya Karay","shownUrl":"https://sarikayakarayhukuk.com/hizmet-tespit-davasi/","rel":"nofollow"},{"sourceId":4,"url":"https://anilakalin.av.tr/hizmet-tespit-davasi/","title":"Hizmet Tespit Davası | Şartları, Zamanaşımı ve İspat Yükü","shownUrl":"https://anilakalin.av.tr/hizmet-tespit-davasi/","rel":"nofollow"},{"sourceId":5,"url":"https://av-saimincekas.com/is-hukuku/hizmet-tespit-davasi-sartlari-sonuclari/","title":"Hizmet Tespit Davası, Şartları, Sonuçları | Adana Avukat","shownUrl":"https://av-saimincekas.com/is-hukuku/hizmet-tespit-davasi-sartlari-sonuclari/","rel":"nofollow"}],"isHermione":false,"headerProps":{"header":"Hizmet tespit davasını işveren kazanırsa ne olur?","homeUrl":"/yacevap","categoryUrl":"/yacevap/c/hukuk","categoryTitle":"Hukuk","canUseNativeShare":false,"tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/sosyalguvenlik","text":"SosyalGüvenlik"},{"href":"/yacevap/t/davalar","text":"Davalar"}],"extralinksItems":[{"variant":"reportFeedback","reportFeedback":{"feature":"YazekaAnswers","title":"Bu yanıtta yanlış olan ne?","checkBoxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]}}]},"suggestProps":{"suggestItems":[{"id":0,"text":"İşverenin yükümlülükleri nelerdir?","url":"/search?text=%C4%B0%C5%9Fverenin+hizmet+tespit+davas%C4%B1ndaki+y%C3%BCk%C3%BCml%C3%BCl%C3%BCkleri&promo=force_neuro"},{"id":1,"text":"Hizmet tespit davasında yargı süreci nasıl işler?","url":"/search?text=Hizmet+tespit+davas%C4%B1+yarg%C4%B1+s%C3%BCreci&promo=force_neuro"},{"id":2,"text":"Hizmet tespit davası nasıl açılır?","url":"/search?text=Hizmet+tespit+davas%C4%B1+nas%C4%B1l+a%C3%A7%C4%B1l%C4%B1r%3F&promo=force_neuro"},{"id":-1,"url":"/search?text=Hizmet+tespit+davas%C4%B1n%C4%B1+i%C5%9Fveren+kazan%C4%B1rsa+ne+olur%3F&promo=force_neuro","text":"Daha fazla bilgi"}]},"feedbackProps":{"feature":"YazekaAnswers","baseProps":{"metaFields":{"yandexuid":"8190764551756254508","reqid":"1756254567581853-9039465510874594509-balancer-l7leveler-kubr-yp-vla-105-BAL"}},"positiveCheckboxLabels":[{"value":"Yanıtı çok beğendim"},{"value":"Yanıtta gerekli bilgiler var"},{"value":"Kolay anlaşılır"},{"value":"Diğer"}],"negativeCheckboxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]},"dialogStoreProps":{"baseUrl":"","baseUrlWs":""},"globalStoreProps":{"imageBackendUrl":"https://yandex.com.tr/images-apphost/image-download?cbird=171","query":"","retina":false,"avatarId":"0","isHermione":false,"isMacOS":false,"tld":"com.tr","isEmbeddedFuturis":false,"isLoggedIn":false,"brand":"yazeka","reqId":"1756254567581853-9039465510874594509-balancer-l7leveler-kubr-yp-vla-105-BAL","device":{"isIOS":false,"platform":"desktop"}},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"20ucw03-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"question"},"20uc3":{"state":{"relatedMaterials":[{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://minvalhukuk.com/is-hukuku/hizmet-tespit-davasi-nedir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ertugrulsafagulsun.av.tr/hizmet-tespit-davasi-arabuluculuk/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mihci.av.tr/hizmet-tespit-davasi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://av-saimincekas.com/is-hukuku/hizmet-tespit-davasi-sartlari-sonuclari/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.tahanci.av.tr/hizmet-tespiti-davasi/?size=16&stub=1"],"header":"Hizmet tespiti davasında arabulucuya başvurulmazsa ne olur?","teaser":"Hizmet tespiti davasında arabulucuya başvurulmaması durumunda, dava doğrudan iş mahkemesinde açılır ve yargılama bu şekilde devam eder.","href":"/yacevap/c/hukuk/q/hizmet-tespiti-davasinda-arabulucuya-basvurulmazsa-ne-olur-574008398","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/mahkeme","text":"Mahkeme"},{"href":"/yacevap/t/arabuluculuk","text":"Arabuluculuk"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mihci.av.tr/hizmet-tespit-davasi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://denktas.av.tr/is-hukuku/hizmet-tespit-davasi?