• Gündem
  • Alışveriş
  • Finans
  • YaCevap
  • Video
  • Görsel
  • Ana Sayfa
  • Teknoloji
  • Psikoloji ve İlişkiler
  • Bilim ve Eğitim
  • Yemek
  • Kültür ve Sanat
  • Filmler ve Diziler
  • Ekonomi ve Finans
  • Oyun
  • Spor
  • Güzellik ve Moda
  • Faydalı İpuçları
  • Otomobil
  • Hukuk
  • Seyahat
  • Hayvanlar ve doğa
  • Sağlık
  • Diğer
  • Buradasın
    • Cevap ›
    • Ekonomi ve Finans ›

    İşsizlik maaşını 2 defa alan var mı?

    • #Hukuk
    • #İş
    • #İşsizlikMaaşı
    • #Sigorta

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Evet, işsizlik maaşını 2 defa almak mümkündür 23. Bunun için tek şart, 3 yıl içinde en az 600 gün sigortalı olarak çalışmış olmaktır 23.
    İlk işsizlik maaşı alındıktan sonra, ikinci defa maaş alabilmek için yeni bir işte 600 gün çalışılıp tekrar işsiz kalınması gerekmektedir 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. kuveytturk.com.tr
        1
      2. haber.mynet.com
        2
      3. sorularlasgk.com
        3
      4. ustayemektarifleri.com
        4
      5. kamu.biz.tr
        5

    • İşsizlik maaşı için gerekli belgeler nelerdir?

    • İşsizlik maaşına nasıl başvurulur?

    • İşsizlik maaşı süresi ne kadardır?

    • Daha fazla bilgi

    Konuyla ilgili materyaller

    İşsizlik maaşı için 3 yıl şartı kalktı mı?

    2025 yılı itibarıyla işsizlik maaşı için 3 yıl şartı kalkmamıştır. İşsizlik maaşı alabilmek için son üç yıl içinde en az 600 gün prim ödemesi yapılmış olması gerekmektedir.
    • #Hukuk
    • #SosyalGüvenlik
    • #İşsizlikMaaşı
    • #PrimGünü
    • #Hukuk
    5 kaynak

    İşsizlik ödeneği nasıl hesaplanır?

    İşsizlik ödeneği, sigortalının son dört aylık prime esas kazançları dikkate alınarak hesaplanır. Hesaplama şu şekilde yapılır: 1. Sigortalının günlük ortalama brüt kazancının %40'ı alınır. 2. Bu şekilde hesaplanan işsizlik ödeneği, aylık asgari ücretin brüt tutarının %80'ini geçemez. Örnek hesaplama: Son dört ayda asgari ücretle çalışan bir kişinin işsizlik ödeneği, 40.000 TL'nin %40'ı olan 16.000 TL olarak hesaplanır. İşsizlik ödeneği, damga vergisi hariç herhangi bir vergi ve kesintiye tabi tutulmaz.
    • #Hukuk
    • #İşKanunu
    • #İşsizlik
    • #MaaşHesaplama
    5 kaynak

    İşsizlik ödeneği nedir?

    İşsizlik ödeneği, sigortalı olarak çalışan ve belirli şartları sağlayan kişilere, işlerini kaybetmeleri durumunda belirli bir süre ve miktarda yapılan sosyal güvenlik yardımıdır. Ödenekten yararlanabilmek için gerekli şartlar şunlardır: - Kendi isteği ve kusuru dışında işsiz kalmak; - İş sözleşmesinin sona erdiği tarihte itibaren geriye dönük olarak 120 gün hizmet akdine sahip olmak; - Son üç yıl içinde en az 600 gün işsizlik sigortası primi ödemiş olmak; - İş akdi feshedildikten sonraki 30 gün içinde İŞKUR'a şahsen ya da elektronik ortam üzerinden başvurmak. İşsizlik ödeneği, her ayın beşinde başvuru sırasında belirtilen banka hesabına yatırılır.
    • #SosyalGüvenlik
    • #İşsizlik
    • #Sigorta
    • #Hukuk
    5 kaynak

    SGK çıkış kodu 8 işsizlik maaşı alabilir mi?

