• Buradasın

    Disiplin amirinin yetkileri nelerdir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Disiplin amirlerinin bazı yetkileri:
    • Disiplin soruşturması başlatma 123. Disiplin amirleri, maiyetlerinden birinin disiplinsizlik teşkil eden bir fiilini veya mesleğe aykırı tutum ve davranışını öğrendiğinde soruşturma başlatabilir 23.
    • Disiplin cezası verme 145. Uyarlama, kınama ve aylıktan kesme cezalarını vermeye yetkilidirler 145.
    • İtirazları değerlendirme 15. Verdikleri cezalara karşı yapılan itirazları inceleyerek kararı gözden geçirebilir veya cezayı hafifletebilir ya da tamamen kaldırabilirler 15.
    • Ek görev ve sorumluluklar verme 2. Disiplinsiz personelin daha disiplinli olmasına katkı sağlamak amacıyla onlara bazı görev ve sorumluluklar verebilirler 2.
    • Yetkiyi devretmeme 1. Disiplin amirliği yetkisi devredilemez 1.
    Disiplin amirlerinin yetkileri, görev yaptıkları kurum ve pozisyona göre değişiklik gösterebilir.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. harbiyehukuk.com
        1
      2. ktu.edu.tr
        2
      3. mevzuat.gov.tr
        3
      4. resmigazete.gov.tr
        4
      5. milhukuk.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Devlet memurları disiplin yönetmeliği nedir?

    Devlet Memurları Disiplin Yönetmeliği, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na tabi memurların disiplin kurullarının kuruluşunu, üyelerinin görev süresini, görüşme ve karar usullerini, disiplin amirlerinin yetki ve sorumluluklarını, disiplin soruşturmalarına ilişkin usul ve esasları belirleyen bir yönetmeliktir. Yönetmeliğin bazı önemli maddeleri: Disiplin soruşturmaları. Yetkili disiplin amirleri ve kurulları. Karar süreleri. Disiplin cezalarının tebliği. Yönetmelik, 30 Nisan 2021 tarihinde 3935 sayılı Cumhurbaşkanı kararı ile yürürlüğe girmiştir.
    5 kaynak

    Disiplin planlarında nelere yer verilir?

    Disiplin planlarında yer verilmesi gereken bazı unsurlar şunlardır: Disiplin Cezaları. Disiplin Suçları. Soruşturma Süreci. Yetkili Amirler. Savunma Hakkı. Zaman Aşımı.
    5 kaynak

    Disiplin nedir kısaca tanımı?

    Disiplin, kısaca bir topluluğun, yasalarına ve düzenle ilgili yazılı veya yazısız kurallarına titizlik ve özenle uyması durumu, sıkı düzen, düzence, düzen bağı, zapturapt olarak tanımlanabilir. Ayrıca, kişilerin içinde yaşadıkları topluluğun genel düşünce ve davranışlarına uymalarını sağlamak amacıyla alınan önlemlerin bütünü ve öğretim konusu olan veya olabilecek bilgilerin bütünü, bilim dalı olarak da tanımlanabilir.
    5 kaynak

    7068'e göre disiplin amiri kimdir?

    7068 sayılı Genel Kolluk Disiplin Hükümleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararnamenin Kabul Edilmesine Dair Kanun'a göre disiplin amiri, bu kanun ile disiplin cezası vermeye yetkili kılınmış ilk amirdir. Bazı disiplin amirleri: Kaymakam ve valiler. Bakan. Asayiş şube müdürü, personel şube müdürü. Disiplin amirinin, disiplin cezası verilecek personelden makam, rütbe veya kıdemce büyük olması ve amir konumunda bulunması gerekir.
    5 kaynak

    Disiplin nedir ve neden önemlidir?

    Disiplin, bir standartlar sistemini incelemek, öğrenmek, eğitmek ve uygulamaktır. Disiplinin önemi: Hedeflere ulaşmayı kolaylaştırır. Sorumluluk bilinci kazandırır. Zaman yönetimini geliştirir. Öz güven kazandırır. Stresi azaltır. Sosyal ilişkileri olumlu etkiler. Öğrenmeyi kolaylaştırır. Verimliliği ve başarıyı artırır.
    5 kaynak

    Disiplin cezası verilirken iyi halin değerlendirilmesi nedir?

    Disiplin cezası verilirken iyi halin değerlendirilmesi, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 125. maddesinin 3. fıkrasına göre, geçmiş hizmetleri sırasında çalışmaları olumlu olan veya ödül ya da başarı belgesi alan personel için bir derece hafif ceza uygulanabilmesi anlamına gelir. Bu durumda olan yönetici ve öğretim elemanları ile memurlar ve diğer personel için verilecek cezalarda, bir alt maddede yer alan ceza uygulanır. İyi halin değerlendirilmesi, ceza infaz kurumlarında da uygulanır.
    5 kaynak

    Disiplin amirleri kimlerden oluşur?

    Disiplin amirleri, kamu kurumlarında çalışanların disiplin cezalarını uygulama yetkisine sahip kişilerden oluşur. Bu kişiler, hiyerarşik yapıya göre değişiklik gösterebilir ancak genel olarak şunlardır: Bakanlar ve bakan yardımcıları; Üniversitelerde rektörler veya dekanlar; Belediye başkanları; Taşra teşkilatında valiler ve kaymakamlar; Yurt dışı teşkilatında misyon şefleri. Ayrıca, disiplin amiri olarak belirlenen unvanlara atanmış veya bu görevleri vekâleten yürüten kişiler de bu yetkiyi kullanabilirler.
    5 kaynak