• Buradasın

    Memurlar için toplu sözleşme nasıl yapılır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Memurlar için toplu sözleşme şu şekilde yapılır:
    1. Tarafların Belirlenmesi 12.
      • Kamu idaresi adına: Kamu İşveren Heyeti Başkanı 2.
      • Kamu görevlileri adına:
        • Genel mali ve sosyal haklar için Kamu Görevlileri Sendikaları Heyeti Başkanı (örneğin, MEMUR-SEN Genel Başkanı) 12.
        • Hizmet kollarına yönelik haklar için ilgili hizmet kolundaki sendikalar (BÜRO MEMUR-SEN, EĞİTİM BİR-SEN vb.) 2.
    2. Görüşme Süreci 1.
      • Taraflar, ekonomik ve sosyal durumlarını düzenlemek amacıyla toplu sözleşme için görüşür 1.
      • Anlaşmazlık durumunda, taraflar Kamu Görevlileri Hakem Kuruluna başvurabilir 14.
    3. Karar Aşaması 4.
      • Hakem Kurulu, ağustos ayı bitmeden zam oranları hakkında karar verir 4.
      • Bu kararla 2026-2027 yıllarını kapsayan memurların toplu sözleşme süreci tamamlanır 4.
    Toplu sözleşmenin detayları, 4688 sayılı Kanun ve Anayasa'nın 53. maddesinde düzenlenmektedir 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. memurlarimiz.com.tr
        1
      2. habermemur.net
        2
      3. firathasgumus.av.tr
        3
      4. resmigazete.gov.tr
        4
      5. mevzuat.gov.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Toplu iş sözleşmesinde hangi haklar var?

    Toplu iş sözleşmesinde yer alan bazı haklar: Ücret ve sosyal yardımlar. Çalışma koşulları. İş güvencesi. Mesleki eğitim ve sosyal sorumluluk. Toplu iş sözleşmesinden, ilgili sendikaya üye olan işçiler yararlanır.
    5 kaynak

    Kamu toplu iş sözleşmesi ne zaman yürürlüğe girecek?

    2025-2026 Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü'nün yürürlük tarihi 1 Mart 2025 olarak belirlenmiştir. Protokol, TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ konfederasyonları ile yapılan görüşmeler sonucunda uzlaşmayla ulaşılmıştır.
    5 kaynak

    Memur toplu sözleşme özeti nedir?

    2025 yılı 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinin özeti şu şekildedir: Anlaşma Sağlanan Hizmet Kolları: 11 hizmet kolunun tamamında anlaşma sağlandı. Kazanımlar: Şube müdürleri, mühendisler ve veteriner hekimler için ek hizmet tazminatı eklendi. Akademisyenler ve öğretmenler için öğretim tazminatlarında artış sağlandı. Zabıta ve itfaiye personelinin özel hizmet tazminatı artırıldı. 112 Acil Sağlık Hizmetleri personelinde döner sermaye ödemeleri düzenlendi. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı personeli, resmi bayramlarda nöbet ücreti alabilecek. Uzlaşma Sağlanamayan Konu: Genele ilişkin zam oranında uzlaşma sağlanamadı. Hakem Kurulu: Nihai karar için Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'na başvuruldu.
    5 kaynak

    Memur-Sen 7 dönem toplu sözleşmede ne istedi?

    Memur-Sen, 7. Dönem Toplu Sözleşme'de aşağıdaki talepleri öne sürdü: 1. Maaş Zammı: 2024 yılı için üçer aylık dönemler itibarıyla refah payı dahil yüzde 70 zam, 2025 yılı için ise yüzde 40 zam. 2. Kira Yardımı: Aylık 7 bin 650 TL kira yardımı. 3. Ek Gösterge: 1. dereceye gelmiş tüm kamu görevlilerinin ek göstergesinin 3600 olması. 4. Diğer Sosyal Haklar: Eş yardımı 2 bin TL, çocuk yardımı 500 TL, dini bayramlarda 4.850 TL ikramiye. 5. Gelir Vergisi: Gelir vergisinin yüzde 15'te sabitlenmesi.
    5 kaynak

    Memur toplu sözleşme ne zaman?

    2024 ve 2025 yıllarını kapsayan 7. Dönem Toplu Sözleşme 1/1/2024 - 31/12/2025 tarihleri arasında uygulanacaktır.
    5 kaynak

    Memur-Sen toplu sözleşmede neler kazandı?

    Memur-Sen, 7. Dönem Kamu Toplu Sözleşmesi'nde 11 hizmet kolunda anlaşma sağladı. Ayrıca, bazı önemli kazanımlar elde etti: 3600 ek gösterge: Bu konuda bir çalışma yapılması kararlaştırıldı. Aile yardımı: Eşi çalışmayan memura aylık 1.673 lira aile yardımı ödenecek. Engelli çocuk yardımı: Engelli çocuğu olan memurlara 552 lira ile 276 lira arasında ödeme yapılacak. Sözleşmeli personel ücreti: Sözleşmeli çalıştırılan personelin tavan ücreti 32 bin 87 liraya yükseltildi. Toplu sözleşme ikramiyesi: Aylık olarak ödenecek ve tutarı 520 liraya çıkarıldı.
    5 kaynak

    Sözleşmeli memurlara kadro teklifi neleri kapsıyor?

    2025 yılı için sözleşmeli memurlara kadro teklifinin neleri kapsadığına dair kesin bir bilgi bulunmamaktadır. Ancak, 2024 yılında AK Parti tarafından sunulan kanun teklifinde yer alan bazı düzenlemeler şunlardır: Sözleşmeli sürelerin kadro hesabında dikkate alınması. Yurt dışında görev yapan memurlara yeni haklar. Kariyer meslek personeli istihdamı. Kadro teklifinin detayları için resmi açıklamaların takip edilmesi önerilir.
    5 kaynak