    SGK çıkış kodu 8 (Emeklilik (yaşlılık) veya toptan ödeme nedeniyle) ile işten ayrılan işçi, işsizlik maaşı alamaz.
    • #Hukuk
    • #SosyalGüvenlik
    • #İşsizlikMaaşı
    • #SGK
    5 kaynak

    3 yıl çalışan işsizlik maaşı alabilir mi?

    Evet, 3 yıl çalışan işsizlik maaşı alabilir. İşsizlik maaşı alabilmek için son üç yıl içinde en az 600 gün prim ödenmiş olması gerekmektedir. Maaş süresi, prim ödeme gün sayısına göre değişir: 600 gün sigortalı olanlar 180 gün, 900 gün sigortalı olanlar 240 gün, 1080 gün sigortalı olanlar 300 gün işsizlik maaşı alabilir.
    • #Hukuk
    • #İş
    • #İşsizlikMaaşı
    • #Sigorta
    5 kaynak

    İşsizlik maaşı hesaplanırken son kaç ay dikkate alınır?

    İşsizlik maaşı hesaplanırken son dört ay dikkate alınır.
    • #Hukuk
    • #SosyalGüvenlik
    • #İşsizlik
    • #MaaşHesaplama
    5 kaynak

    İşsizlik maaşı 1 yıl sonra tekrar alınabilir mi?

