• Buradasın

    Hangi kamu çalışanları uzaktan çalışabilir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Uzaktan çalışabilecek kamu çalışanları, 7 Mart 2022 tarihinde yürürlüğe giren "Uzaktan Çalışma Yönetmeliği" kapsamında belirlenmiştir 12.
    Bu yönetmeliğe göre, 4857 sayılı İş Kanunu kapsamında çalışan tüm kamu personeli uzaktan çalışma imkanına sahiptir 12. Ancak, bazı işler uzaktan çalışma kapsamı dışında kalmaktadır, bunlar arasında:
    • İş sağlığı ve güvenliği bakımından işyerinde yapılması zorunlu olan işler 12;
    • İşverenin işyerinde bulunması zorunlu olan işler 12;
    • İşin niteliğinin gereği olarak işyerinde yapılması zorunlu olan işler 12.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. armonihukuk.com
        1
      2. resmigazete.gov.tr
        2
      3. mevzuat.gov.tr
        3
      4. mustafabaysal.com
        4
      5. takvim.com.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Esnek ve uzaktan çalışma arasındaki fark nedir?

    Esnek çalışma ve uzaktan çalışma kavramları sıklıkla birbiriyle karıştırılsa da farklı anlamlar taşır: 1. Esnek Çalışma: Çalışanların iş saatlerini, çalışma yerlerini ve yöntemlerini özgürce seçebildikleri bir çalışma düzenidir. 2. Uzaktan Çalışma: Çalışanların fiziksel olarak iş yerinde bulunmak yerine, internet üzerinden evden veya başka bir uzak lokasyondan çalışmasıdır.
    5 kaynak

    Uzaktan çalışan işçi hangi statüde?

    Uzaktan çalışan işçi, 4857 sayılı İş Kanunu'nun 14. maddesi uyarınca uzaktan çalışan statüsünde yer alır.
    5 kaynak

    Kamu esnek çalışma ne zaman başlıyor?

    Kamu sektöründe esnek çalışma modelinin 2025 yılının 1. çeyreğinde hayata geçirilmesi planlanmaktadır.
    5 kaynak

    Kamu uzaktan çalışma nasıl yapılır?

    Kamu çalışanlarının uzaktan çalışması, 4857 sayılı İş Kanunu'nun 14. maddesi ve bu maddeye dayanarak çıkarılan Uzaktan Çalışma Yönetmeliği çerçevesinde gerçekleştirilir. Uzaktan çalışmanın yapılması için: 1. İş Sözleşmesi: Uzaktan çalışmaya ilişkin iş sözleşmesi yazılı şekilde yapılmalıdır. 2. İşin Tanımı ve Koşulları: Sözleşmede işin tanımı, yapılma şekli, işin süresi ve yeri, ücret ve çalışma saatleri gibi hususlar yer almalıdır. 3. Ekipman Temini: İşveren, uzaktan çalışanın ihtiyaç duyduğu malzeme ve iş araçlarını sağlamakla yükümlüdür. 4. İletişim ve Güvenlik: İşveren, uzaktan çalışanı verilerin korunması ve iş sağlığı güvenliği konusunda bilgilendirmeli ve gerekli tedbirleri almalıdır. Hangi işlerde uzaktan çalışma yapılamayacağı da yönetmelikte belirtilmiştir; bunlar arasında tehlikeli kimyasal maddelerle çalışılan işler ve milli güvenlik açısından stratejik önemi haiz görevler yer alır. Uzaktan çalışmaya geçiş, işçinin talebi ve işverenin değerlendirmesiyle gerçekleşir; talep 30 gün içinde yazılı olarak bildirilmelidir.
    5 kaynak

    Kamu çalışanları kimler?

    Kamu çalışanları, kamu hizmetlerinin yürütülmesinde görev alan ve devlete bağlı olarak çalışan kişilerdir. Başlıca kamu çalışanı türleri şunlardır: 1. Memurlar: Devletin sürekli ve asli hizmetlerinde çalışan kişilerdir. 2. Sözleşmeli Personel: Belirli bir süre için sözleşme yapılarak istihdam edilen kamu görevlileridir. 3. Geçici Personel: Belirli bir süre veya işin tamamlanması amacıyla istihdam edilen kişilerdir. 4. İşçiler: Kamu kurum ve kuruluşlarında işçi statüsünde çalışan ve iş kanunlarına tabi olan kişilerdir. Ayrıca, milletvekilleri, belediye başkanları, okul müdürleri, avukatlar gibi seçilmiş kişiler de kamu çalışanı olarak kabul edilir.
    5 kaynak

    Uzaktan çalışan personel nasıl denetlenir?

    Uzaktan çalışan personelin denetimi için aşağıdaki yöntemler kullanılabilir: 1. Ekipman ve Teknoloji Sağlama: Çalışanlara gerekli donanım ve yazılımın temin edilmesi, iş süreçlerinin kesintisiz devam etmesini sağlar. 2. Güvenlik Önlemleri: Veri güvenliği için güvenli parola politikaları, antivirüs programları ve güvenlik duvarları gibi önlemler alınmalıdır. 3. İletişim Kanalları: Anlık mesajlaşma, video konferans ve proje yönetimi araçları gibi iletişim kanallarının tanımlanması, iş süreçlerinin takip edilmesini kolaylaştırır. 4. Çalışma Ortamı: Çalışanların ergonomik bir çalışma alanına sahip olmaları ve çalışma saatlerinin düzenli olarak takip edilmesi önemlidir. 5. Performans Değerlendirmesi: Belirlenen hedeflere dayalı olarak çalışanların başarılarının düzenli olarak ölçülmesi ve geri bildirim verilmesi motivasyonu artırır.
    5 kaynak

    Hangi meslekler uzaktan çalışabilir?

    Uzaktan çalışılabilecek bazı meslekler şunlardır: 1. Dijital Pazarlama Uzmanı: Arama motorları, e-ticaret siteleri, sosyal medya ve web sitesi üzerinden pazarlama stratejileri geliştirir. 2. Grafik Tasarımcı: Logo, web tasarımı ve marka kimliği gibi görsel içerikler oluşturur. 3. Yazar ve Editör: Blog yazıları, makaleler ve e-kitaplar gibi yazılı içerikler üretir. 4. Çevirmen: Farklı diller arasında çeviri yaparak çalışır. 5. Yazılım Geliştirici: Bilgisayar programları yazıp test eder ve uzaktan proje yönetir. 6. E-ticaret Girişimcisi: Çevrimiçi satış için kendi ürünlerini üretir veya dropshipping yapar. 7. Müşteri Hizmetleri Temsilcisi: Telefon veya e-posta yoluyla müşteri taleplerini karşılar. Bu meslekler, internet erişimi olan bir bilgisayarla uzaktan çalışmaya uygundur.
    5 kaynak