• Buradasın

    Genel kurul iç yönergesi ne zaman hazırlanır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Genel kurul iç yönergesi, yönetim kurulu tarafından genel kurulun onayından önce hazırlanır 124.
    6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu'nun 419/2. maddesine göre, anonim şirket yönetim kurulu, genel kurulun çalışma esas ve usullerine ilişkin kuralları içeren bir iç yönerge hazırlar 45. Bu iç yönerge, genel kurulun onayına sunulduktan sonra yürürlüğe girer ve ticaret siciline tescil ve ilan ettirilir 124.
    İç yönergenin hazırlanması, özellikle tek pay sahipli şirketler ve imtiyazlı pay sahipleri için zorunludur 13.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. skhukukdanismanlik.com
        1
      2. agrotech.com.tr
        2
      3. mevzuat.gov.tr
        3
      4. heybetdeger.av.tr
        4
      5. altso.org.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Kurul toplantısı nasıl yapılır?

    Genel kurul toplantısı yapmak için aşağıdaki adımlar izlenir: 1. Çağrı: Toplantı, yönetim kurulu tarafından veya belirli durumlarda (örneğin, sermayenin %10'una sahip pay sahipleri) mahkeme izniyle başka bir pay sahibi tarafından çağrılır. 2. Katılım: Genel kurula, yönetim kurulu tarafından hazırlanan katılabilecekler listesinde yer alan tüm pay sahipleri veya temsilcileri katılabilir. 3. Toplantı Yönetimi: Toplantı, bir başkan ve başkanlığı oluşturacak yetkililer tarafından yönetilir. 4. Gündem: Toplantıda, açılış, yönetim kurulu raporunun okunması, finansal tabloların müzakeresi, kâr dağıtımı gibi maddeler görüşülür. 5. Oylama: Kararlar, toplantıda hazır bulunanların çoğunluğunun olumlu oyuyla alınır. 6. Tutanak: Toplantı devam ederken her detay bir tutanağa kaydedilir ve bu tutanak, toplantı başkanı ve Bakanlık temsilcisi tarafından imzalanmadıkça geçerli olmaz. Önemli Notlar: Genel kurul toplantıları, şirket merkezinin bulunduğu yerde yapılır, aksi esas sözleşmede belirtilebilir. Bakanlık temsilcisi bulundurma zorunluluğu, bazı durumlarda (örneğin, sermayenin artırılması) devam etmektedir.
    5 kaynak

    Ana sözleşme tadili için genel kurul kararı gerekir mi?

    Evet, ana sözleşme tadili için genel kurul kararı gereklidir. Ancak, genel kurul esas sözleşmede salt çoğunlukla değişiklik yapamaz; bu kararın alınabilmesi için daha fazla ortağın oyu gereklidir. Ana sözleşme değişikliklerinde toplantı nisabı aranmamakla birlikte ağırlaştırılmış karar nisabı getirilmiştir. Şirket ana sözleşmesinin değiştirilmesine ilişkin genel kurul kararının, şirket merkezinin bulunduğu müdürlüğe yönetim kurulu tarafından tescil ettirilmesi gerekmektedir.
    5 kaynak

    Genel kurulda kabul edilen iç yönerge kimler tarafından imzalanır?

    Genel kurulda kabul edilen iç yönerge, yönetim kurulu başkanı veya başkanın yetkilendireceği yönetim kurulu üyeleri tarafından imzalanır. Ayrıca, toplantıda hazır bulunan pay sahipleri veya temsilcileri, toplantı başkanı ve Bakanlık temsilcisinin bulunması zorunlu olan toplantılarda Bakanlık temsilcisi de iç yönergeyi imzalar. İç yönerge, genel kurulun onay tarihinden itibaren on beş gün içinde ticaret siciline tescil ve ilan ettirilir.
    5 kaynak

    Olağan genel kurul toplantı çağrısı ne zaman yapılır?

    6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu'nun 409. maddesine göre, olağan genel kurul toplantıları her faaliyet dönemi sonundan itibaren üç ay içinde yapılır. Buna göre: Takvim yılı olan şirketlerde toplantılar yılın ilk üç ayı içinde yapılır. Özel hesap dönemi olan şirketlerde ise hesap döneminin bittiği günü izleyen ilk üç ay içinde yapılır.
    5 kaynak

    Genel kurul iç yönergesinde neler olmalı?

    Genel kurul iç yönergesinde olması gereken temel hususlar şunlardır: 1. Amaç ve Kapsam: Genel kurulun çalışma prensiplerini ve toplantıların kapsamını belirler. 2. Dayanak: İlgili kanunlar, mevzuat ve şirket esas sözleşmesine uygun olarak hazırlanır. 3. Toplantı Yeri ve Hazırlıklar: Toplantıya katılacakların belirlenmesi, giriş kontrolleri ve toplantı alanının hazırlanması. 4. Toplantının Açılması: Toplantının başlama prosedürü ve başkanlık kurulunun oluşturulması. 5. Gündem: Olağan ve olağanüstü genel kurul gündem maddelerinin belirlenmesi ve değişiklik önerileri. 6. Oylama ve Oy Kullanma Usulü: Oyların nasıl kullanılacağı ve sayım işlemleri. 7. Toplantı Tutanağının Düzenlenmesi: Tutanakların nasıl hazırlanacağı ve imzalanacağı. 8. Çeşitli ve Son Hükümler: Bakanlık temsilcisinin katılımı, iç yönergede öngörülmemiş durumlar ve değişikliklerin nasıl yapılacağı.
    5 kaynak

    Genel kurulda alınan kararlar nasıl uygulanır?

    Genel kurulda alınan kararlar, şirket politikalarına ve yasal düzenlemelere uygun olarak uygulanır. Kararların uygulanma süreci şu adımları içerir: 1. Tutanak Düzenleme: Toplantı sırasında alınan kararlar tutanak haline getirilir. 2. Yasal Bildirimlerin Yapılması: Genel kurul toplantısına ilişkin yasal bildirimler ilgili mercilere iletilir. 3. Tescil ve İlan: Bazı kararlar ticaret siciline tescil edilerek kamuya duyurulur. 4. İzleme ve Denetim: Alınan kararların uygulanması, iç denetim mekanizmaları ve gerekirse dış denetçiler tarafından izlenir.
    5 kaynak

    Site genel kurul toplantısı nasıl yapılır?

    Site genel kurul toplantısı şu şekilde yapılır: 1. Çağrı: Genel kurul, yönetim planında belirtilen zamanlarda veya belirtilmemişse her takvim yılının ilk ayında yapılır. 2. Yeter Sayı: Toplantının yapılabilmesi için kat maliklerinin sayı ve arsa payı bakımından yarısından fazlası gereklidir. 3. Toplantı: İlk olarak divan başkanı ve katip seçilir. 4. Karar Yeter Sayısı: Karar almak için toplantıya katılan kat maliklerinin yarısından bir fazlası gereklidir. Özel durumlar: Vekalet: Bir kişi en fazla üç bağımsız bölümü temsil edebilir ve vekalet yazılı olmalıdır. Oy Hakkı: Her kat maliki, arsa payı oranına bakılmaksızın bir oy hakkına sahiptir. Olağanüstü Toplantı: Acil durumlarda, yöneticinin veya kat maliklerinden üçte birinin istemi üzerine yapılabilir.
    5 kaynak