• Buradasın

    Amir memurdan ne talep edemez?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre, amir memurdan aşağıdaki talepleri yapamaz:
    • Kanunlara ve Cumhurbaşkanlığı kararnamelerine aykırı emir 124.
    • Hususi bir menfaat temin edecek talep 14.
    • Hediye 14.
    • Borç 14.
    Amir, ayrıca memurunu özel işlerinde kullanamaz 4.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. kadimhukuk.com.tr
        1
      2. mevzuat.gov.tr
        2
      3. maliyehizmetleri.blogspot.com
        3
      4. dayibilir.com
        4
      5. memurlar.net
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Mülki amir tarafından verilen emre uyulmazsa ne olur?

    Mülki amir tarafından verilen emre uyulmaması durumunda, emre aykırı davranış veya emre itaatsizlikte ısrar gibi disiplin suçları oluşabilir ve bu durum cezai yaptırımlar doğurabilir. Emre itaatsizlikte ısrar suçu, Askeri Ceza Kanunu'na göre, emrin hiç yapılmaması, yerine getirilmesinin söz veya fiil ile açıkça reddedilmesi veya emrin tekrar edildiği halde yerine getirilmemesi durumunda, 1 aydan 2 seneye kadar hapis cezası ile cezalandırılır. Emre aykırı davranış durumunda, 5442 sayılı İl İdaresi Kanunu'nun 66. maddesine göre, Kabahatler Kanunu'nun 32. maddesi uyarınca idari para cezası uygulanabilir. Ayrıca, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre, verilen emir ve görevlerin tam ve zamanında yapılmasında kusurlu veya kasıtlı davranılması durumunda farklı disiplin cezaları uygulanabilir. Bu tür durumlarda, hukuki süreçlerin ve yaptırımların belirlenmesi için bir avukata başvurulması önerilir.
    5 kaynak

    Amir kime denir?

    Amir, bir işte emir verme yetkisi bulunan kimse olarak tanımlanır. Ayrıca, ticaret alanında, satıcı veya ihracatçının gönderdiği malların bedelini almak üzere gerekli belgeleri göstererek bankaya başvuran kişi de amir olarak adlandırılır. Amir kelimesi, farklı bağlamlarda erkek çocukları için isim olarak da kullanılır.
    5 kaynak

    Amir ne iş yapar?

    Amir, farklı sektörlerde ve görevlerde çeşitli sorumluluklar üstlenir: Personel ve İdari İşler Amiri: Bir şirketin insan kaynakları ve idari işlerinin yönetiminden sorumludur. Polis Amiri: Polis memurlarını yönetir, eğitimlerinden ve disiplinlerinden sorumlu olur. Güvenlik Amiri: Kurum veya organizasyonun güvenliğini sağlar, güvenlik protokollerini yönetir ve personel eğitimi verir. Amirler, genellikle belirli sayıdaki çalışanların üstü konumunda olup, onları iş içinde yönetir ve organizasyonun sorumluluğunu alır.
    5 kaynak

    Disiplin amirinin yetkileri nelerdir?

    Disiplin amirlerinin bazı yetkileri: Disiplin soruşturması başlatma. Disiplin cezası verme. İtirazları değerlendirme. Ek görev ve sorumluluklar verme. Yetkiyi devretmeme. Disiplin amirlerinin yetkileri, görev yaptıkları kurum ve pozisyona göre değişiklik gösterebilir.
    5 kaynak

    Amirine karşı gelen memura hangi ceza verilir emsal karar?

    Amirine karşı gelen memura verilecek ceza, davranışın niteliğine göre değişiklik gösterebilir. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre, amire karşı sözlü saygısızlık yapan memura aylıktan kesme cezası verilir. Emsal karar olarak, Danıştay 12. Daire Başkanlığı'nın 2012/3496 E., 2015/6592 K. sayılı kararı gösterilebilir. Disiplin cezaları, disiplin amirleri veya kurulları tarafından verilir ve itiraz yolu açıktır.
    5 kaynak

    Memur hangi hallerde kanunsuz emirlere uymaz?

    Memur, aşağıdaki hallerde kanunsuz emirlere uymaz: Emrin Anayasa, kanun, Cumhurbaşkanlığı kararnamesi ve yönetmelik hükümlerine aykırı olması. Emrin konusunun suç teşkil etmesi. Memur, amirinden aldığı kanunsuz bir emri öncelikle amirine bildirir.
    5 kaynak

    Amir ve memur ilişkisi nasıl olmalı?

    Amir ve memur ilişkisi, görev çıkarlarına dayalı bir iş birliği içinde olmalıdır. Sağlıklı bir amir-memur ilişkisinin bazı unsurları: Saygı ve hoşgörü: Her iki taraf da birbirine saygılı ve hoşgörülü davranmalıdır. İletişim: Açık ve etkili iletişim kurulmalıdır. Adalet ve eşitlik: Amirler, memurlara hakkaniyet ve eşitlik ilkelerine uygun davranmalıdır. Destek ve rehberlik: Amirler, memurlara görevlerini daha iyi yapmaları için rehberlik etmelidir. İş dengesi: Memurlar, amirlerinin özel işlerinde kullanılmamalı ve sınırların aşılmamasına dikkat edilmelidir. Amir-memur ilişkisi, çift yönlüdür; amirler de astlarının fikir ve önerilerine açık olmalıdır.
    5 kaynak