Kurumsal

Burhan Abiş, ABİŞ METAL şirketinde Yönetim Kurulu Başkanı olarak görev yapmaktadır.

COO (Chief Operating Officer), bir şirketin operasyonel fonksiyonlarının yönetiminden sorumlu üst düzey bir yöneticidir. Başlıca görevleri şunlardır: 1. Hiring ve Staffing (Personel Alımı ve Yönetimi): İnsan kaynakları ve işe alım süreçlerini denetler, şirketin iç politikalarını belirler. 2. Bütçe ve Hesaplar: Şirketin finansal operasyonlarını yönetir, bütçe ve hesaplarla ilgili yüksek seviyeli kararlar alır. 3. İdari Fonksiyonlar: Ofis operasyonları ve idari faaliyetlerin uygulanmasını ve izlenmesini sağlar. 4. Strateji ve Planların Uygulanması: CEO tarafından belirlenen iş planlarının ve şirket stratejilerinin hayata geçirilmesini sağlar. 5. Vekâleten Yönetim: CEO'nun olmadığı durumlarda yönetim kuruluna vekâlet eder.

Sebit VCloud uygulaması ücretsiz olarak indirilebilir, ancak kullanımı kurumsal okul üyeliği gerektirir.

8 Mart Dünya Kadınlar Günü'nde kurumsal olarak alınabilecek bazı hediye seçenekleri: Hediye Kutuları: Huzurlu Bir Mola, Dünya Çayları, Keyifli Saatler gibi çeşitli temalı hediye kutuları. Kişiselleştirilmiş Ürünler: Kupalar, aynalar, çantalar, makyaj çantaları, rozetler, yaka rozetleri, çanta askıları, bardak altları. Sürdürülebilir ve Çevre Dostu Ürünler: Geri dönüşüm projelerine uygun doğa dostu ürünler. Motivasyon Artırıcı Hediyeler: Motivasyon kartları, doğal aromalı mumlar, özel tasarım defterler. Özel Tasarım Ürünler: Kadın sanatçıların tasarımlarının yer aldığı kartlar, illüstrasyonlu kartlar. Hediyelerin, alıcının ilgi alanları, zevkleri ve günlük yaşantısına uygun olmasına dikkat edilmelidir.

Yenigün Temizlik ve Servis Hizmetleri çeşitli alanlarda temizlik ve servis hizmetleri sunar: Bireysel hizmetler: ev, villa, cam, koltuk yıkama, yerinde halı yıkama, merdiven ve iş yeri temizliği. Kurumsal hizmetler: ofis, AVM, banka, yurt, fuar, dershane, otel ve okul temizliği. Endüstriyel hizmetler: depo, zemin, yangın sonrası, hastane, fabrika, çatı ve bina temizliği. Firma, temizlik personeli, yöntemleri ve malzemeleri konusunda ülke ve dünya standartlarına uygun seçimler yaparak hizmet kalitesini korur.

Kurumsal hediye seçimi yaparken aşağıdaki faktörler dikkate alınmalıdır: 1. Çalışanların İhtiyaçlarını Anlamak: Hediye seçerken çalışanların ilgi alanları, hobileri ve ihtiyaçları göz önünde bulundurulmalıdır. 2. Şirket Kültürünü Yansıtmak: Seçilen hediyelerin, şirketinizin değerleri ve kültürü ile uyumlu olması önemlidir. 3. Hedef Kitleyi Belirlemek: Hediye alacağınız çalışan grubunu belirlemek, yeni işe başlayanlarla uzun süreli çalışanlar için farklı hediyeler seçmenizi sağlar. 4. Bütçeyi Planlamak: Belirlenen bütçe, hediye seçimlerinizi doğrudan etkiler. 5. Kişiselleştirme: Hediyelerinizi kişiselleştirmek, çalışanlarınız için özel ve anlamlı hale getirebilir. 6. Kullanışlı ve Pratik Hediyeler: Ofis malzemeleri, teknoloji aksesuarları veya sağlıklı yaşam ürünleri gibi pratik hediyeler, çalışanların hayatına değer katabilir. 7. Sürdürülebilirlik: Çevre dostu ve etik ürünlere yönelmek, hem duyarlılığınızı gösterir hem de sosyal sorumluluk bilincini pekiştirir. Bu stratejiler, çalışanlarınızın motivasyonunu artırmak ve bağlılıklarını güçlendirmek için etkili bir yol olacaktır.