    Evet, işsizlik maaşı 1 yıl sonra tekrar alınabilir. İşsizlik maaşı aldıktan sonra yeniden işsiz kalınması durumunda, sadece bu yeni hak sahipliğinden doğan süre kadar işsizlik ödeneği ödenir. Bunun için, ilk işten ayrılıştan sonra yeniden en az 600 gün prim şartının sağlanması gerekmektedir.
    • #Hukuk
    • #SosyalGüvenlik
    • #İşsizlikMaaşı
    5 kaynak
  • Yazeka nedir?
Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.
  • © 2025 Yandex
  • Gizlilik politikası
  • Kullanıcı sözleşmesi
  • Hata bildir
  • Şirket hakkında
{"80ep0":{"state":{"logoProps":{"url":"https://yandex.com.tr"},"formProps":{"action":"https://yandex.com.tr/search","searchLabel":"Bul"},"services":{"activeItemId":"answers","items":[{"url":"https://yandex.com.tr/gundem","title":"Gündem","id":"agenda"},{"url":"https://yandex.com.tr/shopping","title":"Alışveriş","id":"shopping"},{"url":"https://yandex.com.tr/finance","title":"Finans","id":"finance"},{"url":"https://yandex.com.tr/yacevap","title":"YaCevap","id":"answers"},{"url":"https://yandex.com.tr/video/search?text=popüler+videolar","title":"Video","id":"video"},{"url":"https://yandex.com.tr/gorsel","title":"Görsel","id":"images"}]},"userProps":{"loggedIn":false,"ariaLabel":"Menü","plus":false,"birthdayHat":false,"child":false,"isBirthdayUserId":true,"className":"PortalHeader-User"},"userIdProps":{"flag":"skin","lang":"tr","host":"yandex.com.tr","project":"neurolib","queryParams":{"utm_source":"portal-neurolib"},"retpath":"https%3A%2F%2Fyandex.com.tr%2Fyacevap%2Fc%2Fekonomi-ve-finans%2Fq%2Fissizlik-maasini-2-defa-alan-var-mi-3972682252%3Flr%3D213%26ncrnd%3D77685","tld":"com.tr"},"suggestProps":{"selectors":{"form":".HeaderForm","input":".HeaderForm-Input","submit":".HeaderForm-Submit","clear":".HeaderForm-Clear","layout":".HeaderForm-InputWrapper"},"suggestUrl":"https://yandex.com.tr/suggest/suggest-ya.cgi?show_experiment=222&show_experiment=224","deleteUrl":"https://yandex.com.tr/suggest-delete-text?srv=web&text_to_delete=","suggestPlaceholder":"Yapay zeka ile bul","platform":"desktop","hideKeyboardOnScroll":false,"additionalFormClasses":["mini-suggest_theme_tile","mini-suggest_overlay_tile","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_prevent-empty_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_personal_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_rich_yes","mini-suggest_overlay_dark","mini-suggest_large_yes","mini-suggest_copy-fact_yes","mini-suggest_clipboard_yes","mini-suggest_turboapp_yes","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_affix_yes","mini-suggest_carousel_yes","mini-suggest_traffic_yes","mini-suggest_re-request_yes","mini-suggest_source_yes","mini-suggest_favicon_yes","mini-suggest_more","mini-suggest_long-fact_yes","mini-suggest_hide-keyboard_yes","mini-suggest_clear-on-submit_yes","mini-suggest_focus-on-change_yes","mini-suggest_short-fact_yes","mini-suggest_app_yes","mini-suggest_grouping_yes","mini-suggest_entity-suggest_yes","mini-suggest_redesigned-navs_yes","mini-suggest_title-multiline_yes","mini-suggest_type-icon-wrapped_yes","mini-suggest_fulltext-highlight_yes","mini-suggest_fulltext-insert_yes","mini-suggest_lines_multi"],"counter":{"service":"neurolib_com_tr_desktop","url":"//yandex.ru/clck/jclck","timeout":300,"params":{"dtype":"stred","pid":"0","cid":"2873"}},"noSubmit":false,"formAction":"https://yandex.com.tr/search","tld":"com.tr","suggestParams":{"srv":"serp_com_tr_desktop","wiz":"TrWth","yu":"5268923131754657663","lr":213,"uil":"tr","fact":1,"v":4,"use_verified":1,"safeclick":1,"skip_clickdaemon_host":1,"rich_nav":1,"verified_nav":1,"rich_phone":1,"use_favicon":1,"nav_favicon":1,"mt_wizard":1,"history":1,"nav_text":1,"maybe_ads":1,"icon":1,"hl":1,"n":10,"portal":1,"platform":"desktop","mob":0,"extend_fw":1,"suggest_entity_desktop":"1","entity_enrichment":"1","entity_max_count":"5"},"disableWebSuggest":false},"context":{"query":"","reqid":"1754657693857590-2955313823284771024-balancer-l7leveler-kubr-yp-vla-59-BAL","lr":"213","aliceDeeplink":"{\"text\":\"\"}"},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"80epw01-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header"},"80ep1":{"state":{"links":[{"id":"main","url":"/yacevap","title":"Ana