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://temizerhukuk.com/hizmet-tespit-davasi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mervekolman.av.tr/hizmet-tespit-davasi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://avdilberkoyuncu.com/hizmet-tespit-davasi-sartlari-taraflari-ispati/?size=16&stub=1"],"header":"Hizmet tespit davasında davalı kim olur?","teaser":"Hizmet tespit davasında davalı, işçinin çalıştığı işverenin kendisidir.","href":"/yacevap/c/hukuk/q/hizmet-tespit-davasinda-davali-kim-olur-1460332656","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/davalar","text":"Davalar"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ozdipi.av.tr/hizmet-tespit-davasi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.emreulusoy.av.tr/hizmet-tespit-davasi-sigortaliligin-tespiti?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://av-saimincekas.com/is-hukuku/hizmet-tespit-davasi-sartlari-sonuclari/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.hkavukatlik.com/hizmet-tespit-davasi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://handansayanozgul.av.tr/hizmet-tespit-davasi-ve-sartlari/?size=16&stub=1"],"header":"Hizmet Tespit Davasında SGK'ya karşı nasıl savunma yapılır?","teaser":"Hizmet tespit davasında SGK'ya karşı savunma yapmak için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. Delillerin Sunulması: İşçinin çalıştığını ispatlamak için yazılı belgeler, tanık beyanları ve bilirkişi raporları gibi deliller sunulmalıdır. 2. SGK'nın İhbar Edilmesi: Hizmet tespit davaları işçinin sigorta primleri ile ilgili olduğundan, davanın SGK'ya ihbar edilmesi zorunludur. 3. Mahkemenin Araştırması: Mahkeme, re'sen araştırma ilkesi gereği gerekli araştırmayı yapar ve sunulan delilleri değerlendirir. Bu nedenle, işçinin dava sürecinde tüm kanıtları toplaması ve mahkemeye sunması önemlidir. 4. İdari Para Cezası: Eğer mahkeme işçinin lehine karar verirse, işverene prim ödemeleri ve idari para cezası uygulanır.","href":"/yacevap/c/hukuk/q/hizmet-tespit-davasinda-sgk-ya-karsi-nasil-savunma-yapilir-1811994882","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/mahkeme","text":"Mahkeme"},{"href":"/yacevap/t/sgk","text":"SGK"},{"href":"/yacevap/t/davalar","text":"Davalar"},{"href":"/yacevap/t/savunma","text":"Savunma"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://ataylaravukatlik.av.tr/hizmet-tespit-davasi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mihci.av.tr/hizmet-tespit-davasi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mustafaorhan.av.tr/hizmet-tespit-davasi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.sinaneroglu.av.tr/hizmet-tespit-davasi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://topaktas.av.tr/hizmet-tespit-davasi-nedir-2025/?size=16&stub=1"],"header":"Hizmet tespit davası kaç yıl geriye gider?","teaser":"Hizmet tespit davası, işten ayrılma tarihinden itibaren 5 yıl içinde açılmalıdır. Bazı istisnalar: İşe giriş bildirgesi, aylık sigorta primleri bildirgesi gibi belgelerin SGK'ya verilmiş olması. Çalışmanın müfettiş raporlarıyla tespit edilmiş olması. Maaş bordrolarında sigorta primlerinin gösterilmiş olması. Primlerin icra yoluyla tahsil edilmiş olması. Aynı döneme ait işçilik alacaklarına ilişkin kesin hüküm niteliği taşıyan mahkeme kararlarının bulunması.","href":"/yacevap/c/hukuk/q/hizmet-tespit-davasi-kac-yil-geriye-gider-90557696","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/dava","text":"Dava"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.hkavukatlik.com/hizmet-tespit-davasi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.harbiyehukuk.com/hizmet-tespit-davasi-nedir-nasil-acilir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://avdilberkoyuncu.com/hizmet-tespit-davasi-sartlari-taraflari-ispati/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ismailcavus.com.tr/hizmet-tespit-davasi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://ayboga.av.tr/hizmet-tespiti-davasi/?size=16&stub=1"],"header":"Hizmet Tespit Davasını işveren mi işçi mi açar?","teaser":"Hizmet tespit davasını işçi açar. Davacı, 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 4/a(1) maddesi kapsamında işçi sıfatına haiz kişidir. Hizmet tespit davalarında işveren davalı olarak gösterilir, Sosyal Güvenlik Kurumu’na ise dava re’sen ihbar edilir.","href":"/yacevap/c/hukuk/q/hizmet-tespit-davasini-isveren-mi-isci-mi-acar-2681068034","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/dava","text":"Dava"},{"href":"/yacevap/t/sigorta","text":"Sigorta"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://bahadirhukuk.av.tr/hizmet-tespit-davasi/1549/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.harbiyehukuk.com/hizmet-tespit-davasi-nedir-nasil-acilir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.okyanushukuk.com/hizmet-tespit-davasi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ozhelvacihukuk.com.tr/post/hizmet-tespiti-davas%C4%B1-hakk%C4%B1nda-bilgi-b%C3%BClteni?