• Buradasın

    SGK ek ödül ödemesi nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    SGK ek ödül ödemesi, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından belirli durumlarda emekli olan kişilere veya hak sahiplerine yapılan ek ödemelerdir 4.
    Bu ödemelerden bazıları şunlardır:
    • İkramiye: Emekli aylığı alan kişilere, bayramlarda veya diğer özel günlerde ek olarak ödenen miktar 4.
    • Ek ödeme: Emeklilerin yaşamlarını sürdürebilmeleri için SGK tarafından yapılan ek destek ödemeleri 4.
    Ek ödeme ve ikramiye ödemeleri, her yıl belirlenen memur maaş katsayısı esas alınarak yılın ilk üç ayı içerisinde (ocak, şubat, mart) yapılır 13.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. sgk.gov.tr
        1
      2. turkiyefinans.com.tr
        2
      3. turkiyegazetesi.com.tr
        3
      4. feeddi.com
        4
      5. sgkbilgisi.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Ek ödeme bordrosu nasıl alınır?

    Ek ödeme bordrosu almak için aşağıdaki yöntemler kullanılabilir: e-Devlet üzerinden: Kamu sektöründe çalışanlar, e-Devlet sistemine T.C. kimlik numarası ve şifre ile giriş yaparak "Maaş Bordrosu" araması yapabilir, ilgili hizmeti seçip istedikleri döneme ait bordroyu görüntüleyip PDF formatında indirebilirler. Kurum içi sistemler üzerinden: Özel sektörde çalışanlar, işverenlerinden veya insan kaynakları departmanından bordro talep edebilirler. Banka hesap dökümleri: Maaşların bir banka aracılığıyla alınması durumunda, banka hesap dökümleri de bordro yerine geçebilir. e-Bordro belgelerinin geçerliliği, fiziki bordrolarla aynıdır.
    5 kaynak

    SGK ek ödeme 480.77 TL ne demek?

    480,77 TL ek ödeme, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından emekli maaşlarına eklenen bir ödemedir. Bu ödeme, emeklilerin aylıklarına yapılan zamların uygulanmasında, doğrudan 12.500 TL yerine 12.019,23 TL ile mukayese işlemi yapıldığında, hangi aylık yüksek ise onun üzerinden ödeme yapılmasını sağlar.
    5 kaynak

    Ek ödül ödemesi nasıl hesaplanır?

    Ek ödül ödemesi farklı alanlarda farklı yöntemlerle hesaplanır: 1. Memurların Ek Ödemeleri: Memurların ek ödemeleri, kademe, derece, görev yeri, ilave tazminatlar, fazla mesai ücretleri, ikramiyeler ve yolluklar gibi faktörlere göre hesaplanır. 2. TikTok İçerik Üreticileri Ödülleri: TikTok'ta içerik üreticileri için ek ödül ödemesi, Standart Ödül ve Ek Ödül olarak iki kısımda hesaplanır. 3. Sağlık Çalışanlarının Teşvik Ek Ödemesi: Sağlık çalışanlarının teşvik ek ödemesi, performans puanına göre hesaplanır ve genellikle aylık olarak çalışanların banka hesaplarına yatırılır.
    5 kaynak

    Ek ödeme tutarı maaşa dahil mi?

    Evet, ek ödeme tutarı maaşa dahildir.
    5 kaynak

    Ek ödeme yönetmeliği nedir?

    Ek ödeme yönetmeliği, sağlık kurum ve kuruluşlarında personelin motivasyonunu artırmak, hizmet kalitesini yükseltmek ve verimliliği teşvik etmek amacıyla yapılacak ek ödemelerin usul ve esaslarını belirleyen yönetmeliktir. Bu yönetmelikler, personelin unvanı, görevi, çalışma süresi, hizmete katkısı ve performansı gibi değişken unsurlara göre ek ödeme oranlarını ve hesaplama yöntemlerini düzenler. Örnek olarak, Sağlık Bakanlığı'na bağlı sağlık tesislerinde görevli personele yapılacak ek ödemeleri düzenleyen yönetmelik ve Yükseköğretim Kurumlarında Döner Sermaye Gelirlerinden Yapılacak Ek Ödemenin Dağıtılmasında Uygulanacak Usul ve Esaslara İlişkin Yönetmelik gösterilebilir. En güncel ek ödeme yönetmeliklerine Sağlık Bakanlığı'nın resmi web sitesi olan khgmekodemedb.saglik.gov.tr adresinden ulaşılabilir.
    5 kaynak

    Ek ödeme kimlere verilir?

    Ek ödeme, belirli koşulları sağlayan kişilere verilir: Sağlık Bakanlığı personeli: Sağlık tesislerinde görev yapan memurlar, sözleşmeli personel, açıktan vekil olarak atananlar ve belirli kamu kurum ve kuruluşlarından geçici görevle gelen sağlık personeli ek ödeme alabilir. Vekâleten veya ikinci görevle görevlendirilen personel: Bu kişilere, asıl kadrolarına ait maaş unsurları esas alınarak ek ödeme yapılır. Emekli personel: 5454 sayılı Kanun kapsamında primli ve primsiz ödemeler statüsünden aylık veya gelir alan emekliler, ek ödeme alabilir. Ek ödeme türleri ve kapsamları, ilgili yönetmelik ve mevzuatlara göre değişiklik gösterebilir.
    5 kaynak

    Ek ödeme oranı nasıl belirlenir?

    Ek ödeme oranı, farklı bağlamlarda çeşitli kriterlere göre belirlenebilir. Örneğin, sağlık sektöründe ek ödeme oranları şu şekilde belirlenir: Mesai içi ek ödeme. Mesai dışı ek ödeme. Özellikli tıbbi işlemler ek ödemesi. Teşvik ek ödemesi. Emeklilere yapılan ek ödeme ise, maaşın %4'ü oranında olup, maaşı yüksek olan emekliye daha yüksek, düşük olan emekliye ise daha düşük oranda ödenir.
    5 kaynak