Sayfa","target":"_self"},{"id":"technologies","url":"/yacevap/c/teknoloji","title":"Teknoloji","target":"_self"},{"id":"psychology-and-relationships","url":"/yacevap/c/psikoloji-ve-iliskiler","title":"Psikoloji ve İlişkiler","target":"_self"},{"id":"science-and-education","url":"/yacevap/c/bilim-ve-egitim","title":"Bilim ve Eğitim","target":"_self"},{"id":"food","url":"/yacevap/c/yemek","title":"Yemek","target":"_self"},{"id":"culture-and-art","url":"/yacevap/c/kultur-ve-sanat","title":"Kültür ve Sanat","target":"_self"},{"id":"tv-and-films","url":"/yacevap/c/filmler-ve-diziler","title":"Filmler ve Diziler","target":"_self"},{"id":"economics-and-finance","url":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans","title":"Ekonomi ve Finans","target":"_self"},{"id":"games","url":"/yacevap/c/oyun","title":"Oyun","target":"_self"},{"id":"sport","url":"/yacevap/c/spor","title":"Spor","target":"_self"},{"id":"beauty-and-style","url":"/yacevap/c/guzellik-ve-moda","title":"Güzellik ve Moda","target":"_self"},{"id":"useful-tips","url":"/yacevap/c/faydali-ipuclari","title":"Faydalı İpuçları","target":"_self"},{"id":"auto","url":"/yacevap/c/otomobil","title":"Otomobil","target":"_self"},{"id":"law","url":"/yacevap/c/hukuk","title":"Hukuk","target":"_self"},{"id":"travel","url":"/yacevap/c/seyahat","title":"Seyahat","target":"_self"},{"id":"animals-and-nature","url":"/yacevap/c/hayvanlar-ve-doga","title":"Hayvanlar ve doğa","target":"_self"},{"id":"health","url":"/yacevap/c/saglik","title":"Sağlık","target":"_self"},{"id":"other","url":"/yacevap/c/diger","title":"Diğer","target":"_self"}],"activeLinkId":"economics-and-finance","title":"Kategoriler","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"80epw02-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header-categories"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header-categories"},"80ep2":{"state":{"tld":"com.tr","markdown":"**Evet, işsizlik maaşını 2 defa almak mümkündür** [```2```](https://haber.mynet.com/2-kez-issizlik-maasi-alma-sartlari-nelerdir-2-kez-issizlik-maasi-almak-icin-bir-engel-var-mi-110107009408)[```3```](https://www.sorularlasgk.com/2-kez-issizlik-maasi-alinir-mi/). Bunun için tek şart, 3 yıl içinde en az 600 gün sigortalı olarak çalışmış olmaktır [```2```](https://haber.mynet.com/2-kez-issizlik-maasi-alma-sartlari-nelerdir-2-kez-issizlik-maasi-almak-icin-bir-engel-var-mi-110107009408)[```3```](https://www.sorularlasgk.com/2-kez-issizlik-maasi-alinir-mi/).\n\nİlk işsizlik maaşı alındıktan sonra, ikinci defa maaş alabilmek için yeni bir işte 600 gün çalışılıp tekrar işsiz kalınması gerekmektedir [```3```](https://www.sorularlasgk.com/2-kez-issizlik-maasi-alinir-mi/).","sources":[{"sourceId":1,"url":"https://www.kuveytturk.com.tr/blog/is-dunyasi/issizlik-maasi-nasil-alinir-nasil-hesaplanir","title":"İşsizlik Maaşı Nasıl Alınır? | Kuveyt Türk Katılım Bankası","shownUrl":"https://www.kuveytturk.com.tr/blog/is-dunyasi/issizlik-maasi-nasil-alinir-nasil-hesaplanir"},{"sourceId":2,"url":"https://haber.mynet.com/2-kez-issizlik-maasi-alma-sartlari-nelerdir-2-kez-issizlik-maasi-almak-icin-bir-engel-var-mi-110107009408","title":"2. Kez İşsizlik Maaşı Alma Şartları Nelerdir, Tekrardan...","shownUrl":"https://haber.mynet.com/2-kez-issizlik-maasi-alma-sartlari-nelerdir-2-kez-issizlik-maasi-almak-icin-bir-engel-var-mi-110107009408"},{"sourceId":3,"url":"https://www.sorularlasgk.com/2-kez-issizlik-maasi-alinir-mi/","title":"2 Kez İşsizlik Maaşı Alınır Mı | Sorularla SGK Danışmanlık","shownUrl":"https://www.sorularlasgk.com/2-kez-issizlik-maasi-alinir-mi/"},{"sourceId":4,"url":"https://www.ustayemektarifleri.com/soru-ve-cevaplar/bir-kisi-kac-defa-issizlik-maas-alabilir","title":"Bir Kişi Kaç Defa İşsizlik Maaşı Alabilir?","shownUrl":"https://www.ustayemektarifleri.com/soru-ve-cevaplar/bir-kisi-kac-defa-issizlik-maas-alabilir"},{"sourceId":5,"url":"https://kamu.biz.tr/issizlik-maasi-kac-kez-alinabilir/","title":"İşsizlik Maaşı Kaç Kez Alınabilir? 