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://minvalhukuk.com/is-hukuku/hizmet-tespit-davasi-nedir/?size=16&stub=1"],"header":"Fiili çalışmaya dayalı hizmet tespit davası nedir?","teaser":"Fiili çalışmaya dayalı hizmet tespit davası, çalışanın fiilen bir iş yerinde çalışmasına rağmen sigorta primlerinin yatırılmaması veya eksik yatırılması durumunda, bu sürelerin tespit edilmesi ve sigortalılık sürelerinin düzeltilmesi amacıyla açılan davadır. Davanın açılabilmesi için gerekli şartlar: - İşçi ile işveren arasında hizmet akdi olmalıdır. - Çalışmanın SGK'ye bildirilmemiş veya eksik bildirilmiş olması gerekmektedir. - Dava, işten ayrılma tarihinden itibaren 5 yıl içinde açılmalıdır (hak düşürücü süre). Davada taraflar: Davacı işçi, davalı ise işverendir.","href":"/yacevap/c/hukuk/q/fiili-calismaya-dayali-hizmet-tespit-davasi-nedir-3344520327","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/sosyalguvenlik","text":"SosyalGüvenlik"},{"href":"/yacevap/t/dava","text":"Dava"},{"href":"/yacevap/t/sigorta","text":"Sigorta"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.burakegri.av.tr/iscilik-alacaklarinda-zamanasimi-uygulamasi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://anilakalin.av.tr/hizmet-tespit-davasi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://denktas.av.tr/is-hukuku/hizmet-tespit-davasi?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.muhasebenews.com/hizmet-tespit-davalarinda-zaman-asimi-var-midir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mihci.av.tr/hizmet-tespit-davasi/?size=16&stub=1"],"header":"Hizmet tespit davasından sonra işçilik alacakları davası zamanaşımı süresi ne zaman başlar?","teaser":"Hizmet tespit davasından sonra işçilik alacakları davası zamanaşımı süresi, iş akdinin feshi tarihinden itibaren başlar.","href":"/yacevap/c/hukuk/q/hizmet-tespit-davasindan-sonra-iscilik-alacaklari-davasi-zamanasimi-suresi-ne-621983425","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/zamanasimi","text":"Zamanaşımı"},{"href":"/yacevap/t/dava","text":"Dava"}]}],"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"20ucw04-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"related"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"related"},"20uc4":{"state":{"tld":"com.tr","isIos":false,"isQuestionPage":true,"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"20ucw05-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"ask_question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"ask_question"},"20uc5":{"state":{"generalLinks":[{"id":"privacy-policy","text":"Gizlilik politikası","url":"https://yandex.com.tr/legal/privacy_policy/"},{"id":"terms-of-service","text":"Kullanıcı sözleşmesi","url":"https://yandex.com.tr/legal/tos/"},{"id":"report-error","text":"Hata bildir","url":"https://forms.yandex.com.tr/surveys/13748122.01a6645a1ef15703c9b82a7b6c521932ddc0e3f7/"},{"id":"about-company","text":"Şirket hakkında","url":"https://yandex.com.tr/project/portal/contacts/"}],"copyright":{"url":"https://yandex.com.tr","currentYear":2025},"socialLinks":[{"url":"https://www.tiktok.com/@yandex.turkiye","type":"tiktok","title":"TikTok"},{"url":"https://www.youtube.com/@YandexTurkiye","type":"youtube","title":"Youtube"},{"url":"https://www.facebook.com/YandexComTr","type":"facebook","title":"Facebook"},{"url":"https://www.instagram.com/yandex__turkiye/","type":"instagram","title":"Instagram"},{"url":"https://x.com/yndxturkiye","type":"x","title":"X"}],"categoriesLink":[],"disclaimer":"Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"20ucw06-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"footer"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"footer"}}