Kurumsal promosyon ürünleri şunlardır: 1. Defter ve Kalem Setleri: Şık ve işlevsel hediyelerdir, üzerine şirket logosu ve çalışan ismi basılarak kişiselleştirilebilir. 2. Teknolojik Aksesuarlar: Powerbank, kablosuz şarj cihazları, USB bellek ve kulaklık gibi günlük hayatın vazgeçilmez parçaları. 3. Kupa ve Termoslar: Ofis ortamında sıkça kullanılan, marka bilinirliğini artıran ürünler. 4. Bez Çantalar ve Sırt Çantaları: Çevre dostu ve pratik promosyon ürünleri. 5. Ajanda ve Takvimler: Yıl boyunca markanın hatırlanmasını sağlayan ürünler. 6. Kişisel Bakım ve Sağlık Ürünleri: Dezenfektan, el kremi ve hijyen kitleri. 7. Şirket Logolu Giyim Ürünleri: Tişört, polar, şapka gibi uzun süre kullanılabilecek promosyon ürünleri. 8. Ofis Malzemeleri: Mouse pad, masaüstü organizer, dosya tutucular.

Kurumsal araç kiralama süresi en az 12 ay olmak üzere, 24 aya kadar uzayabilir.

LCW Akademi'ye katılabilecek kişiler şunlardır: LC Waikiki çalışanları ve adayları. Tedarikçi ve üretici firmaların çalışanları. Ayrıca, belirli eğitim programlarına katılmak isteyen ve ilgili bölümlerden mezun olan öğrenciler de LCW Akademi'ye başvuru yapabilirler.

Sıfırdan iş kurmak için gereken süre, iş türüne, işletmenin karmaşıklığına ve konum türüne bağlı olarak değişir. Genel olarak: - Ev tabanlı bir iş, sadece bir kişi ile ve çalışan olmadan kurulduğunda, bir veya iki ay içinde başlayabilir. - Çok sayıda çalışanı olan ve büyük bir tesiste üretim yapan bir işletmenin işe başlaması bir yıl sürebilir. - Mevcut bir işi satın almak, daha az zaman alabilir, ancak biraz daha fazla sürebilir. Ayrıca, iş kurma sürecinde yasal prosedürler, finansman sağlama ve iş planı hazırlama gibi adımlar da zaman gerektirir.

Kadınlar Günü'nde kurumsal hediye seçerken şu öneriler dikkate alınabilir: 1. Kişiselleştirilmiş Hediyeler: İsim veya baş harf yazılı not defterleri, ajandalar veya masa üstü organizerleri gibi kişiselleştirilmiş ofis malzemeleri. 2. Spa ve Bakım Setleri: Yorgunluk atıcı masaj yağları, vücut kremleri ve yüz maskeleri içeren rahatlatıcı bakım setleri. 3. Sanat ve Kültür Etkinlikleri: Konser, tiyatro veya sanat sergileri için biletler. 4. Sağlıklı Yaşam Paketleri: Yoga matı, spor kıyafetleri veya sağlıklı atıştırmalıklar içeren motivasyon paketleri. 5. Eğitim ve Kurslar: Online eğitim programlarına katılım sağlayacak kurs abonelikleri. 6. Şık Aksesuarlar: İş hayatında kullanılabilecek şık ve zarif mücevherler veya saatler. Ayrıca, çevre dostu ve geri dönüştürülebilir ürünler tercih edilerek kurumsal imaj güçlendirilebilir.

Kurumsal mail imzası oluşturmak için aşağıdaki adımları izleyebilirsiniz: 1. Gmail için: - Sağ üst köşedeki "Ayarlar" bölümüne tıklayın ve "Tüm ayarları gör" seçeneğini seçin. - "Genel" sekmesinde "İmza" seçeneğine ilerleyin. - "Yeni Oluştur" butonuna tıklayın ve imzanız için bir ad girin. - İmzanızın metnini yazın ve alt taraftaki "Değişiklikleri kaydet" seçeneğine tıklayın. 2. Outlook için: - Üst çubukta yer alan "Ayarlar" sayfasına seçin ve "Tüm Outlook ayarlarını görüntüle" seçeneğine tıklayın. - "Oluştur ve yanıtla" seçeneğini seçin. - İstediğiniz imzayı "E-posta imzası" alanına ekleyin ve "Kaydet" tuşuna basın. İmza içeriğinde olması gereken temel unsurlar: - İsim ve soyisim; - Unvan; - Şirket adı; - İletişim bilgileri (telefon numarası, e-posta adresi); - Sosyal medya profilleri ve web sitesi bağlantıları. Ayrıca, imzanın tasarımının sade, tek bir renk ve yazı tipine sahip olması önerilir.