2 Kez Alınabilir mi?","shownUrl":"https://kamu.biz.tr/issizlik-maasi-kac-kez-alinabilir/"}],"isHermione":false,"headerProps":{"header":"İşsizlik maaşını 2 defa alan var mı?","homeUrl":"/yacevap","categoryUrl":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans","categoryTitle":"Ekonomi ve Finans","canUseNativeShare":false,"extralinksItems":[{"variant":"reportFeedback","reportFeedback":{"feature":"YazekaAnswers","title":"Bu yanıtta yanlış olan ne?","checkBoxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]}}],"tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/is","text":"#İş"},{"href":"/yacevap/t/issizlikmaasi","text":"#İşsizlikMaaşı"},{"href":"/yacevap/t/sigorta","text":"#Sigorta"}]},"suggestProps":{"suggestItems":[{"id":0,"text":"İşsizlik maaşı için gerekli belgeler nelerdir?","url":"/search?text=%C4%B0%C5%9Fsizlik+maa%C5%9F%C4%B1+i%C3%A7in+gerekli+belgeler&promo=force_neuro"},{"id":1,"text":"İşsizlik maaşına nasıl başvurulur?","url":"/search?text=%C4%B0%C5%9Fsizlik+maa%C5%9F%C4%B1+ba%C5%9Fvurusu&promo=force_neuro"},{"id":2,"text":"İşsizlik maaşı süresi ne kadardır?","url":"/search?text=%C4%B0%C5%9Fsizlik+maa%C5%9F%C4%B1+s%C3%BCresi&promo=force_neuro"},{"id":-1,"url":"/search?text=%C4%B0%C5%9Fsizlik+maa%C5%9F%C4%B1n%C4%B1+2+defa+alan+var+m%C4%B1%3F&promo=force_neuro","text":"Daha fazla bilgi"}]},"feedbackProps":{"feature":"YazekaAnswers","baseProps":{"metaFields":{"yandexuid":"5268923131754657663","reqid":"1754657693857590-2955313823284771024-balancer-l7leveler-kubr-yp-vla-59-BAL"}},"positiveCheckboxLabels":[{"value":"Yanıtı çok beğendim"},{"value":"Yanıtta gerekli bilgiler var"},{"value":"Kolay anlaşılır"},{"value":"Diğer"}],"negativeCheckboxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]},"dialogStoreProps":{"baseUrl":"","baseUrlWs":""},"globalStoreProps":{"imageBackendUrl":"https://yandex.com.tr/images-apphost/image-download?cbird=171","query":"","retina":false,"avatarId":"0","isHermione":false,"isMacOS":false,"tld":"com.tr","isEmbeddedFuturis":false,"isLoggedIn":false,"brand":"yazeka","reqId":"1754657693857590-2955313823284771024-balancer-l7leveler-kubr-yp-vla-59-BAL","device":{"isIOS":false,"platform":"desktop"}},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"80epw03-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"question"},"80ep3":{"state":{"relatedMaterials":[{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://sgkbilgisi.com/issizlik-maasi-alma-sartlari/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.edenred.com.tr/issizlik-maasi-sartlari-nelerdir-nasil-alinir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://kapitalhukuk.com/issizlik-maasi-hesaplama/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.takvim.com.tr/galeri/ekonomi/2025-issizlik-maasi-alma-sartlari-issizlik-maasi-kac-tl-oldu-nasil-hesaplanir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://aslanduran.com/issizlik-maasi-ve-sartlari/?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans/q/issizlik-maasi-icin-3-yil-sarti-kalkti-mi-2237714737","header":"İşsizlik maaşı için 3 yıl şartı kalktı mı?","teaser":"2025 yılı itibarıyla işsizlik maaşı için 3 yıl şartı kalkmamıştır. İşsizlik maaşı alabilmek için son üç yıl içinde en az 600 gün prim ödemesi yapılmış olması gerekmektedir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/sosyalguvenlik","text":"#SosyalGüvenlik"},{"href":"/yacevap/t/issizlikmaasi","text":"#İşsizlikMaaşı"},{"href":"/yacevap/t/primgunu","text":"#PrimGünü"},{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.kuveytturk.com.tr/blog/is-dunyasi/issizlik-maasi-nasil-alinir-nasil-hesaplanir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://bizimhesap.com/blog/issizlik-maasi-nedir-nasil-hesaplanir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ahddurakhukuk.com/hesaplama-araclarimiz/issizlik-maasi-hesaplama/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.sigortam.net/issizlik-maasi-nasil-hesaplanir-ne-kadar?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.turkiyefinans.com.tr/tr-tr/blog/sayfalar/issizlik-maasi-nedir.aspx?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans/q/issizlik-odenegi-nasil-hesaplanir-1731941722","header":"İşsizlik ödeneği nasıl hesaplanır?","teaser":"İşsizlik ödeneği, sigortalının son dört aylık prime esas kazançları dikkate alınarak hesaplanır. Hesaplama şu şekilde yapılır: 1. Sigortalının günlük ortalama brüt kazancının %40'ı alınır. 2. Bu şekilde hesaplanan işsizlik ödeneği, aylık asgari ücretin brüt tutarının %80'ini geçemez. Örnek hesaplama: Son dört ayda asgari ücretle çalışan bir kişinin işsizlik ödeneği, 40.000 TL'nin %40'ı olan 16.000 TL olarak hesaplanır. İşsizlik ödeneği, damga vergisi hariç herhangi bir vergi ve kesintiye tabi tutulmaz.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/iskanunu","text":"#İşKanunu"},{"href":"/yacevap/t/issizlik","text":"#İşsizlik"},{"href":"/yacevap/t/maashesaplama","text":"#MaaşHesaplama"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.turkiyefinans.com.tr/tr-tr/blog/sayfalar/issizlik-maasi-nedir.aspx?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://aslanduran.com/issizlik-maasi-ve-sartlari/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://iskur.gov.tr/is-arayan/issizlik-sigortasi/issizlik-odenegi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.kuveytturk.com.tr/blog/is-dunyasi/issizlik-maasi-nasil-alinir-nasil-hesaplanir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.sigortam.net/issizlik-maasi-nasil-hesaplanir-ne-kadar?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans/q/issizlik-odenegi-nedir-3904913413","header":"İşsizlik ödeneği nedir?","teaser":"İşsizlik ödeneği, sigortalı olarak çalışan ve belirli şartları sağlayan kişilere, işlerini kaybetmeleri durumunda belirli bir süre ve miktarda yapılan sosyal güvenlik yardımıdır. Ödenekten yararlanabilmek için gerekli şartlar şunlardır: - Kendi isteği ve kusuru dışında işsiz kalmak; - İş sözleşmesinin sona erdiği tarihte itibaren geriye dönük olarak 120 gün hizmet akdine sahip olmak; - Son üç yıl içinde en az 600 gün işsizlik sigortası primi ödemiş olmak; - İş akdi feshedildikten sonraki 30 gün içinde İŞKUR'a şahsen ya da elektronik ortam üzerinden başvurmak. İşsizlik ödeneği, her ayın beşinde başvuru sırasında belirtilen banka hesabına yatırılır.","tags":[{"href":"/yacevap/t/sosyalguvenlik","text":"#SosyalGüvenlik"},{"href":"/yacevap/t/issizlik","text":"#İşsizlik"},{"href":"/yacevap/t/sigorta","text":"#Sigorta"},{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.vergitakvimi.com/sgk-isten-cikis-kodu-8-aciklamasi-nedir.html?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://avilyascetin.com.tr/sgk-isten-cikis-kodlari/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://alitumbas.av.tr/hangi-kodla-cikista-issizlik-maasi-alinir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://multinet.com.tr/blog/insan-kaynaklari/isten-cikis-kodlari?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://imid.deu.edu.tr/wp-content/uploads/2022/04/ten-Cikis-Kodlari.pdf?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans/q/sgk-cikis-kodu-8-issizlik-maasi-alabilir-mi-1224648361","header":"SGK çıkış kodu 8 işsizlik maaşı alabilir mi?","teaser":"SGK çıkış kodu 8 (Emeklilik (yaşlılık) veya toptan ödeme nedeniyle) ile işten ayrılan işçi, işsizlik maaşı alamaz.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/sosyalguvenlik","text":"#SosyalGüvenlik"},{"href":"/yacevap/t/issizlikmaasi","text":"#İşsizlikMaaşı"},{"href":"/yacevap/t/sgk","text":"#SGK"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.takvim.com.tr/galeri/ekonomi/2025-issizlik-maasi-alma-sartlari-issizlik-maasi-kac-tl-oldu-nasil-hesaplanir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.turkiyefinans.com.tr/tr-tr/blog/sayfalar/issizlik-maasi-nedir.aspx?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.edenred.com.tr/issizlik-maasi-sartlari-nelerdir-nasil-alinir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.turkiyegazetesi.com.tr/haberler/issizlik-maasi-ne-kadar-basvuru-ne-zaman-yapilmali-issizlik-maasi-almanin-sartlari-1091898?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://tekohukuk.com.tr/issizlik-maasi-hangi-durumlarda-alinir/?