Misyon örnekleri şunlardır: 1. Öğrenme ve Gelişim: "Hayat boyu öğrenmeye ve kendimi sürekli olarak geliştirmeye adanmış bir birey olarak, her gün yeni bir şeyler öğrenmeyi ve yeteneklerimi artırmayı amaçlıyorum". 2. İlham Verme: "Başkalarına ilham vermek, onları güçlendirmek ve pozitif bir etki yaratmak için çalışıyorum. İnsanların potansiyellerini gerçekleştirmelerine yardımcı olmak en büyük tutkum". 3. Sağlık ve Zindelik: "Fiziksel ve zihinsel sağlığımı korumak için dengeli bir yaşam sürmeye kararlıyım. Sağlıklı bir yaşam tarzını sürdürerek, hem kendime hem de sevdiklerime daha iyi hizmet edebilirim". 4. Aile ve İlişkiler: "Aileme ve sevdiklerime sevgi dolu, anlayışlı ve destekleyici bir birey olarak katkıda bulunmak benim en büyük önceliğim. İlişkilerimi güçlendirmek ve onlarla anlamlı bağlar kurmak istiyorum". 5. Topluma Katkı: "Toplumumda pozitif bir fark yaratmak için çalışıyorum. Gönüllü projelere katılarak, ihtiyaç sahibi insanlara yardım ederek ve çevreme duyarlı bir birey olarak yaşamayı hedefliyorum". 6. Yaratıcılık ve İfade: "Yaratıcı ifade yollarıyla kendimi ortaya koymak ve sanatsal projelerle dünyaya katkıda bulunmak istiyorum. Hayal gücümü özgür bırakmak ve başkalarına da ilham vermek benim kişisel misyonum". Ayrıca, kurumsal misyon örnekleri olarak: - "Müşterilerimize yenilikçi çözümler sunarak, işletmelerin dijital dönüşüm süreçlerinde lider bir rol oynamak" (ABC Teknoloji). - "Hasta odaklı yaklaşımla, yüksek standartlarda sağlık hizmeti sunarak toplumun genel sağlık düzeyini iyileştirmek" (MNO Sağlık).

Hepsiburada'da satıcı olmak hem kurumsal hem de bireysel olarak mümkündür. Satıcı olabilmek için, vergi mükellefi olan bir şirkete sahip olmak gerekmektedir.

İmaj, bir kişinin veya kurumun diğer kişi ve kurumlar üzerinde bıraktığı izlenimdir. İmaj çeşitleri ise şu şekilde ayrılır: 1. Öz İmaj: Bireyin kendini nasıl gördüğüyle ilgilidir. 2. Algılanan İmaj: Başkalarının kişiyi nasıl gördüğüne dair izlenimleri içerir. 3. İstenen İmaj: Kişinin kendini ve başkalarının onu nasıl görmesini istediğini belirtir. Diğer imaj çeşitleri ise şunlardır: 4. Kurumsal İmaj: Kurumun, tüketicinin zihninde bıraktığı genel izlenimdir. 5. Marka İmajı: Bir markanın algılanış ve tercih ediliş unsurudur. 6. Ürün İmajı: Bir ürünün kalitesi, ambalajı ve beklentileri karşılama durumuna göre oluşan izlenimdir. 7. Online İmaj: Dijital platformlarda görünürlüğü ve faaliyetleri ifade eden imaj türüdür.

Otokoç Kurumsal İhale, Koç Holding bünyesinde yer alan Otokoç Otomotiv tarafından sunulan bir online ikinci el araç satış platformudur. Bu platform üzerinden, kurumsal müşteriler (galerici veya marka bayileri) toptan alım için ihaleye katılabilirler ve bu ihalelerde fiyatlar, perakende satışlara göre daha avantajlı olabilir.

Matbuu kelimesi, basılı ve yazılı anlamına gelir ve çeşitli alanlarda işe yarar: 1. Hukuk ve Ticaret: Resmi sözleşmeler, faturalar, raporlar gibi önemli evrakların basılmasında kullanılır. 2. Eğitim: Kitaplar, ders notları ve sınavlar gibi öğretim materyallerinin fiziksel olarak erişilebilir olmasını sağlar. 3. Kurumsal Belgeler: Şirketlerde iş süreçlerini yönetmek için matbu formlar kullanılır. 4. Bilgi İletişimi: Yazılı materyaller, bilgiyi toplumun geniş kesimlerine aktarmanın bir yoludur ve basın özgürlüğü gibi temel demokratik ilkelerin etrafında şekillenir.

Munzam Sandık Vakfı, Türkiye İş Bankası A.Ş. çalışanlarına aittir.

Midyat Ajans, Tayfun Demir tarafından 2014 yılında kurulmuştur.

Petrol Ofisi bültenini Petrol Ofisi Grubu hazırlamaktadır.