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans/q/3-yil-calisan-issizlik-maasi-alabilir-mi-1165792895","header":"3 yıl çalışan işsizlik maaşı alabilir mi?","teaser":"Evet, 3 yıl çalışan işsizlik maaşı alabilir. İşsizlik maaşı alabilmek için son üç yıl içinde en az 600 gün prim ödenmiş olması gerekmektedir. Maaş süresi, prim ödeme gün sayısına göre değişir: 600 gün sigortalı olanlar 180 gün, 900 gün sigortalı olanlar 240 gün, 1080 gün sigortalı olanlar 300 gün işsizlik maaşı alabilir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/is","text":"#İş"},{"href":"/yacevap/t/issizlikmaasi","text":"#İşsizlikMaaşı"},{"href":"/yacevap/t/sigorta","text":"#Sigorta"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.harbiyehukuk.com/issizlik-maasi-nedir-sartlari-nelerdir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://kapitalhukuk.com/issizlik-maasi-hesaplama/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.turkiyefinans.com.tr/tr-tr/blog/sayfalar/issizlik-maasi-nedir.aspx?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.cottgroup.com/tr/blog/calisma-hayati/item/issizlik-maasi-issizlik-odenegi-ne-kadar-issizlik-maasi-hesaplama?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.edenred.com.tr/issizlik-maasi-sartlari-nelerdir-nasil-alinir?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans/q/issizlik-maasi-hesaplanirken-son-kac-ay-dikkate-alinir-4289715074","header":"İşsizlik maaşı hesaplanırken son kaç ay dikkate alınır?","teaser":"İşsizlik maaşı hesaplanırken son dört ay dikkate alınır.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/sosyalguvenlik","text":"#SosyalGüvenlik"},{"href":"/yacevap/t/issizlik","text":"#İşsizlik"},{"href":"/yacevap/t/maashesaplama","text":"#MaaşHesaplama"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.harbiyehukuk.com/issizlik-maasi-nedir-sartlari-nelerdir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mustafabaysal.com/issizlik-maasi-kac-defa-odenebilir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.turkiyefinans.com.tr/tr-tr/blog/sayfalar/issizlik-maasi-nedir.aspx?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.emlakwebtv.com/issizlik-maasi-alanlar-tekrar-alabilir-mi/63966?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.tokenflex.com.tr/blog/issizlik-maasi-ne-kadar?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans/q/issizlik-maasi-1-yil-sonra-tekrar-alinabilir-mi-1557407690","header":"İşsizlik maaşı 1 yıl sonra tekrar alınabilir mi?","teaser":"Evet, işsizlik maaşı 1 yıl sonra tekrar alınabilir. İşsizlik maaşı aldıktan sonra yeniden işsiz kalınması durumunda, sadece bu yeni hak sahipliğinden doğan süre kadar işsizlik ödeneği ödenir. Bunun için, ilk işten ayrılıştan sonra yeniden en az 600 gün prim şartının sağlanması gerekmektedir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/sosyalguvenlik","text":"#SosyalGüvenlik"},{"href":"/yacevap/t/issizlikmaasi","text":"#İşsizlikMaaşı"}]}],"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"80epw04-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"related"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"related"},"80ep4":{"state":{"tld":"com.tr","isIos":false,"isQuestionPage":true,"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"80epw05-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"ask_question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"ask_question"},"80ep5":{"state":{"generalLinks":[{"id":"privacy-policy","text":"Gizlilik politikası","url":"https://yandex.com.tr/legal/privacy_policy/"},{"id":"terms-of-service","text":"Kullanıcı sözleşmesi","url":"https://yandex.com.tr/legal/tos/"},{"id":"report-error","text":"Hata bildir","url":"https://forms.yandex.com.tr/surveys/13748122.01a6645a1ef15703c9b82a7b6c521932ddc0e3f7/"},{"id":"about-company","text":"Şirket hakkında","url":"https://yandex.com.tr/project/portal/contacts/"}],"copyright":{"url":"https://yandex.com.tr","currentYear":2025},"socialLinks":[{"url":"https://www.tiktok.com/@yandex.turkiye","type":"tiktok","title":"TikTok"},{"url":"https://www.youtube.com/@YandexTurkiye","type":"youtube","title":"Youtube"},{"url":"https://www.facebook.com/YandexComTr","type":"facebook","title":"Facebook"},{"url":"https://www.instagram.com/yandex__turkiye/","type":"instagram","title":"Instagram"},{"url":"https://x.com/yndxturkiye","type":"x","title":"X"}],"categoriesLink":[],"disclaimer":"Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"80epw06-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"footer"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"footer"}}